常州市溧阳市招安全员/安全负责人

岗位职责： 1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理； 2、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录； 3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改； 4、负责安全预案及改进方案的编制； 5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见； 6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核； 7、处理一般性的安全事故。 岗位要求： 1、大学专科及以上学历，、工民建、建筑和结构类相关专业优先； 2、2年以上工程安全管理工作经验优先，必须具有安全员岗位资质证书； 3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正； 4、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心； 5、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。 工资面议 电话：（张） 地址：崇义路5-F5号高铁新城新龙湖活力提升工程项目部

土建安全员，持有C3，年龄不超40岁

一、岗位职责 1、负责施工现场日常巡查，重点排查登高作业、设备安装等关键环节的安全隐患，及时制止； 2、组织安全生产培训，并建立培训档案； 3、负责现场安全异常的统计、分析与上报，定期向管理层汇报安全生产工作情况； 4、上级安排的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历； 2、1-3年建筑工程类企业安全经验，熟悉登高作业、水电气安装等场景的安全规范与风险防控； 3、工作认真负责； 4、熟练使用办公软件。

监管现场，做一些简单日常安全资料。 包吃不包住，干到项目结束。

高价安全员岗位｜持证上岗｜包吃包住30元/小时，男女不限会基础电脑操作，会做安全表格证书要求：建设局或者应急管理厅颁发证书可用工作内容：现场安全巡查盯控，日常安全表格填报工作地点：常州金坛/安徽合肥想了解岗位细节、报名直接私信我！【河南小度直聘｜免费正规招工｜硬核技能培训｜零套路求职】

招聘出差安全员，薪资220元一天。 工作时间8:00-18:00，需服从现场安排并承担部分工作，天天上班。 目前出差地点为常州，每月餐费补贴600元，住宿补贴700元。 有意者请带好行李集合后直接出发，可报名。

常州市武进区招安全员/安全负责人

常州市新北区招安全员/安全负责人、电焊

常州市新北区招安全员/安全负责人

招长期装卸工一名

招聘替班1名，常州1100，双驾，一半，车已装好。

寻找有装载机的人员。

省常州市钟楼区青云蓝湾A区，日常保洁3个小时保洁，一个小时37去的联系

溧阳仓库打包岗位工作轻松。工期一周。1:白班8:00－20:00:日结200元一天。做到工期结束按210元算。2:夜班24.00－8.00。日结150元一天。做到工期结束按160元算。3:男女不限。包吃。20－50岁溧阳厂区。车接车送。来回路上两个小时。有车优先。李文杰

武汉市江夏区招安全员/安全负责人

气爆安全员，兼职技术负责人，负责爆破方案设计

岗位职责： 1. 负责堰沟水库施工现场全过程安全管理工作，落实安全生产责任制 2. 编制、整理及归档水库工程安全资料，确保符合水利行业规范要求 3. 开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，组织安全教育培训与应急演练 4. 监督施工人员持证上岗及安全防护措施落实，及时制止违章作业行为 5. 配合主管部门完成安全检查、验收及迎检资料准备等工作 任职要求： 1. 持有有效的水利水电工程专职安全生产管理人员C类证书（水安C证） 2. 具备水库或水利工程施工现场安全管理工作经验，熟悉相关技术规范 3. 熟练掌握水利工程项目安全资料编制标准与归档流程 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和风险预判意识 5. 学历不限，身体健康，能适应水库现场工作环境

肇庆市高要区招安全员

需持有交安C专职安全员证

月薪7000-8000元，招聘18-35岁人员，要求会看机械量图，能使用游标卡尺、千分尺等量具。

【岗位职责】 1. 熟练操作三坐标（品牌：海克斯康），含编程、扫描操作； 2. 熟练使用基本量具（卡尺、千分尺、高度尺、扫描仪、轮廓仪、投影仪、光谱分析仪、硬度计、拉力机等）； 3. 对检测设备进行日常维护； 4. 准确识别机械加工图纸，按图纸要求实施产品检测，保证结果的真实准确； 5. 正确填写电子档报告； 6. 维护量具台账； 7. 具备良好的沟通能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械相关专业； 2. 2年及以上机械制造企业工作经验者优先。 【福利待遇】 免费工作餐、五险一金、节日福利

