任职要求： 1、机械设计制造及其自动化或相关机械专业，本科及以上学历； 2、具备两年以上工业项目机械设备安装与管理经验，有糖厂、制药厂、食品厂、水泥厂等项目经历者优先考虑； 3、可独立负责设备基础验收、到货验收及吊装全流程作业； 4、具备基础英语沟通与书面表达能力，拥有海外工作经验者优先； 5、能接受出差安排； 6、工作认真负责，热爱本职岗位，具备良好的团队合作意识

【岗位职责】 1. 协助进行生产管理和监督，确保生产流程和产品质量符合标准。 2. 协助厂长制定和优化生产流程，提高生产效率。 3. 监督生产过程中的质量控制，确保生产记录的准确性和完整性。 4. 配合团队处理生产过程中的问题，确保生产安全。 5. 负责厂区设备的调试和维修。 6. 完善生产资料以及提供生产过程的支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力，能够快速跟随厂长及车间管理人员进入工作角色。 2. 能够积极主动协助处理和解决生产过程中的问题。 3. 具有较强的责任心和团队合作精神，吃苦耐劳。 4. 能够遵守公司的安全生产规定，确保生产安全。 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够激励和引导团队成员。 6. 食品相关专业大专及以上学历。 7. 工作地点在车间，工作内容会涉及设备维修。

薪资待遇： 1. 试用3个月，能力过关者可提前转正，底薪4500+1000绩效奖金+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制。 2. 住宿：公司提供免费住宿（小区环境优雅，室内整洁美观）。 3. 丰富多彩的员工团队活动：员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌。 4. 大型的综艺活动、季度会议、年终表彰大会等（丰厚的年终奖）。 5. 公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 【岗位要求】 1. 学习能力要强；没有经验也没有关系，有专业主管进行一对一带薪免费培训。 2. 独立能力强，具有良好的环境适应能力。 3. 具备良好的自我管理和约束能力，善于总结经验教训。 4. 有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心。 上班时间：早上8:30-12:00，下午2:00-6:00。 未来你将会有各种机会参与公司核心层面的讨论，发挥核心的价值。 地址：SOHO B座21楼2105

一 、 四大核心技术方向需求 1. 低代码开发方向 必备：具备 Java/Python 编程基础，理解面向对象编程思想，熟悉 HTML/CSS/JS 前端技术，掌握 MySQL 数据库基本操作，了解低代码平台的核心理念 加分：有低代码平台二次开发经历，熟悉 BPM 流程管理机制或 Spring Boot/MyBatis 开发框架 2. 数据处理与分析方向 必备：熟练使用 Python 及 Pandas/NumPy 工具库，能编写复杂 SQL 查询语句，具备数据清洗与可视化能力 加分：掌握 Spark/Hadoop 技术栈，了解数据仓库建模方法或 ETL 工具的实际应用 3. AI 技术应用方向 必备：精通 Python 编程与基础算法知识，了解机器学习典型流程，具备高等数学、线性代数及概率统计理论基础 加分：熟悉 TensorFlow/PyTorch 深度学习框架，有 AI 模型实际落地（如异常检测、预测分析）项目经验 4. 系统集成与运维方向 必备：熟悉 Windows/Linux 操作系统，理解 HTTP/RESTful API 协议，掌握 TCP/IP 网络通信基础知识 加分：具备 Docker/K8s 容器化部署经验，了解 CI/CD 自动化发布流程 二 、 通用能力要求 1. 学习能力 能够快速掌握新技术与工具，适应低代码架构演进、AI 技术更新及质量管理业务场景变化，主动拓展技术与业务知识储备 2. 逻辑思维与问题解决能力 具备清晰的分析思路，能针对研发迭代中的技术与数据问题提出有效方案，擅长拆解复杂任务并推动执行落地 3. 团队协作能力 能与产品、研发、数据等跨职能团队高效协同，沟通表达顺畅，及时同步工作进展、问题反馈与需求变更，积极融入团队合作环境 4. 责任心与执行力 对分配的研发与迭代任务具有高度责任感，按时保质完成工作，主动担当职责，具备高效执行能力和细节管理意识 5. 业务适配能力 对企业质量管理、生产管理有一定认知或浓厚兴趣，能快速理解系统业务逻辑，将技术能力与实际业务需求融合，支持产品更好匹配企业应用场景 三 、 补充说明 1. 本文档所列技术基础为岗位核心要求，应届生无需全面精通所有方向，可根据个人专业背景与职业发展方向聚焦某一领域，具备多方向基础者优先考虑 2. 对于学习意愿强烈、拥有突出项目实践经历（课程设计、竞赛、实习项目）但技术基础稍弱的应届生，可酌情纳入人才培养计划 3. 公司将提供系统的专项培训（涵盖低代码平台、AI 工具、业务逻辑），帮助新人快速胜任岗位职责 4. 应届生通过实习考核后，表现优秀者可提前签署劳动合同，进入正式研发团队，参与低代码平台核心功能开发，承担从需求分析、原型设计到功能上线的全流程工作任务

