
PLC电气工程师(非标自动化方向)
1-1.5万/月
电气工程师10年以上大专C++PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1、负责工业自动化控制系统中PLC(可编程逻辑控制器)的程序设计、开发、优化、测试与维护。
2、协助完成电气元器件、传感器选型,参与电气控制柜的设计与布局规划。
3、协助机械工程师制作电气部分的方案设计和报价。
4、现场实施:主导或负责自动化系统在客户现场的安装、调试、联调及投产支持,确保系统稳定运行。
5、复杂运动控制:精通产线自动化编程与调试,具备多轴伺服系统、变频器、直线模组、气缸等复杂点位协同控制的规划、编程与调试能力。
6、服务于军工、航空航天等高端制造领域,为客户提供定制化的自动化解决方案与设备。
任职要求:
1、电气工程、自动化、机电一体化或相关专业。10年以上非标自动化行业工作经验,具备独立承担中大型非标自动化项目电气设计、编程、调试全流程经验。
2、精通主流PLC编程与应用:以西门子系列(S7-300/400/1200/1500)为主,熟练掌握三菱、倍福(Beckhoff)等至少一种其他品牌者优先。
熟练掌握伺服系统与变频器:具备汇川、西门子、三菱、安川等主流品牌伺服驱动器、变频器的选型、参数配置、调试及通过PLC实现复杂运动控制的能力(此为关键能力)。
3、具备上位机组态软件(如WinCC,Intouch,KingView等)或触摸屏(HMI)的编程经验,熟悉其与PLC的通讯配置。
4、具有工业机器人(如KUKA,ABB,FANUC,YASKAWA等任一品牌)应用编程或集成调试经验者优先。
5、能够快速诊断、定位并解决设备在现场调试及运行过程中出现的各类电气、控制及软硬件问题。
6、理解项目流程,具备良好的时间管理、风险意识和沟通协调能力。
7、工作认真负责,追求质量,具备高度的责任心和敬业精神。
8、具备良好的团队合作精神和沟通能力。
9、能适应出差,对军工、航空航天等领域的项目有经验者尤佳。
橡胶配方工程师(接受兼职)
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科橡胶配方
需求条件:
1. 学历:本科及以上;
2. 专业:高分子材料、精细化工、应用化工技术相关专业;
3. 年龄:不限;
4. 具备3年以上橡胶配方及生产工艺相关工作经验;(亦可考虑应届毕业生)
5. 熟练掌握常用办公软件,具备良好的文档编写能力。
岗位职责:
1. 负责产品配方的研发设计及持续优化;
2. 承担现有配方的改进与性能提升工作;
3. 制定并完善新配方对应的炼胶工艺流程;
4. 收集并分析原材料及辅助材料的市场动态信息。
职位福利:
年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、员工旅游、高温补贴、节日福利
电气工程师PLC调试工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制,确保符合国家规范与项目需求
2.参与电气设备选型、安装调试及现场技术支持,保障系统稳定运行
3. 对现有电气设施进行维护、故障诊断与优化改造,提升能效与安全性
4.配合项目团队完成施工交底、验收及文档归档工作
5.跟踪行业新技术动态,参与技术改进与标准化建设
任职要求:
1. 电气工程及相关专业背景,学历不限
2. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉PLC、变频器、低压配电系统及AutoCAD等设计工具
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场工作环境
5.持有电工证、注册电气工程师证书者优先
研发主任
6千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
一、岗位职责 1.核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品(如固废治理用螯合剂等)的研发工作,制定研发方案、明确技术路径,推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施; (2)根据公司业务发展需求,开展固废治理相关技术的扩项研发(如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向),解决研发过程中的技术难点,确保项目按时达成目标。 2.技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档,确保研发成果的标准化记录与传承; (2)主导公司专利产品的更新迭代,梳理技术创新点,协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查,保障公司技术成果的合规性与独占性。 3.行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向(如环保排放标准、固废处置规范)及市场需求,定期输出行业研究报告; (2)基于行业趋势与公司资源,发掘潜在的研发方向(如低碳固废处理技术、资源化利用技术等),提出研发立项建议,支撑公司长期技术战略规划。 