一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、3年以上行业工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用各类设计软件 4、掌握量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等全流程装修工作 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创造力 二、公司福利： 1、健全的社会保险及相关保障待遇 2、节日福利从不遗漏，定期组织团队建设、集体旅游、享受带薪年假 3、提供具有竞争力的月度、季度及年度绩效奖金 4、每位员工均可参与公司组织的专业实战培训课程 5、晋升通道畅通，发展机会面向每一位成员 三、其他： 1、工作时间：上午9点至下午6点，大小周休息 2、企业成立13年，管理体系成熟，部门协作高效，杜绝内耗现象 3、薪资按时发放，绝不拖欠！！

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会跟甲方沟通、签字确认图纸、量尺、会画简单的CAD图纸

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，精准把握其实际需求； 2. 根据客户个性化要求提供专属的家居装修设计服务； 3. 完成设计方案的绘制与优化，持续调整至客户认可； 4. 全程跟进项目落地执行，保障设计成果如实呈现。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧及主动服务客户的态度； 2. 熟悉常用设计工具，例如Photoshop、3Ds Max等软件； 3. 富有创意能力，能结合客户需求提出新颖且可行的设计构思； 4. 具备团队协作意识，可与同事高效配合完成工作。

1、在部门负责人统筹下，独立承担装饰项目的设计任务。 2、依据设计规范，完成各类施工图纸的绘制工作。 3、负责项目全过程的跟进与协调。 4、按照既定工作流程，协同相关部门人员推进工作落实。

一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、2年以上相关工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用各类设计软件 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创造力 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等家装全流程 6、认同公司服务理念，能够有效协助客户解决装修过程中的各类问题 二、公司福利： 1、完善的社会保险保障 2、节日福利待遇，享受带薪年休假 3、月度奖金及具有竞争力的季度、年度绩效奖励 4、月度销售冠军可获得2000-5000元现金激励 5、无责任底薪+高额提成+多项奖励+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、外出旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、提供公平透明的晋升通道，人人拥有发展空间

熟练CAD，能做效果图，会办公软件，备懂营运抖音，小红书等各类软件

任职要求： 1、专业：室内设计或相关专业； 2、具备2~3年以上相关从业经验，有工装企业设计师工作背景者优先； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练掌握设计类相关软件操作； 4、学习能力强，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装工作环节； 6、擅长交流互动，表达清晰，能准确把握客户需求并提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行高效，责任心强，具备良好的团队协作精神； 8、传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题 公司福利： 1、提供全面的社会保险保障； 2、节日福利金，享受带薪年休假； 3、月度奖励及优厚的季度、年度绩效奖金； 4、表现优异员工可获得公司特别激励； 5、无责任高底薪+高比例提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享有额外补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万元； 8、定期组织团队聚餐、外出旅游及其他集体活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选与奖励机制； 10、每位员工均有机会参与专业系统的实战培训； 11、全员享有无限发展空间与晋升通道！！！

招聘CAD图纸深化设计师 公司主营酒店公区、不锈钢淋浴房、不锈钢线条、包板、屏风花格、五金制品、钢结构、门头、感应门及拆单业务，有自动门雨棚深化经验者优先 工作内容： 负责产品图纸深化、拆分、下单及技术交底 具备室内、门窗、家具类项目经验者更佳 岗位职责： 1、承担深化设计任务，独立完成整套施工图绘制； 2、深入理解方案设计意图，并转化为详尽的施工图纸细节； 3、配合施工现场，参与现场协调与技术对接； 4、负责工程项目现场变更图纸及竣工图编制； 5、根据需要赴现场跟进，进行图纸调整并解决施工中的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑、室内设计等相关专业； 2、五年以上在设计公司或装饰行业从事施工图深化经验； 3、精通CAD、SolidWorks、3D Max或草图大师，具备优秀建模能力； 4、熟悉施工图制图规范与技术要求； 5、掌握工程制图标准及相关行业设计规范； 6、熟练掌握各类节点、收口、细部处理工艺，能独立完成全套施工图，具备实际施工经验，了解常用材料及设计概算知识； 7、具备良好沟通理解能力，善于团队协作，具有较强的组织协调与问题解决能力； 8、工作主动积极，效率高，热情足，作风严谨； 9、踏实肯干，具备优良的职业操守，责任心强，抗压能力强，富有敬业精神。 工作时间：8:00-11:30 13:00-17:30 薪资待遇：提供住宿及三餐，缴纳五险，薪资面议，按能力定薪 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号

