神木市店塔镇煤矿招聘：掘进副总、地测防治水副总各1名，要求持安管证，中级以上职称，大专以上学历及相关专业，工资待遇面议。联系人闫总，电话

招聘地质工5,名，有长庆证件的优先。工作区域：定边。工资来电详谈。联系人：赵（）

岗位名称：平煤工；测量工；地质工。岗位要求：1.负责火车加固、平煤、测量和地质相关工作；2.55岁以下；3.能够适应户外工作环境和艰苦条件，具有吃苦耐劳精神。薪资待遇：底薪+提成+福利。福利包括管吃管住，五险一金全覆盖，带薪假期，不定期团建、节日福利。集团业务多元化，晋升通道清晰。工作人数：计划招工10名（陕西榆林）。

招聘水工环地质工。要求硕士研究生及以上学历，专业为地下水文地质或水工环地质。招聘人数为2人。本次为校园招聘。工作地址位于榆林市榆阳区。

神木市店塔镇煤矿招聘：掘进副总、地测防治水副总各1名，要求持安管证，中级以上职称，大专以上学历及相关专业，工资待遇面议。联系人闫总，电话

招聘地质勘探工程师。年龄要求为50周岁以下。学历要求为专科及以上。职称要求为中级，或具备一级建造师资质。技能要求为熟悉地质钻探等相关工作，具有丰富的现场施工管理经验，精通钻井等业务知识，具有CO2地质封存施工或类似的工作经验和能力。要求具有5年及以上同行业工作经验，有3年以上相关专业的岗位工作经验，有较强的沟通能力和业务能力。招聘人数为1人。工作地址位于榆林。此岗位为陕煤项目急招。

岗位职责 1. 制度建设与执行：建立健全企业安全生产及安环管理制度、操作规程和应急预案，并监督落实；定期开展安全制度培训，确保员工熟知并遵守安全规范。 2. 隐患排查与整改：组织日常安全生产检查，识别设备、设施及作业环境中的潜在安全隐患；跟进隐患整改进度，推动责任单位按时完成整改措施。 3. 事故处理与预防：参与安全事故的调查、分析与处置，编制事故报告并提出改进对策；建立事故记录台账，归纳经验教训防止类似事件再次发生。 4. 安全培训与演练：策划并实施员工安全知识培训、技能指导及应急演练活动，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 5. 污染防控与监测：监管企业废水、废气、固废及噪声等污染物的治理与排放，确保符合标准要求；配合开展环境检测，整理并归档相关数据资料。 6. 环保设施管理：巡查环保设备（如污水处理系统、废气处理装置等）运行状态，督促开展维护保养，保障其稳定有效运转。 7. 环保宣传与培训：组织开展环境保护宣传教育，举办环保知识培训课程，提升全员环保责任感与参与度。 8. 负责安全、环保类文件资料、记录信息的收集、整理、归档及上报工作。 9. 协助外部单位（如政府监管部门、第三方机构）开展安全审查、环保督查等相关工作。 10. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械、职业健康等相关专业优先考虑。 2. 熟悉国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规和技术标准（如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等），能够保障企业依法合规运行。 3. 掌握安全风险辨识、隐患排查、应急响应、环保监测（包括废水/废气/固废处理标准）、职业健康管理等方面的专业知识。 4. 具备基本的安全检查与环保设备运行监管能力，能发现常见安全与环境问题。 5. 具备一定的应急处置经验，可协助编制应急预案并参与组织实施演练。

