
设备安装工程师
6000-8000元/月
设备工程师5-10年大专核电设备管理火电设备管理火电安全管理化工设备管理
岗位要求:
1、具备大专或以上学位;
2、具有5至10年大型火电、核电、化工类建设项目相关经历;
3、持有中级及以上技术职称,取得国家注册监理工程师资格者优先录用;
岗位职责:
1、承担项目中静设备、动设备及工艺管道安装工作的组织与实施,负责工程资料的汇总、归档及上报;
2、负责施工现场的管理事务,编制相应的施工技术方案并推动落实,确保设备与管道工程的进度和质量达标;
3、主动与业主沟通协调,统筹解决各专业间的施工衔接问题,在保障工程质量的基础上优化施工流程与方案,按业主要求推进并完成施工任务。
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械设计三维造型设计
岗位职责:
(1) 负责起重举升类新产品液压系统的设计与研发;
(2) 承担现有产品系统的优化改进、性能增强及故障诊断分析工作;
(3) 提供现场及售后环节中液压相关问题的技术支持服务。
任职要求:
(1) 机械设计或液压相关专业背景;
(2) 工作积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能服从工作安排;
(3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计软件以及Office办公软件;
职位福利:五险一金、绩效奖金、项目奖、租房补贴、餐补、节日福利、加班补助、职工餐厅、职工宿舍、免费班车、定期团建
研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专电力检测设备
岗位职责:
1、开展产品需求分析,进行指标拆解、功能界面评估及整体方案规划。
2、负责产品方案设计,包括软硬件架构设计、结构方案对接及产品迭代优化。
3、完成原理图开发,执行硬件模块电路仿真、绘制原理图,开展PCB布局布线及元器件封装设计。
4、参与调试与样机装配,实施单板调试、软硬件协同测试、整机联调及样机组装工作。
5、承担嵌入式产品软件开发任务,完成程序调试与功能验证,开展风险识别,推进软件版本升级与性能优化。
任职要求:
1、电子、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历,具备2年以上研发岗位工作经验。
2、熟练掌握Protel\AD等设计工具,理解基本电气原理,具有数字电路与模数混合电路设计能力。
3、精通C/C++编程语言,掌握主流单片机应用技术,熟悉ARM/FPGA/DSP平台开发,了解嵌入式Linux/WinCE操作系统。
4、具备从方案设计到开发实施、验证确认及量产转化的全流程项目能力,有完整的软硬件开发成功项目经验。
(研发/测试/产品/运维·福利齐全可转正)
1.6-2.8万元/月
其他生产营运人员免费培训月结1年以下本科JavaPythonC/C++WindowsLinux
工作地点:全国可根据意向城市分配
核心福利:五险一金+补充商保+带薪年假+节日福利+内部培训+晋升通道
岗位简介
聚焦云服务、数据库、鸿蒙系统、昇腾AI等核心IT产品线,涵盖研发、测试、产品、运维四大技术方向,面向校园及社会招聘,适配多类IT技术背景人才,统一薪酬体系,共享优质成长资源!
