工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-07-23 持有国家二级或三级心理咨询师资质 具备企业EAP心理健康项目咨询经历 拥有扎实的团体心理辅导实践背景

约时间做一份文件，排完版也就60页.

线上松果咨询师 工作时间灵活度高 无销售性质 不重文凭重人品！不求学历求能力！ 我们期待温暖、耐心、善解人意的你~ 【工作方式】 1.线上一对一心理支持，通过语音或文字形式进行匿名服务 2.无需到岗自主规划服务时段与工作地点 3.培训安排：每周一至周五13:00-16:00 无证书门槛，全年提供免费系统化培训，精准匹配学习内容，全程配备督导老师，一对一指导，手把手带教，助力快速提升，直至可独立开展服务。 全年不定期组织免费团队活动，缓解工作压力，增强团队联结。 任职要求： 1.年龄：25~50周岁 2.具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力及共情理解能力

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岗位职责: 1、使用Flutter进行移动应用研发 2、独立完成i0S应用的开发工作: 3、与前端、后端工程师和产品经理一墈卞起研讨技术实现方案，进行应用及系统整合 4、持续对产品开发流程进行改进与优化，提高开发能力和效率，并能通过技术提升用户体验和可用性。 任职要求: 1、3年以上i0S平台开发经验，2年以上Flutter平台开发经验 2、能够使用Flutter进行跨平台的移动端开发熟悉Flutter相关AP|及第三方框架，熟练使用各种UI组件: 3、熟悉Dart语言的基本语法; 4、熟悉i0S原生开发者，能够熟练运用原生 API和第三方框架; 5、有良好的编码习惯能够编写清晰,易于维护的代码; 6、独立完成前端开发，具有良好的测试习惯，按照项目进度计划完成开发任务，保障开发质量; 7、具备良好的积极主动性，主动推动执行联调工作，积极配合测试进行问题修复工作; 8、有Flutter实际项目经验者优先; 9、有IM开发经验者优先;

【居家办公】 工作内容: 1.在线上接待有情感需求的客户，通过文字或通话的方式，帮助其进行情感分析和梳理。 2.成长型公司成长型培养人才，业务能力不断更新拓宽，有野心有能力者可发展为管理者及合伙人。 任职要求： 1、有一定的沟通能力，普通话标准、说话流畅; 2、对心理学和情感分析感兴趣; 3、学习能力强，能积极提升自己的专业知识，提高对问题把控和分析能力; 4、有心理学咨询师证、婚姻家庭咨询师证或有过相关工作经验者优先； 5、有培训、有人带，面试优秀者，条件可放宽； 本职位兼职，居家办公，工作时间、地点自由！ 6、年龄在20-50 7、有无证书都可做

工作内容: 1、通过心理辅导，深入分析儿童行为背后的原因（如学习兴趣下降、动力缺乏、人际交往能力弱、抗压能力不足等）。 2、协助家长发掘孩子潜能，指导改善亲子关系及家庭关系。 3、结合专业理论为客户制定个性化的咨询与学习计划。 4、主要通过电话沟通与线上直播课程形式提供服务。 5、负责客户关系维护及后续进阶课程的开发与优化。 任职要求： 1、具有一年以上家庭教育或心理咨询相关工作经验。 2、年龄范围：30～50岁。 3、学历条件：大专及以上学历。

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岗位职责: 1.为客户提供专业的情感倾听服务，协助其应对各类情绪困扰； 2.制定并执行个性化情感支持计划，助力客户实现自我提升与关系优化； 3.持续维护客户关系，保障服务过程中沟通顺畅及反馈及时； 4.参与团队交流会议，共享服务经验与有效工作方法； 5.定期参加专业能力培训，持续提升倾听水平与服务质量。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达与倾听能力，能与客户建立良好互动关系； 2.富有同理心与耐心，能够准确感知并回应客户的情绪诉求； 3.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作任务； 4.对情感疏导与心理支持领域具有强烈兴趣； 5.能够自主开展工作，同时积极融入团队协作。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营协助工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.工作地点在西藏阿里地区，要求身体健康，无传染性疾病，能适应高原气候 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班轮岗及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训

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肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

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工作内容: 主要负责公司前端电话筛选工作，不含任何销售性质。工作简单，到岗即可上手，公司提供话术照着念。 任职要求: 1、年龄18-45周岁，男女不限，身高不限。 2、口齿伶俐，会讲普通话。 3、应届生都可以，无需工作经验，内有培训。福利待遇: 1、兼职薪资一天110 2、全职初级客服无责底薪3000+奖金，综合人均薪资5Q左右，每月20号发薪 3、居家20/单无底薪按照单量算工资适合宝妈

岗位职责: 1.配合心理咨询师开展日常咨询工作，保障服务专业性与客户体验。 2.参与心理培训课程的策划与执行，确保课程内容贴合实际需求。 3.持续跟进客户情况，提供专业支持与咨询服务。 4.出席团队内部会议，积极参与服务流程优化及质量提升讨论。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于与客户及团队保持良好互动。 2.对心理健康领域有持续热情，具备主动学习与成长意愿。 3.掌握基础心理学理论知识，了解常见咨询方法并有一定实践认知。 4.工作踏实负责，能自主高效完成各项工作任务。

