怀化市沅陵县升压站接地，水电安装工长，能组织3到5人专业工人者优先。

招聘招聘岗位：中级注册安全工程师要求：持有中级注册安全工程师证书（工贸板块优先）；年龄50岁以下，男女不限；1-3年工贸行业安全管理工作经验，熟悉工贸行业安全法规、标准规范；熟练使用Office办公软件；服从公司安排，原则性强，沟通协调能力强，责任心强。福利待遇：五险，周末双休，餐补，交通补助、项目提成、年终福利等。薪资：8000元及以上联系电话：刘先生

公司急聘消防安全员一名，要求55岁以下，身高168厘米以上，身体健康，无三高，持有中级消防证。工作时间为长白班，每月休息四天，综合薪资3700元加300元餐费补贴。工作地点在大祥区南门口周边。符合条件者可报名。

招安全员/安全负责人因本公司在承接的水利工程项目，主要施工大坝土土石方开挖支护项目，工期3-5年， 现招聘：现场安全管理员需要有水安C证

1、尾矿库建设期间安全技术管理：主要承担建设阶段（初期坝体堆筑、排洪设施施工、库区防渗工程）的技术交底与现场安全监管工作 2、露天开采与井下作业交叉安全管理：负责基建过程中露天采场、排土场及尾矿库邻近高陡边坡的稳定监测；审核井下开采活动对尾矿库基础及周边岩体影响的技术评估 3、环保“三同时”落实与环境风险防控：严格执行建设期环境保护“三同时”要求，管控可能发生的渗漏污染隐患 4、汇总、整理并系统归档建设阶段全部安全技术资料（含图纸、施工日志、检测文件），构建完整可追溯的安全技术档案体系 5、具备大专或以上学历，专业包括安全工程、采矿工程、矿物加工、水利工程、岩土工程等相关方向，具有5年以上矿山安全管理经历，有参与过矿山基建项目者优先考虑 6、身体健康状况满足矿山现场作业条件，能适应建设期野外艰苦环境及阶段性加班需求

我司因大型风电项目建设需要，现诚聘注册安全工程师及安全专监加入我们的团队。项目地点位于湖南，为您提供在新能源领域大展拳脚的绝佳机会。 项目地点：湖南湘潭湘乡 项目工期：2025年11月 - 2026年6月 招聘岗位：安全专监 需求人数：1人 证书要求：须持有应急管理部注册安全工程师证书。 【岗位职责】 1. 资质审查：审查项目经理、安全员、特种作业人员资格，监督持证上岗情况。 2. 风险管理：参与安全风险交底与初勘，审查重大风险清册，监督风险预控措施与到岗到位执行。 3. 现场监督：督促管理人员履行监督职责，检查安全技术措施的落实情况。 4. 方案与会议：参与安全技术交底，组织或参加安全例会及安全检查，跟踪问题整改闭环。 5. 安全稽查：对关键工序、危险作业进行旁站监理，对重大转序进行安全检查签证。 6. 设施与费用：审查安全设施验收，检查安全文明施工费用使用情况。 7. 资料管理：负责安全监理资料的收集、整理，建立和完善安全管理台账。 8. 应急报告：发现重大隐患时，有权及时制止并向总监理工程师报告。 【福利待遇】 1. 住宿方面：项目驻地免费提供住宿。 2. 完善的报销体系：除薪资外，因公产生的所有费用（交通、住宿等）均按公司规定实报实销。 3. 行业竞争力薪酬：具体面议，经验与证书决定您的薪资水平。 4. 珍贵的职业履历：全程参与风电项目，为您在高速发展的新能源行业的职业生涯增添重磅履历。 5. 清晰的发展路径：表现优异者，在项目结束后可获得优先调岗、晋升至更大规模项目或区域管理岗位的机会。 6. 休假方面：依据项目进展灵活调休。 【岗位要求】 1. 持有要求的相关安全资格证书，并能随时上岗。 2. 具备良好的心态和身体素质。 3. 有强烈的责任心和原则性，敢于管理，善于沟通。

【最新招聘】常德稻渔文化旅游发展有限公司岗位：安全员1名1.年龄45周岁以下，身体健康、体能良好，无重大疾病及传染性疾病，适应户外水上工作环境。2.熟练掌握游泳技能，精通水上自救、基础施救技能，具备水上安全防护能力。3.工作认真负责、责任心强，观察力敏锐，服从景区管理制度及工作安排。4.品行端正、踏实稳重，有良好的服务意识和应急反应能力，有无相关工作经验均可，有安全员证、救生证者优先录用。5.能够吃苦耐劳，可适应景区节假日、周末轮班值守。工作地址：澧县王家厂水库户外运动休闲度假区内联系电话：张女士

岗位职责： 1.负责弱电系统（含监控、门禁、网络等）的安装、调试与日常维护 2.承担水电线路敷设、设备安装、故障排查及应急维修工作 3. 配合项目进度完成工地现场杂务，包括材料搬运、场地清理、辅助施工等 4.严格遵守安全操作规程，落实现场用电及高空作业防护措施 5.协同班组完成交叉作业，保障工程质量和工期节点 任职要求： 1.工作经验不限，有弱电/安防、水电或工地实操经验者优先 2.学历不限，具备基本识图能力与动手能力 3. 身体健康，能适应工地环境，服从现场管理安排 4.无不良从业记录，责任心强，吃苦耐劳 5.持有电工证、登高证等相关证件者优先考虑