岗位职责
参与业务IT产品的全周期工作,包括但不限于关键模块开发(软件开发/前后端/数据库/AI领域)、质量保障与自动化测试工具构建、产品需求分析与架构方案设计、系统平台/云计算/数据库的日常维护及性能调优,配合团队确保产品高效交付与持续稳定运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业;
2. 熟悉Java/C++/Python中至少一门编程语言,或具备测试、产品、运维相关工具应用与方案制定能力,掌握Linux环境者更佳;
3. 具备良好团队协作意识和抗压能力,能够高效完成任务推进。
加分项
具备云计算、数据库、鸿蒙生态或昇腾AI项目经验,持有主流IT技术认证者优先考虑
SQE工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1、对潜在供应商进行资质评估,为采购决策提供依据;
2、负责供应商前期质量APQP的策划与跟进,按项目节点指导并监督供应商执行,协助其在开发阶段持续提升产品质量;
3、组织完成供应商零件PPAP审核及生产能力验证工作;
4、负责量产阶段的质量管控,推动质量问题闭环处理,开展供应商质量绩效评价,实施定期审核与能力改进;
5、协同相关部门完成工作,落实上级交办的其他临时任务;
任职资格:
1、本科及以上学历,具备良好的英文读写水平;
2、3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验,掌握供应商质量开发与管理流程;
3、了解铝合金压铸件、注塑件的生产工艺、设备及检验方法;
4、熟练运用各类质量工具(如五大工具、8D/5WHY等);
5、熟悉VDA6.3审核标准,持有内审或外审员资格者优先。
新产品导入工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科封装工艺封装设计芯片封装DFNQFN
岗位内容:
1、与客户对接,开展新产品需求分析及技术资料评审,能够评估客户封装方案的可行性;
2、依据产品规格,提前识别潜在风险,确定最优封测方案,并完成BOM选型的技术评估;
3、负责新品投料工作,跟踪封测各环节,主导设计DOE验证方案,组织工序优化以确立最佳工艺参数;及时发现并牵头处理新品导入过程中在工艺、设备、材料、测试等方面的各类问题;
4、主导封测阶段异常问题的分析,制定FA分析计划,定位根本原因,推动实施改善措施;负责客户FA及可靠性试验的申请与送样安排;
5、按照客户需求,汇总并整理工程报告,按时提交给客户;
6、熟悉APQP流程及相关文档要求,确保新产品量产前文件齐全、物料到位、工艺参数固化,并完成人员培训及质量控制点设定;
7、协调内外部资源,解决新产品导入过程中的各类障碍,保障项目按计划推进;
8、总结NPI阶段的经验与最佳实践,完成相关文件的完整、准确归档,并将成熟的工艺方法推广应用至其他类似产品。
任职要求:
1、具有一年以上产线工艺工程师工作经验;
2、熟悉功率器件产品的封装与测试工艺流程及相关知识,掌握公司现有封测产品类型及各工序制程能力;
3、熟练操作常用办公软件及CAD软件;
4、具备良好的沟通协调与表达能力,执行力强,具有较强的问题分析与解决能力;
5、具备一定的英语听说读写能力,能胜任日常工作的语言需求。
设备维护技术员
9000-15000元/月
设备工程师5-10年大专机床设备机电设备电气设备
1、负责各类数控机床的维修及日常维护工作(包括数控镗铣床、数控龙门铣、数控立车、数控加工中心等)。
2、熟练掌握多种数控系统(如西门子、海德汉、发那科、法格等),具备PLC编程能力,能独立完成电气原理图绘制(使用CAD、EPLAN等软件)。
3、负责设备TPM管理,编制设备保养计划,监督保养执行过程,对重点设备及关键部位实施预防性维护。
4、承担数控设备的故障处理与维护保障,制定备件需求计划并跟进采购流程,熟悉设备台账的建立与管理工作
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
岗位职责:
1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作;
2、参与产品开发过程中的测试及验证环节;
3、协助处理现场技术问题,提供相应的支持服务;
4、跟踪项目执行进展,保障各阶段任务按时达成;
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与团队合作意识;
2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识;
3、能熟练操作常用工程类软件及工具;
4、工作态度严谨,具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力;
其他生产营运人员月结1-3年本科工艺设计切割工艺装配工艺Pro/E
负责电驱总成核心零部件如齿轴、轴承、差速器等的来料质量管控,参与相关质量问题的原因分析与改善措施制定,识别供应商生产过程中的潜在风险,提出预防方案并推动实施,确保来料品质及批量生产工艺的稳定可靠。
1)、掌握齿轮传动基本原理,了解齿轴结构设计要求及国内外相关齿轮技术标准
2)、熟悉机械图纸及公差配合规范,具备准确识读齿轴工程图样的能力
3)、了解齿轴加工全过程及相关设备特性,可协助开展问题溯源分析与工艺优化
4)、了解常用齿轮刀具的应用范围及其切削性能特点
5)、熟悉齿轴常规检测手段,并能正确分析和解读检测数据报告
其他生产营运人员月结3-5年本科混合动力系统总成设计
1、负责mPower领域动力总成的市场问题诊断与分析,并推动问题闭环解决;
2、开展mPower三电系统及动力总成的DFX需求挖掘与实施,持续优化产品设计与工艺方案,降低制造与服务成本,提升维护效率;
1、具备电动汽车电驱、电机、减速器等相关产品的开发或故障处理经验;
2、熟悉整车系统架构,拥有客户零公里问题及市场售后问题处理经验,了解Tier1产品服务流程;
3、熟练运用8D问题解决工具,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
4、工作态度积极,乐于学习,具有较强的责任心;
5、有车载行业工作经验者优先考虑;
关键词:电驱、电机、减速器、问题分析、失效分析、逆向改进
发型师
榆林的朋友看过来!五贝子植物染发养发总店招人啦!