岗位职责： 1、掌握环评执行流程，与业主保持良好沟通，独立承担项目编制任务； 2、负责项目相关资料及周边环境信息的搜集、整理与甄别； 3、对环评报告表（书）内容进行修改完善、优化提升，参与评审会议并配合审核定稿； 4、持续关注行业最新政策法规和技术标准，积极学习以提升专业水平和工作效率； 5、与客户、主管部门及评审专家有效对接，及时处理项目实施过程中的各类问题。 岗位要求： 1、具备环境工程、环境科学、环保类等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上独立编制环评报告表（书）工作经验，持有环评工程师资格证书； 3、熟悉国家环境保护相关的法律法规、政策体系及管理制度；熟练掌握环境影响评价、排污许可申报等业务技能； 4、服务意识强，注重团队协作，热爱本职工作，逻辑清晰、踏实肯干。 薪资待遇： 1、根据个人能力与经验提供具竞争力的薪酬，薪资结合面试表现确定，结构为底薪+提成+福利+奖金。 2、职位福利：节日福利、周末双休。 3、实习期3个月。

核心岗位职责 1. 日常安全管理：每日对生产区域实施全面巡查，检查设备运行状态、员工操作规范、劳保用品佩戴情况及消防设施有效性，及时纠正违规行为，针对发现的隐患下发整改要求并跟进落实，建立完整的安全巡检与隐患治理记录台账。 2. 安全培训与教育：负责组织新进人员三级安全培训、岗位调整人员专项培训以及全员定期复训工作，监督特种作业人员持证上岗情况，完善培训过程资料归档与动态更新。 3. 风险与隐患管控：开展危险源识别与风险等级评估，制定相应的分级防控方案；组织实施日常性、季节性、节前专项排查及综合性安全大检查，深入分析问题成因并推动整改措施落地。 4. 应急与事故管理：编制和优化火灾、触电、机械伤害等场景下的应急处置预案，定期开展演练并持续改进响应机制；牵头工伤事件的信息上报、初步调查及数据分析，督促预防措施有效执行。 5. 制度与档案管理：严格执行《安全生产法》《消防法》等相关法律法规，协助健全企业内部安全管理制度与作业标准；系统整理安全检查、教育培训、应急演练、事故处理等文档资料，确保记录真实完整、可追溯，按时出具安全管理总结报告。 6. 合规与外部对接：监督特种设备日常点检、定期检验及高危作业审批流程，落实劳动防护用品的发放与使用监管；配合政府应急管理、消防等主管部门开展各类监督检查、专项整治及合规申报工作。 任职要求 基础条件 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、化工、工业工程等相关专业优先，无相关专业背景者须具备对应行业安全管理实操经验。 2. 资质证书：必须持有安全生产知识和管理能力考核合格证（C证），具备中级注册安全工程师证书或体系认证相关资格者优先考虑。 经验与能力 1. 工作经验：具有2年以上制造业或工贸类企业现场安全管理经验，熟悉机械伤害、火灾、触电、高处作业、有限空间等典型风险的防范与应对措施。 2. 专业能力：掌握常用危险源辨识与风险评估方法，能独立起草安全管理制度、应急预案及相关技术文件；熟练使用常规安全检测仪器，精通Office办公软件操作。 3. 综合能力：具备良好的沟通协调能力和跨部门协作推动力，能够有效推进安全隐患整改闭环；坚持原则、责任意识强，具备现场突发事件的判断与处置能力，能承受一定强度的工作压力。 4. 其他要求：身体健康，适应生产车间或一线作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排及临时值班任务。

独立编制环评报告等各类报告

大佬们，有没有闲下的师傅在榆林这边？。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

招聘司机，薪资面议。工作地点在榆林。

耀军夜杂碎招聘杂工二名，工资5000电话

有小工么顾一个。

招聘地质工程师。要求大专及以上学历，具备5年以上工作经验。薪资福利待遇从优，具体可在电话中详谈。提供住宿，为标准间，房内日常生活设施配置齐全。班后可使用文化体育活动中心，并可累计休假。矿种为铅锌矿。工作地址位于新疆富蕴县。

招聘地质技术员1名。要求矿山地质、工程地质勘查、环境地质工程等煤矿相关专业，大学专科及以上学历。需具备扎实的专业理论知识，熟练掌握地质勘查相关仪器设备的使用，能够运用AutoCAD等专业软件绘制地质图件。要求具备良好的身体素质和吃苦耐劳的精神，有较强的责任心、团队协作能力和沟通能力。招聘对象为2026届高校毕业生及毕业两年内未就业的毕业生，年龄在28周岁以下，无违法违纪犯罪记录及不良信用记录等不良记录。报名截止时间为2026年6月15日24:00。工作地址位于曲靖市东南60公里的麒麟区东山镇高家村。

