德阳市旌阳区招强电

1.工作内容:负责设备电气维护、故障维修、线路点检、技改优化 2.工作时间:8:30-17:30,上六休一，加班有加班费 3.薪资:底薪5500+工龄奖+法定1.5/2/3倍加班费 4.待遇:包吃包住，宿舍空调热水WiFi齐全 18-45岁，高中及以上，无经验可学+

达州市达川区招强电(高空作业(电工))350一天必须有高空作业证的工人2名

广元苍溪招水电，桥架/支架安装，弱电/安防，强电，给排水 工装，装修水电工需要带证，可包可点。施工地点成都市

岗位职责： 1、负责项目统筹管理：协调资源按时完成项目交付公司外部：沟通协调包含不限于与业主、供应商、项目承建方等外部公司资源；公司内部：沟通销售、售前、采购、制造、调试、售后等部门协作；最终实现资源整合达到项目按时交付的目的； 2、负责储能系统方案设计：根据具体应用场景对储能产品的需求整理，主导总体架构设计、详细方案设计、主要设备选型、系统图纸设计等； 3、负责储能系统开发设计：包括升压舱、直流舱、EMS、BMS、消防、视频监控、平面布置等设计，具体包含：变流系统、高/低压配电系统、电池系统、空调系统、消防系统等各子系统的电气设计及器件选型工作； 4、负责绘制升压舱、直流舱、EMS、BMS、消防、视频监控等的系统图、接口图、电气原理图、接线图、端子图和二次控制图等，并编制BOM清单、设计文件、技术文件、项目说明书、产品使用说明书、投标文件等技术资料中的电气部分等； 5、负责协助调试、生产、工艺进行储能产品的生产、安装和调试，熟悉常用仪器（万用表、示波器等）使用方法，根据相关技术指导，正确完成产品调测及优化； 6、负责配合结构工程师完成产品结构设计，与结构人员沟通器件的布局摆放和走线方式；配合软硬件工程师调试产品、解决电气方向问题； 7、负责配合售后工程师完成产品的现场投运和运维故障问题处理等工作； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电力电子、电气工程及其自动化、自动化控制、机械工程及其自动化、热能工程、通信工程等相关专业； 2、具有3年及以上储能行业系统和产品开发工作经验，具备储能、电力电子、逆变器、变频器、充电机等行业的独立研发工作经验优先； 3、熟悉相关领域标准和设计规范，熟悉配电器件选型，能够独立设计、绘制图纸并输出BOM清单； 4、了解设备使用场景，能支持市场和售后问题处理，协调部门资源，推进项目正常交付，能独立完成解决方案的编写，能独立支持进行系统功能和性能测试， 5、熟练应用AutoCAD、SWE、EPLAN电气设计软件，掌握WORD、EXCEL、PPT、ERP、OA等办公软件， 6、自律，踏实，耐心细致，责任心强，执行力强，有团队协作精神及服务意思，语言表达能力和沟通能力，具备承受一定工作压力的能力；

带高压电工特种作业证及高处作业双证

岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2.执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验，保障供电安全稳定 3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收 4. 编制运行记录、维保计划及能耗分析报告，落实节能降耗措施 5.严格遵守电力安全操作规程，完成定期安全培训与持证上岗要求 任职要求： 1. 学历不限，须持有住建局颁发的有效电工证（高压电工操作证） 2.具备强电相关工作经验，熟悉国家及行业电力标准 3.熟练使用万用表、绝缘电阻测试仪等专业检测工具 4.责任心强，能独立应对突发停电、短路等紧急情况 5.身体健康，无不良从业记录，能适应工地轮班及应急响应工作

一、岗位职责： 1.承担充电桩产品、储能设备、风光互补储能系统、高低压设备的电气设计任务； 2.负责前述产品电气安装工艺方案的设计工作； 3.参与制定产品设计规划，并对项目执行过程中的进度控制与质量保障进行管理； 4.组织开展产品规格书等技术文档的编制与整理工作； 5.负责新产品技术验证、样机试制、批量生产及制造运营中技术问题的解决； 6.配合上级完成部门间协作与内部沟通协调事宜； 二、任职要求 1.具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化等相关领域； 2.掌握岗位所涉产品的电气原理及制造工艺相关知识； 3.拥有5年以上在充电桩行业从事相关工作的实践经验。