4.团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队,提供研发层面的技术支撑(如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题),确保研发成果与市场应用的有效衔接; (2)参与跨部门协作(如生产、销售部门),同步研发进度与产品特性,推动研发成果的规模化生产与市场推广,提升产品市场竞争力。 5.研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系,规范实验操作流程,确保研发数据的准确性、可追溯性; (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范,制定研发实验室的安全管理制度,防范实验过程中的安全风险(如化学试剂泄漏、危废处理不当等)。 二、任职要求 1.学历与专业 本科及以上学历,化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业,硕士学历优先。 2.资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质(如化学工程工程师、环境工程工程师等); (2)5 年及以上环保行业研发经验,其中至少 3 年固废治理(尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理)相关研发经历,有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先; (3)具备研发团队管理或项目负责人经验,有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3.专业技能 (1)精通固废治理技术原理(如物理化学处理、生物处理等),熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺; (2)掌握实验设计、数据分析方法(如正交试验、DOE 等),能独立完成研发方案设计与技术难题攻关; (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则,具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4.综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力,能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件; (2)有敏锐的行业洞察力,能结合政策与市场需求判断研发方向,具备创新思维与问题解决能力; (3)良好的沟通协调能力,能跨部门推动研发项目,同时具备团队管理意识,可带领研发团队高效完成目标; (4)严格遵守环保与安全规范,具备较强的责任意识与风险防控能力。
高级研发工程师-膜系开发(J10052)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结10年以上学历不限材料工艺设计无机非金属材料功能材料光学功能材料光学镀膜工艺
岗位职责:
1. 负责光学镀膜产品的膜系结构设计,制定技术规范、规划项目相关实验方案,评估各项成本,并完成实验数据整理与报告撰写。
2. 按照项目进度推进分析测试工作,落实实验安排并达成既定实验目标。
3. 具备相关设备、工装夹具及原材料的技术应用与管理经验者优先考虑。
4. 承担项目技术评审、技术转化及现场实施的技术指导任务。
5. 完成研究所上级交办的其他相关事务性工作。
任职要求:
1. 机械、电子信息、材料、光学等理工类专业本科及以上学历,材料类相关专业优先。
2. 具备光学镀膜产品膜系设计实际经验,掌握并熟悉相关工艺流程与技术要点。
3. 掌握项目管理与成本管控的基本方法与实践技能。
4. 了解行业发展方向,具有工艺开发相关经验,涵盖新材料、新技术及其应用场景等方面。
5. 有硬脆材料加工领域的实际工作经验者更佳。
6. 核心素质画像:
素质项:具备责任心、勤于思考、保持持续学习态度
能力项:创新能力、自主学习能力、逻辑分析能力
电气工程师
6千-1万/月
PLC调试工程师电气工程师3-5年本科电路设计PLC工程师电机工程师电控工程师万用表信号发生器示波器仿真器电气工程师证
岗位职责
1. 根据要求规划和编写PLC程序(以西门子Smart 200系列为主)
2.测试调试相关程序
3.根据程序和订单进行制图,提供给生产部制作电控柜
4.测试检验生产的电控柜
5.协助处理客户使用中的技术和售后问题
任职要求
1. 本科及以上学历,要求电气自动化、电子技术相关的专业,或有过中央空调、冷冻冷库相关的工作经验
2. 至少一年以上相关工作经验
3. 熟练使用各种办公软件、专业技术软件等
4. 沟通能力强,做事稳重、有责任心,抗压能力强,能接受短时间出差
福利
1. 五天八小时制,节假日依据国家法定节假日规定执行
2. 春节假额外增加5天以上带薪假
3. 采用订单分红制,每一笔订单都直接参与利润分红
4. 六险一金,房补,餐补,传统节日福利,不定期聚餐,季度体育比赛,年度旅游
