技术指导（服装厂）
8000-9000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限不需要出差
岗位职责:
1.为服装生产提供专业技术支持与现场指导
2.监督生产流程，确保符合行业规范及企业标准
3.及时处理制程中的技术难题，优化产品品质
任职要求：
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.能迅速适应工作环境，参与跨部门协同作业
3.持续追踪行业发展趋势，主动提升专业素养
硕士管培生_技术研发管理
9000-11000元/月
化工工程师经验不限硕士及以上日用化工生产操作与管理医药/生物食品行业设备管理食品/饮料
岗位名称：工艺/设备/质量方向管培生（硕士）
工作地点：吉林省白城市工业园区
1、我们为你提供：
•全面生活保障
提供班车、员工宿舍与食堂，每月额外发放600元生活补贴，助你安心工作、舒适生活。
•清晰成长路径
我们拥有完善的晋升与调薪机制，只要你踏实肯干、有能力、有成果，就能在此实现快速成长与价值回报。
•多元发展方向
设置工艺、设备、质量三大培养方向，结合不同专业背景与能力特点，通过轮岗实践积累经验，逐步成长为车间管理或技术核心人才。
2、岗位方向与职责
工艺方向：
•开展车间生产运营数据的日常跟踪与分析（包括产量、单耗、成本等关键指标），发现异常并推动持续优化；
•检查与督导生产标准作业程序（SOP）的落实，促进工艺流程的规范化与效率提升；
•对重点工艺项目实施全过程管控、效果评估与偏差纠正，确保目标顺利达成。
设备方向：
•制定并执行车间设备的预防性维护与计划检修方案，保障生产设备平稳高效运行；
•负责关键设备的运行状态监测与全周期管理，推进预测性维护与性能改进；
•建立突发问题快速响应与汇报机制，承担设备安全及维修质量的管理职责。
质量方向：
•搭建并维护生产环节的质量控制体系，提升产品合格率，防止质量问题流出；
•牵头开展质量异常的根本原因调查，并落实纠正与预防措施，提前识别与管控风险；
•保证质量记录完整、真实、可追溯，全面负责产品质量控制流程的有效性。
3、我们希望你：
•硕士及以上学历，化工、生物工程、理工类相关专业；
•具备务实高效、以结果为导向的工作态度，抗压能力强，沟通协作良好；
•愿意扎根生产一线，在实际操作中学习成长、锤炼专业能力。
光学平面窗口及棱镜加工技术员
4000-9000元/月
工艺工程师PE10年以上高中及以上蚀刻经验不需要出差表面处理工艺经验团队管理经验玻璃经
岗位职责:
1.负责光学平面窗口及棱镜的精密加工操作
2.严格按照技术规范执行加工流程，确保产品质量达标
3.协同团队成员推进项目进度，保障任务如期交付
任职要求:
1.具备10年以上光学加工相关领域工作经验
2.熟悉并掌握各类光学加工工艺与核心技术要点
3.拥有良好的沟通协作意识，能有效配合团队作业
4.具备较强的学习能力，能够快速适应新环境并持续提升专业技能
特别研究助理（研究辅助岗）
1.8-2万元/月
化工工程师经验不限博士及以上工艺设计化学专业橡胶制品产品研发专利申请设备管理
任职要求：
1.具备化学、材料、化工等相关专业背景，原则上年龄应******。
2.有有机合成、聚合催化剂设计与制备、烯烃聚合、高分子聚合（如自由基、阴离子、配位聚合等）、精细化学品合成等研究经历者优先考虑。
光学平面窗口及棱镜加工技术员
4000-9000元/月
工艺工程师PE10年以上高中及以上蚀刻经验不需要出差表面处理工艺经验团队管理经验玻璃经验仪器仪表经验丝网印刷经验AutoCAD抛光经验现场工程师（ME）经验
岗位职责:
1.承担光学平面窗口及棱镜的制造与加工任务
2.保证加工流程满足既定技术规范
3.协同团队成员，保障项目按计划推进
任职要求:
1.具备10年以上本领域相关工作经历
2.精通光学加工工艺及相关技术要点
3.拥有较强的协作意识和沟通能力
4.能够快速融入新环境，持续学习并优化专业技能
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责：
1、承担产品设计任务，直接对接客户需求并完成相应开发工作；
2、编制产品BOM清单，协助销售团队提供准确的报价技术支持；
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节；
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料；
5、协同内部部门评估产品可制造性，负责技术文档的编制与输出；
6、开展产品的周期性维护与迭代升级；
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求：
1、性别不限，年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件，能使用CATIA进行基础三维建模，具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理（满足其一即可）
思维敏捷，学习能力突出，具备良好的语言表达与书面撰写能力，执行力强，富有工匠精神与创新意识
储备干部