岗位职责： 1. 售前支持：分析客户在技术层面的需求，撰写对应的技术文档； 2. 项目开发：负责设备的选型工作，设计电气原理图，编写自动化控制程序，并完成相关技术资料的整理； 3. 项目执行：承担现场调试任务，形成并提交调试报告； 4. 售后服务：解决项目交付后的各类技术问题。 任职要求： 1. 具备电气自动化、机电一体化或相关专业背景； 2. 具备英语交流能力，服务客户主要分布在北美、欧洲等发达国家和地区； 3. 熟练操作CAD、Office等常用办公及设计软件； 4. 能够熟练使用除百度外的其他主流搜索引擎获取技术信息； 5. 英语能力突出者优先考虑； 【薪酬福利】 1、五险一金：包含社会保险、住房公积金及额外意外保险等； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+出差补贴； 3、年终奖励：依据个人年度业绩表现发放年终奖金； 4、定期团建：每季度组织一次部门团队建设活动； 5、年度旅游：公司每年安排一次全员旅游； 6、节日关怀：春节、中秋等节日发放礼品或购物卡； 7、慰问福利：各类关怀性福利政策完善。 【工作时间及地址】 1、工作时间：9:30-12:30，14:00-17:30，周末双休，法定节假日遵循国家规定； 2、工作地点：成都市锦江区华润广场A座

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一、 职位概述 我们正在寻找一位细致严谨、技术扎实的电能质量检测技术人员。您将成为我们技术团队的核心成员，负责为客户提供专业的电能质量测试、数据分析、问题诊断及解决方案支持。本职位是连接现场问题与理论分析的关键桥梁，适合热爱技术、喜欢解决复杂现场问题的人才。 二、 主要职责 1. 现场检测： 独立或团队协作，赴客户现场（如工厂、数据中心、医院、新能源电站等）进行电能质量测试。 熟练操作电能质量分析仪、示波器、录波仪、谐波测试仪等专业设备。 根据国标（GB/T 12325, 14549, 15543, 18481等）及客户需求，制定测试方案并安全实施。 2. 数据分析与报告编写： 对采集的电压、电流、谐波、闪变、暂降、暂升、不平衡度等数据进行分析和解读。 撰写专业、清晰、准确的检测报告，明确指出电能质量问题、成因及潜在风险。 3. 技术诊断与支持： 基于测试数据，协助工程师诊断电能质量问题的根源（如谐波源定位、无功问题分析等）。 为销售和工程团队提供前期技术咨询和后期解决方案的效果验证支持。 4. 设备与知识管理： 负责检测设备的日常维护、校验和管理。 跟踪学习电能质量相关新技术、新标准。 三、 任职要求 必要条件： 1. 学历专业： 电气工程及其自动化、电力系统、自动化及相关专业，大专及以上学历。 2. 专业知识： 熟悉供配电系统基础知识，理解谐波、无功功率、电压波动等电能质量基本概念。 3. 技能经验： 具备1年以上电能质量检测或相关电力现场测试经验（优秀应届生如有扎实实习经验可考虑）。 能独立阅读电气一次、二次图纸。 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和Word。 4. 素质能力： 强烈的责任心和安全意识，遵守现场作业规范。 · 良好的沟通能力和客户服务意识。 · 能适应短期出差和一定的工作弹性。 具备出色的动手能力和问题解决能力。 优先考虑条件： 1. 持有电工证、高处作业证等特种作业操作证。 2. 熟悉PQTools、电能质量分析软件或其他专业分析软件。 3. 了解有源滤波器（APF）、静止无功发生器（SVG）等电能质量治理设备。 4. 有第三方检测认证机构工作经验者。

