工作职责 1. 主导施工现场安全风险的动态识别与评估，针对深基坑、高支模等危险性较大的分部分项工程制定专项安全防控措施。 2. 全过程监督施工环节中各项安全规定的落实情况，及时纠正违章操作并跟进整改闭环。 3. 负责组织特种作业人员的安全教育培训，建立完整的培训记录档案，并定期评估培训成效。 4. 牵头编制项目应急救援预案，开展实战化演练，持续优化应急响应机制与处置流程。 任职要求 1. 持有中级注册安全工程师证书（建筑施工安全方向），具有3年以上建筑工程现场安全管理实际工作经验。

（一）岗位职责 1. 全面负责维保项目现场的组织与管理，统筹开展设备日常巡检、维护保养、故障维修及应急抢修工作，保障设备安全稳定运行。 2. 编制维保计划、作业技术方案及安全防护措施，并监督施工过程执行情况，确保工艺流程与质量标准有效落实。 3. 组织管理现场维保人员，科学调配人力、工具与物资资源，控制项目周期与运维成本。 4. 与甲方或业主单位保持良好对接，协调现场沟通事宜，处理需求反馈、验收配合及客户关系维护。 5. 严格执行安全生产管理制度，定期排查现场隐患，及时处置突发事件和异常工况。 6. 负责维保过程资料、竣工文档、台账记录的整理归档及定期汇报工作。 7. 优化维保资源配置，降低运营支出，持续提升服务品质与客户满意度。 （二）任职要求 1. 基本条件 • 身体健康，能适应驻场工作安排，服从公司统一调度。 • 持有合法有效身份证件，无不良从业记录，具备较强责任心和抗压能力。 2. 学历与专业 • 本科及以上学历，机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业背景。 3. 工作经验 • 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际工作经验。 • 有电梯、暖通空调、机电系统、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。 4. 专业能力 • 熟悉各类设备结构原理、维保作业流程、故障诊断方法及维修技术。 • 能识读电气原理图、机械装配图和施工图纸，具备独立编制维保方案的能力。 • 掌握现场安全管控、质量监督及进度管理要点。 • 了解设备维保相关行业规范、技术标准及安全操作规程。 5. 管理与沟通 • 具备团队组织、人员安排及现场综合协调能力。 • 具有良好的语言表达、客户沟通及问题应对技巧。 • 可独立完成突发故障处理、客户投诉响应及紧急事件处置。 6. 证书要求（优先） • 持有安全员C证、电工操作证、焊工证、特种设备作业人员证、建造师或工程师职称者优先录用。 7. 其他 • 熟练操作常用办公软件，能够撰写工作报告、建立台账及编制统计报表。 • 遵守管理制度，执行力强，具备优良的职业操守和服务意识。 机电相关专业

1.拥护中华人民共和国宪法和中国共产党领导，热爱安全生产和应急管理事业。 2.遵纪守法、作风正派、品德端正，服从公司管理，有较强的事业心和责任感。 3.具有两年以上工作经验。 4.具有大学本科及以上学历，并取得相应学位。 5.会熟练驾驶车辆。 6.会熟练使用办公软件（Excel表格、Word文档、PowerPoint）。 7.年龄在50岁以下，取得专业技术资格（职称）可放宽至60岁（安全技术人员）。 8具有良好的职业道德和符合岗位要求的身体条件、心理素质，具有问题分析与解决能力、沟通协调能力、逻辑思维能力，独立完成工作。 9.具有安全生产、防灾减灾救灾等相关安全类专业或者取得相关行业领域中级及以上专业技术资格（职称）、二级（技师）及以上职业资格，或中级注册安全工程师等职业资格择优（安全技术人员）。

