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工长工程师月结全职
一、核心职责 对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责,是工地第一负责人。 二、具体工作 1. 施工管理 ​ - 按图纸、工艺标准组织施工 ​ - 管控水电、泥木、油工等各节点质量 ​ - 把控施工进度,确保按期完工 ​ 2. 人员与班组管理 ​ - 安排工人、调度工种 ​ - 监督施工规范、现场纪律 ​ - 协调各班组衔接,避免窝工 ​ 3. 材料管理 ​ - 核对、验收、领用主材辅材 ​ - 控制材料损耗,杜绝浪费、丢失 ​ - 跟进材料进场时间,不耽误工期 ​ 4. 现场与安全 ​ - 保持工地整洁、文明施工 ​ - 负责施工安全,排查隐患 ​ - 管理成品保护 ​ 5. 客户沟通与服务 ​ - 定期向客户汇报进度 ​ - 现场答疑、处理变更、增项 ​ - 处理投诉、售后问题,维护口碑 ​ 6. 验收与交付 ​ - 内部自检、隐蔽工程验收 ​ - 陪同客户中期、竣工验收 ​ - 竣工资料整理、移交 ​ 7. 成本与回款 ​ - 控制施工成本、杜绝返工 ​ - 配合公司催收工程款
交付工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专电工证包吃住只上白班自动化设备经验数控设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验; 2、熟悉机械设备的基本工作原理; 3、具有较强的沟通协调能力,富有团队协作意识; 4、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备自我激励能力,可接受出差安排,适应高强度工作节奏; 5、须持有电工操作证。
其他生产营运人员月结3-5年本科QACQE
岗位职责: 1. 负责项目全流程管理,协调内部进度推进,对接外部客户沟通事宜 2. 整理并归档对外交付的相关报告材料 3. 监控项目质量执行情况,组织关键阶段的评审工作 4. 统筹管理客户端产品测试节奏,处理外部客户反馈问题,准确传达客户需求 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备锂电池领域相关工作经验(3年以上) 2. 英语水平达六级或以上,口语流利,具备独立对接海外客户能力 3. 电化学或理工类专业背景优先,英语专业背景者亦可考虑
材料研发
7000-12000元/月
材料工程师经验不限本科金属材料经验金属材料相关专业
岗位职责: 1、开展铝板带材、铝锭及加工辅助材料(如轧制油、添加剂等)性能研究,提升材料应用优势,解决生产过程中出现的技术难题。 2、主导铝加工工艺的研发与设计:持续优化和完善工艺规范,包括检验方法的制定与验证,提升产品质量控制水平及原辅材料检测标准。 3、攻克铝产品在质量方面的关键技术问题不少于2项。 4、拓展铝材的应用场景,完成新应用领域开发,实现新产品落地不少于1款。 任职要求: 1、本科及以上学历,材料类或铝加工相关专业优先考虑。 2、对产品结构、工作原理及材料成分体系具有浓厚的研究兴趣。 3、具备一定材料性能分析、结构建模及数据处理相关软件的操作基础。 4、系统研究从铸轧至成品包装的全流程工艺,形成标准化方案,优化并稳定轧制等关键工序。 5、具备良好的沟通表达能力,较强的数据分析与归纳总结能力,能适应一定工作压力。 6、学习能力突出,可快速掌握岗位所需的新知识与技能,积极进取,富有拼搏精神和成就动机。
其他生产营运人员月结经验不限本科
目标职责: 1、推进WCM制造体系及工厂精益生产模式的构建与落地; 2、统筹并推动各生产环节在质量、效率、成本等维度的持续优化,针对责任区域开展系统分析,识别改进机会; 3、参与部门重点难点项目的实施与突破,主导所辖区域精益生产的推广与执行。 任职要求: 1、工业工程或相关专业本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力,具备一定的书面表达与语言表达能力; 3、有强烈的进取心,执行力强,抗压能力佳,认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求。 培养方向: 管理类:生产主管、总监、部长等中高层管理岗位 研发类:聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建,培养为精益研发专业人才
