
工程部主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科园林/景观工程市政工程
工程经理,全面负责工程部的管理与团队领导工作,主要涵盖景观绿化施工及绿化养护项目的实施,保障项目按期、保质、控本完成;
工作内容:
1. 编制施工与养护的工作计划、预算方案及进度安排;
2. 统筹工程与养护团队的人员配置,监督并提升团队执行效率;
3. 联动其他职能部门,优化资源配置与协同运作;
4. 深入项目现场,实时掌控进展并快速处理突发问题;
5. 监督施工与养护作业全过程,确保符合行业规范及公司标准;
岗位要求:
1. 具备工程类相关专业本科或以上学历;
2. 拥有5年以上工程管理领域实际工作经验;
3. 具备出色的组织协调能力及跨部门沟通技巧;
4. 熟悉工程管理流程及相关软件工具的操作应用;
5. 对工程质量、安全管控及成本管理具备强烈的责任意识。
项目主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科暖通项目给排水项目
岗位职责:
1、开拓工程与政府领域市场,推进公司产品的销售及推广工作,完成既定销售目标;
2、负责区域内项目的开发、跟进、管理以及业务扩展和销售全流程运作;
3、收集所在区域市场信息,开展竞争对手产品分析;
4、维护行业客户及合作伙伴的长期合作关系。
任职资格:
1、熟练使用思维导图工具、CAD等绘图软件;
2、具备较强的责任心、目标感、团队协作意识和市场敏锐度;
3、具备良好的信息搜集与分析能力、执行力、协调能力和对外沟通能力;
4、敢于创新突破,能适应出差,具有吃苦耐劳、积极进取的奋斗精神。
质量管理
1、食品、化学或相近相关专业;
2、服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度;
3、愿意从事质量方面的工作;
4、工作细致认真,责任心强;
5、可接受倒班;
6、有食品行业经验者佳;
7、工作地点:淮安市盱眙县旧铺镇
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
项目管理
9000-18000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1. 负责投资效益评估及新项目产能布局规划;
2. 参与新产品开发进程,跟进试产及量产导入阶段;
3. 可直接与工厂各职能部门对接,统筹协调跨单位资源,确保新项目顺利推进至量产;
4. 熟练掌握Excel等常用办公软件,具备良好的沟通协作能力,逻辑思维清晰,富有团队合作意识;
5. 应届毕业生,理工类专业背景;
6. 具备连接器行业项目管理相关经验者优先考虑。
停车场项目负责人
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专停车场全生命周期管理跨部门资源统筹运营数据优化
工作职责
1. 主导停车场项目的全周期运作,涵盖前期考察、规划设计、实施建设及后期运营优化的全过程推进。
2. 整合工程、运营、技术等多部门资源,协调各方力量保障项目按节点落地,确保场库如期启用。
3. 搭建停车场运营数据监测机制,利用数据洞察提升车位周转率、通行效率及用户体验水平。
4. 制定标准化运营规范与服务流程,督导现场团队执行,确保日常运作安全有序、服务达标。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程管理、项目管理或相近专业者优先考虑。
2. 具备3年以上项目管理实践经验,掌握停车场建设与运营管理全流程。
3. 具有良好的跨部门协作能力,能够高效整合资源推动问题解决。
4. 具备数据分析意识,能基于运营数据发现痛点并制定改进策略。
项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科物业管理资格证书
岗位职责:
1. 完善外包物业管理制度,优化物业公司各岗位人员(重点为保安、保洁)的作业流程,提升工作效率与服务品质。
2. 落实园区消防、治安及车辆管理工作,定期排查安全隐患并督促限期整改;制定物业管理相关应急预案,组织定期演练。
3. 负责外包物业团队的排班、考勤、日常检查、绩效考核及奖惩管理;开展技能培训、服务规范与安全教育,推动团队专业化建设;下达任务、复盘问题、统一执行标准。
4. 对接政府相关部门,配合完成各类检查、迎检及报备工作。
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具有5年以上物业管理相关工作经验,具备物业服务公司项目经理经历者优先;
2. 本科学历,具备物业行业管理背景;
3. 五险一金,提供一日三餐
公园项目运营
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中市政公园项目
【岗位职责】
1、 负责公园项目的日常运营与管理工作
2、 负责与甲方对接相关事务,以及游客游园期间的现场秩序维护
3、 监督并检查保洁、安保等岗位的工作落实情况,保障各项服务有序运行
【职位要求】
1、 高中及以上学历,欢迎刚退休人员应聘
2、 具备1-2年物业管理相关工作经验,有公园项目现场管理经历者优先考虑
3、 具备良好的沟通与协调能力
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【工资待遇】:
每小时30元,每天300元,月薪可达8000元,满月一次性奖金5000!