土建监理，短期，岗位内容：1.监督负责的建筑工程项目的执行进度及质量，协调、配合、联系相关工作部门和监理机构。2.跟踪、核对工程项目资料、记录和工程量清单造价，保证相关工作记录的完整性和准确性。3.负责工程项目材料、设备、机械设备等的物资采购和库存管理，严格控制资金支出。4.与建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等建立、沟通和维护良好的工作关系。任职要求：1.熟悉建筑工程施工流程和有关标准规定，理解建筑施工图纸并具有相关的计量、造价知识。2.具备至少两年工程监理或相关工作经验，了解质量安全管理，熟练掌握常用办公软件。3.学历不限，思维敏捷、条理清晰，能够快速适应工作环境，有良好的沟通协调能力和服务意识。4.具备团队协作精神，能承受工作压力，有一定的责任感和工作积极性。5.以项目为单位，项目结束停发薪资。

现场监督与检查：这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等，排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督，发现严重隐患有权下令停工。 · 教育与培训：负责新员工公司、项目、班组三级安全教育，组织定期安全活动，监督班前会，确保全员持证上岗。 · 制度与资料管理：编写安全方案，建立管理台账，做好《安全日志》记录。负责特种作业人员（如塔吊司机、电工）资质审核归档。 · 设备与验收管理：对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。 · 应急与事故处理：编制应急预案并组织演练。一旦发生事故，需立即报告并保护现场，参与抢救和调查处理。

岗位职责： 1. 负责现场安全巡查并组织带班检查； 2. 推进安全隐患整改及闭环管理； 3. 组织实施安全操作规程的执行监督，杜绝违章作业，防范事故风险； 4. 开展安全教育培训工作； 5. 编制、审核安全管理制度与技术措施，并推动落实执行； 6. 参与外部会议及公司内部相关安全会议； 7. 处理日常行政文书事务； 8. 对接外部单位协调工作，配合接待各类检查。 任职要求： 1. 大专及以上学历，安全工程或相关专业。 2. 具备中级注册安全工程师资格。 3. 5年以上矿山安全管理实际工作经验。 4. 熟知矿山安全管理体系，有大型矿山项目管理经历者优先。

职位描述： 1) 负责日常安全、环保、职业卫生、消防事务管理，保障相关管理体系稳定运行； 2) 组织开展安全、环保、职业卫生、消防方面的隐患排查，并跟进整改措施落实； 3) 推进年度例行工作，包括安全培训、应急演练、定期安全检查等任务执行； 4) 指导并监督安全、环保专员的日常工作，建立管理台账并组织定期自查，推动持续优化； 5) 维护政府监管平台中安全、环保、职业卫生、消防等相关信息，落实特殊时期政策文件要求； 6) 协调应对国内外安全及相关领域的审核检查工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，安全类相关专业； 2. 熟练掌握英语者优先考虑； 3. 熟练操作常用办公软件； 4. 具备扎实的工作经验。

1、施工总承包单位的工地的安全管理工作； 2、持初级或中级注册安全工程师证； 3、项目在四川成都，要每天驻场； 4、工作期限以完成安排的项目任务。

岗位职责： 1. 负责矿山安全生产管理体系的建立、运行与持续改进 2. 开展日常安全检查、隐患排查及整改闭环管理 3. 组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析 4. 编制安全技术方案、操作规程和风险评估报告 5. 对接政府监管部门，确保矿山持证合规、动态达标 任职要求： 1. 持有注册安全工程师（矿山专业）资格证书，可浙江坐班并持证上岗 2. 熟悉《安全生产法》《金属非金属矿山安全规程》等法规标准 3. 具备矿山现场安全管理实操经验，能独立开展安全监督与指导 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，需具备较强的文字表达与文档编制能力

专监职位要求： 一、核心资质 学历：大专及以上，土木工程、工程管理、机电、暖通、给排水、交通/铁路/电力等工程相关专业 证书（必备/优先） 必备：省专监证/住建部注册监理工程师证/行业专监证 加分：中级及以上工程师职称（多数岗位强制）、注册安全/造价工程师、见证员证 经验：3–5年监理/工程管理经验，1年以上同专业专监经验；能独立负责专业监理工作 年龄：30–50岁为主，身体健康、能驻场 二、岗位职责（核心工作） 编监理实施细则，参与监理规划 审施工单位报审文件、图纸、方案、材料/设备质量 验收隐蔽/分项工程，参与分部/竣工验收 旁站、巡检，处置质量/安全隐患，签发整改通知 指导监理员，写监理日志、月报，整理监理资料 协调业主、施工、设计等多方关系 三、能力与素养 熟悉施工规范、验收标准、监理流程 熟练用办公软件、工程管理系统 沟通协调、文字表达、问题处置能力强 责任心强、吃苦耐劳、能长期驻场/出差 品行端正、无不良记录、遵守行业规范 四、不同专业常见附加要求 土建/房建：熟悉房建/市政施工，有完整项目经验