材料工程师5-10年硕士材料研发
主要工作职责: 战略规划:编制材料技术中长期发展蓝图,洞察行业动态,为集团技术战略决策提供有力支持。 技术攻关:主导突破铝加工领域关键技术瓶颈,保障年度技术目标实现,积累核心技术专利。 成果转化:推进新材料与新工艺的产业化应用,开发具备市场竞争力的新产品,联动生产与销售高效响应客户需要。 团队建设:全面管理研究所日常运作,统筹人才梯队构建、绩效评估及经费预算管理。 需求描述: 1、能力要求:具备技术路线设计能力,可前瞻性布局研发方向,能主导重大技术问题攻关,善于团队协作与人才培养,推动研发成果向产业转化。 2、知识结构:熟悉材料领域技术发展及科研项目运作管理模式。 3、基本素养:拥有宏观战略视角,能够将技术研发与企业整体战略紧密结合,勇于挑战技术极限,坚持高标准,注重创新与实际成效。 4、学历及经验要求:硕士及以上学历,博士优先,具有团队管理背景者优先,材料类相关专业,累计8年以上材料行业或科研工作经验。
轧制工艺工程师
8000-13000元/月
材料工程师1年以下本科轧制工艺
1依据客户需求及设备能力制定工艺技术规范 2汇总生产环节数据,开展分析并持续优化工艺标准 3处理生产过程中出现的各类质量异常问题 金属材料专业(轧制方向)
生产运营1-2人月结10年以上学历不限全职
执行经理 岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。 岗位要求:有10年以上相关管理工作经验,有大厂经验优先。
试剂研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、具备POCT试剂研发经验者优先,研究方向包括胶体金、免疫层析等技术领域; 2、接受过质量体系相关培训,熟悉IVD产品从立项、研发、转化生产到注册及上市的完整流程; 3、掌握体外诊断试剂相关的法规要求与行业标准; 4、熟练运用数理统计及数据分析相关知识; 5、具备较强的英文文献检索与阅读能力。
生产储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向工程管理方向工业工程金属材料
岗位职责: 1、扎根生产现场,全面掌握团队运作与工艺流程,主导生产计划的制定与落地执行,是推动精益化管理的关键角色 2、牵头编制标准化作业文件并开展培训,确保各工序规范运行,持续引领流程改进与效率提升 3、实施5S管理体系及现场优化措施,建设示范性5S作业环境 岗位要求: 1、能够深入一线实践,在生产环境中历练成长,愿意参与轮岗并在基层岗位中取得突出表现 2、具有强烈的进取心和抗压能力,具备良好的组织、沟通、协调与规划能力,有学生干部经历或主导大型活动者优先考虑 3、专业范围包括机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关领域 欢迎访问官网www.chinasnto.com获取更多企业信息
切配
苏子砣贤童街店 招后厨1名,月休2天,9小时/天,上班时间7:30-12:00,16:30-21:00,综合工资3300-3500/月(),年龄20-48岁(48岁以上勿扰),主要工作:下粉、炒码、切配(可以零基础培训)要求手脚麻利,责任心强 工作地点:贤童街 联系电话:
娄底
3月31日 01:40拨打电话
服务员包住包吃1-2人月结
新体育馆一个夜宵店招服务员一名,年龄45岁到48岁之间,熟手3500的底,生手的话3200的底,月休三天,加瓶盖费,包吃住,做了一年有1000元工年奖,
娄底
3月31日 01:40拨打电话
娄底双峰县招砍伐工
1-1.1万元/月
砍伐工3-5人
娄底市双峰县招砍伐工
娄底 双峰县
3月31日 01:35拨打电话
店员储备店长
招聘 1,储备店长:2名 2,店员:2名,男女不限 要求:25岁至45岁 有爱心,耐心,有销售经验,沟通能力强,吃苦耐劳,有团队精神 工资面议:底薪+提成 上班地址: 南苑上和店 涟钢店 军风区店 电话:
娄底
3月31日 01:23拨打电话
烧菜
急聘夜宵炒菜师傅1名 主营湘菜、虾蟹 要求有相关经验,口味稳定,做事麻利有责任心。半桶水勿扰 包吃包住,薪资面议,待遇优厚,绝不拖欠工资。 有意者请直接联系: 电话: 地址:娄星区文记虾宴
娄底 娄星区
3月31日 01:04拨打电话
大同浑源县工地找工长一名,另需有证安全员和有证信号工。工业活有意私聊