1. 根据设计总监的派单安排，协调设计师开展项目设计及管理工作； 2. 全面负责本部门项目的设计方案制定、视觉效果设计、施工图细化、现场施工配合、设计变更调整、客户报价支持及推动签约等相关工作的统筹管理； 3. 在项目准备与实施阶段前期参与确定设计效果目标，并在执行过程中按既定目标进行监督核查，协同相关部门推进工作，保障整体设计效果落地； 4. 负责部门团队的日常管理，调动成员工作积极性，提升团队协作效率与专业水平；

安排免费吃住，直接到厂区面试，无任何套路，厂区签合同有保障。 ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：23/小时，白班253/天，夜班273/天随走随结，可预支，包食宿，可预支。 小时工：23/小时，白班253/天，夜班273/天随走随结，可预支，包食宿，可预支。 小时工：23/小时，白班253/天，夜班273/天随走随结，可预支，包食宿，可预支。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1500-2000元】 【薪资待遇】 小时工、：保底薪资253/天，绩效奖金500-2500，综合薪资7500-8500元，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7500元/月，另外全勤200元，岗位津贴500元，每季度递增500元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：薪资准时发放（节假日提前发放），不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 工作地点在扬州仪征大众联合工业园，直接到厂区门口报道，无收费，无套路。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

周结工资，管吃住，美团骑手能做吗，单多事少，，管住配车，0费用，新人8000左右，熟悉之后9千以上，全职新人有奖励，不需要经验，会骑车会导航没有案底就可以，工作自由

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000左右，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5，工作地点：江苏无锡梁溪区

美团可日结，可周结，提供吃住，天天发生活费，新人入职奖励1500-3000元。 根据个人意愿安排想去的站点!!! 综合薪资: 单价6-9元一单每天保底50单，综合月薪至少8000元以上。 福利待遇:提供电瓶车，提供宿舍，部分站点还可提供饭票。 职位特色:签订正式劳动合同，收入稳定，提供多项配送补贴，还有奖金发放等活动。同时，提供专业培训，有更多晋升机会。公司持续接站。超百分之80的管理层都是由骑手上升，欢迎加入。 工作内容: 负责站点周边500米-3公里区域外卖订单派送，系统派单，顺路高效。 公司直招，，经济困难者，可提前预支工资，有意向者请通过电话了解应聘岗位。 任职资格： 1：18--50周岁，身体健康，能吃苦，男女不限。 2：有服务意识，干活麻利，没有经验没有关系，有老师傅手把手带的。 3：需要办理健康证，可面试后确认入职再办理。 工作时间： 1：上午10:30--14:00，下午17:00--20:00，其他时间可以自由安排，可以跑单，也可以不跑；没单时可以在商圈内自 由活动；月休4天，可以自由调配；（配送范围是以站点为中心，方圆3公里之内进行配送的）。 2：可以兼职，例如午高峰，或者晚高峰，主要看自己的时间安排。 3：单价6-10一单，每天平均40单以上，路线熟悉正常每天50--60单，多劳多得，上不封顶.雨季.假期容易爆单，单量增加。 4：员工福利：高温补贴，雨季补贴。满勤奖，冲单业绩奖，优秀骑手奖，老带新奖，住宿车补。 5：公司统一为员工购买意外险。 6：住宿：为骑手提供站点附近就近宿舍。2人间，空调，洗衣机，洗浴间，wifi。公司配备：公司统一形象，统一提供电动车。提供服装头盔以及工作装备。长期招收外卖骑手。为本公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直 接拨打电话或者投递简历。公司直招，，经济困难者，可提前预支工资，有意向者请通过电话了解应聘岗位。 为本公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直接拨打电话或者投递简历。

