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机械结构工程师5-10年大专
1,依据公司研发需求,开展竞品分析工作 2,按照产品开发要求,完成结构设计任务,并组织相关评审会议 3,负责产品全生命周期(研发、试产、量产阶段)中结构部分的技术资料输出 4,参与模具开模评估,跟进试模、改模进程,完成结构确认及表面处理的全过程跟踪,确保符合设计标准并顺利导入量产 5,主导新产品打样工作,组织实施样机测试验证,并召开试产前准备会议 6,承担研发与生产过程中各类结构问题的分析与解决,涵盖设计打样、样品装配测试、设计优化、物料核验、工艺提升等环节 7,配合工厂推进项目执行,持续跟进项目进展,及时反馈并处理实施中的具体事项 8,需具备10年以上相关工作经验(有铝合金产品开发经验者优先)
钢结构设计师经验不限本科工业建筑施工图独立设计施工图设计师商用建筑有甲级设计院经验
1、依据前期勘查结果(饲料厂房、养殖场房)评估建筑本体承载能力,结合光伏安装需求,提出相应的结构加固设计方案 2、设计范围涵盖饲料厂、养殖场的钢架彩钢瓦斜坡屋面结构
ug工程师
6000-10000元/月
机械结构工程师1-3年高中包住包吃加班费
分解产品零件工程图 出生产图 跟进生产
钣金结构设计工程师
1-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年大专自动化机械经验UGAutoCAD整机设计经验非标设计经验仿真设计经验机电设备经验机器人经验有机械结构工程师经验Pro/E
钣金设计、结构设计、零部件开发,需具备5年机械结构及钣金件设计相关工作经验
制冷系统设计师
1.5-2万元/月
机械结构工程师3-5年大专UGAutoCAD整机设计经验家电设备经验SolidWorks有机械结构工程师经验Pro/E
工作职责: 1、掌握空调产品研发流程,编制项目开发方案,把控并推进项目节点,确保研发任务按时交付,包含产品零部件图纸、工艺文件、检验规范、装配示意图等技术资料输出; 2、参与企业级产品开发、成本优化及设计升级等相关项目; 3、负责空调系统方案设计,包括压缩机、TXV、风机、安全保护元件、传感器等部件选型,换热器参数计算,毛细管匹配验证等工作,并对整机系统设计进行技术审核; 4、承担结构部分设计任务,涵盖钣金件、铜管路、塑料组件及整机包装结构的设计与优化; 5、处理研发过程中出现的各类技术难题及项目执行问题; 6、跟进产品各项测试工作,如性能评估、安全检测、可靠性验证等环节; 7、制定空调产品性能与耐久性等相关测试方案; 8、统筹样机试制过程,协调生产资源完成样机制作。 基本要求: 1、学历:大专及以上; 2、专业:制冷、机械制造或相关专业; 3、经验:具备3年以上空调、冰箱或同类制冷设备系统研发经验,能独立主导开发项目,具有系统创新与改进能力; 4、熟练操作CAD、Pro/E、UG、SolidWorks等主流设计工具; 5、掌握制冷原理及相关设备知识,具备一定电气原理基础和实际应用经验。
钢结构设计师
7000-10000元/月
钢结构设计师中专/中技
职位要求: 1、有土木工程、结构工程、古建筑设计等专业者, 2、3年以上钢构设计经验,具备仿古建筑或铝代木构件设计案例,熟悉传统木构建筑形制与铝代木加工工艺。 3、精通AutoCAD等设计计算与制图软件,能独立完成结购建模、与受力分析及施工图绘制
结构高级设计师
1.2-1.7万元/月
结构工程师5-10年本科
持有注册结构一级资格证书,具备结构工程相关专业背景。 熟练使用结构设计软件(如 PKPM、YJK 等),掌握结构设计规范及抗震、荷载等相关技术标准。 具有大型工业与民用建筑结构设计经历,可独立承担复杂结构体系的分析计算,解决项目中的关键技术问题。 非注册结构专业工程师:1 名 须以专业技术负责人角色,主导完成中型及以上项目不少于 2 项,或大型项目不少于 1 项。 具备扎实的结构力学、材料力学理论基础,了解结构设计全过程,能有效控制项目结构设计的质量与进度。 具备较强的技术文档撰写能力,可准确编制结构计算书、设计说明等技术文件
机械结构工程师5-10年本科UGAutoCAD新能源汽车电驱配件新能源汽车铜排