养护工保安绿化
lhcb小区招聘岗位①秩序保安②环境绿化。
岗位要求:
①秩序保安:20-40岁,身高175cm以上,形象气质佳,身体健康,无不良记录,服从安排。
②环境绿化:60岁以内,身体健康,懂绿植养护修剪,有相关经验。
薪资待遇:
①秩序保安:3000-4000元,买五险,包午饭。
②环境绿化:2600-3000元,包午饭。
普工/操作工
5-7千/月
操作工普工食品厂包吃包住20人以上月结无经验资阳雁江区包吃住综合4800~6500两班倒
资阳市雁江区食品普工招聘要求:
4800-6500元/月,包吃住
工作内容:食品加工,炸酥肉等工作。
1. 年龄:18‑50周岁;18‑55周岁。适应穿食品加工服装,站岗,两班倒。
上班时间:两班倒,一个班11小时左右。
待遇:白班170元/天,夜班185元/天,每个月22号-25号发工资
锅炉运行班长
5-6千/月
司炉工保险包住包吃3-5人月结能看懂图纸保养维修有机械常识持证
岗位职责
1.全面负责锅炉房当班生产、设备、人员、安全整体管理,统筹锅炉、辅机、水处理、脱硫除尘系统稳定运行,保障全厂供汽稳定。
2.监控锅炉运行参数,合理调整负荷、燃烧工况、环保指标,严控能耗、烟尘、排放达标,落实节能降耗工作。
3.负责班组巡检、设备点检、隐患排查、日常维保,快速处置水位、压力、温度异常及设备故障,规避停机、安全及环保风险。
4.统筹班组人员分工、岗前交底、安全管控,严格执行特种设备操作规程、环保及消防安全制度。
5.负责运行报表审核、台账管理、标准化交接班、现场6S,带领班组完成生产、安全、节能各项考核指标。
任职要求
1.25–48岁,初中及以上学历,能适应倒班工作制。
2.持有锅炉特种作业操作证,2年以上锅炉运行经验、1年以上带班经验。
3.熟悉生物质/燃煤锅炉整套运行系统,精通参数调节、故障处理、环保达标管控。
4.具备班组统筹能力、极强安全意识、责任心强,服从厂区管理。
司炉工包住3-5人月结有机械常识技术好专业师傅吃苦耐劳
冬季司炉工,三班或两班倒班。前两月为电锅炉,后四个月为燃煤锅炉。燃煤锅炉为自动上煤自动出渣。锅炉为蒸汽锅炉。薪资面议。
司炉工
5-6千/月
司炉工加班补贴五险社保包住1-2人月结食品生产
岗位职责:
1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热
2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整
3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理
4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账
5.严格执行特种设备安全技术规范,配合完成定期检验与整改工作
任职要求:
1.持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉操作项目)
2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全运行规程
3. 具备基本机械识图与水质检测常识
4.责任心强,能适应倒班及现场作业环境
5. 无不良操作记录,服从管理,注重安全生产
国网配网自动化运维工程师长期川内驻场统一调配
5-8千/月
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线缺陷处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施;
5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、及时响应并处理项目运行中的突发问题,协助客户完成日常运维任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5、愿意接受四川省内各项目地点长期驻场安排,包住,服从公司对项目区域的统一调配。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪资结构包含基本工资、绩效工资、补贴及项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
车间主任
4-8千/月
车间主任5-10年大专特殊膳食有生产管理经验质量管理经验健康产品食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 协助厂长做好生产管理工作,负责车间生产的顶岗。
2. 监督执行生产计划,确保按公司批准的工艺规程组织生产、贮存,保证产品质量符合标准。
3. 管理厂房、设施设备的运行维护。
4. 监督生产过程中的质量控制,确保生产记录真实、完整、可追溯,符合法规要求。
5. 配合质量部处理不合格品,参与质量风险分析和改进措施制定。
6. 组织生产人员的技术培训和考核,提升团队专业能力。
7. 协调跨部门合作,优化生产流程,解决技术问题。
8. 落实安全生产责任,预防事故发生,确保职业健康与环境保护合规。
【岗位要求】
1. 食品相关专业大专及以上学历。