沙湾招长期干的轮挖驾驶员，联系电话：许总（待遇私聊）

万达附近找头墩一名

乐山安谷镇厂区食堂招白案1名工资5500-6000早班6:00-14:00招专业墩子两名，有团餐工作经验。工资4500-5000中班9:00-19:00晚班16:00-01:00联系人:汪先生联系电话:

乐山夹江县需要一个压滤机师傅7500电话王总，自己联系

安保队员招聘持续中！招聘！招聘！招聘！四川戎威保安服务有限责任公司驻夹江项目部，因业务发展，现招聘内部保安员，有意者电话联系。一、【巡逻、形象岗安保队员20人】任职条件：1、，18-40周岁，身高175CM以上，形象气质佳、身体健康、无不良嗜好。2、熟悉安全制度及安全器材的使用，服从管理，良好的亲和力，退伍军人、有安保从业人员经验的优先考虑。3、转正后薪资4000-5000不等，包吃住，月休4天，购买社保，享受节假日福利。二、【普通安保队员30人】任职条件：1、，18-50周岁，身高165CM以上，形象气质佳、身体健康、无不良嗜好。2、熟悉安全制度及安全器材的使用，服从管理3、转正后薪资3000+，包吃住，月休4天，购买社保，享受节假日福利。【工作地点】：四川省乐山市夹江县木城镇南安乡联系人：杨队长

监理公司招聘：监理员、实习生。要求建筑工程相关专业。年龄30以下。项目在黑河地区，黑河本地优先。联系电话：

监理招聘：交通监理/水利监理年薪11万，五险二金，包吃住持水利监理＋中级职称上岗有交通or水利项目经验，新疆工作高级职称13万刘工：

凤翔区光伏项目，招土建专监一名，有3年以上经验，持有省监理证，熟练电脑操作，最好咸阳或宝鸡附近人员，待遇面议，联系人：薛，电话：

招聘SQE工程师。薪资为每月5000元以上。有经验者优先。联系人为王雪。

招聘BPM岗位。薪资为每月10000元以上。有经验者优先。联系人为程文钊。

地产公区装修项目 要求熟练使用CAD会绘图 全面掌握装修各节点工艺工法 有相关工作经验

岗位职责： 1. 负责编制与完善工厂安全生产管理制度、操作规范及应急处置预案，并监督实施；统筹安全相关文件资料的整理归档与记录管理。 2. 定期开展生产区域安全检查，重点排查设备、电气、消防系统及危险化学品储存运输等环节的风险隐患，建立问题台账并督促整改闭环。 3. 组织实施新员工岗前安全教育、特种作业人员持证培训、全员安全技能提升及应急演练活动，增强员工安全防范意识与应急响应能力。 4. 监督危险化学品从采购、储存、使用到废弃处置的全过程合规管理；审批高危作业申请，落实现场监护措施，确保各项安全规程执行到位。 5. 发生安全事故时，立即启动应急预案，组织现场救援与现场保护；参与事故原因调查与分析，明确责任归属并制定改进防范措施，按要求及时上报事故信息。 6. 对接政府应急管理、生态环境等相关监管部门，贯彻执行安全法规和行业技术标准；配合外部安全审查，落实整改措施，保障工厂依法合规运行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、应用化学等相关专业优先；具备注册安全工程师资格者优先，部分企业可接受具有中级及以上职称人员。 2. 拥有3年以上化工企业安全管理实践经验，熟悉化工生产工艺流程、危化品性质及其主要风险点；掌握国家安全生产法律法规及行业规范；具备独立开展隐患排查、风险评估的能力，能组织开展安全培训与应急演练；熟练使用办公软件，部分单位要求会CAD制图或安全信息化系统操作。 3. 具备较强的责任心与安全风险敏感度，坚持原则；具备良好的沟通协调能力，能够联动各部门及应对外部监管；具备突发事件应对能力，可在紧急情况下迅速反应并妥善处理。