岗位职责: 1.产品规划与设计:结合市场动向、客户需求及行业技术演进,开展变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar等产品的整体规划与结构设计,明确产品在功能、性能、构造及外观等方面的具体要求。 2.客户技术对接与结构细化:主导与客户的深度技术交流,准确理解并转化客户诉求,完成零部件的结构方案设计与细节优化,确保设计成果既满足客户技术规范,又具备良好的可制造性,保障项目顺利实施,此为工作核心内容。 3.设计方案编制:针对不同产品类型,制定完整的设计实施方案,涵盖三维建模、工程图纸输出等工作,确保设计方案全面符合产品功能需求及相关技术标准。 4.材料选择与工艺匹配:依据产品应用环境与性能指标,合理选配适用材料,并确定对应生产工艺路径,如油管挤出、滤网编织、水嘴接头注塑或冲压、三电busbar冲压成型等工艺方案。 5.样品试制与验证:全程跟踪样品制作进度,及时协调解决过程异常,保障样品质量与交付周期;组织实施各项测试验证工作,包括性能、可靠性及环境适应性测试,基于测试数据持续优化设计方案。 6.模具评估与项目执行:围绕零件TR需求,开展开模可行性分析、模流模拟等技术评估,识别潜在风险并提出改进措施;协同项目经理推进TR/QTR流程节点,确保关键里程碑按期达成,此为现阶段重点工作方向。 7.技术资料与图文档管理:负责编写设计说明、技术规格书、测试报告等技术文件,保证文档完整准确;严格按照公司2D图样模板进行内外部图纸的统一归档与发布,延续原有项目组管理规范,确保技术资料的一致性与标准化。 8.专利布局与知识产权维护:持续推进专利挖掘与知识产权管理工作,提炼产品创新点,及时完成专利申请和技术保护,增强企业核心技术壁垒。 9.产品迭代升级:收集产品在生产及使用阶段的反馈信息,持续推动产品性能、质量与可靠性的提升,优化结构设计以降低制造成本。 任职要求: 1.学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。 2.经验要求:具备5年以上产品设计相关工作经验,熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar类产品开发全流程,有成功量产案例者优先;具备客户技术对接、结构设计经验,以及模具分析与项目推动实践经验者优先。 3.技能要求: 1)熟练操作CAD、UG、SolidWorks等二维与三维设计工具,能够独立完成产品建模、装配设计及工程图输出。 2)掌握注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等常见制造工艺特点,能根据工艺约束开展结构设计;具备开模分析、模流分析能力,可识别问题并提出有效改善方案。 3)了解材料科学基础知识,能根据使用条件合理选材,并掌握材料性能与加工特性。 4)具备力学、电学、热学基础理论知识,可对产品进行强度、刚度、导电性、导热性等方面的分析计算。 4.质量意识:熟悉IATF16949等质量管理体系要求,具有较强的质量管控意识,能在设计环节有效融入质量控制措施,确保输出符合标准。 5.沟通协作能力:具备良好的跨部门沟通能力和团队合作精神,能与内部团队及外部客户高效协同,共同保障项目有序推进。 6.问题处理能力:具备较强的故障分析与解决能力,善于运用创新思维应对设计开发、客户沟通及模具评估中的各类技术难题。 7.学习发展能力:具备持续学习意愿和自我提升能力,能主动跟踪新技术、新工艺发展趋势,并应用于实际设计工作中;了解知识产权相关法规,具备一定专利策划与管理经验
LCM结构设计工程师
1.1-1.3万元/月
机械结构工程师3-5年大专设计研发结构设计电力电子产品消费电子产品
1. 负责新项目的开发工作,增强公司技术研发实力,强化市场竞争力; 2. 与客户及供应商对接,评估项目结构的可行性,绘制产品初步方案图,编制RFI文件; 3. 完成产品整机部件的设计图纸,编写相应的产品规格说明书; 4. 制定关键零部件的技术文档,涵盖FPC、触摸屏、背光模组、偏光片等部件的图纸设计,并完成LCM设计审核清单; 5. 输出研发转量产所需技术资料及相关变更文件; 6. 参与物料与成品样品的确认与签核; 7. 配合生产部门处理制造过程中遇到的技术与品质问题。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,电子类或机械类相关专业; 2. 具备LCM行业相关工作经验。
机械结构工程师1-3年大专
岗位职责: 1、承担热模模具的结构设计工作 2、负责模具冷却水路的布局与优化 3、完成结构图纸的绘制及下发 4、与客户进行技术方案沟通与对接 任职资格: 1、具备汽车五金类模具结构设计相关经验 2、具有热成形模具设计经验者优先考虑 3、能够独立输出工程用结构图纸 4、熟悉热成形工艺及模具开发流程 薪资待遇/薪资结构: 1.综合月薪:10k-20k(底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利津贴); 2.奖金包专项项目激励; 6.其他专项奖励; 工作时间: 周一至周五8小时,周六9小时(根据生产需要加班)