职位描述 1. 开展新型电力系统相关领域（如V2G技术、分布式能源、智能电网、虚拟电厂、电力市场机制等）的专项研究，从政策导向、技术路径、商业模式及产业链协同等多个维度进行深入剖析，输出兼具前瞻性与落地性的战略分析成果。 2. 具备优秀的商业文案撰写能力，能独立完成结构清晰、逻辑严密、图文结合的研究报告、行业白皮书、商业计划方案及管理层汇报材料（PPT）。 3. 参与或牵头执行中小型咨询项目，负责项目进度把控、资源协调，并作为核心成员与客户保持高效沟通，准确把握并回应客户需求。 4. 持续关注行业前沿动态与技术演进趋势，提出创新可行的解决方案。积极参与企业知识体系建设，定期归纳整理研究成果、行业资讯与实践案例，助力团队能力提升与知识沉淀。 5. 完成公司交办的其他工作任务。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，电气工程、人工智能、自动化、计算机、通信工程等相关专业优先。 2. 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑思维能力，能够快速将复杂信息条理化、结构化，并以简洁明了的方式进行书面或口头表达。熟悉并应用MECE原则者优先。 2. 具备快速学习新领域知识的能力，能在短时间内消化大量信息（包括政策文件、技术资料、市场数据、财务报表等），提炼关键洞察。拥有较强的信息甄别与交叉验证能力。3. 能适应高负荷、快节奏的工作环境，具备良好的时间管理与多任务处理能力。工作责任心强，作风严谨，具备高度的保密意识。善于运用系统性思维和结构化方法拆解复杂业务问题。 4. 具备以下条件者优先考虑： - 有知名咨询机构、研究单位、电力/能源行业头部企业或大型科技公司战略/商业分析部门实习或工作经验者优先； - 参与过国家级或省部级科研项目，或发表过高质量学术论文、研究报告者优先； - 熟练使用定量分析工具（如Excel高级功能、Python/R、SPSS等）开展数据建模、仿真与预测，为决策提供数据支持； - 持有CFA、CPA、PMP或相关专业技术认证者优先。 5. 英语能力良好，具备基本的读写与口语交流能力。 6. 具备出色的沟通协调与组织能力，服务意识强，结果导向明确，追求卓越，注重细节。 7. 积极主动，具有敏锐的商业感知力与好奇心，能够主动识别问题并提出有效改进建议。 8. 工作态度认真，可接受出差安排。

任职要求 1、专业要求：电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、供用电技术、电子科学与技术等电力相关领域； 2、能适应出差安排，具备良好的沟通能力与团队合作意识，责任心强，学习能力突出； 岗位职责 1、掌握电网电力设施系统相关知识，能够及时排查并处理运维过程中的各类故障； 2、负责用电采控系统的运行维护、台区线损管理及电力外部委托运营等相关工作； 3、对相关数据进行统计与分析，撰写影响关键指标的分析报告、改进措施及总结材料； 4、收集所辖区域内的电力项目信息，掌握区域项目需求动态，及时向公司反馈，助力业务拓展，为项目决策提供依据； 5、落实上级交办的各项工作任务； 持有高压电工证、低压电工证者优先录用；

1. 在主设人或设计工程师的指导下，参与电力工程（如变电站、输电线路、配电工程、新能源项目等）的初步设计、施工图设计及相关计算工作。 2. 负责收集、整理与分析设计所需的基础资料，确保数据准确完整。 3. 运用AutoCAD等制图软件完成设计图纸的绘制或修改，保证图纸满足相关规范标准。 4. 协助编制设计说明书、设备材料清单、图纸目录等配套技术文件。 5. 与结构、土建、通信等相关专业协同配合，开展必要的技术交流与对接。 6. 参与设计交底及现场技术服务，协助处理施工过程中遇到的一般性技术问题。 7. 完成上级安排的其他与设计相关的各项工作任务。

工作内容： 1. 负责厂区电力系统的规划布局、日常运维、故障诊断及安全防护； 2. 参与电气设备的选型评估及系统优化升级工作。 职位要求： 1. 具备10年以上相关工作经验； 2. 具有较强的抗压能力，工作认真负责，富有敬业精神和团队合作意识。

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内江瑞德力电力技术有限公司招聘换流站调相机项运维项目的B类人员 一、招聘的基本条件: 1、遵纪守法，具备良好的人品素质及思想品德; 2、具备电气相关专业的大专及以上文凭; 3、年龄在 18--35岁以内; 4、具备高压电工证(可查验); 5、具备熟练的电脑应用操作技能; 6、身体健康,无不良嗜好; 二、招聘岗位 1、实习岗位 ①对象:校招(应届生) ②年龄:在 25 岁以下; ③实习期限(现场天数):90天--180天;经本公司发包方项目部及本公司外派项目组 负责人推荐、考核、综合评审，对实习期表现优秀的人员，本公司可根据自身营运情况酌情缩短实习期限，提早签订《试用期劳动合同》。 2、试用岗位 ①对象:社招 ②工作经历:具备从事与电气专业技术相关工作三年以上的工作经历: ③年龄:在 35岁以下; ④试用期限(现场天数):90天--120天; 三、工作地点 1、青海柴达木 2x300 兆乏换流站: 2、渝北士800kV 超高压换流站。

招聘：通信配套及整治施工数人。

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