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长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
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【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州
质量员
招聘外检员,人数若干,男女不限。要求持有有效机动车驾驶证,工作认真负责,有团队精神,有经验者优先。薪资面议,待遇从优。
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招聘外检员,人数不限,男女均可。要求持有有效机动车驾驶证,工作认真负责,有团队精神,有经验者优先。薪资面议,待遇从优。
重庆招聘检测师2人,工作内容为施工项目监控量测。工作地点在秀山。要求大专及以上学历,工作踏
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招聘检测师2人,工作内容为施工项目监控量测。工作地点在重庆秀山。要求大专及以上学历,工作踏实、稳重,需持有公路水运桥隧检测工程师证。薪资为到手工资7500~10000,缴纳五险一金,工资按时发放。有意者请联系。
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招聘检测员(公路工程试验检测师/员),共7名。应聘人员应吃苦耐劳,工作态度好,服从管理,年龄不超过40周岁,证书能马上注册,具有高速公路工地试验室土建一期试验检测经验者优先。薪资福利:师级8000-10000(税前),员级6500-8000(税前),具体薪资根据面试结果确定,每月工资薪酬按月发放。江西九江社保,食宿由公司承担。工作地址:广东省深圳市(高速公路项目)。有意者请发送简历至邮箱。
检测员
珲乌高速项目中交公司急聘下列人员:1. 原材料试验专员2名岗位职责:负责水泥、砂、碎石、钢筋、粉煤灰各类原材料进场取样送检、室内试验检测以及配套试验资料整编归档工作。任职要求:具备两年及以上公路试验相关从业经验,熟悉各类原材料检测流程与资料编制规范。2. 现场实体检测专员3名岗位职责:开展路基现场压实检测、钢筋保护层厚度检测、混凝土回弹强度检测,同步完成对应原始记录与资料整理工作。任职要求:能够熟练操作回弹仪、钢筋保护层测定仪;工作踏实吃苦耐劳,服从项目日常工作调度与管理。3. 路面专项检测专员4名岗位职责:承担路面各类原材料试验与资料整理,负责现场压实度检测、路面钻芯取样及后续资料闭环工作。任职要求:拥有两年以上路面试验从业经验,能吃苦耐劳,严格服从项目各项工作安排。张主任,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活
如:贴标签、检验、测试、组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏苏州异地招工,
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实验员
4000-6000元/月
实验室技术员经验不限高中
岗位职责:
1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作
2.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理
3.及时整理实验报告,确保数据真实、准确、可追溯
4.遵守实验室安全规范,做好个人防护与废弃物合规处置
任职要求:
1. 学历不限,生物、化学、医药等相关专业优先
2.有实验室技术员工作经验者优先,无经验可带教培养
3.工作细致认真,具备基本的数据处理与文档撰写能力
4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性
5.服从工作安排,能适应常规实验节奏
年龄20-35岁 五险,单休
体系工程师(J10977)
9000-15000元/月
体系工程师5-10年本科汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1. 负责IATF 16949质量管理体系的策划、执行、维护及持续优化,主导内部审核与管理评审工作的实施;
2. 统筹管理体系文件的起草、更新与有效性控制,确保满足IATF 16949规范及汽车客户特定标准;
3. 运用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具,支撑产品开发过程及生产环节的质量管控与风险防范;