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
上班时间:早6:50--14:00 16:00-20:30 25-50 岁,会基础电脑操作,有责任心,有亲和力,家住贵溪二中附件优先。 薪资待遇:3000-5000
饮料厂操作工普工贴标签包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱 2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂:普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地点在苏州
注塑工社保
井号 江西成明电子科技有限公司 招聘:●【注塑调机】 薪资:6300-7000元 要求:40岁以下,具备电子、机械、自动化等相关专业背景,熟练掌握调机技能,了解设备操作原理及常见故障处理●【注塑工】 薪资:5200-5800 要求:18-45岁以下,男女不限,工作认真负责,有上进心,吃苦耐劳,服从上级安排,接受两班倒●【注塑模具钳工】 薪资:6000-10000 要求:40岁以下,需要5年以上工作经验,熟悉接插件制作和维修,有责任心●【冲压模具学徒】 薪资:3000 要求:20-30岁以下,吃苦耐劳,有责任心,服从车间领导的工作安排。属于技术工种,前景好●【生产经理】 薪资:面议 要求:45岁以下,大专以上学历,5年以上精密金属零件(同行业优先)生产现场管理经验,沟通能力强、组织能力强,责任心强●【PMC计划员】 薪资:4500-5000 要求:25-45岁以下,男女不限,大专及以上学历,有工作经验优先●【铜带线操作工】 薪资:5500-6200 要求:18-45岁以下,吃苦耐劳,有责任心,服从车间领导的工作安排,接受两班倒●【链带操作工】 薪资:5500-6200 要求:18-45岁以下,吃苦耐劳,有责任心,服从车间领导的工作安排,接受两班倒●【倒盘工】 薪资:3400-3600 要求:吃苦耐劳,有责任心,服从车间领导的工作安排,长白班●【工艺工程师】 薪资:面议 要求:25-45岁以下,男女不限,熟悉注塑工艺和注塑材料知识,熟悉注塑工艺优化和异常处理●【质量工程师】 薪资:面议 要求:25-45岁以下,男女不限,熟悉注塑产品或冲压产品工艺及异常处理,熟悉5why和8D整改,能制定检验标准和优化●【项目工程师】 薪资:面议 要求:25-45岁以下,男女不限,熟悉项目APQP管理●【储备干部】 薪资:面议 要求:25-35岁以下,男女不限,大专及以上学历,学习力强,有意长期发展为技术 / 管理人才●【注塑巡检】 薪资:5200-6000 要求:18-45岁以下,男女不限,视力良好,能适应夜班,有责任心●【保安】 薪资:3500-3800 要求:25-55岁以下,,能适应夜班,有强烈的保卫意识和责任感,服从领导工作安排●【无心磨调机学徒】 薪资:3000 要求:20-30岁以下,吃苦耐劳,有责任心,服从车间领导的工作安排。属于技术工种,前景好1.入职缴纳五险。 2.公
鹰潭
5月7日 17:02拨打电话
车间包吃夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,暂时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄16至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、苏州无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。 工作地址涉及江苏苏州 有意者请直接【添加微信】或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
保洁开荒保洁1-2人月结
井号鹰潭卓聘人力资源 江西鸿辉光通器件有限公司 招聘: 【保洁】1名 薪资待遇:2200元/月。 工作时间:上午7点-10点,下午3点-5点,一天5-6小时,单休 要求:60岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有团队精神,服从管理,从事过保洁工作的人员优先。 上班地址:鹰潭高新区阳光二区附近 联系电话:张女士 投递简历:井号://丨/ygN5ZDY5KtpY8Qz ,谢谢!!!
