
奇瑞,15号发薪,薪年终奖+五险一金
6-9千/月
普工免费培训有提成夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
要求:高中、中专及以上学历证书!招工,年龄23到35岁,临时身份证不接收,身高160cm以上/无前科/身体健康!
薪资:固定工资(3080-3740)+加班费+津贴六险一金,综合到手薪资5000-8000元+饭补28每天,每月15号准时发薪!
免费住宿:4-6人间,水电费免费。
外宿免费班车:5公里车程10分钟左右。
餐费标准:工作8小时补助18元(工作日),当日加班超过3小时另补贴10元餐补(有清真窗口)
工作地点在鄂尔多斯
拆清
5-8千/月
车间保险餐补20人以上月结
公司直招
工作内容:单晶车间炉台拆清工作。热场的清洁与安装,炉体、管道及集尘的消扫,石英坩埚的脱模与锅底料的挑选与分类
岗位要求:吃苦耐劳,行动敏捷,同行工作经验
基本要求:初中以上学历,45周岁及以下
工作时间:
三班两倒,一班12小时,两白两夜两休息
福利:六险一金,免费住宿,节假日福利,餐补
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
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金山新能源厂+早8晚5+免费吃住
6-7千/月
长白班新能源厂挂钩免费培训包吃包住20人以上月结
斯诺新材料高薪招聘
(粉尘大, 粉尘大, 粉尘大)
公司简介:该本公司是一家有20年锂离子电池负极材料研发、生产、销售和服务于一体经验的高新技术企业
以下岗位面试时自选:
1.石墨化包装(长白班)
2.石墨化装出炉(8小时三班倒)
3.预处理(上12休24)
4.复合(上12休24)
5.高碳(上12休24)
6.预碳化(8小时三班倒)
薪资待遇:6000-8000元/月(工资与产量挂钩,多劳多得!)
一个月试用期,薪资按照百分之八十发放
备注:(所有岗位需接受高温、粉尘大作业,工作非常轻松)
年龄要求:25--50周岁;
免费美食:免费一日四餐,食堂饭菜管饱;
安全防护:劳保装备齐全,严格安全管理;
生活便利:厂区内设公共洗澡堂,贴心周到。
面试通过后体检,;体检指定地方:呼和浩特爱民华瑞医院
【急招】键盘包装工月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
操作工
1.按照工作流程操作机械设备,确保操作安全。
2.对设备进行日常维护和检查,确保设备正常运行。
3.解决生产过程中的问题,保证生产进度。
4.记录设备运行情况,及时上报任何异常。
包头汽车轮毂/免费住宿/五险一金/
6-7千/月
汽车轮毂车间汽车厂包住20人以上月结
包头盛泰汽车轮毂厂
面试主要岗位:涂装车间,热处理
涂装车间主要工序
1. 前处理:清洗、脱脂、酸洗,去掉轮毂表面油污、铝屑,保证漆面能牢牢粘住
2. 喷涂:自动化机器人喷底漆、色漆、清漆(也有喷粉工艺);很多轮毂是套色,分多次喷涂+遮蔽
3. 烘烤固化:喷完漆进高温烤箱烘干,漆面变硬耐磨
4. 漆面质检:检查流漆、颗粒、色差、漏喷,不合格品返修
5. 合格后流转到包装车间,成品轮毂出厂供给车企
热处理车间主要年龄大点的 40到48岁 ,负责把轮毂装料、上下料、按按钮控制炉子、转运工件,记录工艺参数;
240元/天 免费住宿
生产汽车轮毂,管理宽松,没粉尘
18‑48,
纹身不显可进,两班倒,能吃苦
20号发薪,
宿舍免费,食堂3‑5元一餐
面试带身份证,离职需提前报备
工作地点:内蒙古包头市东河区
保洁电工水暖工
桥北水域蓝湾CD区招聘电工、水暖工,要求55岁以内,有相关工作经验者优先,会水暖者优先。上班时间为正常班,月休4天。
招聘保安员,要求55岁以内,身体健康。上班时间为上12小时休24小时。
招聘楼内保洁员,要求60岁以内,身体健康。上班时间为正常班,月休4天。
急招外围保洁员,要求60岁以内,身体健康。上班时间为正常班,月休4天。
以上岗位薪资需电话咨询。
设备工程师
7-8千/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证,保障产线稳定运行
2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析(RCA),制定改善对策并跟踪闭环
3.推进设备系统化管理,优化点检、保养、备件及文档标准化流程
4. 主导设备稼动率(OEE)提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成
5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训,确保顺利量产
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化或相关工科专业优先
