【岗位职责】 1. 统筹新项目导入事项，推进顺利量产并追踪问题解决及改善； 2. 主导新项目相关会议，掌控新项目进度，管理新项目变更； 3. 协调、督促NPI工程师及时完成项目导入及工程验证事项； 4. 协助NPI批量性物料变更、验证及导入； 5. 及时回复客户各项技术问题，并提供解决方案； 6. 积极协助PM关于项目相关的各项工作，确保各项目顺利进行； 7. 与QE共同处理材料、品质、设计等引起的重大异常； 8. ...

1、操作工6000左右包吃住 （2）白班为主要能接受加班安排 招聘要求：18-45周岁 【发薪时间】每个月28-31日（做10天可预支工资） 上班时间：8:00-8:00（中餐1小时，晚餐0.5小时，算10.5个工时） 【吃饭住宿】包吃住，提供宿舍（4-6人间）

岗位：操作员、注塑机学徒 岗位内容：看机台，负责去毛边，包装瓶子，工作简单易上手 岗位要求： 1、年龄17-53岁 2、 身体健康，手脚麻利，做事认真踏实，爱干净，有责任心； 3、 服从管理，有良好的工作态度，无不良嗜好。 4、能玩转智能手机，懂基本电脑操作，认识26个字母 薪资待遇 1. 月薪：5000‑7000元不等，工资按时发放； 2. 无需体检 3. 福利：包工作餐；包住宿 4. 工作环境稳定，工作氛围简单

公司为建筑垃圾厂

[庆祝][庆祝]前山附近纵贯线招聘，工作简单不累 招聘要求： 男女不限18—48岁，两班倒 两种薪资模式 ①日结180/天，+1元/小时高温补贴 ②月结189/天，+1元/小时高温补贴 免费3餐，六人间公寓，水电费平摊

男女不限18-50，接受新手，吃苦耐劳，包吃住，工资可预支

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1.安全生产杜绝违规操作，按照要求正确操作生产； 2.自检产品，处理好切割废品； 3.负责机器的清洁保养维护； 4.完成主管领导交办的其他临时工作。 任职要求： 1.具备出色的学习能力、适应能力、执行能力，能适应两班倒； 2.服从公司主管领导安排。

能孰练:组扇组框和制作断桥推拉

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明天靖安需要两车人员拔红心萝卜，产量低且工作轻松，有意者可报名。

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖5000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

招聘招聘友青春自助烧烤招聘服务员：：薪资3200，做满一个月可以加：上班时间下午4点到凌晨2点，月休3天，包吃不包住（）

服务员综合5000一5500前厅主管6500一7000收银吧台5000一5500传菜5000一5500联系经理

嘉祥自动化新能源汽车配件厂//大龄工岗位 岗位：新能源汽车配件生产，厂区环境好、订单稳定 招聘岗位 1. 激光切割操作工：男女40–58岁，仅上下件，简单易学 2. 冲压男工：25–58岁，看管设备，熟手年龄可放宽 工作时间：早7:00-晚7:00，12小时两班倒，现阶段以长白班为主 薪资待遇 首月保底：切割岗保底150元/天；其余岗位保底200元/天 月薪参考：女工4500–6000元，男工6000–10000元 福利 月休2-3天，全勤奖300元，每月15号准时发薪 免体检，免费发放劳保用品 免费通勤班车，提供住宿，午餐补贴，节假日福利

负责冲压机的操作，要求年龄50周岁以下，初中以上学历，身体健康，工作责任心强，有冲压经验的优先，具体薪资面议。

53岁以内，月入6000多，白班为主，不体检，包吃住，吃住都在厂区，4人间宿舍，工时充足， 【要求】:25-53大龄工，男女不限（要求有冲压经验） 【工价】:21元/时，综合月薪6000 【工种】:冲压工（放件 取件）。每个产品3-5斤左右，工作简单，企业发放劳保用品（耳塞，手套，安全帽等） 【吃住】:包工作餐，住宿4人间，吃住都在厂区，附近生活基础设施齐全。