奥莱招聘小挖机顶班人员。 岗位职责： 1. 临时占道、占位时设好警示，工作完成后恢复原状。 2. 发现他人违章或隐患时，进行提醒或上报。 3. 工作完成后，将挖机停至指定位置并收好。 4. 工作完成后清理现场，收好料具，将车辆停至指定位置。

益阳市朝阳大长今餐饮店招聘洗碗工，提供包吃和节日福利，薪资为2800-3000元/月。 湖南中伟新能源科技有限公司（中伟新材料）招聘高压电工，提供五险一金、包吃包住和带薪年假，薪资为7000-8500元/月。 桃江县万联易购商贸有限公司招聘晚班分拣员，提供工龄工资和生日福利，薪资为3500-4500元/月。 益阳佑程物流服务有限公司招聘揽投员，提供长白班和节日福利，薪资为5000-6000元/月。 湖南科鑫泰电子有限公司招聘技术员，提供包吃住、社保和带薪年假，薪资为8000-11000元/月。 益阳赫山区弘美文化传媒有限公司招聘人事，提供包住，薪资为3000-8000元/月。 湖南高登电子有限公司招聘品检，提供包吃包住、五险和节假日福利，薪资为4500-5500元/月。 求职步骤：点击蓝色链接申请职位，联系企业。查看更多本地岗位可关注益阳直聘。

湖南益阳需要多台打捆机，有保底收入。落地费每组一万元。作业时间为晚稻收割季，大约在12月中下旬，有大面积收割作业。作业时需保证包重550，水分在25以内。有意者可联系。

湖南高登电子有限公司招聘丝印工，提供食宿及五险，薪资为5000-8000元/月。 碧桂园生活服务集团股份有限公司益阳分公司招聘物业管家，提供五险一金，薪资为3600-5500元/月。 益阳赫山区永誉优选生活超市（个体工商户）招聘理货员，享有节假日福利，薪资为2000-2250元/月。 益阳市赫山区富弥餐饮店（个体工商户）招聘服务员，享有节日福利，薪资为3500-4000元/月。 湖南伊迈特电气有限公司招聘电工，提供食宿及社保，薪资为5000-8000元/月。 益阳赫山区艾美店招聘服装导购，享有节日福利，薪资为4000-8000元/月。 求职步骤：点击蓝色链接申请职位，联系企业。查看更多本地岗位请关注益阳直聘。

安全工程师 必须能接受长期外派(非洲) 一、岗位核心工作定位： 负责公司日常安全管理，做好现场检查、隐患整改、安全培训和应急演练，推动各部门落实安全责任，保障人员安全和生产正常运行。 二、岗位核心要解决的3个核心问题： 1、现场风险识别不到位，违章作业未得到及时制止。 2、隐患整改不及时、不彻底，同类问题反复出现。 3、安全制度执行不到位，员工安全意识和应急能力不足。 三、岗位核心KPI考核指标： 隐患按期整改率≥95%； 安全培训覆盖率100%； 年度检查及演练计划完成率100%； 重复隐患和违章作业持续减少。 整改结果须经现场复核，事故及险情及时、如实上报。 四、岗位核心必备实操技能（≥3项）： 1、能独立开展现场安全检查、风险评估和隐患整改跟踪。 2、能开展员工安全培训，组织应急演练。 3、能编写安全制度和管理台账，开展事故原因分析。 五、行业&业务知识储备要求： 熟悉本行业安全生产法规和标准，了解生产工序、设备及主要作业风险，掌握相关消防、用电和机械安全知识。有同行业经验、持相关注册安全工程师资格者优先。 六、过往工作业绩&成果要求：有独立开展现场安全管理的经历，能提供至少2项实际改善案例。

露天开采矿山生产，招注册安全工程师，负责注安工作和资料，包吃住，有工作经验优先

1. 参与编制安全管理制度、操作规程、应急预案； 2. 组织 / 开展安全培训、三级安全教育，留存培训记录； 3. 危险源辨识、风险分级管控，排查安全隐患； 4. 组织应急演练； 5. 日常安全巡查，检查现场安全状态，提出整改建议； 6. 禁止违章指挥、违章作业，有权叫停危险作业； 7. 跟踪、督促隐患整改闭环； 8. 建筑项目额外：监督危大工程专项方案落实、安全技术交底、安全资料台账、安全日志；事故上报、现场保护。 岗位要求：1、30岁-45岁，有驾照会开车，有3-5年建筑装修相关工作经验 2、有初级或中级注册安全工程师优先考虑