招聘地测、防治水工程师1名。要求地质工程、水文与水资源工程、测绘工程等相关专业，大专及以上学历，持有注册安全工程师（煤矿方向）、地测或防治水相关执业资格证者优先。需具备3年及以上煤矿井下地测、防治水现场工作经验，熟悉煤矿安全生产法律法规、《煤矿安全规程》及地测防治水专业技术标准。能独立完成地质报告，熟练使用全站仪、水准仪等测量设备及CAD等绘图软件，具备较强的图纸解读与现场问题处理能力。具备良好的安全意识、责任意识，能适应煤矿井下作业环境，沟通协调及团队协作能力良好。身体健康，符合煤矿井下作业职业健康体检标准，无职业禁忌。薪资福利为10000+元/月。

招聘地质工程师一名。要求持有中级职称。薪资福利面议。

招聘矿山地质工程技术人员，工作地点位于山西晋中，负责煤矿地质勘查工作，提供基础地质资料。月薪为5000至6700元。

招聘经验员工，面向社会公开招聘，招工人数为279名。

招聘工程岗位人员。工作内容为负责试验检测工作，擅长地基者优先。

招聘化验员一名待遇：工资5000左右，五险，管吃住！要求：年龄45以内，精明能干！工作地址：神木孙家岔煤矿。

招聘简章

招聘试验检测人员（擅长地基的优先），榆林市检测公司，联系电话：

招聘试验检测人员，工作地点位于榆林市检测公司，擅长沥青者优先。

1、严格执行国家及上级部门关于环境保护的方针、政策和法律法规，全面负责公司环保事务的管理、监督与检测工作 2、负责污水处理站的日常运行与维护，落实各类废水的处理及监测任务，持续优化处理工艺，定期开展外排水质检测，确保排放达标 3、组织开展企业内部环境监测，完整保留原始数据，建立环保设施运行记录台账，规范环保资料的归档与统计，按要求及时向上级环保机构报送相关数据 4、开展员工环保法律法规的宣传教育，增强全员环保意识，并组织实施环保岗位的培训与考核工作 5、牵头组织环保专项检查，落实环保隐患整改机制，协同并监督相关部门制定整改措施，跟踪检查整改落实情况，防范各类环保事故发生 任职要求： 1、环境工程、化学工程与工艺等相关化学或环保专业背景 2、具备化工企业废气、废水、固废处理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3、具备良好的沟通协调能力和组织能力，工作积极主动，责任心强，具有优良的职业素养

岗位职责： 1、搜集国家在安全、环保及职业卫生领域的相关法律法规与标准，并推动其在企业内部的有效执行； 2、建立并完善公司安全与环保管理制度，监督各项制度的落地实施； 3、负责污水处理站和废气处理系统的运行管理，保障系统稳定正常运转； 4、统筹公司固体废弃物的规范化管理； 5、对公司各类环保设施进行日常监管，确保设备运行状态良好； 6、组织开展年度污染物排放申报工作； 7、参与厂级安全环保检查，跟踪整改事项进展，并对整改成效进行复核确认； 8、参与企业内部安全环保事件的调查、原因分析，提出处理建议，并推动整改措施及预防机制落实。 任职要求： 1. 环境工程、化学、生物等相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上精细化工行业环保工作经历，熟悉环保相关政策法规； 3. 掌握废水、废气、固废的日常处置流程及相关设备设施的运维管理； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队管理能力。

招聘试验检测人员（擅长地基的优先），榆林市检测公司，联系电话：

乌审旗急聘有经验的检工人才。工作地点在鄂尔多斯市V7工地。要求候选人负责任，每日需进行装车作业。有意者请尽快应聘。