鹰潭
5月7日 16:36拨打电话
结构工程师3-5年中专/中技
懂CAD制图、三维建模,精通木工+钣金结构拼接、固定方式、安装工艺,能出生产图纸、安装拆解图、工艺结构图,对接工厂生产、现场安装,懂工艺落地和技术交底。 三、岗位职责 1、负责产品结构设计、平面制图、三维建模,熟练出CAD生产图、施工图、安装分解图; 2、精通木工、钣金材质特性,设计两者拼接、卡扣、螺丝、焊接、连接件等固定及安装结构方案; 3、优化产品结构工艺,降低生产和安装难度,把控结构稳定性、承重性、拆装便利性; 4、对接车间生产、安装师傅,做技术交底,解答生产及现场安装的结构技术问题; 5、整理图纸台账、工艺标准,修改优化现有产品结构及图纸; 6、配合业务和生产,按需求快速出效果图、结构图、下料图。 四、任职要求 1、会熟练使用CAD、SolidWorks/酷家乐/UG等任意制图建模软件,能独立全套出图; 2、熟悉木工、钣金加工工艺,懂折弯、焊接、开槽、封边、连接件搭配安装结构; 3、懂柜体、展柜、金属框架类结构设计,知道板材与钣金怎么固定、受力怎么做; 4、能看懂工艺下料、现场安装逻辑,有工厂结构设计、展柜/非标定制行业经验优先; 5、做事细心,图纸规范,能落地生产,沟通能力强,能对接工人落地技术。
热工结构设计
1.4-2万元/月
结构工程师3-5年本科结构设计热工换热器
岗位职责 1、承担系统换热器与水蒸发器等高温部件的材料选型、结构设计及验收规范制定工作 2、完成换热器与水蒸发器等高温部件的加工图纸输出,主导样机试制与试验验证,处理制造与测试环节中的技术难题 3、推进换热器从研发阶段至量产阶段的设计标准与检验要求的统一衔接 4、推动新材料、新结构及新工艺的应用,以提升部件可靠性并实现成本优化 岗位要求 1、具备3年以上板式、板翅式、管壳式高温换热器及水蒸发器等高温换热装置的结构设计经验,掌握压力容器与换热器相关设计规范 2、熟悉不锈钢材料的力学特性,了解换热器零部件加工流程、焊缝检测手段及测试规范,掌握高温换热器典型失效形式及其应对方案 3、熟练操作三维建模软件,工程图表达规范,具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压能力,工作态度积极主动,执行力突出
结构工程师3-5年本科
职位描述: 1、负责产品机械结构的设计工作(以大型钣金件、运动部件、电机类为主),参与结构方案评审,跟进样机试制,协调项目进度,推动产品落地; 2、具备安检设备、CT设备或工业检测相关领域经验者优先,有非标自动化运动机构开发背景者优先; 3、负责产品故障的分析与定位,跟踪生产过程,对发现的问题进行整改与优化升级; 4、熟练运用CREO、AutoCAD等设计工具,熟悉结构件的生产工艺及制造流程; 5、协助解决生产过程中出现的异常问题,配合NPE完成工艺改进,协同质量部门处理生产质量事项; 6、负责工程项目相关技术文档的整理、更新与归档管理; 7、归纳总结设计实践案例,编制设计规范与指导性文件。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计、机械制造、机电一体化或材料类相关专业; 2、具备较强的实操装配能力,主导产品从设计到落地的全过程,包括手板制作、试产装配、工艺优化及标准制定; 3、精通钣金与塑料件的结构设计,掌握压铸、机加工等工艺特点,了解各类表面处理方式; 4、熟悉钣金材料特性及成本构成,掌握常用板材性能与加工工艺要求; 5、熟练操作CREO、CAD等工程设计软件; 6、具备良好的沟通协作能力,能够阅读英文技术资料。
结构工程师1-3年大专SolidWorks