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限大专及以上CATIA不需要出差汽车车身及配件经验AutoCAD
应届生储备干部
1、学历及专业要求：
（1）2023年-2025年毕业生，专科及以上学历
（2）机械类、电子类、电气类、汽车类、车辆工程等相关专业
2、发展方向：
（1）职能序列类：可从事人事、财务、采购、质量、销售、物流等职能部门岗位
职业发展路径：助理→专员→主办→高级专员
（2）设备工艺类：涵盖工艺开发、产品设计开发等技术岗位
职业发展路径：助理工程师→工程师→主任工程师→高级工程师→总工程师
（3）工厂管理类：承担生产现场运营管理相关岗位
职业发展路径：班长→车间主任→厂长→总经理
3、培养方式：
依托企业健全的课程体系与多元化培训机制，具体包括：
（1）基础知识与实操技能的系统化培训
（2）跨区域轮训：根据需要安排至国内其他子公司进行交流学习
4、基本素质要求：
①勤奋踏实，具备较强的学习能力和抗压能力
②具有良好的团队协作意识，沟通协调与动手实践能力突出
③在校期间成绩良好，身心健康，符合岗位要求
5、公司福利：
（1）依据年度经营情况发放年终奖励
（2）统一缴纳五险一金，提供团体意外险
（3）依法享有年休假、婚假、产假、病假、丧假等各类假期
（4）食宿安排：免费提供午餐、晚餐及住宿
（5）定期组织健康体检，设有集体活动专项经费
6、应聘说明：
（1）请将简历发送至指定渠道，邮件标题格式为“储备干部+学校+专业+意向方向”
（2）面试需携带材料：
个人简历（附1寸彩色照片1张）
身份证原件
就业推荐表（或毕业证）
相关资格证书或技能证明材料
（3）面试安排：投递后如符合条件，将在一周内通知面试时间
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、年终分红、项目奖金、转岗机会
博士科研人员
2.5-3万元/月
化工工程师经验不限博士及以上日用化工工艺设计生产操作与管理化妆品精细与专用化学品医药/生物产品研发涂料石油化工食品行业设备管理食品/饮料
梅花集团·致远计划管培生招聘简章
一、公司简介
梅花集团公司成立于2002年，2010年在沪市A股上市（SH.600873），现有员工规模1.3万人，是全球合成生物学及氨基酸发酵领域的领军企业。凭借稳定的产品品质与诚信经营的行业声誉，成功塑造了广受认可的“梅花”品牌，年营业收入达300亿元，长期位居全国氨基酸行业前列。目前已实现河北、内蒙、新疆、吉林、上海及海外等多区域战略布局，并保持持续快速发展态势。
集团持续重点建设技术研究院（涵盖发酵工程、合成生物、结晶技术、热电动力、化工工艺、机械自动化、EHS管理等方向）、设计院（数学统计模型、工程设计类方向）、职能中心（人力资源、财务会计方向）、研发中心（基因工程、工艺优化、食品应用、分析方法开发方向）以及战略部（行业研究、投融资管理、信息与计算机技术方向），全方位推动梅花集团引领行业进步！
二、岗位介绍
1、高管亲自带教：由集团高层管理团队直接指导，系统培养管理视野；同步配置业务导师、项目负责人及生活辅导人员，全程支持个人发展各阶段成长需求。
2、健全培养机制：包含入职集训+实战项目+定岗选择，通过深度参与实际项目，成长为熟悉全产业链运作的复合型人才。
3、清晰晋升路径：入职1至1.5年完成双项目历练并定岗，1.5年可晋升至中层管理岗位，3至5年内有望进入高层管理梯队，实现快速职业跃迁。
4、多元薪酬福利：
基本薪资：博士30-40万；
津贴补贴：博士享6万人才补助；住房补贴：10-20万
奖励机制：含项目绩效奖金、股权激励计划
其他待遇：提供餐饮补贴、住宿支持、人才津贴、家庭成员国际旅游福利；工作环境优越：由清华美院打造的园林式办公园区，配备工作餐、星级酒店标准公寓（水电气暖网齐全），园区内设健身房、网球场、乒乓球室、羽毛球馆、台球区、篮球场、瑜伽室、咖啡吧、阅览空间等丰富的生活与学习设施，实现高效工作与品质生活的平衡。
三、招聘对象
面向2023-2025届优秀应届博士毕业生；
专业不限，有志于未来从事企业管理方向发展的候选人优先考虑；化工类、生物工程类、机械自动化类、能源动力类相关专业背景者优先录用。
焊装工艺布局设计
7000-12000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责焊装工艺方案的策划与设计，保障生产流程的顺畅与品质达标
2.协同团队开展工作，确保焊接设备稳定运行及日常维护到位
3.持续改进焊装工艺方案，提高产线效率与产品制造质量
任职要求：
1.具备较强的协作意识，能与团队成员保持良好沟通配合
2.熟悉焊装工艺流程，并具备相关实际操作经验
3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时解决生产过程中的突发状况
储备干部
5000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限高中及以上人才管理运营管理行政办公管理
福利待遇:
1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替
2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟）