黄岛长白班：周结 做烤箱 管吃住 男女都要，入职0费用 黄岛兴邦烤箱16-56岁男女！ 冲压工白班180元/天夜班190元/天， 半月一倒班， 每周四发工资，周结 当天上岗产生工资，不体检无押金。当天7点半集合 咨询电话：

江津珞璜、日结（小冲压） 20元/小时，包吃住 每天200块。3天之后可日结。 日结工资按18元计算/小时结算 工资日结15块。其余的月底补差。 扣80元/人/月保险。 两班倒，夜班开始干。

另招叉车师傅2名，有证，有管理经验优先，协助包装线搞生产）联系电话包装1线

1、负责生产现场的管理与安全管控，制定并实施相关管理制度； 2、科学规划生产流程，协调解决生产过程中各类问题； 3、监督生产工艺的落实与执行； 4、推动生产效率与产能提升，优化人力配置，降低人工成本； 5、确保生产任务按时、保质、保量完成。 6、具备大专及以上学历。 7、有3年以上车间主任工作经验，年龄在28至40岁之间； 8、具备良好的沟通能力、抗压能力及计划能力，具备一定的组织协调与管理能力； 9、熟悉6S现场管理并有实际操作经验。 岗位福利： 福利待遇：缴纳五险一金、提供食宿、三节礼品或过节费、年度免费体检、年度旅游活动、团建经费600元/人/年，享受法定节假日 奖励机制：全勤奖、绩效奖金、优秀员工奖、总经理特别奖、年终奖、股权激励

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岗位职责 1. 全面统筹不锈钢设备（如非标件）的生产运作，依据订单情况编制生产计划与排产安排，科学配置人员、设备及物料资源，确保焊接、加工、装配等各环节高效衔接，保障产品按时、保质、保量交付。 2. 主导生产现场运营，贯彻执行5S管理、安全生产与质量控制标准，重点监控不锈钢焊接工艺、加工精度及防腐处理等关键工序，及时处理制程中的不良品与异常问题，持续提高产品合格率与作业效率。 3. 统筹项目现场施工流程，协调车间制造与现场安装的对接工作，严格把控施工进度、工艺执行与安全规范，确保工程实施满足客户要求及行业技术标准。 4. 负责生产团队的组织建设与日常管理，建立绩效评估与激励机制，组织实施员工技能培养（如不锈钢焊接、设备操作），推进人才梯队建设与团队凝聚力提升，增强整体执行力与稳定性。 5. 推行精益化生产模式，优化工艺流程、车间布局及物流周转，强化对生产损耗、能源消耗与成本支出的管控，提升产能利用水平与制造效益。 6. 定期收集并分析生产数据（如产能、良率、设备运行成本等），编制生产分析报告，识别瓶颈环节并推动改进措施落地，不断提升生产运营能力。 7. 与采购、技术、质检、销售等相关职能部门保持协作，协同解决物料供应、工艺变更、订单调整、品质异常等跨部门事项，保障生产及项目全流程顺畅运转。 8. 建立健全生产管理制度体系，完善作业指导书、设备维护规程等文件，监督制度执行情况，推动生产管理向标准化、规范化发展。 任职资格 1. 专业能力：熟练掌握不锈钢设备的焊接制造工艺及生产流程，熟悉项目施工现场管理要求，了解公司产品生产工艺，具备扎实的生产管理实操能力。 2. 具备知识：通晓车间运作管理及相关行政管理知识，了解不锈钢材料特性、产品制作流程及质量控制标准。 3. 职业素养：性格稳重，诚实守信，具备良好的服务意识、主动性、沟通能力和执行能力。 4. 大专及以上学历，具备生产管理相关专业知识； 5. 忠诚企业，具有较强的组织协调与综合管理能力； 6. 态度谦逊，积极进取，具备高度的责任感和事业追求； 7. 大专及以上学历，机电一体化、机械类等相关专业优先录用； 8. 5年以上生产管理工作经历，其中至少2年从事不锈钢设备或机械制造行业，有非标设备/洁净设备生产经验或现场施工管理经验者优先考虑。