十年以上地下矿山井巷经验，本科以上矿山相关专业，对项目生产工作推进经验丰富，有色金属矿掘进相关制度清楚，人员设备安排合理

岗位职责： 1、参与图纸会审与设计交底工作，跟踪本专业设计变更及工程变更的实施情况，并开展质量监督； 2、审核施工组织设计或施工方案中涉及本专业的相关内容，依据职责权限进行审查与批准； 3、审查工程质量计划，负责其中质量控制点的设置，组织实施检查、放行以及质量计划的闭环管理； 4、根据实际工作需求编制相应的监理工作程序，并按程序规定规范填写监理日志； 5、监督施工单位在本专业质控范围内的重要质量检验和关键施工环节，检查施工质量，确保符合规范要求，按计划实施现场巡视或旁站监督；对工程使用的原材料、构配件及设备的储存、运输（施工单位负责部分）进行监督检查； 6、参与处理现场施工过程中出现的不符合项，并对整改过程实施跟踪监督与复查； 7、参与工序交接、隐蔽工程及分部（项）、单位工程完工阶段的质量验收；审核竣工资料中本专业范围内的质量问题处理情况； 8、负责进度计划的监控与偏差纠正，对子项工程量进行核实与确认； 9、负责所辖区域的安全检查，发现问题及时提出整改要求或上报处理，每月按时提交安全隐患排查记录。 岗位要求： 1、本科及以上学历，所学或所从事专业符合岗位需求，具备岗位所需的专业知识与能力，能独立承担工作任务； 2、具有3年及以上相关工作经验，持有中级及以上职称或相关执业资格证书者优先； 3、掌握管道、给排水专业相关的验收规范及行业规定； 4、熟悉管道、给排水专业的监理工作流程与实施要点； 5、能够准确理解并应用核电领域内管道、给排水相关技术文件； 6、熟练掌握管道、给排水专业的施工工艺、验收标准及关键控制点； 7、认同公司企业文化，诚实守信、爱岗敬业，遵守规章制度和法律法规； 8、具备良好的学习能力、创新意识和团队合作精神； 福利待遇： 1. 缴纳五险一金，公积金缴纳比例为12%； 2. 定期组织体检，提供住宿及上下班通勤交通； 3. 享受法定节假日、年休假、探亲假、季度假等各类假期。

负责专业监理工程师工作

一、岗位职责 1.专家团队统筹管理：全面统筹公司所有专家，负责专家日常工作协调、人员调配与管理，搭建高效协作机制，确保专家团队有序开展各项工作。 2.工伤预防培训统筹：牵头负责工伤预防培训全流程工作，包括培训计划制定、教案与课件统筹优化、培训实施协调，确保培训内容贴合需求、专业规范。 3.培训质量把控：对工伤预防培训质量负总责，全面负责培训全流程质量管控、培训巡查专业把关及巡查报告审核工作；建立健全培训质量核查、评估机制，严格把控培训各环节实施质量，监督培训实施效果，及时排查并整改问题，确保培训效果达标，推动培训质量稳步提升。 4.政策与规范跟进：持续跟进《工伤保险条例》《职业病防治法》等相关最新法律法规、行业规范，及时融入培训内容，牵头开展行业规范编写相关工作。 5.专业报告撰写：负责培训项目相关报告撰写，同时牵头完成职业病、尘肺病等相关专业报告的撰写、审核工作，确保报告专业、准确、合规。 6.培训体系优化：结合行业发展与培训实际，优化工伤预防培训相关的教案、课件及培训流程，推动培训质量持续提升。 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.学历与资质要求：全日制大学本科及以上学历，安全工程、采矿工程、机械工程、化工等相关工科专业背景；必须持有高级工程师职称及注册安全工程师资格证书，且注册安全工程师证书需注册至本公司。 2.行业经验：拥有5年及以上安全生产、工伤预防、职业病防治相关领域工作经验，具备工伤预防培训统筹、专业报告撰写相关实战经验者优先；有矿山、建筑施工、危险化学品等相关行业从业经验者优先。 3.管理能力：具备较强的统筹协调能力和团队管理能力，能够高效统筹公司所有专家，合理分配工作、协调资源，确保各项工作落地执行；具备良好的组织规划能力，能有序推进培训、报告撰写等各项工作。 4.专业能力：精通工伤预防、职业病（含尘肺病）相关专业知识，熟悉相关法律法规及行业规范；具备优秀的文案撰写能力，能独立完成培训项目报告、职业病相关专业报告的撰写与审核；具备课件、教案统筹优化能力。 5.其他要求：持有效驾照5年及以上，能适应全国出差工作安排；具备良好的沟通表达能力、责任心强，抗压能力突出，能高效完成各项工作任务。