工长安全员
大同浑源工地找工长一名,另需有证安全员和有证信号工。工业活有意私聊
大同 浑源县
3月31日 02:39拨打电话
工长工程师
重大通知!重大通知!重大通知!沧州博泽建筑工程有限公司!诚招志同道合之人和有志之士共展宏图大业!如果你有梦想!如果你怀才不遇!如果你是千里马!正所谓千里马常有!而伯乐不常有!如果你的工作不顺心那就来吧!加入我们团队吧!就不怕你能力大!人有多大能力挣多大钱!有多大饭量端多大碗!有能力的来就行了!挣多少钱你说了算!随时欢迎家人们加入沧州博泽建筑工程有限公司!圆梦热线同微
沧州 沧县
3月31日 02:35拨打电话
四川阿坝松潘县10、✅【】市政改造及新建公园现场负责人及工长若干名,联系
工长
10、✅【四川松潘县】市政改造及新建公园现场负责人及工长若干名,联系
阿坝 松潘县
3月31日 01:25拨打电话
工长施工员
18、✅【绵阳盐亭、成都高新区】园林工长、施工员各若干名,需2个及以上完整园林项目经验,川渝,工长薪资8-11K,施工员5-7K,联系
绵阳 盐亭县
3月31日 01:25拨打电话
工长施工员
(同号,简历发) 13、✅【四川绵阳盐亭、成都高新区】园林工长(8-11K)、施工员(5-7K)各若干,需2个及以上完整园林项目经验,川渝,联系
绵阳 盐亭县
3月31日 01:15拨打电话
专职拆图画图
6000-8000元/月
机械制图员3-5年大专不需要出差AutoCADSolidWorks钣金工艺经验机加工工艺经验焊接工艺经验切割工艺经验结构设计经验
1、懂得机械拆图画、及CAD和三维画图。 2、懂得机械加工各工艺流程及规范 3、团结同事、尊纪守法,热爱本岗位工作
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年本科
岗位职责: 1. 负责自动化设备或3D类产品的研发与设计工作; 2. 与客户开展技术沟通,提供现场及方案层面的技术支持; 3. 绘制产品整体装配图纸及相关零部件工程图; 4. 管理外协加工设备及部件的交付周期与质量控制; 5. 参与设备出厂前的组装与调试工作; 6. 处理设备安装过程中出现的技术问题并及时解决; 7. 制定零部件优化改进方案及相关技术标准; 8. 协助完成项目推进、设备选型及采购流程; 9. 编写产品操作手册等所需交付的技术文件资料; 10. 具备良好的协作意识和语言表达能力; 11. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 教育水平:大专及以上学历 专业:机电一体化、机械设计及其自动化等相关专业 经验:具备3年以上相关产品生产制造领域工作经验 计算机:熟练掌握各类机械设计软件操作
3D应用工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE5-10年大专
岗位职责: 1、开展3D打印机相关应用工艺的研究工作,包括3D砂型铸造工艺、铸造砂模设计工艺等; 2、负责客户现场3D打印应用中的工艺支持与问题处理; 3、进行材料与打印工艺的适配性测试,建立材料的3D打印工艺参数规范;对打印后材料的力学性能、化学性能等核心指标进行检测验证,分析并解决3D打印过程中的技术难题; 4、为生产、销售等相关部门提供材料类技术支持,处理因材料引发的打印缺陷(如分层、变形、强度不足等问题);跟踪材料在实际应用中的表现,收集使用反馈并推动持续优化; 5、整理售后技术资料并构建知识体系,如编制常见问题解答、故障诊断流程、维修标准操作规程等文档; 6、参与增材制造产品的工艺方案设计与开发,确保设计满足技术规范,并提供专业技术支持与改进建议;参与科研试验调试及技术生产管理工作,跟进项目进度,保障试制任务按计划推进; 7、落实公司制定的技术管理规定和工艺标准,编写和完善工艺技术文件,并监督执行情况; 8、负责增材制造新产品试制阶段的工艺技术准备,下达生产工艺指令,确保各项技术条件符合生产需求;设计生产所需的工艺装备(如模具、量具、夹具、辅具等),保证其满足产品质量要求,具备良好的可靠性与操作便利性; 9、快速响应并解决生产过程中的技术异常,保障工艺流程稳定运行;跟踪生产中出现的技术质量问题,及时上报并处理,参与不合格品的技术评审工作。 任职要求: 1、具有理工科背景(机械、电信、工业设计、自动化等相关专业); 2、具备良好的抗压能力与自我驱动学习能力; 3、熟悉机械加工、3D打印、工业设计、3D建模等相关领域知识; 4、能够接受出差安排。