岗位职责: 1. 负责化妆镜与置物架类产品的结构设计及持续优化 2. 协同团队开展产品开发中结构相关问题的分析与处理 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能按时完成上级安排的任务 2. 有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围 3. 学习能力强,能够持续优化和提升工作方式方法
结构工程师1-3年本科液氮罐压力容器低温容器
岗位职责: 1. 开展市场调研,按照产品开发管控流程完成各阶段对应文档的编制; 2. 负责液氮罐的结构设计、产品BOM清单输出、工装模具设计及装配工艺文件制定; 3. 组织新产品的试制、评审、问题整改及送样检测工作; 4. 跟踪新产品各项运行试验全过程,并根据反馈结果及时优化改进; 5. 推进项目进度,协调平台团队及相关部门提供项目支持; 6. 新品通过各阶段测试验证后,开展产品定价、提交量产申请并输出项目总结报告。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械制造及其自动化等相关专业; 2、2年及以上相关工作经验; 3、熟练掌握结构设计类软件;了解产品开发全流程,具备PDM/PLM等开发辅助系统的实际应用经验; 4、具备良好的沟通协调能力与组织能力,富有工作热情,执行力强、抗压能力好,态度认真负责、作风严谨细致。
工艺工程师PE3-5年本科装配工艺焊接工艺新品导入(NPI)工艺设计动力电池PACKDOE与FMEA工具工艺标准化
工作职责 1. 负责动力电池PACK工艺方案的设计与持续优化,覆盖装配、焊接、检测等关键工序,确保生产效率与产品品质达标。 2. 主导产线工艺异常的分析与改进,运用DOE、FMEA等方法提升制程稳定性,有效降低缺陷率。 3. 推进工艺流程标准化及SOP编制,输出完整的工艺技术文档,支持生产线的批量复制与高效运行。 4. 联动研发与质量部门,参与新产品导入(NPI)阶段的工艺可行性评审与验证工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、材料科学、电化学等相关专业背景。 2. 拥有3年以上动力电池PACK工艺或汽车制造相关工作经验,掌握锂电池构造及PACK生产工艺流程。 3. 熟练使用CAD/CAE等设计分析软件,具备独立开展工艺模拟与验证的能力。 4. 熟知IATF16949质量体系标准,具备较强的跨职能协作意识与现场问题处理能力。
工艺工程师PE3-5年本科冶金工艺设计冶金工程设计湿法工艺有色金属
岗位职责: 1、承担公司湿法冶金工艺流程的规划与持续优化工作; 2、统筹并指导工艺团队的技术执行,保障生产运行稳定高效; 3、参与湿法冶金工艺的实际应用与升级,提升产品品质与产出效率; 4、协同团队协作,及时应对并解决生产中的技术难题; 5、对接客户及技术供应商,提供专业化的技术支持与解决方案。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备冶金工程或相关专业基础; 2、拥有3年以上湿法冶金领域实际工作经验; 3、具备良好的组织管理能力及团队合作意识; 4、掌握金属电解、电镀及湿法冶金等核心工艺知识; 5、具备优秀的沟通技巧和现场问题处理能力。
材料工程师1-3年大专新能源复合材料半导体材料材料研发材料选型完善工艺材料相关专业熟悉材料加工工艺
工作职责: 1、承担PVC产品的开发及性能检测相关工作 2、开展改性工程塑料配方的技术研究与创新 3、掌握生产工艺流程,具备品质控制与成本管控意识 任职要求: 1、熟悉PVC材料的物理化学特性及生产流程,精通PVC制品的设计与加工技术,具备扎实的塑料化工与机械基础知识 2、掌握热塑性塑料成型方法,包括挤出、注塑等工艺,可独立实施生产环节的优化与技术改进 3、熟悉PVC生产设备的操作规范与日常维护,能熟练操作相关设备,具备故障诊断与处理能力 4、具备较强的沟通协调能力、团队合作意识和责任感,能够与相关部门高效协作,保障项目顺利推进