店铺设计 家装设计 有无工作经验都可 待遇优厚

要求工作认真，有责任心，

全屋定制，负责量尺、设计与绘图工作 有相关经验者优先考虑 能吃苦耐劳，具备责任心

能吃苦耐劳，工作认真负责，大专以上学历，年25~35，会开车。

对接客户签单。

岗位职责： 1. 通过电话、面谈及展会等多种方式，开展公司产品的销售与市场推广； 2. 深入学习产品（精细化工）知识，精准定位目标客户群体，进行有效沟通并挖掘客户需求； 3. 通过电话跟进维护现有客户关系，持续深化合作，提升客户价值与合作深度； 4. 积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 5. 负责所在区域市场信息的采集整理，并对竞争品牌进行分析研判； 6. 整理客户资料并开展系统性沟通，推动合作进程； 7. 依据部门营销计划，达成既定的销售任务目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，需适应出差安排，可接受飞机或高铁出行，具备实际驾驶经验且能独立上高速，具备一定酒量。 2. 具备良好的沟通表达能力，语言清晰，思维敏捷，应届毕业生不建议申请该岗位。 3. 性格开朗热情，积极进取，对销售岗位保持高度工作热忱。 4. 意志坚定，逻辑清晰，拥有较强的应变能力和抗压素质。 5. 具备敏锐的市场感知能力，有强烈的责任意识、事业心和主动工作的态度。 6. 不排斥通过电话方式联系潜在客户，具备TO B类销售经验者优先录用。 7. 无任何不良征信记录。 薪资福利： 1. 具有竞争力的收入结构（底薪+提成+年终奖金）及相关补贴待遇。 2. 完善的五险一金保障体系 3. 系统化的培训机制与清晰的职业发展通道 4. 节日礼金或礼品、生日津贴及庆祝活动、重大人生事件慰问金及纪念品等 5. 享受带薪假期（包括法定节假日、年休假、婚假、丧假、病假、培训假等） 6. 多样化的团队建设与业余集体活动 工作时间: 8：30-17：30，周末双休，依法享有法定节假日。 工作地址： 南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室

【岗位职责】： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标； 2.主动挖掘潜在客户，通过线上渠道、线下展会、实地拜访等方式建立并维护客户关系； 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款； 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息； 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿。 【任职要求】： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力； 2.大专及以上，接受应届毕业生，有新能源车和驾驶证C本优先； 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交； 4.诚实守信，勤奋踏实，有胆量爱拼搏，具备团队协作意识与职业素养； 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或本地化客户拜访。 【岗位福利】： 基本工资+销售提成制度； 周末双休，配备五险，交通便利； 年轻团队，敢于拼搏，欢迎敢于挑战高薪者，不接受兼职和混日子！ 工程机械贸易公司

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的“潜力”； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、22-26岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 有相关行业工作经验者优先。--公司是做什么的？ 公司线上平台“证优客”，顾名思义，就是为企业提供一站式认证咨询服务。截至目前通过证书超过5000张，签约服务企业超过4000家。 ---什么是认证服务？ 就是给企业办理相关证书的，比如说ISO体系认证，CMMI资质认证，CE、CCC产品认证等。 ---业务优势是什么？ 没有行业限制，没有区域限制，认证服务是企业的刚需。 ---从业认证行业对于销售本人有什么好处？ 服务对象是企业客户，接触的都是企业高管，扩展你的人脉圈，提高销售谈判能力。

1、了解建筑行业市场动态，具备招投标相关经验，拥有公关或市场营销背景者优先考虑； 2、按照上级安排对接指定客户或项目事宜； 3、协助董事长及总经理开展政府关系协调、商务接待、会议组织以及招投标前期支持工作； 4、具备企业级客户营销与公关实战经验，沟通能力强，服务意识佳，工作严谨踏实，态度积极，诚实守信，具有良好的职业操守； 5、形象良好，年龄要求37至50周岁，需长期驻点南京；应聘时请随简历提交近期生活照片；应聘时请随简历提交近期生活照片； 6、薪酬待遇面议。 职位福利：包吃住、带薪年假、五险、节日福利 等