如果您是退伍军人——优先 如果您是篮球爱好者——优先 如果您是优秀学生班干部——优先 【岗位职责】 1. 公司提供资源，有特定的市场，客户针对省内学校、医院、政府、大型商场、工厂等各渠道商。 2. 整个团队一起开车去市场拜访客户，介绍公司业务，进行邀约和面谈，促成成交，工作时间自由。 3. 专业的客户开发部门，工作轻松无任务。 4. 能够适应出差，不需垫付，带上公司备用金走。 5. 与公司团队一起四川省内出差，负责省内的业务拓展，完成领导安排的工作。 6. 扩大产品所在负责区域，提高产品的市场占有率，与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，维护好省内的新老客户。 7. 负责公司产品线上线下的销售以及推广（商超和终端客户）。 8. 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划，不断推出客户需要的粘性产品。 【岗位要求】 1. 只要你是有志青年，18至30岁。 2. 你确定自己不是一个“安于现状”而不求进取的人。 3. 人活着就会有压力，我们希望你是一个能承受一定工作压力的人。 4. “吃苦耐劳”是个老套的词，但我们认为这是销售人员必须具备的品质。 5. 我们相信团队的力量是不可战胜的，因此你的团队意识一定要很强，并且能够服从团队的合理安排和指导。 6. 最实际的一点就是你必须对金钱有很强的欲望，并且希望通过自己的努力而获得它。 7. 学历不限，学习能力要强；没有经验也没有关系，有专业主管进行一对一带薪免费培训。 8. 适应短期出差者优先，独立能力强，具有良好的环境适应能力。 9. 具备良好的自我管理和约束能力，善于总结经验教训。 10. 有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心。 【福利待遇】 1. 试用一个月，底薪5000（无责底薪4000+全勤+奖金补贴+绩效奖金）+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制=综合工资8000-12000。同样我们也为员工提供免费公寓住宿。 2. 其它福利待遇：年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时，公司发放节日礼品。 3. 旅游福利：公司每年组织员工春秋游各一次。享有带薪年休假等一系列假期。 4. 福利：餐补、交通补贴、节假日福利、带薪年假、五险一金、弹性工作时间、年度体检、冷暖补贴、生日关怀。 5. 住宿：公司提供免费住宿（小区环境优雅，室内整洁美观）。 6. 丰富多彩的员工团队活动：员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌。 7. 大型的综艺活动、季度会议、年终表彰大会等（丰厚的年终奖）。 8. 公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。如果您能力突出，个人努力，可以得到升职等发展空间，每年都会有1次考核机会。 【工作时间】 早上8:30-12:00，下午2:00-6:30。 【其他说明】 1. 没有压力的工作不会具有挑战性，但是我们也不会毫无人性地让你加班到深夜。 2. 人际关系非常简单，你可以叫上司小名而不需要叫老板，你可以当面批斗调侃掌柜无须担心打击报复，热衷是非、重伤成员涣散团队者杀无赦，我们喜欢跟简单的人共事，我们偏执地坚持高效直奔主题的做事风格。 3. 理想的薪水在我们这里是最容易实现的，前提是你的能力和态度。 4. 生活质量水平是我们在意的。放心吧，国家要求有的我们都会有。 5. 未来你将会有各种机会参与公司核心层面的讨论，发挥核心的价值。在你所在的位置，你将高效地成长。 6. 我们共同的梦想是在我们自己的手中的米袋慢慢变大。 7. 如果你愿意，请发简历、应聘岗位发给我们，将有助于我们更快速、全面地认识你。 8. 如果你有激情，有能力，想在创业公司实现自身的价值，就来加入我们吧！