【岗位职责】 1. 风险评估与项目实施：负责电力能源领域（涵盖火电、水电、风电、光伏、储能等）安全风险评估项目的实施，包括现场勘查、数据采集、风险识别与评估，并输出专业风险评估报告。 2. 技术风险分析：运用专业知识，对电力设施（发电厂、变电站、输电线路、储能系统等）进行技术风险评估，评估潜在工程、运营、环境风险。对于新能源项目，需分析风电、光伏、储能等设施的技术风险及其对保险产品或投资决策的影响。 3. 电力系统安全评估：负责电力调度专用网络、二次安防设备（纵向加密装置、网络安全监测装置、防火墙、隔离装置等）的安全评估与合规检查。 4. 报告编制与方案制定：撰写详尽的勘查与评估报告，包括风险点识别、风险等级判定、预防措施及改进建议。根据评估结果制定相应的风险管理方案和整改建议。 5. 客户咨询与沟通：为客户提供专业的风险咨询服务，帮助其理解风险状况，优化风险管理策略。与内部团队、客户、保险核保人及外部专家紧密合作。 6. 标准体系建设：参与建立公司/部门的风险评价体系及企业标准。 【岗位要求】 1. 本科学历及以上，计算机、信息安全、网络与通信相关专业，具备2年以上工作经验，1年以上等保测评或风险评估实施工作经验，具有项目经理的管理经验； 2. 熟悉GB/T 20984-2022《信息安全技术信息安全风险评估方法》、网络安全等级保护2.0、电力监控系统安全评估等国家和行业的法律法规、技术标准； 3. 熟悉测评和评估的工作流程，测评内容、风险评判标准以及相关实施细节； 4. 熟悉项目管理方法论，具有良好的技术能力和客户服务意识，能够独立承担区域型项目的整体管理； 5. 具备良好的写作能力，能独立编制项目实施方案、技术方案、总结分析材料等； 6. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、推动能力，能适应出差。

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行 4. 及时报告和处置安全事故，配合调查分析并落实整改措施 5. 建立健全安全台账资料，确保符合住建部门及行业监管要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，责任心强、原则性强 5. 有建筑施工领域安全管理工作经验者优先 6.加微信

招聘安全员1名，要求持有水安C证。工作地址位于湖南益阳水利堤坝加固项目。

招聘工程师3名，薪资3500以上，购买社保，包吃住，月休四天。要求：持有基本证书，年龄在50岁以下，须开具无犯罪记录证明和体检报告。有意者可私聊报名，非诚勿扰。

有工作经验责任心强能吃苦耐劳不恐高的有志人士共同努力挣钱年轻点的

招聘事故安全员。要求身体健康，容貌端正，熟悉安全制度及安全器材使用，有良好的亲和力，退伍军考虑。薪资范围为1800-2000元/月。

益阳市赫山区招工地小工/杂工、水电、安全员/安全负责人

招聘安全员1名，要求持有水安C证。工作地点位于湖南益阳。

湖南益阳市周边招聘水利安全员，要求持有水利方面的安全员证，并具备至少两个水利项目的安全管理经验。薪资待遇为7000元左右。

1、中级注安证书，年龄35-50岁，有抽水蓄能电站厂房施工经验优先； 2、善于隧道施工安全管理，熟练安全管理方案编制，善于安措费的正当使用及签证工作； 3、熟练常规办公软件，工期四年，待遇面议。

招聘水利安全员，要求持有水利方面的安全员证，并具备至少两个水利项目的安全管理经验。薪资待遇为7000元左右，工作地点在湖南益阳市周边。

衡阳市蒸湘区招工长/工程师

数字天蚂为蚂蚁集团旗下子公司，本岗位聚焦AI Agent方向的安全测试，结合最新威胁情报与科研成果，落地于实际业务场景开展风险验证；持续推进AI安全测评及攻防流程的自动化、智能化演进。 岗位职责： 1、AI安全攻防评估：跟踪行业AI安全动态，开展漏洞复现、分析、挖掘及相关安全评测工作。 2、AI应用与效率提升：运用AI Agent工具，实现安全攻防评估流程自动化，优化日常安全运营评估效率。 3、AI安全风险管理：负责AI安全风险的持续追踪，推动安全策略制定与实施落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，IT或信息安全相关专业背景；具备2年以上安全领域工作经验，持有CISP、CISA等相关认证者优先；有AI安全评测与漏洞挖掘、AI Agent产品实践提效经验者优先。 2、具备良好的沟通表达能力，擅长跨团队协作，具有较强的组织与协调能力； 3、具备扎实的问题分析与解决能力，主动进取，风险敏感度高，学习能力强，能快速适应企业环境变化。

1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等，并确保符合国家及地方相关安全法规要求。​2.记录安全检查情况，包括日常检查、专项检查、季节性检查等的记录及整改情况，检查记录需详细注明检查时间、检查人员、发现问题及整改结果。​3.整理安全教育培训资料，包括培训计划、签到表、培训内容、考核记录等，确保培训覆盖所有相关人员。​4.收集和归档特种作业人员的资格证书、上岗记录等，保证特种作业人员持证上岗。​5.处理安全事故相关资料。6、其他现场安全类工作，服从现场管理。7、有建筑类安全员C证。8、有电工证优先，年龄40岁以下。