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【岗位职责】 1. 负责建筑项目的全面技术管理工作； 2. 组织、制定并落实项目的施工技术方案； 3. 解决施工过程中的关键技术问题； 4. 参与工程质量检查与验收，确保符合标准； 5. 协调与业主、监理及施工单位的沟通，确保项目顺利进行。 【岗位要求】 1. 具备扎实的建筑专业知识，能够独立编制施工组织方案； 2. 熟练掌握建筑施工规范、工艺流程及材料计算； 3. 具有良好的项目管理能力和团队协作精神； 4. 能够适应施工现场的工作环境，具备较强的解决问题的能力； 5. 持有相关职业资格证书，如二级或一级建造师资格者优先。

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四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，为西部地区指定承建商，现因京东业务需要，需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名， 一，报名条件及要求： 1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑； 2，学历初中以上，能看懂异型施工图； 3，合作方式为包工包料分包模式，要求有带队经验；只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名； 4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作； 5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以； 6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程： 1，自认为符合以上条件者，麻烦先加微信，先不要打电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节； 2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节； 3，付款方式：不用垫资，会按公司规定，，进度款，尾款最快在验收合格后当天支付，最慢三日内支付；整个请款付款流程公开透明，不拖不欠； 4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也高，可签订年度框架协议，一旦签约成为公司认证装修了工长，可负责指定区域装修任务，公司不再指派其他工长。

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注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

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岗位名称：施工员（土建）;安装工程师;土木工程师岗位要求：1.土木工程专业大专及以上学历；2.具有一年至三年相关工作经验；3.良好的现场协调能力，能与项目团队有效沟通，确保施工进度和安全。薪资待遇：月薪6000元—9000元。

总包方，前期土建质量管理。建筑面积1000约平方米，有大型设备基础，项目位于戈壁滩风电配套项目。单个项目工期3-4个月。负责承包商资质审核，组织材料、测量仪器验收，组织各分部分项工程验收，组织质量会议。编制周报，审核施工方案等。督促整改现场质量问题。收集过程资料上传平台。

岗位职责： 1. 负责土建工程图纸审查、技术交底及施工方案编制与优化 2. 主持现场测量放线、质量检查与进度管控，确保施工符合规范及设计要求 3. 协调施工单位、监理单位及设计方，及时解决现场技术问题 4. 参与材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 编制并更新施工日志、技术资料及竣工档案，保障资料完整性与合规性 任职要求： 1. 5年以上房地产开发企业土建工程管理经验，具备全过程项目实操能力 2. 熟练使用CAD、广联达等专业软件进行图纸审核与工程量测算 3. 持有中级工程师职称者优先，具备良好的技术判断与沟通协调能力 4.熟悉国家及地方建筑政策法规、施工规范、质量验收标准。 5.年龄30-50周岁，责任心强，能适应阶段性驻场工作节奏 6.学历大专及大专以上，土木工程、工民建等相关专业背景优先

一、岗位职责 1. 负责特高压换流站土建工程项目现场施工技术管理工作，熟悉换流站基础、构架、道路、围墙、电缆沟、二次设备基础、站内地坪、水工、附属用房等全套土建施工工艺及流程。 2. 参与施工图纸会审、技术交底、方案编制与优化，根据施工进度制定专项土建施工技术措施，解决施工现场各类土建技术难题，保障施工合规、高效推进。 3. 负责现场施工质量管控、工序验收、隐蔽工程验收，严格把控施工工艺、材料质量、施工精度，确保工程符合国网特高压工程施工规范及验收标准。 4. 跟进土建施工进度，统计每日、每周施工工程量，核对施工数据，配合项目经理完成进度计划落地、工期管控工作，及时上报施工进度、质量、安全相关情况。 5. 负责土建工程资料整理、签证核对、工程量核算，配合监理、业主、总包及国网质检单位完成检查、验收、报验工作。 6. 严格落实施工现场安全文明施工要求，排查土建施工安全隐患，杜绝违规施工，配合完成项目安全、质量标准化建设。 7. 配合完成工程竣工、结算、复盘等后续相关工作。 二、任职要求 1. 学历专业：建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历。 2. 工作经验：有特高压换流站、变电站、电力基建工程土建现场施工管理经验者优先录用，熟悉电力土建工程施工流程、国网工程标准及验收规范；无电力经验但土建基础扎实、能快速学习者也可应聘技术员岗位。 3. 能力要求：熟练看懂土建施工图纸，掌握施工现场技术管控、质量验收、工程量核算技能；会使用CAD、办公软件，能独立处理现场土建技术问题。 4. 素质要求：责任心强、吃苦耐劳，服从项目安排，能适应工地驻场、长期出差，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 证件优先：持有二级建造师、八大员、工程师职称等相关证书者优先。 6.身体健康、能适应工程项目驻场及出差工作。 薪资 根据个人经验、能力及证书情况面议 福利：包住、吃饭补贴、节日福利 工作地点 全国各特高压换流站项目施工现场（偏西北、西南、东北地区） 备注：本公司专注特高压电力基建领域，项目稳定、平台正规，欢迎有电力土建经验、有志长期从事电力工程行业的技术人才投递应聘！

岗位职责： 1.负责变电站土建工程的现场施工管理与技术指导 2. 编制及审核土建专业施工方案、进度计划和质量控制措施 3.监督土建施工全过程，确保符合设计图纸、规范标准及安全要求 4. 协调设计、监理、施工单位等多方关系，及时解决现场技术问题 5. 参与土建工程验收、资料整理及竣工移交工作 任职要求： 1.土木工程、建筑工程或相关专业背景，学历不限 2.具备变电站或电力行业土建工程经验者优先 3.熟悉国家及行业土建施工规范、验收标准和安全管理规定 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应现场工作环境 5.持有建造师、监理工程师等相关证书者优先

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