4. 协调各职能部门开展体系运行数据统计分析,推动不符合项整改及纠正预防措施的有效落实;
5. 组织开展IATF 16949相关专项培训,强化团队质量认知与标准化执行水平;
6. 对接外部认证机构及客户审核团队,协助完成第三方审核问题闭环管理与认证资质维护。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相近专业背景,具有3年以上汽车行业质量管理经验;
2. 深入掌握IATF 16949标准要求,具备IATF 16949内审员资质,熟练应用五大工具方法;
3. 具备较强的流程梳理、文档编制及跨部门协同能力,熟练操作办公软件与质量管理系统工具;
4. 了解主要主机厂质量体系要求(如大众Formel Q、通用BIQS等),能妥善应对客户审核反馈;
5. 具备良好的责任意识、系统思维和改进推动力,可独立推进体系运行优化落地;
6. 遵守国家法律法规,无不良记录,认同企业合规经营理念。
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质量工程师
8000-12000元/月
质量管理餐补全职有质量管理经验
【岗位职责】
1. 体系维护与改进: 负责公司质量管理体系的运行、内审、管理评审及持续改进,确保符合IS090001要求,并顺利通过二方/三方审核。
2. 全流程质量控制:
· 来料/过程/成品: 制定水泵、压缩机、不锈钢管路、电气控制元件等零部件的检验标准与作业指导书,制定生产过程中各工序的控制计划,产品的终检制定产品的出厂检验大纲等
· 特殊过程管控: 重点监控真空钎焊、不锈钢管路氩弧焊、电装焊接、表面处理等特殊过程的参数及质量,组织特殊过程确认;
· 关键过程的管控: 制定控制计划,明确每个关键工序的控制参数、控制方法(SPC控制图/自动记录)、统计过程控制(SPC)。
·首件与过程检验
首件检验:每班次/每批次首件进行全尺寸、全功能检验(如气密性100%测试),合格后才能批量生产。
巡回检验:IPQC(制程质量控制)每2小时巡检,检查操作记录、工艺纪律(是否按图纸作业)。
完工检验:批次完成后随机抽检或100%关键特性检验(军标通常要求100%)。
3. 不合格品处理: 牵头分析缺陷(如:气孔、裂纹)、泄漏、电气故障等质量问题,运用8D、鱼骨图、5Why等工具落实根本原因及纠正预防措施。
4. 供应商质量: 参与外协(机加工/焊接/表面处理等)及外购件供应商的准入审核、质量评价与改进辅导。
5.特殊要求: 组织编制质量保证大纲,管理技术状态,执行首件检验,配合客户代表完成产品验收及质量文件会签。
【任职要求】
1. 学历经验: 机械、制冷、焊接、材料、电气工程等相关专业,大专及以上学历;3年以上机械/制冷/机电行业质量工程师经验。
2. 体系能力:熟悉IS090001标准,有体系建立、运行或内审员证书者优先;同时了解GJB9001C者更佳。
3. 专业技术:
· 熟悉制冷系统原理或液冷板/冷源产品结构,能看懂机械图纸、电气原理图、管路焊接符号等;
· 掌握真空钎焊、不锈钢管路焊接、电气焊接等常见缺陷及检测方法(如气密测试、渗透检测、压力脉冲测试、拉升弯曲等);
· 掌握整机电装质量要求: 熟悉电装工艺规范(如导线剥头、搪锡、压接、焊接),了解常见电装缺陷(冷焊、连锡、线芯损伤、压接不到位);会使用耐压测试仪、绝缘电阻表、接地电阻测试仪、万用表等电气检测设备;对线束导通测试、极性检查、电气间隙与爬电距离有实操经验。
· 熟练使用卡尺、千分尺、万用表等检测工具,懂得三坐标或示波器者加分。
4. 工具素养: 能应用QC七大手法、PFMEA、SPC、MSA等质量工具;熟练使用Office及ERP质量模块。
5. 质量意识: 具备严格的记录可追溯性意识,熟悉军品“六性”或GJB9001C中“技术状态管理”、“风险管理”要求者优先。
6. 软性素质: 原则性强,具备跨部门沟通能力,能适应偶尔到外协或现场跟产或短期出差。
质量安全负责人
有质量体系认证,管理经验,有质量安全交叉任职经验者优先。
质检员
6000-9000元/月
质检员6-10人月结全职有质检经验两班倒
质检员
男女不限,18-36周岁,高中及以上学历;
必须有质检,外观检验经验;
接受站班,两班倒;
半年之内未在理想供应商入职过。
焊接检验员
6000-7000元/月
品检工保险高温补贴包吃五险一金1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一不需要出差
1、按照检验规范、技术标准对焊接件的过程检验,作出合格或不合格的结论,对错检、漏检造成的质量问题负责;
2. 负责对不合格品按《不合格品控制程序》执行;
3. 对检验过程的原始数据记录的及时性、正确性、完整性、统一性负责;