岗位要求： 1、负责利用AI技术实现代码自动化审计； 2、负责通过AI手段完成目标信息的采集、处理与分析； 3、负责基于AI能力开发漏洞利用相关工具； 4、负责构建具备AI能力的网络安全软件系统； 任职要求： 1、掌握Linux操作系统及网络基础知识（如TCP/IP、HTTP、DNS等）； 2、熟练使用Python、Go、C#中至少一种编程语言； 3、具备系统架构设计能力，包括模块划分与数据结构设计； 4、熟悉API接口调用、并发控制、日志解析等开发技能； 5、了解Json数据处理与数据建模方法； 6、熟悉人工智能、大语言模型等技术应用，理解Prompt工程、Token机制及上下文窗口等概念； 7、掌握LangChain、LangGraph、智能体（Agent）、技能（Skills）开发等相关技术； 8、熟悉OWASP TOP10常见安全漏洞； 9、熟悉Nuclei、Metasploit、Burpsuite等安全工具，具备自动化或智能化漏洞扫描器开发背景； 加分项： 1、具备独立进行漏洞分析的实际经验； 2、拥有RAG系统开发经历；

长期稳定兼职岗位，日薪300-600，多劳多得！ 大专及以上学历，相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验，会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容：企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等，灵活安排时间，长期合作！ 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务

岗位职责 1. 负责项目特种设备的安全监督管理，建立并维护设备管理台账，依据相关法规组织定期检验工作； 2. 负责项目特种作业人员资质管理，规范特种作业流程，确保作业人员持有效证件上岗操作； 3. 监督项目现场各类人员的日常作业行为，定期开展安全巡查，及时纠正“三违”现象，排查并消除安全隐患； 4. 组织实施项目相关人员的EHS教育培训，提升全员安全意识与操作规范性； 5. 策划并推动项目安全应急演练及模拟演习的实施，确保应急预案的有效性； 6. 落实公司及业主单位各项日常EHS管理规定与要求； 7. 完成公司及业主方交办的其他EHS相关工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上厂务公用动力设施、机电安装类工程安全管理经验； 2. 安全、机电、机械或其他工科类相关专业背景； 3. 具备较强的突发事件应急处置与现场指挥能力； 4. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 5. 持有注册安全工程师资格证书，专业类别为其他安全

1、本科及以上学历； 2、安全、机械、电气、采矿、通风、矿建、地质、选矿、土木工程、给排水、油气储运、动力、自动化、水工结构（水利水电工程、水利水电建筑工程）、化工机械等相关专业；建筑类专业亦可； 3、具备2年以上煤矿或化工领域现场实际工作经验； 4、掌握安全评价及相关技术服务相关的法律法规、标准规范，熟练使用常用办公软件，具备独立完成项目现场勘查及评价报告编制的能力； 5、 6、持有安全评价师职业资格、注册安全工程师执业资格者优先；具备相关专业高级工程师职称者优先； 7、薪酬：底薪＋绩效＋提成，综合年薪10-20万。 职位福利：绩效奖金、餐补、项目奖金、资深导师指导、不加班、周末双休、出差补贴、朝九晚六