2. 至少5年以上同行业同岗位工作经验;若学历较低(中专),需具备10年以上生产管理经验。
3. 熟悉特殊膳食生产工艺、制造流程及GMP规范,具备质量控制和风险分析能力。
4. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力。
5. 若有大厂生产组长的工作经验,且愿意与公司共同发展进步,公司也会予以考虑。
粉条工厂厂长
7千-1.2万/月
厂长主管组长5-10年大专有生产管理经验肉制品经验预制菜经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
储干5000-8000
5-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职
管培生岗位职责:
1、系统学习并熟练掌握车间生产流程、操作规范,快速熟悉生产全流程;
2、严守食品安全相关准则,落实质量管控与安全生产要求;
3、协助车间管控生产成本,优化生产流程,减少损耗,提升生产效益;
4、协助车间做好人员统筹与部门协作,高效完成各项工作任务;
5、学习现场管理相关知识,跟随培养路径历练成长,稳步晋升。
岗位要求:
1、年龄20-30岁,大专及以上学历;
2、食品、生物、化学、环境、机械、自动化等理科类专业(优秀者可适当放宽条件);
3、有食品行业从业经验者优先;
4、吃苦耐劳,服从工作安排;
5、学生干部、学生党员,有社会实践活动经验,沟通能力强的优先。
工作时间:
1、上班时间:10-12小时(综合工时);
2、两班倒(半个月倒一次班);
3、每月按照车间排班计划休息(具体根据生产计划而定)。
薪资待遇:月综合薪资5k-8k,五险一金、包食宿、加班补助、带薪年假、节日福利。
晋升通道:
晋升通道1:管培生-脱岗线长-QC-班组长-主任助理-主任-经理-总监
晋升通道2:管培生-脱岗线长-QC-定岗质量-QA-科长-经理-总监
晋升通道3:管培生-脱岗线长-QC-竞聘行政职能岗位
车间主任(肉制品)
8千-1.2万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责肉制品车间的日常生产运营管理,统筹人员排班、设备调度及物料协调,确保生产计划高效落地。
2. 严格执行HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,监督原料验收、加工过程及成品检验的全流程合规性,杜绝质量风险。
3. 主导生产工艺优化与成本控制,通过精益生产方法提升产能、降低损耗,保障产品品质与生产效率的双重达标。
4. 负责车间团队的技能培训与绩效考核,建立标准化操作流程(SO...
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
熟悉压力容器生产各环节运作,负责整体生产车间规划安排。
生产管理储备干部
3-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理生物制药制造业食品/饮料
【岗位职责】
1. 协助进行生产管理和监督,确保生产流程和产品质量符合标准。
2. 协助厂长制定和优化生产流程,提高生产效率。
3. 监督生产过程中的质量控制,确保生产记录的准确性和完整性。
4. 配合团队处理生产过程中的问题,确保生产安全。
5. 负责厂区设备的调试和维修。
6. 完善生产资料以及提供生产过程的支持。
【岗位要求】
1. 具备良好的学习能力,能够快速跟随厂长及车间管理人员进入工作角色。
2. 能够积极主动协助处理和解决生产过程中的问题。
3. 具有较强的责任心和团队合作精神,吃苦耐劳。
4. 能够遵守公司的安全生产规定,确保生产安全。
5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够激励和引导团队成员。
6. 食品相关专业大专及以上学历。
7. 工作地点在车间,工作内容会涉及设备维修。
电气高级工程师
1-1.5万/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计、开发与技术支持
2. 参与电气项目的方案制定、设备选型与实施管理
3. 协助完成项目调试、运行维护及现场问题处理
4. 编制相关技术文档与项目资料
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4. 能适应项目现场的工作环境与任务安排
配网设计帮手
2-6千/月
电气工程师经验不限大专CAD配网电气设计
工作内容:
1. 负责现场测量,整理项目所需技术资料,包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制,确保成果质量达标。
2. 遵从上级工作安排,积极配合团队推进任务。
3. 主动学习电力设计领域的专业知识,提升业务能力。
任职要求:
1. 不限经验,具备良好的学习能力、沟通表达能力,身体健康,责任心强,具有团队协作意识;
2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作;
3. 年龄在25周岁以下。
薪酬待遇:
1. 试用期为3个月,期间提供系统培训,试用期发放补贴,转正后月基本工资2-4k,半年后根据表现确定岗位及薪资。