1. 负责数控加工零件的尺寸检测、外观检验。 2. 使用卡尺、千分尺、高度规、二次元等常规量具。 3. 按图纸要求检验，做好检验记录，出具报告。 4. 发现不良及时反馈，跟踪处理。 任职要求： 1. 有机械加工/数控零件检验工作经验。 2. 能看懂机械图纸，会使用常用量具。 3. 细心负责，有品质意识，服从管理。 薪资待遇： 月薪6000—8000元 包吃/社保/ 订单稳定，工作环境干净。 工作地点：武进区礼嘉镇 联系电话： 联系人：庄先生

要会CAD能看懂图纸打出货单

【岗位职责】 1. 体系维护与改进： 负责公司质量管理体系的运行、内审、管理评审及持续改进，确保符合IS090001要求,并顺利通过二方/三方审核。 2. 全流程质量控制： · 来料/过程/成品： 制定水泵、压缩机、不锈钢管路、电气控制元件等零部件的检验标准与作业指导书，制定生产过程中各工序的控制计划，产品的终检制定产品的出厂检验大纲等 · 特殊过程管控： 重点监控真空钎焊、不锈钢管路氩弧焊、电装焊接、表面处理等特殊过程的参数及质量，组织特殊过程确认； · 关键过程的管控： 制定控制计划，明确每个关键工序的控制参数、控制方法（SPC控制图/自动记录）、统计过程控制（SPC）。 ·首件与过程检验 首件检验：每班次/每批次首件进行全尺寸、全功能检验（如气密性100%测试），合格后才能批量生产。 巡回检验：IPQC（制程质量控制）每2小时巡检，检查操作记录、工艺纪律（是否按图纸作业）。 完工检验：批次完成后随机抽检或100%关键特性检验（军标通常要求100%）。 3. 不合格品处理： 牵头分析缺陷（如：气孔、裂纹）、泄漏、电气故障等质量问题，运用8D、鱼骨图、5Why等工具落实根本原因及纠正预防措施。 4. 供应商质量： 参与外协（机加工/焊接/表面处理等）及外购件供应商的准入审核、质量评价与改进辅导。 5.特殊要求： 组织编制质量保证大纲，管理技术状态，执行首件检验，配合客户代表完成产品验收及质量文件会签。 【任职要求】 1. 学历经验： 机械、制冷、焊接、材料、电气工程等相关专业，大专及以上学历；3年以上机械/制冷/机电行业质量工程师经验。 2. 体系能力：熟悉IS090001标准，有体系建立、运行或内审员证书者优先；同时了解GJB9001C者更佳。 3. 专业技术： · 熟悉制冷系统原理或液冷板/冷源产品结构，能看懂机械图纸、电气原理图、管路焊接符号等； · 掌握真空钎焊、不锈钢管路焊接、电气焊接等常见缺陷及检测方法（如气密测试、渗透检测、压力脉冲测试、拉升弯曲等）； · 掌握整机电装质量要求： 熟悉电装工艺规范（如导线剥头、搪锡、压接、焊接），了解常见电装缺陷（冷焊、连锡、线芯损伤、压接不到位）；会使用耐压测试仪、绝缘电阻表、接地电阻测试仪、万用表等电气检测设备；对线束导通测试、极性检查、电气间隙与爬电距离有实操经验。 · 熟练使用卡尺、千分尺、万用表等检测工具，懂得三坐标或示波器者加分。 4. 工具素养： 能应用QC七大手法、PFMEA、SPC、MSA等质量工具；熟练使用Office及ERP质量模块。 5. 质量意识： 具备严格的记录可追溯性意识，熟悉军品“六性”或GJB9001C中“技术状态管理”、“风险管理”要求者优先。 6. 软性素质： 原则性强，具备跨部门沟通能力，能适应偶尔到外协或现场跟产或短期出差。 质量安全负责人 有质量体系认证，管理经验，有质量安全交叉任职经验者优先。

