岗位职责： 1、承担工业自动化控制系统中PLC（可编程逻辑控制器）的程序开发、优化、测试及后期维护工作。 2、配合完成电气元件与传感器的选型，参与电气控制柜的结构设计与布局规划。 3、协同机械工程师完成电气部分的技术方案拟定及成本估算。 4、现场执行：主导或负责自动化系统在客户现场的安装、调试、联动运行及投产保障，确保系统可靠稳定运行。 5、复杂运动控制：熟练掌握产线自动化编程与调试，具备多轴伺服系统、变频器、直线模组、气缸等设备的协同控制策略制定、程序编写与现场调试能力。 6、面向JG、航空航天等高端制造行业，为客户提供个性化定制的自动化系统解决方案及相关设备支持。 任职要求： 1、电气工程、自动化、机电一体化或相近专业背景。具备10年以上非标自动化领域从业经历，曾独立主导中大型非标自动化项目电气部分的设计、编程与调试全过程。 2、精通主流PLC编程技术：以西门子系列（S7-300/400/1200/1500）为核心，同时熟悉三菱、倍福（Beckhoff）等其他品牌者更优。 熟练掌握伺服与变频控制技术：具备汇川、西门子、三菱、安川等主流品牌伺服驱动器和变频器的选型、参数设置、现场调试能力，并能通过PLC实现高精度运动控制（此项为关键技能）。 3、具有上位机监控软件（如WinCC, Intouch, KingView等）或人机界面（HMI）编程经验，熟悉其与PLC之间的通信配置。 4、具备工业机器人（如KUKA, ABB, FANUC, YASKAWA等任一品牌）应用编程或系统集成调试经验者优先考虑。 5、能够快速分析、判断并解决设备在现场运行和调试过程中出现的各类电气、控制及软硬件故障。 6、熟悉项目管理流程，具备较强的时间管控意识、风险预判能力以及跨部门协作沟通能力。 7、工作态度严谨，注重细节，具有强烈的责任感和职业操守。 8、具备良好的团队协作意识和有效沟通技巧。 9、能接受出差安排，有JG、航空航天类项目经验者优先。

岗位职责： 1. 负责各电压等级变电站内开关柜、变压器、GIS、电力电缆的带电检测作业，以及状态在线监测系统的现场安装与调试工作。 2. 撰写试验报告，完整记录测试数据、设备运行状况及整改意见，参与电力设备异常分析，协助拟定处理方案。 3. 与电力公司保持对接，推动项目进展，提供技术解答和现场支持，跟进项目实施进度，确保顺利通过验收。 5. 配合营销部门进行高压试验设备选型，根据需要出差开展设备交付、客户培训及操作指导，并提供及时的技术服务支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业，具备扎实的电气专业知识； 2、在电力或电气、通信行业具有3年及以上工作经验，熟练掌握电气基础理论与实操能力； 3、具备良好的沟通协调能力和执行能力，能够主动承担并推进各项工作任务，具有较强的团队协作意识； 4、持有电工类初级职称或以上资格证书者优先，必须具备高压电工操作证； 5、能够服从工作安排并接受出差任务者优先考虑；

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招聘：电工 薪资：5000-6000元/月 要求：持高低压电工操作证，3年以上经验35岁左右，身体健康，无不良嗜好，无犯罪证记录有较强的沟通能力和团队意识，服从团队工作安排 工作时间：三班两倒 工作地点：新市工业园工业大道中段

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

宜宾市长宁县新农网改造换电线，按户数算月结百分之80

广安市武胜县招强电

岗位职责： 1、负责设备的全面管理，涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作； 2、独立承担设备机械或电气部分的技术实施与运行保障； 3、熟练掌握PLC编程，具备各类电气问题的分析与解决能力； 4、具有项目统筹经验，熟悉设备电气系统的售后支持与维护流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景，专业包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等相关领域； 2、5年以上半导体或显示行业工作经验，具备自动化设备设计与开发经历者优先； 3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验，具备独立推动专案项目的能力。

【岗位职责】 · 负责非标自动化设备的电气系统规划与控制方案设计； · 使用 EPLAN、CAD 完成电气原理图绘制及电气元器件选型； · 进行 PLC（西门子、欧系品牌）程序开发，调试运动控制、激光/视觉等功能模块； · 实现上位机软件与各类执行单元（运动平台、传感器、视觉系统）的集成对接； · 开发 MES 系统通信接口，参与软件架构统一化及流程标准制定； · 配合算法、机械团队推进项目落地与整机联调工作。 【岗位要求】 · 大专及以上学历，自动化、电气工程、控制相关专业； · 5 年以上非标自动化项目中 PLC 控制系统开发经验； · 掌握主流工业通信协议（Modbus/TCP、EtherCAT、Profinet 等）； · 具备从图纸设计到现场交付的完整控制系统实施经历； · 熟悉上位机编程（C#/LabVIEW/QT等）者优先考虑。 【薪资待遇】 ￥12K ~ 18K/月（税前）×（12 + 2（年终绩效））+ 项目提成