宜春市袁州区招反应釜组装铆工，及盘管安装铆工，车间内每天上班十小时。

机修 50岁以下，身体健康，持有机修焊工证、高低压电工证件，会PP焊、氩弧焊、钳工，有新能源工厂工作经验者优先，

经验要求：1-3年印刷/包装相关行业经验优先；纸箱、彩盒、说明书、标签等品类经验是加分项。 · 软件技能：熟练使用Word、Excel等Office办公软件；懂AI、PS等设计软件可以极大地提升沟通和生产效率。 · 专业能力：会核算成本并制作报价单；熟悉生产工艺流程，能独立在ERP系统下单并全程跟踪。 · 软技能：具备优秀的沟通协调和抗压能力，做事细心、有责任心，个性积极主动。

1. 具备机械维修/保养相关工作经验，有自动化产线或喷涂设备维保经验者优先 2. 熟悉链条传动、电机控制原理及常见故障处理方法

1.生产计划与调度 -编制生产方案，明确生产周期、产出目标及品质要求。 -科学调配生产工序与资源投入，保障各阶段任务按期达成。 -跟踪生产运行状态，快速响应各类异常情况，确保生产平稳有序进行。 2.人员管理 -统筹生产团队运作，清晰划分岗位职责与执行标准。 -负责人员招募、技能培养与绩效评估，提升团队专业能力与作业效率。 -解决员工日常工作中遇到的问题，实施有效激励，构建积极协作的团队环境。 3.质量管理 -建立健全质量管控机制，设定产品标准与检测规范。 -全程监督生产环节的质量执行，对不良品进行溯源分析与处置。 -推动质量持续优化，增强产品可靠性与客户认可度。 4.成本控制 -制定成本管理目标与执行策略，有效压缩制造开支。 -改进工艺流程与资源使用效率，降低材料损耗与非必要浪费。 -管控原材料、零部件及成品库存水平，合理控制仓储成本。 5.设备与技术管理 -组织设备日常维护、定期保养及故障修复，保障设施稳定运转。 -推进生产工艺升级与技术创新，提升产能与出品质量。 -引入先进装备与前沿技术，增强生产体系整体竞争力。 6.沟通协调 -与采购、销售、研发等相关职能部门保持高效联动，协同推进生产事项。 -定期向上级汇报生产运营状况，提供数据支持与改进建议。

【岗位职责】 1. 统筹生产部经营目标管理，推进生产部流程化、系统化建设。 2. 建立健全生产工艺管理，对产品成本和工艺负责。 3. 协同产供销工作开展，把控生产成本和安排生产计划，对生产进度负责。 4. 负责生产部降本增效，提出产能分析预算及应对措施。 5. 协同现场设备的日常管理（如维修、保养等），及时协调处理设备异常。 6. 构建生产部员工素质、操作技能、5S、品质等方面的培训体系。 7. 指导生产过程中的物料监控，确保正常供应。 8. 指导生产部清洁卫生和安全生产的管理工作。 9. 负责对下属人员的检查、督促、考核与激励。【岗位要求】 1. 大专以上学历，食品科学与工程、管理类相关专业。 2. 10年以上冰淇淋食品企业生产运营管理经验。 3. 熟悉GMP、ISO、FSSC2200、HACCP等管理体系，能组织制定并严格执行GMP中生产相关的SOP、SMP。 4. 掌握精益生产原理和实践应用，能有效利用工艺提高生产效率，降低生产成本。 5. 熟悉国家食品方面的相关法律法规，熟悉5S现场管理。