招聘岗位：熔铸车间主任助理（冶金工程） 其他岗位储备干部（冶金工程、材料科学与工程、材料物理/材料化学、高分子材料与工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、车辆工程、电气工程及其自动化） 接受应届毕业生

职位描述 【岗位职责】 1. 结合食品行业发展方向，主导自主产品方案的研发与推广实施，推进创新菜品的技术开发与实际应用。 2. 统筹应用技术团队运作，为售前、售后及销售团队提供烹饪技术支持，推动跨部门协同配合。 3. 配合研发团队开展调味料产品的应用测试，助力产品优化与迭代升级。 4. 主导调味料产品应用试验及口味评测的组织与执行，保障测试数据真实可靠。 5. 开展市场竞品调研与行业趋势分析，形成专业报告，支撑产品策略优化决策。 6. 落实试验数据及技术资料的保密管理，建立并执行团队内部保密制度规范。 【任职要求】 1. 烹饪或相关专业背景，大专及以上学历，具备厨师证及健康证明。 2. 拥有5年以上中餐餐饮或产品研发经验，其中至少1年团队管理或项目主导经历。 3. 有餐饮门店运营管理经验者优先，具备连锁餐饮或食品企业应用实践者更佳。 4. 熟练掌握烹饪技艺，深入了解调味品原料及食材特性，能指导团队科学使用。 5. 具备竞品分析与市场趋势研判能力，可独立完成高质量分析报告撰写。 6. 形象良好，沟通表达出色，擅长跨部门协作与技术交流。 7. 具备较强的团队合作精神，工作责任心强，勇于创新，拥有团队管理与培训经验。

【岗位职责】 1. 按照下达的生产计划，按时保质保量地完成生产任务。 【岗位要求】 1. 医药相关专业。 2. 在校学生需保证能实习到2027年1月底或3月底。

base地：广东潮州、深圳，四川南充、德阳、成都，江苏苏州。 岗位职责： 1、负责材料配方的研发与优化，增强原料综合性能； 2、开展新工艺技术的探索与引入，提升产品品质及制造效率； 3、主导新产品开发设计，攻关研发过程中的关键技术难题； 4、推进新产品在量产阶段的应用落地与持续优化； 5、维护并改进生产环节中的工艺流程，提升产品性能与良品率。 岗位要求： 1、具备扎实的专业基础，材料科学与工程、无机非金属材料、有机材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀技术、电子信息等相关理工科专业优先； 2、逻辑清晰，善于观察细节并持续学习； 3、具有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4、具备良好的英语或日语能力，能够检索和阅读相关技术文献； 5、熟悉材料分析与表征方法，熟练操作多种检测分析仪器。

工作地点 四川省成都市及巴中市平昌县 薪资范围 8000-10000元/月 + 专利奖励 + 成果激励 + 五险 + 定期技术培训 岗位职责 1、配合研发工程师推进石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极等材料的实验工作，涵盖样品制备、原料配比设定及工艺参数调整等基础操作； 2、负责实验数据的准确记录、归集与分析，协助完成实验报告、技术资料及专利申报所需原始材料的整理； 3、参与实验室设备的日常运维管理，包括XRD、SEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等仪器的基础使用与常规保养； 4、协助开展研发项目的小试与中试阶段支持工作，协同生产部门实现技术参数对接及样品移交； 5、跟踪收集行业前沿技术信息、竞品动态及相关科研文献，为研发团队提供有效的技术参考； 6、严格执行实验室安全管理规定，保持实验区域整洁有序，完成研发组安排的其他辅助性技术任务。 任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景； 2、了解电池负极材料（如石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极中任一方向）的基本原理与研发流程，具备相关实验室实习或项目经历者优先考虑； 3、具备基础实验操作能力，熟悉XRD、SEM、蓝电测试、比表面积分析等常用仪器的工作原理及基本操作流程； 4、具有较强的数据处理与文档编写能力，熟练操作Excel、Origin、Word等办公与数据分析工具； 5、工作态度认真细致，主动性强，具备良好的学习能力、团队合作精神和执行能力，能较快适应研发工作节奏。