3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等）
4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验）
5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等）
6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力
7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修）
岗位职责：
1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行；
任职要求：
1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职；
2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力；
3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。
培训晋升制度：
储备干部—主管—高级主管—副经理—经理
打包
延边京东云仓招聘！
1⃣快递打包员，包装工，年龄50岁以内，男女不限
计件核算 大约4500元-8000元 月无休 有事请假 早八晚五
2⃣快递码拖工（分类）
薪资3800-4500元 月休2天
工作地点：宏伟汽贸斜对面 京东云仓（有班车）
☎
吉林延边高铁站招保洁员，男女不限，月薪2700一个月，公休四天到月开支。有意者请拨打
2700元/月
保洁月结
高铁站招保洁员，男女不限，月薪2700一个月，公休四天到月开支。有意者请拨打
力工
招聘石匠，力工，包吃，包住，工资5到10天一结，工作地方在吉林敦化附近，工资200到350一天，还可以计件
力工日结
招聘石匠，力工，包吃，包住，工资5到10天一结，工作地方在吉林敦化附近，工资200到350一天，还可以计件，
吉林延边二道白河汉庭酒店招聘帮厨，餐厅服务员节假日三薪，月休两天，外地包吃包住详情电话咨询
服务员配菜
二道白河汉庭酒店招聘帮厨，餐厅服务员
节假日三薪，月休两天，外地包吃包住
详情电话咨询
半导体制程工程师
1.1-2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上
岗位职责：
1、承担MEMS制造新工艺的设计、开发、优化及验证工作，确保满足产品性能与可靠性需求。
2、开展实验方案设计，执行工艺测试，完成数据采集与分析，用于提升现有工艺或实现新工艺突破。
3、跟踪生产流程中的质量表现，保障工艺稳定运行，及时处理产线发生的技术异常。
4、编制并更新工艺流程图、作业指导书、工艺参数设定等技术文件资料。
5、负责相关工艺设备的日常维护与技术升级，保障设备运转效率与产线连续性。
6、协同项目组成员参与项目进度管理，配合推进研发节点，确保项目按计划实施。
7、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备材料科学、机械工程、物理、化学工程等相关专业本科或以上学历
2、拥有半导体工艺研发或相近领域实际工作经验，掌握MEMS器件基本结构与制程原理
3、熟练掌握至少一项半导体加工工艺，如光刻、蚀刻、薄膜沉积、牺牲层去除、键合等；有光刻制程及相关设备深入经验者优先考虑
4、具备扎实的实验规划与数据解析能力，可独立完成实验操作
5、能自主识别并解决工艺环节中的技术难题
6、具备良好的表达能力和团队协作意识，能够跨部门高效沟通
7、责任心强，具备良好的合作精神
8、工作态度严谨细致，学习能力强，动手实践能力突出
制造工艺工程师
1.3-1.6万元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上
生产工程师（PEEngineer）
【岗位职责】
1.生产技术支持：及时响应并处理生产过程中各环节的技术异常，涵盖机加、装配、焊接、喷涂及包装等工序，开展问题分析、解决与预防措施制定，确保产线稳定运行。
2.工艺文件管理：负责编制和更新生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档，并监督其在现场的规范执行与落地。
3.工装夹具改进：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计优化或新方案导入，聚焦瓶颈工序与质量痛点，提升作业效率与产品一致性。
4.新产品导入支持：作为生产方关键接口，全程参与新产品试制过程，主导可制造性评审、工艺准备及试产问题闭环管理，保障研发到量产的顺利衔接。
5.质量异常应对：联合质量团队对制程中出现的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的实施，持续降低生产质量风险。
6.设备与自动化协作：配合设备团队完成新设备的选型评估、安装验收与调试工作，依据工艺需求提出设备优化建议，助力自动化水平提升。
7.员工操作培训：组织对一线员工开展新工艺、新方法及新设备的操作培训，确保工艺标准被准确理解与严格执行。
【任职资格】