工作内容 上门给奶茶店/咖啡店提供专业灭鼠、灭蟑等有害生物防治服务，流程简单，专人带教上手快。 任职要求 45岁以下，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，沟通能力好，做事认真负责，服从工作安排 初中及以上学历，会熟练使用智能手机，无需经验，公司统一提供培训 有电动车 / 电车小汽车的优先 岗位核心优势 工作时间段：早上7：30-8：00，晚上8：00-10：00，可灵活根据自己的空闲时间安排 多劳多得：40元 / 单，每单限时30 分钟，费用每周根据完成单数结算。预计每晚完成2-3单，收入在2400-3600之间。 就近分配：惠州全域覆盖（惠城区、惠阳区、博罗县、惠东县、龙门县、仲恺高新区） 公司直招：无面试费、无押金，全程专人带教，不用自己摸索 工作灵活，兼职接单，时间自由

1.负责公司用户标签的挖掘及用户画像体系的搭建与持续优化； 2.推动用户画像在产品运营、广告投放、大数据产品等业务场景中的落地应用，包括人群定向、数据洞察等工作。 3.参与公司产品的设计与开发过程，基于用户行为数据开展数据挖掘与画像分析，深入挖掘用户行为特征与个性化需求，为产品迭代和运营策略提供精准的用户支持。

后端青少年心理健康与家庭关系一对一线上咨询专业指导 【工作职责】: 1、提供科学化、系统化的专业服务，以真诚高效的方式赢得客户信赖。 2、专注线上一对一模式，深入解决青少年心理问题，面向个体、家庭及团体开展线上心理咨询、心理测评、情绪支持、心理疏导与干预服务，并完成服务过程的记录、归档与后续跟踪，确保服务的专业度、响应速度与全流程完整性。 3、针对家庭教育方式及家庭成员间关系提供专业且深入的指导建议。 【任职要求】: 1、年龄25-45岁之间，性别不限（具备丰富心理咨询从业经验者优先），条件优异者可适当放宽； 2、大专及以上学历； 3、逻辑思维清晰，具备良好沟通能力与内容表达能力，拥有产品化思维意识； 4、对线上心理咨询服务或家庭教育领域发展有独立思考和见解者优先； 5、热爱青少年心理健康事业，擅长人际互动，具有团队协作精神与强烈的责任感； 【职位福利】 1、具备行业竞争力的薪酬体系，高底薪4K，综合月薪15k+（含五险）。 3、早九晚六无加班，固定周末单休，法定节假日正常休假； 4、助力个人品牌建设，为每位专家打造专属个人形象展示页面，并通过多渠道进行推广宣传。 5、丰富的员工关怀项目，包含带薪年假、定期团建、不定期旅游、节日礼品、弹性工作等多项福利

具有大专以上学历，国家二级咨询师、三级咨询师等。勤恳，诚实，热爱心理工作，尊重来访者。能够独自承担解决来访者各种心理问题者优先。

岗位职责： 1、利用互联网搜索、电话访谈等方法为客户进行信息搜集和整理； 2、通过和材料商的深入沟通，了解信息、价格、咨询； 3、熟悉office等办公软件，网络操作熟练； 4、信息调研的价值在于发现最有效的信息，去伪求真，犹如新闻工作者，不断发布的咨询，提高整个行业的效率和品质，改变行业的习惯，是建筑行业的幕后英雄 任职要求： 1、本科或以上学历，优秀应届毕业生亦可； 2、乐观向上，沟通流利，能够适应快节奏、高效率的工作环境和工作压力； 3、踏实、有韧性，具有百折不挠的精神； 4、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 5、熟练操作电脑及各种办公软件，熟悉互联网的使用。 加入我们你将得到什么？ 1、完善、成熟的系统培训，专业的建筑行业知识； 2、非凡的语言能力，卓越的沟通技巧； 3、高效的工作技能，优渥的薪酬待遇； 4、5A甲级写字楼，年轻而富有朝气的团队，简单、团结的企业文化 薪酬福利： 1.薪酬：底薪+奖金+各类补助（综合收入5-9K） 2.福利：五险一金，餐费、服装补助，免费下午茶，员工活动经费 3.假期：转正即可享有七天带薪年假。法定节假日休息和国家规定一致。 4.旅游户外活动：公司不定期会为员工组织户外活动、旅游活动 5.工作时间：朝九晚六，周末双休，追求高效率工作，不提倡加班 培训： 没经验心里没底？RCC有专业的培训师和完善的培训制度，全程陪伴您成长！ 新人时期：带新入职培训+师傅言传身教+导师指点迷津+主管全力扶持 发展时期：丰富的技能培训+工作中的问题跟踪+管理知识培训