【招聘岗位】
✅ 染养师 10名:0基础也能入行!有无经验均可,公司全程带薪培训,手把手教你技术!
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开荒保洁保洁二保焊工厂焊工库管
榆林昌泽峰机械设备有限公司现招聘以下岗位:
1⃣车间制作设备带班人员
人数:1名 年龄:55周岁以下
职位要求:5年以上洗煤设备制造组装经验,具备图纸解读能力
薪资待遇:面议
2⃣车间二保焊,手工焊人员
人数5名:330元/天
3⃣库房管理人员:166元/天
人数:1名 年龄:50周岁以下
职位要求:熟练操作ERP/WMS等仓储管理软件和办公软件
4⃣设备销售人员人数:3名
薪资待遇:4500元/月+提成
5⃣办公楼保洁1名:130元/天
✅,入职激纳养老,医疗,工伤保险
☎联系人:赵先生
地址:陕西省榆林市榆阳区金鸡滩镇
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试自动化设备
岗位职责:
1、负责生产设备的日常维护与保养,确保设备安全、稳定、高效运行;
2、持续推进生产设备优化升级,降低故障发生频率,提升产品质量及生产节拍;
3、主导编制设备相关的管理体系文件及标准化作业指导书;
4、管理设备备品备件及易损耗部件,在保障生产正常运转的前提下,控制备件成本;
5、制定设备维修与保养计划,并组织人员按计划实施专业维护,保障设备始终处于良好运行状态;
任职资格:
机械:
1、工科类相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上动力电池领域设备维护与保养实际工作经验;
3、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等设计软件,可独立完成设备及工装改进项目的设计出图;
4、熟练操作Office办公软件,能够撰写工作汇报、设备异常分析报告等文档;
5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
6、工作态度严谨,责任心强,执行力突出;
电气:
1、工科类相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上动力电池设备维保相关从业经历;
3、熟练使用至少一种PLC编程软件,具备独立排查和解决PLC程序问题的能力;
4、熟练运用Office办公软件,能完成各类工作报告及设备问题分析材料的编写;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
6、工作认真踏实,责任感强,具备较强的执行能力;
工程师助理/可接受小白/需出差
7000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限C语言WindowsAndroid单片机开发PLC工程师
招聘岗位
设备管理与维修工程师助理
岗位职责
1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试,保障正常运行
2. 及时处理设备故障,完成维修与隐患排查
3. 建立设备台账、维保记录,做好资料归档
4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点
5. 执行设备安全规范,杜绝安全事故
6. 按时提交维保、故障、运行统计报表
任职要求
1. 不限学历,有师傅带,出师即可为机械/电气/机电师
2. 有设备维修、保养、巡检工作经验,无经验也无须担心,有师傅带
3. 能独立处理常见设备故障,动手能力强
4. 有电工证等相关证书优先
5. 责任心强,服从安排,能适应应急加班
薪资待遇
- 综合薪资:7000–10000元/月
- 五险一金、带薪年假、法定节假日
- 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴
- 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全(面试通过即可安排宿舍)
- 技能培训、持证加薪、晋升空间大,每季度一次考核:工程师助理-初级-中级-高级-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间(根据个人能力)
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景
2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上
3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力
4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能
5、具备文档编写和数据分析能力
6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力
岗位要求
1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施
2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失
3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪,
4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作
5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控
6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
设备工程师
设备工程师/技术员 | 浙江东方科脉电子股份有限公司 | 浙江省嘉善县西塘镇西汉大道1999号 | 15 | 面议 |
设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年本科生产设备电气设备
岗位职责:
1. 负责公司生产、检测及研发类设备的统筹管理,构建并优化设备管理制度、技术标准及相关台账记录;
2. 承担公司各类设备的日常巡查与预防性维护保养任务;
3. 组织实施设备故障维修作业,并负责厂区电路系统的检查与修复工作;
4. 配合生产与检测部门开展相关支持性协作工作;
5. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备统招本科学历,须持有低压电工操作证,具备高压电工操作证者优先考虑;
2. 能够识读电气原理图、接线图及配电系统图;
3. 掌握电气安全规程,熟悉接地与绝缘检测等基本操作流程;
4. 工作态度严谨,具有良好的实操能力和现场问题处理能力。
风电运维工程师
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专
工作内容
1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行;
2.参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性;
3.协助制定设备维护计划,并监督实施情况;[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000
2、每半年有晋升的机会
3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等
4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长
三、工作时间:月休5-6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价
管理岗-CNG加气站站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专CNG危化品油气储运
分管业务:CNG母站生产安全管理
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,组织编制并落实生产经营方案,完成公司下达的生产任务指标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全各项措施。牵头制定设备维护检修计划,并组织实施定期及突发性故障处置,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,拟定各部门工作目标,开展团队绩效评估与技能培训,提升整体业务能力;
4、监督控制场站各类运营成本支出。
任职要求:
1、年龄30-45岁,大专及以上学历;
2、具备5年以上天然气行业基层管理经历,具有CNG母站管理工作经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压素质。
风电运维工程师(陕宁地区)
7000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业
陕西宁夏区域分配,不接受省内调剂者勿扰,需三证齐全,具备1年左右风电行业经验
岗位职责:
1、开展风力发电机组的日常巡检与维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维期间各类故障及潜在问题的排查与整改落实;
3、及时上报运维过程中发现的安全隐患,并持续跟进处理进展;
4、参与风机技术问题的分析处理与优化改进,做好跟踪反馈工作。
风电运维工程师任职要求:
1、大专及以上学历,有1年以上风电现场工作经验,条件优秀者可适当放宽学历要求;
2、须持有低压电工证、高处作业证、高压电工证;
3、无恐高症及其他影响高空作业的健康问题。
榆林横山区本科学历,有3年工作经验,具备对海尔的光伏安装,施工、报验、、技术指导等方面工作
1-1.2万元/月
光伏系统工程师中专/中技
本科学历,有3年工作经验,具备对海尔的光伏安装,施工、报验、、技术指导等方面工作。(可优先考虑)
维保驻场
5000-10000元/月
消防工程师1-3年大专
1.具备良好的敬业精神,踏实肯干,积极进取;
2.机电一体化、机电设备维修与管理、电气自动化、楼宇智能化工程技术、电子信息工程技术、应用电子技术、制冷与空调设备运行、数控技术等相关专业优先录用;
3.具有扎实的专业理论基础,熟悉计算机基本操作或持有电工上岗证者优先考虑;
4.热爱本职岗位,工作态度端正,责任心强,执行力高;
5.具备较强的自主学习能力,能承受工作压力,具有良好的团队协作意识。
6.必须持有中级维保证书,属硬性准入条件。
岗位职责
1.在部门经理的统一指挥下,服从工作安排,恪守岗位职责,严格遵守公司规章制度,高效完成上级交办的各项任务;
2.熟悉消防工程检测流程及相关验收标准;
3.掌握消防检测各环节操作流程,参与维保与检测方案的编制,严格执行国家现行的技术标准、规范及安全操作规程;
4.负责企事业单位已投入使用消防系统的日常维护、运行管理及故障排查,及时处理各类软硬件问题,保障系统稳定运行,并按要求完成相关记录及运行报告;
5.熟练操作各类消防检测仪器和设备;
6.可独立编制维保报告,拟定服务合同,掌握基本报价流程。
光伏设计师人员
4000-8000元/月
光伏系统工程师经验不限大专精通CAD要求光伏设计经验光伏电气设计经验现场踏勘经验户用光伏设计经验无装机量要求
【工作内容】
- 负责光伏系统的设计与优化,包括组件排布、支架结构设计及电气系统配置;
- 参与项目前期技术方案制定,提供专业技术支持和可行性分析;
- 与项目团队协作,确保设计方案符合客户要求及行业标准;
【任职要求】
- 专科及以上学历,电力系统、电气工程、能源相关专业背景;
- 熟悉光伏系统设计流程及常用设计软件(如PVsyst、CAD等);
- 具备良好的沟通能力与团队协作精神,吃住项目部;
- 有相关项目经验者优先。
陕西榆林动设备工程师石油化工项目工作经验,中级职称。招工人数:1简历投递:工作地址:
工长工程师
动设备工程师
石油化工项目工作经验,中级职称。
招工人数:1
简历投递:
工作地址:陕西榆林
栏目概述
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