制砂线主管
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年高中全职
1.高中文化、理科、有机电基础; 2.年龄50岁以下,身体素质好的可适当放宽; 3.身体健康、为人诚恳、上进心、责任心强、能吃苦耐劳; 4.有3念以上相关管理工作经验,能适应两班倒(10小时/班)。
机械结构工程师经验不限本科UGAutoCAD重型机械自动化SolidWorks
1. 负责新产品的设计与开发工作; 2. 分解项目任务并制定实施计划,推进具体执行; 3. 完成结构方案设计、图纸绘制及相关技术文件编制,优化评审中提出的问题; 4. 全程主导首样打样流程及迭代修改,落实上级交办的其他任务; 5. 输出3D结构模型与2D工程图,编制BOM清单; 6. 配合售前团队开展技术交流与支持; 7. 协助生产现场进行工艺指导,并参与工艺规范的制定。
工艺员
4000-6000元/月
工艺工程师
从事机械行业结构件图纸工艺分解,铆焊工艺文件编制,作业指导书编制,熟知产品结构图,熟知机加工艺、焊接工艺、折弯、涂装熟悉核价等
生产组长/拉长经验不限中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责: 1. 负责系统日常运维与技术支持,保障运行稳定性 2. 参与技术方案设计及落地执行,持续优化系统性能 3. 协同团队攻关技术难点,改进和提升工作流程效率 任职要求: 1. 具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对常见技术问题 2. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合 3. 热爱技术,具备主动学习意愿,能在实际工作中不断提升
生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技储备干部
1. 中专及以上学历,优秀者可放宽至高中。 2. 具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。 3. 熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。 4. 能够吃苦耐劳,具备较强责任心,乐于接受挑战,具有创新意识。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限汽车质量管理
有汽车行业车间管理经验会修车
质量主管
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专OQC内审员证IQC质量管理体系标准TL9000
岗位职责: 1. 负责公司感光鼓样品及成品的质量检测,评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2. 执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查,核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3. 监控生产流程中半成品的关键质量节点,确保各环节符合既定的质量标准。 4. 及时发现、记录并跟进生产中的质量问题,牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5. 搭建、维护并优化企业质量管理体系(如ISO9001),保障体系持续有效运行。 6. 主导内部审核与管理评审工作,配合外部审核,并落实不符合项的整改闭环。 7. 响应客户反馈的质量诉求,主导投诉问题的调查、分析与答复,助力客户满意度提升。 8. 联动研发、生产、采购等相关团队,协同推进产品质量的源头改善。 任职资格: 1. 具备3年以上质量相关岗位工作经历; 2. 有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3. 有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4. 熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。
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