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1. 线路日常巡检 负责管辖区域内110kV输电线路、杆塔、绝缘子、导线、金具、接地装置等设备的日常巡检工作，采用徒步、无人机、在线监测等方式，全面排查线路本体及通道环境存在的安全隐患，详细记录巡检数据，及时上报缺陷、异常情况。 2. 设备运维检修 严格按照电力行业规范及公司运维标准，开展110kV线路设备的日常维护工作，包括杆塔紧固、绝缘子清扫、接地电阻测试、导线弛度检查等；配合完成线路缺陷消除、故障抢修、停电检修等作业，严格执行安全操作规程，确保检修工作质量与施工安全。 3. 隐患排查治理 重点排查110kV线路通道内的违章建筑、树障、施工开挖、异物悬挂等安全隐患，建立隐患台账，制定整改方案并跟踪落实；协同相关部门开展线路通道保护工作，制止危害电力线路安全的违法行为，保障线路运行环境安全。 4. 应急处置工作 参与110kV电力线路突发故障、自然灾害（台风、暴雨、雷电、覆冰等）导致的线路事故应急抢修，快速响应故障指令，赶赴现场排查故障点，配合完成故障修复，尽快恢复线路正常供电，降低停电损失。 5. 资料台账管理 整理、归档线路巡检记录、缺陷报告、检修记录、测试数据等运维资料，建立完善的设备台账与技术档案；及时更新线路设备信息，确保资料数据准确、完整，为线路运维管理提供数据支撑。 6. 安全管理工作 严格遵守电力安全工作规程，落实安全生产责任制，正确佩戴和使用安全防护用具、检修工具；参与安全培训、应急演练及安全隐患整改活动，杜绝违章作业，保障自身及他人作业安全。

1. 专业要求 电力工程或相关专业优先； 2. 应聘资格要求 2.1 遵守公司各项组织安排； 2.2 具备2年以上电力项目勘察设计工作经验； 2.3 熟练掌握CAD进行电力设计图纸绘制； 2.4 持有工程师或以上职称者优先考虑； 2.5 具备较强的沟通能力及PPT制作与汇报能力者优先； 3. 岗位职责 3.1 承担电力工程相关的咨询、规划与设计任务； 3.2 负责电力项目的审查与管理工作； 3.3 完成上级主管及项目经理安排的其他工作任务。 工作地点：昆明、楚雄、文山； 薪酬：6000-12000元，具体面议

岗位职责： 1、负责成都及其周边片区10kV以下配网设计（10kV城农网、大修技改、营销、业扩及用户项目设计等）。 2、负责项目前期踏勘测量工作，根据收集到的项目前期资料，编制项目可研、初设、施工、变更、竣工的设计全过程工作；具有良好的沟通能力，能独立协调处理项目中遇到的问题。 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收等设计相关工作的实施。 任职要求： 1、电力相关专业专科及以上学历。 2、至少三年以上电力配网设计经验，能独立协作完成成都锦能电力设计有限公司的10kV城农网、大修技改、营销、业扩及用户项目设计等。 3、熟练掌握10kV配电设计规程、流程及要求。 4、身体健康，沟通能力强，能服从公司安排。

岗位职责： 1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持，确保项目安全合规交付 2.参与配电网、变电站或新能源并网等电气工程方案编制与技术评审 3. 对现场电力设备运行状态进行巡检、故障诊断与应急处理，保障供电可靠性 4.编制技术文档、操作规程及验收报告，配合完成电力行业相关验收与审计工作 5. 协同项目团队推进电力工程实施，对接供电部门及设计院开展技术协调 任职要求： 1.学历不限，电气工程及其自动化、电力系统、供用电技术等相关专业优先 2.具备电力行业从业经验者优先，熟悉国家电力规范及行业标准（如GB、DL系列） 3.持有高压电工证、承装（修、试）电力设施许可证或注册电气工程师证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，能适应短期出差或项目驻场 5.责任心强，具备较强的安全意识和团队协作精神

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内江隆昌招弱电/安防，强电，做过工装的KTV优先联系

招聘：通信配套人员做过铁塔优先（持双证）

招聘：1动力配套及机房整治人员 2 持有低压电工证（应急管理厅） 3熟悉中国铁塔打卡流程的人员优先。

技术安装师傅/学徒 要求年龄18-55岁。身体健康，无犯罪记录。会骑电瓶车。主要负责安装报警，监控，弱电设备。以及后期设备的维护。实习期间底薪1500。学习安装常规设备。 薪资福利:转正底薪2000，加安装提成。综合薪资2500-4000。工龄工资100/年，最高到2400/年。转正半。工作时间:朝九晚六，12.00-14.00休息。上六休一，节假日轮休。 招工人数:若干 工作地址:资中县水南镇胜利街18号

有家充充电桩安装经验，有特种作业电工证。 1、负责新能源汽车充电桩的安装、调试及维修工作，确保安装质量符合相关标准和要求。 2、电话与微信同号，电话未接请加微信。

岗位职责 1. 负责项目水电、暖通、消防、弱电等安装工程现场管理，管控质量、进度、安全、成本 2. 参与图纸会审、技术交底，审核施工方案，处理现场技术问题 3. 监督进场材料/设备验收，组织隐蔽工程、分部分项验收及竣工验收 4. 协调施工、监理、设计及各专业交叉作业，配合土建与装修衔接 任职要求 1. 大专及以上，机电、电气、给排水、建筑设备等相关专业 2. 3年以上房建项目安装工程管理经验，熟悉施工规范与验收标准 3. 能看懂施工图纸，熟练使用CAD及办公软件 4. 有施工现场协调能力，责任心强，能驻场优先 5. 持有建造师/职称/安全员等证书者优先

招聘：通信配套及整治人员，持双证优先，非诚勿扰谢谢

内江市隆昌市招弱电/安防

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