4. 负责现场检验状态标识的正确标注;
5. 指导和监督现场操作人员执行工艺纪律。
SQE
2-3万元/月
供应商质量工程师5-10年本科空调ACP证书五恒装修熟悉ISO质量管理体系熟悉T
Responsibilities/基本职责:
1.新项目中供应商的技术支持与过程监管;
2.参与供应商筛选流程(含资质评估、现场审核等);
3.推动供应商开展新品类及新部件开发工作(明确技术要求,跟进样品提交直至获得批准);
4.负责供应商日常运营协调与管理;
5.处理供应商相关质量问题投诉,主导8D报告跟进并推动纠正措施落地;
6.统计与维护供应商质量绩效数据,推动并监督其持续改善活动;
7.组织实施定期的供应商审核工作;
8.开展供应商综合评价,包含PPM指标分析与评估;
9.掌握质量管理体系的基本架构与运行逻辑;
10.协助质量主管或经理完善质量体系文件,如编制和修订质量手册、流程规范及相关表单;
11.参与各类内部审核任务(涵盖体系、产品、过程及环境方面);
12.完成上级交办的临时性任务,或为其他职能部门提供必要支持。
Qualifications/职位所需资格:
1.本科及以上学历,机械类或电子工程类相关专业;
2.熟悉ISO9000标准,掌握PDCA循环及FMEA、MSA、SPC等常用质量工具;
3.具备基础的产品开发流程知识;
4.至少3年质量领域工作经验,熟练运用8D方法处理问题;
5.具备良好的沟通能力与团队协作意识。
工程项目主设(变压器方向)
1-1.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科产品设计电抗器变压器油浸式变压器电力变压器英语四六级西班牙语
主要职责:
1、技术协议签订前评审:依据客户要求及前期投标文件,开展项目技术协议的评审工作,识别其中的技术差异与潜在风险;
2、签订技术协议:结合客户需求和投标资料,编制风险管理表,主导技术协议的拟定、审核与签署工作;
3、提交报审资料:负责提供承认图、参数表、组件资料、样册等报审材料,根据用户反馈及时更新,并协助完成最终审批流程;
4、工程布置图设计:基于确认后的承认图,完成设备内部与外部工程布置图的设计,编制采购材料清单并下发采购简图指令;
5、组织DR评审会:按项目流程在各关键阶段组织设计评审会议,输出工程基线与客户基线文件;
6、现场技术支持:根据需要出差,与客户直接沟通技术方案,如参与设计联络会、赴现场推动图纸审批等工作;
7、工程图纸审核:对工程设计图纸进行审查,并对设计人员提供专业技术指导;
8、新人带教:按照标准要求,在规定周期内帮助新员工胜任岗位职责,持续提供支持并解答工作中遇到的技术难题;
9、规范编制:制定变压器内外部结构设计规范,推进标准化建设;依据相关标准和设计需求,编写主材类物资的采购技术规范;
10、工程设计培训:负责结构设计培训资料的编制与指导,按计划对初级设计人员实施技术培训,并评估培训成效;
11、工程设计改进:针对生产过程及客户现场发生的问题进行技术分析,提出解决方案与改进规则,持续优化设计质量。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气或机械类相关专业;
2、具备6年以上变压器结构设计经验,曾独立负责海外工程项目,精通变压器绝缘系统与结构设计原理及相关元器件应用,熟悉国内外相关行业标准;
3、工作积极主动,具备良好的沟通协调能力以及问题分析与解决能力;
4、英语或西班牙语能力突出者优先录用。
生产主管
9000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责:
1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作
2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障产品按时交付
3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品质量稳定
4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度
5. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 具备3年以上车间管理相关工作经验
2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力
3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
栏目概述
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