招聘两名挖机驾驶员，长期工作，需操作1、2字头挖机，二把刀勿扰，工作地点在隆昌。

迎祥招聘小挖。

招聘轮挖带班师傅，要求明天到岗，有意者可报名。

威远江御墅一火锅店现招聘杀鱼工2名，服务员数名，工资面议，电话

招聘消防设施操作人员，需持有消防设施操作证书。工作地点为威远连界。年龄要求为55以内。有社保。

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

停车场升降桩接线

【岗位职责】 1. 有光伏设备维修保养3年以上工作经验，精通奥特维串焊机维修调试，型号为050E； 2. 深入现场，掌握设备状况，及时处理异常情况； 3. 按照计划对设备进行保养； 4. 听从部门经理安排。 【岗位要求】 1. 机械、新能源等相关专业； 2. 责任心强； 3. 能够接受两班倒。

1. 3-5年工作经验。 2. 熟悉冶金设备运维管理，了解TPM设备管理。 3. 冶金行业经验优先。 4. 熟悉使用多维表格，使用AI提升效率或获得飞书效率先锋认证者优先。

岗位职责： 1.负责试装验证&回归验证，如实记录装配、包装、发货过程中的验证问题，及时反馈给试制工程师；日清日结例行通报试制问题清单，及问题闭环进展。 2.负责编写和评审新产品工艺文件，含制造工序流和工序BOM，PFMEA，装配&包装SOP等，协助处理生产现场异常问题。 3. 负责产品生命周期内产品和制造工艺EC/TC变更影响评估，SOP&工序&MBOM维护；协助量产过程中异常处理，返工作业SOP，及工序维护。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，机械，自动化，电子&电气，物理等理工科专业； 2、具有3年以上NPI/PE/ME/AE等工作经验，半导体设备类相关的装配和调测工艺经验着优先； 3、熟悉电子电气机械设备的整机生产全流程工艺，半导体设备制造相关经验者优先； 4、具备组装和包装PFMEA&SOP&SIP等文件开发技能。

【岗位职责】 1. 业务规划与推进：负责工艺开发部整体业务方向的规划与制定，确保工艺路线与内江公司“成本管控中心”的战略定位高度契合。 2. 流程体系建设：搭建符合公司经营管理要求的工艺流程框架，包括NPI导入流程、工程变更流程、异常处理流程等，并定期评估与调整，确保体系的高效运转。 3. 组织能力建设：制定部门岗位职责框架，明确各工艺工程师的职责边界与成长路径，打造一支技术过...

【岗位职责】 1. 负责制冷系统两器设计，配管设计，压缩机选型，制冷系统控制方案设计。 2. 负责系统噪音、系统匹配、风量等相关性能确认及改进。 3. 负责产品开发各流程阶段所需技术文件的编制和下发。 4. 熟悉负荷计算及制冷系统及设备选型。 5. 完成上级领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 熟悉制冷系统原理，压缩机、阀件、换热器等常见部件的选型及设计。 2. 熟悉钣金结构设计，能熟练使用Pro-E、Auto CAD等软件。 3. 了解制冷电控系统原理及相关配电设计。 4. 熟悉工程BOM的制作，对ERP有一定了解。 5. 对制冷系统异常处理有一定方法和经验，能独立处理生产过程中的异常工作。 6. 有工作责任感和敬业精神。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度，监督现场安全操作，杜绝安全隐患 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源，优化生产流程，降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据，向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 4. 具备基础质量管理体系（如ISO）和5S管理知识者优先 5. 持有相关行业管理类证书或技术职称者优先 岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度，监督现场安全操作，杜绝安全隐患 3.管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源，优化生产流程，降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据，向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系要求 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理环境 5.具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