2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。
3. 第二年综合收入5-6万元(含奖金与提成)。
4. 定期组织团队活动,享受节日福利。
电气试验与继保调试技术员
8千-1.2万/月
电气工程师5-10年本科发电工程
任职要求:
1、掌握电气试验相关规范,熟练使用各类电气试验仪器,能够独立完成试验数据记录及报告编制;
2、具备施工图纸审核能力,可开展技术交底工作,能编制电气试验专项施工方案及作业指导文件;
3、对施工现场电气试验环节的安全与质量具有较强的把控能力;
4、具备敬业精神,责任心强,善于沟通协调,拥有良好的团队合作意识;
5、适应长期在省外项目现场工作并驻场;
6、本科及以上学历,持有相关执业资格证书者优先考虑;(特别优秀者条件可适当放宽)
7、有光伏发电或风力发电项目施工经历者优先。
福利:
五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
压力容器研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限非标设备设计质量管理研发结构设计工艺设计制图设计特种设备焊接工艺装配工艺液压工艺
根据压力容器条件开展设计及制图工作。
生产技术员/工程师【26届实习岗】
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专生物药细胞培养技术蛋白纯化工艺抗体药
一、职位
细胞培养技术员/工程师
制剂冻干技术员/工程师
蛋白纯化技术员/工程师
设备管理员
二、学历/专业要求:
大专、本科、硕士学历均可。
26届生物技术、生物工程、细胞生物学、制药工程、药学、动物医学、机械工程等相关专业。
三、福利
1) 提供免费工作餐;
2) 完善的系统性与专业化培训(涵盖内部及外部培训资源);
3) 享受公司规定的节日福利或礼品;
机器人开发工程师
2.1-4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机器人算法运动控制算法运动规划动力控制C/C++医疗机器人
任职要求:
1、掌握机器人学相关基础理论,具备机器人运动控制方向的研发实践经验;
2、能够识别并处理研发过程中遇到的技术难点与问题;
3、熟悉在Linux环境下进行多线程、多进程程序开发,具备面向对象编程理念,可独立完成模块化设计与编码实现,有大型软件项目经验者优先考虑;
4、在机器人运动控制领域具有软件系统设计经验者优先,参与过机器人底层伺服控制算法的开发工作,熟悉PID调节、振动抑制、参数辨识等相关技术;
5、了解TCP/IP协议体系,掌握网络编程技术(如socket、epoll等);
6、熟悉QT开发平台,具备图形用户界面(GUI)开发经历;
7、加分项:
1)具备优秀的编程能力;
2)具备出色的数学功底,擅长运用各类数学方法和工具(如矩阵分析、优化算法、人工智能等)解决机器人领域的算法挑战;
岗位职责:
1、开展机器人运动学相关算法的研发与调优,涵盖正逆运动学计算、雅克比矩阵建模、运动学标定、动力学建模及参数辨识等内容;
2、承担机器人关节空间与操作空间运动控制器的设计与调试任务;
3、依据产品需求及实际问题完成控制软件的开发与优化,持续提升控制系统的性能与稳定性;
4、参与医疗机器人控制系统整体架构规划与技术方案制定;
5、结合产品需求制定算法与软件测试方案,设计测试用例,分析测试数据,推动算法与系统的迭代升级;
6、跟踪前沿学术成果,归纳现有算法并进行改进与性能提升;
产业研究助理(成果转化)
5-8千/月
其他生产营运人员月结1年以下大专先进制造数据挖掘和分析为主一般行业研究商务谈判高校资源
广州博士科技集团是全国科创服务领军企业,四川博创未来技术转移有限公司(简称四川公司)是集团全资子公司。公司成立于2022年,业务稳步增长,凭借专业、细致、管家式服务获得政府、企业、高校的认可。
四川公司地点位于成都市双流区,成立了双流区科技成果转化与交易中心、概念验证中心,开展其他片区政企联动工作。
公司获得多项殊荣:“2023年成都市十大技术转移机构”、“成都市概念验证中心-人工智能领域”、“成都市技术转移联盟理事长单位”等30余项。
【岗位职责】
1. 从事行业分析、研究咨询报告,提供市场需求分析、产业链分析、技术转移咨询等服务;
2. 产业政策研究:对国家及省市领域的政策开展对标分析;
3. 能够准确地和企业进行需求沟通、研究以及汇报工作;
4. 关注高校研究成果,及时为企业技术需求做供需对接,服务双方合作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,研究生优先;理工科,新材料、生物医药、电子信息、智能制造相关专业、产业经济学专业;
2. 在产业咨询领域有半年以上研究分析的经验;
3. 具有一定市场业务对接、转化能力;
4. 具备良好的沟通能力、语言表达能力和抗压能力;
5. 具备优秀的政府公文写作功底,熟练Word、Excel和PPT的使用,懂得使用工具检索。
栏目概述
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