2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验,熟悉PCB制程者更佳
3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具,具备报告撰写与跨部门协作能力
4.具备问题分析与解决能力,责任心强,适应制造现场工作环境
5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先
设备管理工程师
1-1.6万/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理生产设备电工证
设备管理工程师(设备维修维护及运维管理方向)
【岗位职责】
1. 负责公司生产研发设备及公共系统设备的日常巡检、点检与常态化运维工作;
2. 主导设备故障维修与应急处理,负责各类设备突发故障的快速响应、现场排查、维修维护工作;
3. 统筹设备备品备件管理,保障设备维修、保养备件充足,同时控制备件损耗与成本;
4. 负责设备小改造、部件升级、参数优化、运维方式调整等变更工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造、设备工程、电气自动化、制药工程等相关专业;
2. 持有电工证,1-3年及以上(医疗器械行业优先)设备维修、运维保养、现场设备管理相关工作经验,熟悉净化车间公用设备者优先;
3. 有GMP车间设备运维实操经验,参与过设备预防性维护、故障闭环管理、审计迎检工作者优先;
4. 具备扎实的机械、电气、气动、液压基础,能独立完成设备点检、预防性维保、维修调试工作,熟练识别设备运行隐患;
5. 能够独立编写设备维保SOP、维保计划、维修记录、设备台账等资料,熟练完成设备偏差、整改、风险评估基础工作。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师助理 保底8000+
9千-1.3万/月
设备工程师高中
【岗位职责】
1. 协助设备维护工程师完成生产车间通用设备的日常巡检、保养与点检工作,按规范填写设备运行台账,提前排查潜在故障隐患。
2. 配合处理设备运行过程中的常见异常与简单故障,协助完成设备零部件更换、调试校准等作业,快速响应产线设备维修需求,减少停机等待时间。
3. 参与设备维护备件的整理、盘点与领用登记,协助落实设备作业区域的5S管理要求,保障维修作业环境符合安全生产规范。
4. 跟进设备维修后的运...
力工
通辽化工厂招聘力工4-6名,工作时间为12小时,实际工作量约6小时,劳动强度不大,需配合机械作业。月工资6000元,提供食宿。年龄要求不超过60周岁。有意者可报名。
风电运维
8-9千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维
风电场直招:
风电运维员 / 登高电工
/正规风电企业
包吃住+劳保齐全
月薪稳定,不拖欠
晋升空间大
包吃包住
缴纳保险
月薪6000-10000+
要求:
有登高证/电工证,能驻场、能长期干(没证没经验可以包培训考证上岗)
想找稳定工作的加微信:
一天一开普工300以上包食宿不压支+五险一金
9千-1万/月
普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限长白班
免费办理人身意外险,货物损坏险,供吃住(无任何费用)
(一) 任职要求:满18周岁--60岁身体健康,无不良疾病。
(二) 普工搬运工;均为10-40斤左右的货品,传送皮带配合。
月结长期工;26天底薪9000满勤奖1500。
日结短期工;计件工资,分大小车,17.5米6人一组每人可分180元,13.5米4人一组每人可分130-150元,9.6米3人一组每人可分120元。(26天满勤1500)
(三) 小件分拣员;负责厂区扫码分拣,地区归类,缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。
月结长期工;26天底薪7000元,满勤奖励1800元。
日结短期工;10天试用期210元每天,转正260元每天。(26天满勤1800元)
(四)。年假15天(带薪休假一天150)
报名须知:携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续,当天安排住宿、当天即可上岗;
——公司声明——公司工作稳定,工资绝对有保障(三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行,公司只接手可以长期稳定工作的员工)待遇优厚、报名从速。(中介勿扰-非诚勿扰)
车间生产管理
7千-1.5万/月
车间主任免费培训包住3-5人月结1-3年本科全职
奈曼旗牧原屠宰厂招聘
招聘岗位:包装技工、分割技工、修整技工、现场品控检验员等多个岗位
工作内容:
1、猪肉分割:使用刀具进行猪肉分割、剃骨、修整
2、产品包装:5-6人一组进行案台式作业,肉产品下架→称重定秤→套袋贴标签→装箱