岗位职责要点: 1、全面负责公司质量管理工作； 2、协助总经理参与制定公司发展战略规划、重大质量问题决策、重大项目决策； 3、主导制定公司的质量规划目标。具体控制落实成品率及质量损失指标的达成； 4、统筹公司质量管理体系的建设。建立、完善和维护相关质量管理制度、流程，协调内审及相关外审认证等，确保体系合规、资质合法； 5、全流程质量管控。监督指导来料检验、制程管控及客诉处理； 6、负责重点质量项目攻关； 7、团队管理及建设。负责质量团队的日常管理、人员培训、绩效考核及梯队建设，提升团队成员的技能及质量意识； 8、跨部门协同与监督。参与供应商准确阶段的质量评估及新产品的设计评审、工艺验证等。 岗位要求： 1、能动、制冷与低温工程、机械制造、金属材料、质量管理工程等相关专业； 2、有8年以上大型制造业企业质量管理工作经验； 3、熟悉ISO9001、IATF16949体系标准内容，具备体系运行与维护的能力； 4、具有较强的质量团队建设和管理的能力，熟悉IQC、PQC和OQC检验方法、流程，及对不合格品有效管控的工作流程要求，熟悉客诉处理、客户审核及供方审核等相关质量管控手段与方法； 5、掌握质量工具（PPAP、MSA、SPC、六西格玛、FMEA等）的实际运用，具备质量管理专业理论知识； 6、熟练掌握质量管理相关知识的培训技能与方法。

岗位职责： 1.主要负责外协件的检验，附带一部分现场产品的检验 2.检验记录表、出厂报告的出具 3.计量仪器的维护、保养、管理 岗位要求： 1.会使用基本测量仪器，如千分尺、游标卡尺 2.会简单使用办公软件

1、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录、对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。 2、经检验的产品，应有明确标识与数字，发生次品、废品，及时隔离并上报处理。 3、经检验的产品数据，应及时汇总列表，月终做好月度统计。 4、正确使用和维护保养所用的计量器具、仪表和检测设备。 5、认真完成承担的检验任务 6、会开车

岗位职责： 1、质量战略与体系建设：规划企业全面质量管理（TQM）发展路径，牵头跨职能质量流程再造，实现研发设计、供应链管控、生产制造至售后支持的全链条质量闭环管理； 2、标准落地与合规管理：保障产品满足国内外市场准入要求（如3C行业中国强制性认证），组织应对客户审核（如主机厂SQE审核、大客户验厂），动态跟踪法规更新趋势，识别合规风险并提前制定应对策略；主导建立企业级技术标准体系； 3、质量问题攻关与持续改进：构建质量成本（COQ）分析模型，优化预防、鉴定与失效成本结构，主导重大品质异常（如批量性不良）的根本原因调查，推进8D/6Sigma项目实施，确保问题闭环高效执行； 4、供应链质量协同：统筹供应商质量能力评估与提升工作（SQE），组织实施关键物料供应商的过程评审与制程能力改善； 5、质量文化塑造：搭建全员参与的质量管理机制，推动“零缺陷”理念落地，组织实施QCC小组活动及质量改进建议制度。 任职要求： 1、教育背景：985/211院校本科及以上学历，机械、材料、电子、通信工程等理工科相关专业； 2、具备六西格玛黑带（BB/MBB）、VDA6.3审核员、IATF16949内审员等资质者优先考虑； 3、10年以上汽车（整车/零部件）或3C电子领域质量管理经验，具备3年左右全面质量管理总监/高级经理岗位经历； 4、精通汽车行业五大工具（APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP）或熟悉3C行业核心制程控制（如SMT工艺管理、可靠性验证）者优先。

1.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制寻求通过测试、控制 及改进流程以提升产品质量: 2.负责编制新产品测试大纲，编写质量控制计划，以及新产品开发阶段 产品质量跟进表工作重点) 3.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题处理品质异常及品质改善 4.负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告回复客户。 任职资格: 1机械设计、机电一体化、本科及以上学历，5年及以上电动工具行业。 从事过设计开发、可靠性工作者优先; 2.熟悉新品开发流程，熟悉老产品改善流程，能够及时对产品相关问题 作出及时反馈和应对; 3.有较强的问题分析能力和处理能力。 4有较强的团队协作、沟通协调和问题解决能力。