1.学历与专业：大专及以上学历，机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。
2.工作经验：具备3年以上制造企业生产或工艺岗位工作经验，熟悉钣金加工、焊接技术、表面处理（如喷涂）或机械装配流程者优先，有健身器材行业经历更佳；能独立应对复杂现场技术问题。
3.专业知识与技能：
掌握机械原理、工程制图及公差配合基础知识。
熟练使用2D/3D设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等）进行工装夹具开发。
熟悉典型生产工艺路线，了解常用质量工具（如8D、FMEA、SPC）的应用场景。
对生产设备运作及自动化应用具备基本认知。
4.核心素质：
注重现场实践，动手能力突出，善于从实际操作中识别改进机会。
具备严谨的逻辑思维和较强的故障分析与解决能力。
沟通顺畅，具备良好的跨部门协作意识，能高效联动生产、质量、研发等团队。
责任心强，适应一定强度的工作节奏。
生产工程师（PEEngineer）
1.2-1.8万元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上
岗位职责：
1.生产技术支持：针对生产过程中机加、装配、焊接、喷涂、包装等环节出现的技术异常，开展问题分析与处理，制定预防措施，确保生产流程稳定运行。
2.工艺文件编制：负责生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档的编写与更新，监督其在现场的规范落地与执行。
3.工装夹具优化：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计改进或引进，聚焦瓶颈工序和质量短板，提升作业效率与产品一致性。
4.新产品导入（NPI）：作为生产方关键接口，全程参与新产品的开发与试制过程，主导可制造性评审、工艺方案准备及试产问题闭环管理，保障设计成果顺利转化为量产能力。
5.质量问题处理：联合质量团队对生产中产生的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的有效实施，持续降低制程质量风险。
6.设备与自动化：配合设备部门完成新设备的评估选型、到厂验收及调试工作，依据工艺需求提出现有设备优化建议，助力产线自动化水平提升。
7.员工培训：组织对生产线操作人员开展新工艺、新方法及新设备的操作技能培训，确保工艺标准准确传达并有效执行。
管培生（华南总部）
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上
任职要求：
1、具备本科及以上学历。
2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。
3、学习阶段在东莞完成，工作分配地点为东莞、武汉、鹤山、中山。
岗位职责：
1、熟悉掌握生产流程及工艺路线的相关知识。
2、负责公司自动化生产线的日常管理与维护，保障其稳定运行。
3、通过企业系统培训后进入管理岗位，具备产线管理潜力与能力。
4、遵守企业管理制度，具备较强的执行意识与服从性。
服装生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位职责：
生产计划与执行
依据订单情况编制车间生产排程，科学分配生产资源，保障产品按时按质交付。
跟踪生产进度，统筹各环节（裁剪、缝制、整烫、质检等）协同作业，及时排除生产障碍。
质量管理：
贯彻执行工艺规范和质量标准，定期抽检在制品及成品，有效控制返修率与不良品产生。
主导质量问题溯源分析，并制定切实可行的改善方案。
成本与效率管理：
跟踪物料消耗、人工投入及设备运行状况，减少资源浪费，降低制造成本。
持续优化作业流程，提升产线效能（如运用工业工程手法提高工时利用率）。
人员管理：
负责班组人员的排班调度、技能培训、绩效考核及日常管理，保持团队稳定与高效运作。
推行安全操作规程，定期开展安全教育，预防各类安全事故的发生。
设备与环境维护：
监督设备日常点检与保养工作，确保设备稳定运行，发现异常及时报修。
落实车间6S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持良好作业环境。
跨部门协作：
与采购、仓储、技术等部门密切配合，确保原材料、样版、工艺文件等准时齐备。
协助品质部门完成出货检验，确保产品符合客户验收要求。
任职要求：
教育背景：
中专/高中及以上学历，服装工程、纺织或管理相关专业优先考虑。
经验要求：
3年以上服装生产企业管理经验，熟悉车缝、裁剪等核心工序，具备精益生产实践经验者优先。
技能要求：
掌握服装行业通用质量标准（如AQL验货规范）及常用办公系统（如ERP、Excel）。
具备扎实的现场管控能力、问题应对能力及较强的工作抗压性。
其他：
责任心强，能适应阶段性加班及高强度工作节奏。
有带团队经历，善于沟通协调，具备良好的冲突处理能力。
生产文员兼翻译
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责生产相关文职事务，如文件归档、信息录入等工作
2.协助开展翻译任务，保障内容翻译的准确性与完整性
3.配合团队协作，落实上级安排的各项具体工作