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1. 冶金类专业者优先录用; 2. 承担机械产品项目的方案规划与结构设计工作;组织相关技术研讨,完成总结及验证确认; 3. 负责编制项目产品的各类技术文档资料; 4. 负责与客户之间的沟通对接与协调事务; 5. 负责产品试制阶段的技术支持及现场问题的处理; 6. 薪资待遇面议
模具工程师3-5年中专/中技汽车有模具工程师经验注塑经验
1.负责项目资料的编制与进度跟进(APQP); 2.控制项目开发进度计划,组织召开项目会议,协调项目团队明确产品特殊特性,推进产品开发过程目标的达成; 3.参与并安排模具试模及相关验证工作; 4.汇总试模后发现的问题点,并制定相应改善对策; 5.协调各部门之间的沟通与协作,确保信息顺畅传递; 6.规划与管理项目所需资源的合理使用; 7.完成项目各阶段总结报告; 8.协助客户完成项目向量产阶段的顺利转移; 9.对项目运作流程、内部资源配置及重大事项决策具有参与和建议权限; 10.具备对其他相关部门工作配合情况的评估权利; 11.行使项目主管授权的其他职责; 12.承担项目内具体事务的执行责任,完成上级交办的其他工作任务;
室内效果图表现师
5000-8000元/月
设计师1-3年大专
1,熟练操作3dmax或者酷家乐软件 2,图纸能严格按照客户规范处理 3,性格开朗,思维活跃,能领会客户需要得设计理念,有团队精神,能承受工作压力 4,至少2年以上得室内效果图制作经验,熟悉各种材质表现 岗位职责 负责项目效果图绘图,需建模渲染一体,协助销售完成效果图落地交付客户,有经验得成手优先 (单量稳定)最新线上远程办公模式,可根据自己得个人情况,全职兼职均可,在家也能做到公司得待遇!
工艺工程师PE1-3年大专
一、任职要求: 1、化学分析、生物、食品等相关专业,大专及以上学历;具备相关工作经验者条件可适当放宽。 2、具备耐心,工作认真细致,责任心强,善于沟通并具有良好的团队协作意识。 二、岗位职责: 1. 为生产线提供工艺技术支持并解决现场问题; 2. 推进工艺优化及持续改进工作; 3. 落实工艺纪律检查与标准化管理; 4. 开展相关培训及跨部门协作。 三、福利待遇 缴纳五险一金,享受法定节假日,提供工作餐,配备免费班车,发放高温津贴、烤火费,定期组织员工体检,发放节日福利及生日卡,每年安排员工旅游等。
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师经验不限学历不限
任职要求: 1. 机械工程相关专业,如机械设计制造及其自动化等; 2. 熟练操作计算机及常用办公软件; 3. 具备机械与机电设计基础知识,了解机械行业设计规范与标准,熟练使用CAD等专业设计软件; 4. 能够有效维护合同关系,具有创新意识和团队合作精神,工作认真负责、积极务实。
制冷设计工程师
5000-15000元/月
机械设备工程师3-5年大专自动化设备经验
1.编制制冷系统的技术文档,包括设计图纸、计算书及操作手册; 2.跟踪项目进展,解决现场实施过程中的技术问题,确保项目顺利进行。熟悉制冷系统设计原理及规范,了解常用制冷设备性能; 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够高效完成跨部门协作; 4.熟练使用AutoCAD等设计软件,具备基本的项目管理能力; 5.对新技术有敏感度,能够快速学习并应用于实际工作中。
产品研发设计
8000-13000元/月
机械结构工程师5-10年本科CATIAUGAutoCAD有机械结构工程师经验Pr