一、岗位职责 1. 负责维护一手房及二手房中介机构的合作关系 2. 开发中介渠道中具有装修需求的客户资源，进行实地量房并邀约到店 4. 安排与客户匹配的设计师 5. 协同设计师推进方案沟通及签约达成 二、任职要求 1. 热衷销售工作，具备明确目标感，无经验者可接受公司专项培训后上岗 2. 具备中介行业从业经历者优先录用，年龄不超过50岁

工作内容： 1、开展线下客户拓展与引流，邀请客户到店体验，提供健康、生活、旅游等领域的专业服务，推动销售达成 2、组织客户沙龙、联谊会等活动，维护客户关系，深入了解并响应客户需求 3、持续学习产品知识与服务技能，提升专业水平，促进客户复购及口碑推荐 任职要求： 1、具备销售经验者优先，热爱销售工作，目标感强，具备较强抗压能力 2、性格亲和，善于沟通，主动开拓客户资源，执行力出色 公司福利： 1、阶梯式无责底薪+4%-10%高比例提成，年收入轻松突破10万元 2、表现优异者可快速晋升，发展空间广阔 3、享受法定节假日、带薪年假，缴纳五险，保障完善 4、试用期1-3个月 5、提供住宿支持 6、工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30 为什么选择我们： 1、无需独自承担转化压力，公司全程协助成交； 2、配备系统化培训与师徒带教机制，助您迅速适应岗位； 3、产品复购率高，客户积累越做越轻松； 4、收入公开透明，晋升机制公平，踏实努力即可获得丰厚回报； 5、除五险外，业绩达标享租房补贴，节日福利丰富多样； 6、正处于门店扩张期，发展机会众多；专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监，晋升路径清晰； 7、管理层亲自带队，带领新人深入市场一线，起点稳固，节奏健康可持续。

【薪资待遇】 1、5000底薪+高提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金 2、免费培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金； 3、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，积极追求个人成长与发展； 4、公开透明的晋升通道（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、负责房源拓展，维护线上渠道的房源信息，并与业主建立长期稳定的业务合作关系 2、负责客户接待与咨询，提供专业房产解答，营造优质的看房服务体验 3、通过精准需求匹配与商务沟通，协助买卖双方完成合同签订及交易落地 4、跟进交易后续流程，提供全流程服务支持，并定期维护客户关系 【晋升空间】 1、系统化职业培养机制：100课时专项培训/10大培训模块/6种学习模式/师徒一对一指导 2、多元化发展路径：专业序列：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家；管理序列：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）；创业序列：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-规模化门店创业者 3、全方位后台赋能体系：依托行业级资源平台，享受运营/战略/营销/财务/法务等全链条支持 【只要您】 1、不限性别与专业，接受零经验者（欢迎优秀应届毕业生加入） 2、具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有工作激情，拥有较强的观察力与应变力； 3、工作态度积极主动，抗压抗挫能力强，愿意迎接房产领域的挑战； 4、做事严谨务实，为人正直真诚，具备高度责任心和团队协作精神

岗位职责 1. 市场洞察与分析：整合行业协会、大众点评等渠道数据，针对不同业态的连锁客户开展需求分析与市场研判。 2. 连锁客户发展策略规划：依据客户需求制定服务方案与执行路径，协同主管完成规则设计及投资策略部署。 3. 连锁大客户专案执行：聚焦酒店业务拓展方向，策划营销活动并推进大区实施，实现销售目标与新客户增长。 4. 投资费用管理：监控连锁客户投入费用，评估费用占比合理性，开展活动效率与成效分析。 职位要求 1. 专科及以上学历。 2. 5年以上餐饮或快消品渠道工作经验，具备调味品行业背景者优先。 3. 熟练使用办公软件（如PPT、Excel），拥有数据分析与成果展示能力。 4. 掌握市场营销与管理相关专业知识。

1、接待客户咨询，准确把握客户需求，促进销售目标达成。 2、通过互联网渠道开展公司产品的线上销售与推广工作。 3、具备较强的责任意识，能够适应较高强度的工作节奏。 4、公司提供成熟销售渠道，实习期2个月，底薪3k+提成，转正后4k+提成，客户按月续费，提成规则与新单一致，积累越久，收益越稳定，通常3个月后月收入可达1w+，年终享受分红待遇。双休，享国家法定节假日。

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