【岗位职责】 1. 负责饮料生产全流程的质量监控，确保产品符合国家标准及企业内控要求； 2. 主导原辅料、半成品及成品的理化与微生物检测工作，把控关键质量控制点； 3. 建立并优化品控管理体系，监督实验室规范操作及留样管理流程； 4. 分析质量异常数据，制定纠正预防措施，推动生产工艺改进以提升良品率。 【岗位要求】 1. 具备扎实的食品安全知识，熟悉饮料行业相关法律法规及质量标准体系； 2. 拥有较强的数据分析能力，能独立处理突发质量事件并提出解决方案； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效联动生产、研发等部门推进质量目标达成； 4. 工作严谨细致，具有高度的责任心和原则性，能适应快节奏的生产环境。

岗位职责： 1、与车间调度对接，传达备料、生产、入库等环节的指令单据； 2、管理生产随工单，包括打印分发、数据汇总、送检对接及归档处理； 3、监控车间生产进度，收集整理生产数据，及时上报异常情况； 4、执行半成品盘点工作，并编制盘库结果报告； 5、落实调度主管及车间调度安排的各项具体工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类或管理类相关专业优先； 2. 具备1年以上工作经验，有大型制造企业从业背景者优先考虑； 3. 熟练使用常规办公软件，具备较强的学习能力与逻辑分析能力，能高效完成岗位职责及相关任务； 4. 具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。

负责生产现场管理，人员管理，设备管理，过程质量控制

协助生产部长做好生产相关工作。 【岗位要求】 1. 有石墨加工厂或机械加工厂生产、技术、安全、质量、体系、成本核算等至少3项管理工作经历。 2. 会CAD。 3. 懂机械加工工艺。 4. 有IE工作经验优先。 【福利待遇】 五险+一金

岗位职责：1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定，完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求，负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录，制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料，确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备，确保厂务系统安全、低耗运行。 岗位要求：1、本科及以上学历，机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验，有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。

【岗位职责】 1．根据生产计划，组织多孔碳全工序生产调度，保障交期与产能2．执行 SOP，管控关键参数，稳定产品指标3．车间人员排班、培训、绩效考核、现场 5S 管理，班组建设4．生产异常快速处置：出料不合格、炉体故障、等现场问题，同步反馈技术部5．落实安全生产、环保管控：活化尾气、酸洗废水、危废管理，落实防爆、高温炉安全规范，组织班前安全交底6．生产能耗、原料损耗管控，提出降本改善方案，统计 OEE、良车、单耗7．配合技术部完成新工艺、新配方的中试试产，按工艺要求执行试产并记录现场数据8．生产台账、设备点检记录、批次记录整理归档 任职要求：25-40岁，化学工程、材料工程、新能源材料等相关专业，3年以上碳材料／多孔碳／活性炭碳化、活化车间管理经验，熟悉回转炉、管式炉、推板炉、活化炉连续生产模式3．熟悉多孔碳全流程4．懂现场安全、环保、危废管理．有炉窑连续生产管理经验5．能接受车间巡检、生产倒班跟进（必要时）

【岗位职责】 1. 管理封装厂生产部后段工作区域的团队和资源，通过不断改进的程序生产出高质量的产品，以达到顾客和公司质量的要求； 2. 协助生产部经理组织每班生产，确保按时保质保量完成生产计划，满足客户订单要求； 3. 保持生产设备处于良好的生产状态，组织员工生产，并致力于不断提高生产效率； 4. 组织生产员工全员参与，致力于不断改善品质、成本及交货期； 5. 预测、计划和控制产量和与生产有关的预算； 6. 解决生产及生产设备的常见问题，最大化设备生产能力； 7. 推动改善 MTBA/F，OEE，PPM 及 YIELD； 8. 创建及维持安全整洁的工作环境，执行本工作区域内的各项安全生产工作任务； 9. 组织生产相关培训，决定人力需求； 10. 评估下属绩效，培训下属，指导并促进其发展进步； 11. 推动公司管理体系要求在本部门的执行； 12. 完成领导交办的其他事宜。 【岗位要求】 1. 机械/电子/自动化专业专科及以上学历，经验与能力优秀者可适当放宽学历； 2. 3年以上测试工序生产及设备管理经验； 3. 良好的生产团队建设能力和经验，较强的生产现场管理经验； 4. 良好的沟通能力及计算机应用能力； 5. 熟悉 SPC、FMEA； 6. 了解 ISO9001、IS014001、QC080000等管理体系要求。