岗位职责 1.产品规划与设计:结合市场需求、客户具体需求及行业发展方向,开展变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar等产品的整体规划与设计工作,明确产品在功能、性能、结构和外观等方面的技术要求。 2.客户技术对接与结构设计:主导与客户的深度技术交流,准确理解并转化客户需求,完成零部件的结构方案设计与细节优化,确保设计成果既满足客户技术规范,又具备良好的可制造性,保障产品顺利实现量产,此部分为工作核心内容。 3.设计方案编制:根据不同产品特性,制定完整的设计方案,涵盖三维建模、工程图纸绘制等环节,确保设计方案全面符合产品功能、工艺及标准化要求。 4.材料选择与工艺确定:依据产品使用工况与性能指标,合理选型材料,并确定对应生产工艺,如油管挤出、滤网编织、水嘴接头注塑或冲压、三电busbar冲压成型等工艺路径。 5.样品试制与验证:全程跟踪样品制作进度,及时处理试制过程中的技术问题,保证样品质量与交付周期;组织性能测试、可靠性试验及环境适应性检测,基于测试数据对设计进行迭代优化。 6.模具评估与项目执行:针对零件TR需求,实施开模可行性分析、模流模拟等技术评估,识别潜在风险点并提出改进措施;协同项目经理推进TR/QTR流程,确保关键节点按时达成,此项为现阶段重点工作方向。 7.技术资料与图样管控:编写产品设计说明书、技术标准、测试报告等文档,确保技术文件的完整性与准确性;严格按照公司2D图纸模板统一管理内外部图样发布,延续原项目团队的工作规范,保障技术资料的一致性与合规性。 8.专利布局与知识产权维护:持续推动专利策划与知识产权管理工作,挖掘产品技术创新点,及时完成专利申请和技术保护,增强企业核心技术竞争力。 9.产品持续优化:收集产品在生产及应用阶段的反馈信息,针对性开展设计优化与改进,提升产品性能、可靠性和质量水平,同时降低制造成本。 任职要求 1.学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。 2.工作经历:具备5年以上产品设计相关工作经验,熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar类产品设计流程,有成功开发案例者优先;具备客户技术沟通、结构设计经验,以及模具分析和项目推进经验者优先。 3.专业能力: 1)熟练操作CAD、UG、SolidWorks等二维及三维设计工具,能独立完成产品建模、装配设计及工程图输出。 2)掌握注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等常见制造工艺,能够结合工艺特点进行结构设计;精通开模分析、模流分析等模具技术方法,具备问题诊断与优化能力。 3)了解材料科学基础知识,能根据产品应用需求合理选材,并掌握材料性能及其加工特性。 4)具备力学、电学、热学基础理论知识,可对产品进行强度、刚度、导电性、导热性等方面的分析计算。 4.质量理念:熟悉IATF16949等质量管理体系及相关标准,具有较强的质量意识,能在设计过程中有效落实质量控制要求,确保产品满足品质标准。 5.协调沟通:具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够与跨部门人员及客户高效对接,共同推动项目顺利实施。 6.问题解决:具备较强的现场问题分析与解决能力,善于运用创新思维应对设计开发、客户交流、模具评估等环节中的技术难题。 7.学习发展:拥有良好的学习习惯和自我提升意愿,能主动学习新技术、新知识,关注行业发展趋势,并将先进设计理念融入实际工作;了解专利与知识产权相关规定,具备一定的专利布局与管理能力。
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