3、副产车间:处理猪的大小肠、猪蹄猪头刮毛、割脖头肉心肝肺等
岗位要求:吃苦耐劳,能接受车间环境,无需经验,长白班,工资月结
福利待遇:五险一金、生日会、免费住宿、员工食堂、节假日福利
薪资范围:6000-9000元/月
一、岗位职责
1、生产管理:负责日常的生产业务管理,统筹协调现场设备、人员、物料,达成生产任务、产品质量、成本效率等指标;
2、品质管理:按照工艺标准和产品标准要求,指导、监督现场生产,保证产品品质符合客户需求;
3、现场管理:及时对生产现场的异常情况做出反应,发现问题及时追踪,提出建议并解决问题;
4、成本管理:依据现场屠宰工艺,通过人员作业管理,合理管控产品浪费。
二、岗位要求
1、学历专业:本科及以上,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先;
2、素质能力:目标感强,有韧性,执行力强,有较强的组织协调能力及问题解决能力;
3、经验:经验不限,有1-3年生产管理类相关工作经验者优先。
三、薪资待遇
薪资:综合薪资7-15K
卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利
风电定检,风电运维
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接收无经验小白风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
风电直招,厂区一手对接
岗位真实、透明靠谱、无套路
包宿、薪资准时、长期稳定
有无经验均可,专人对接跟进
有意直接私信,看到必回
生产管理岗
6千-1万/月
生产管理1-2人3-5年大专
1、生产计划与执行
根据销售订单和库存情况,制定月度/周度生产计划,合理调配资源。
监督生产进度,确保按时完成生产任务,及时处理突发问题。
2、现场管理
负责生产车间的日常运营,确保设备正常运转、物料供应充足。
优化生产流程,提升生产效率,降低能耗和浪费。
3、质量管理
监督执行产品(如混凝土、预制构件、建材产品)的质量标准,确保符合国家及行业规范。
配合质检部门处理质量异常,分析原因并制定改进措施。
4、成本控制
监控生产成本(原材料、能耗、人工等),提出降本增效方案。
审核生产领料单,控制物料损耗率。
5、设备与安全管理
组织设备日常维护保养,协调设备故障维修,减少停机时间。
落实安全生产制度,开展安全培训,排查安全隐患,杜绝安全事故。
6、团队管理
负责班组人员调配、绩效考核、技能培训及团队文化建设。
培养技术骨干,提升团队专业能力。
7、跨部门协作
与采购、仓储、销售、技术等部门沟通,确保生产与供应链无缝衔接。
配合技术部门进行新产品试制或工艺改进。
风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的初级人员
年龄:18—****
岗位职责:
1、负责风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。
2、按时参与公司组织的各项培训,主动学习风电领域相关技术知识。
工作地点:出差至全国各风电项目现场
要求:身体健康,无影响风电作业的禁忌病症,动手能力突出,因工作特性需能长期外出作业,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术等级核定,免费提供住宿,遇刮风雷雨天气可在现场休息,每三个月可享带薪休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电行业工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的检修保养任务,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试与试运行工作,开展安全隐患排查与整改,并做好相关信息资料的记录与整理;严格执行现场负责人安排的任务,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的各类培训,积极提升风电专业技术水平。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无妨碍从事风电工作的职业禁忌,动手能力强,能适应长期出差,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资依据现场评级发放,另享绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气可在现场休息,每三个月可回家休息10天,享受带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源产业,风机设计寿命长达二十年,行业发展稳定,职业前景广阔!
栏目概述
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