任职要求:
1.具备较强的沟通能力，可实现跨部门高效对接
2.工作执行力强，能按时交付并确保成果质量
3.富有团队合作意识，能积极融入集体，协同推进任务完成
服装厂生产主管
1-1.4万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.负责服装生产全过程的统筹管理，确保各环节按标准执行。
2.及时识别生产中出现的问题，并制定有效的应对措施。
3.管理生产所需物料，保障供应及时且满足生产要求。
4.持续改进生产工艺，提高作业效率与产品品质。
5.保持生产区域整洁与安全，确保环境达标合规。
任职要求：
1.具备良好的组织协调能力，能够高效解决生产运作中的各类问题。
2.熟悉生产流程控制及质量管控关键点。
3.工作认真负责，具备团队激励与指导能力。
4.掌握常用的生产管理工具与改善方法。
5.能够严格执行公司各项生产管理制度。
现场IE
8000-9000元/月
工业工程师IE1-3年大专及以上接受无工业工程师经验服装企业
岗位职责:
1.负责生产现场流程的持续优化与改善
2.监督生产作业符合工艺规范及质量标准
3.协调处理生产过程中出现的各类问题，提高整体运作效率
任职要求：
1.具备较强的现场管控能力及问题分析解决能力
2.能够与团队成员高效沟通、协同配合
3.熟悉生产流程，具备流程改进意识和主动性
生产组长
1.1-1.2万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产过程中粘合环节的协调与现场监督
2.保障生产效率与产品品质达到公司规定标准
3.及时处理生产中出现的技术问题，提供专业技术支持
任职要求：
1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2.能够高效管控生产流程，确保各项工作按时推进
3.工作态度严谨细致，具备多任务处理能力并保持高效产出
服装厂计划文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休文员经验服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责:
1.制定并落实服装厂的生产计划安排
2.统筹各部门协作，保障生产进度与产品质量
3.监控生产流程，及时解决生产中出现的各类问题
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力
2.善于与团队成员进行高效沟通
3.工作态度严谨细致，能按时完成各项工作任务
服装生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责服装生产订单的全流程跟进，保障产品按时交付并满足质量要求。
2.与供应商保持密切对接，确保原材料品质达标且供应准时。
3.对生产环节进行风险预判与评估，及时应对并解决过程中的各类异常情况。
4.全程监督生产执行，确保成品质量达到公司及客户的既定标准。
5.针对出现的质量问题迅速响应，落实整改措施，保障产品品质稳定。
任职要求：
1.具备较强的统筹与协调能力，能高效推进生产订单的执行。
2.拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接内部团队与外部供应商。
3.具备扎实的问题分析与处理能力，能快速应对生产突发状况。
4.熟悉服装生产工艺流程，可独立完成基础性的生产风险判断。
5.具有积极的团队协作意识，能在高强度工作环境下保持良好工作效率。
文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限高中及以上电脑操作文员
辅助工厂各个部门工作，熟悉的电脑基础，基本软件运用，理解能力强，有责任心，做事细心。
服装厂工业工程技师(IE)
5000-8000元/月
工业工程师IE3-5年学历不限吊挂新产品导入（NPI）经验精益生产服装/纺织经验服装要求有工业工程师经验精益改善经验现场改善冲锋衣
现场IE，主要负责工时工价及现场改善：驻图们工厂
1.核对并反馈大货生产的工艺流程与作业标准。
2.参与流程设计、生产线布局规划及人力配置，完成产前资料准备工作。
3.记录并跟进转款时间（COPT）及相关异常问题。
4.开展产线平衡分析，实施转款后测时，提出人员调配优化建议。
5.跟进高效与低效员工表现，处理异常工时问题，负责录像采集及相关对接工作。
6.确认并审核生产过程中的异常损失，及时与现场IE沟通，确保数据准确性，规避系统审核争议。
7.汇总生产相关数据，包括日常生产统计、成本分析、效率评估、订单人均产出、下单数量及转款式数据分析。
包吃住，缴纳社保
模板组长
1-1.1万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责模板组的日常运作管理与工作统筹
2.保障模板组工作任务的执行质量与工作效率
3.协同相关部门，推进各项协作任务顺利完成
任职要求:
1.具备较强的组织规划与团队管理能力
2.具有良好的沟通技巧，能高效协调团队协作
3.工作态度严谨细致，具备较强的责任意识
栏目概述
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