
急聘!储备干部 晋升通道公开(欢迎应届生)
7千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
【薪资待遇】
1.底薪3500元;高比例提成+奖金;新人平均收入5k-6k,员工收入8k-3w不等;上不封顶;
2.定期组织团队聚餐、旅游;节日福利齐全;
3.多项奖金激励(单品奖,业绩奖,排名奖等);各类现金红包发放;
4.晋升机制透明:管理岗位均从内部选拔,无外聘空降,每季度开展考核晋升;
【工作时间】
早9:00-晚6:00;单双休制;法定节假日带薪休假;无业绩压力,无需加班、无需加班、无需加班
【岗位职责】
1.开发新客户:公司提供高质量、实时更新的客户资源,无需自行拓客;
2.维护老客户:对接公司已有客户群体,跟进客户需求,解答疑问,并推荐新产品,推动老客户复购,建立稳定合作关系;
3.定期邀请微信存量客户参与公司专家线上直播活动;
【任职资格】
1.表达清晰,普通话标准,具备良好逻辑思维能力;短期兼职请勿扰;
2.热爱销售工作,或对收入有强烈追求者优先;
【入职须知】
1.公司直招,全程不收取任何费用,提供带薪岗前培训;通过健全公平的晋升体系保障每位员工的发展通道与成长机会;
2.每月15日准时发放薪资,绝不拖欠、克扣工资;
团队以90后为主,管理方式灵活人性化,工作氛围轻松融洽,欢迎有志之士加入
蓝领实习生-27年毕业(考核通过可直接转正)
200-250元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专宿舍有WIFI包吃宿舍有独卫计时工资接受夜班/倒班4人间宿舍宿舍有空调汽配厂
1. 按标准完成生产线生产任务,达成产能与质量要求;
2. 做好工位自检,及时上报产品、设备异常,配合问题整改;
3. 完成设备点检、物料管理及工位5S维护工作;
4. 遵守车间安全、工艺规章制度,规范佩戴劳保用品;
5. 服从班组工作安排,配合车间生产调度。
鸿蒙开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 负责为各类芯片、传感器等硬件编写或移植驱动程序。
2. 将Open Harmony系统移植到新硬件平台(如瑞芯RK3588开发板),并进行针对性的系统裁剪、性能调优和功耗优化。
3. 开发和维护系统级服务,使用Binder等底层通信机制实现进程间通信,并为上层应用封装Native API接口,提供硬件能力。
4. 与硬件工程师紧密协作,完成软硬件联调;参与项目架构设计,并输出技术文档、参与代码评审,保障代码质量。
【岗位要求】
1. 研究生及以上学历,计算机、电子、自动化、通信等理工科相关专业。
2. 有鸿蒙系统移植至新硬件平台的成功经验,或有鸿蒙设备量产落地经验者优先。
3. 理解操作系统原理(中断、内存管理、进程调度),熟悉Linux内核或LiteOS内核机制。
4. 掌握HDF硬件驱动框架及Binder、软总线等鸿蒙底层通信原理。
5. 熟悉UART、I2C、SPI、GPIO、MIPI、PCIe等常用硬件接口协议的工作原理。了解MQTT、HTTP等物联网协议及TCP/IP协议栈原理。
6. 精通C/C++,具备多线程编程及数据结构基础。
机械设计研发工程师
5-8千/月
机械工程师3-5年本科研发设计安装/调试制图设计结构设计工艺设计装配设备工装设备非标设备钣金工艺液压工艺装配工艺AutoCADSolidWorksUGNX
工作内容:
1. 负责机械设备的设计与开发;
2. 分析并排除设备运行故障,提升设备性能;
3. 协同参与新产品的技术研究与开发;
4. 编写相关工程文件及技术规范。
岗位要求:
本科及以上学历,具备3-5年相关工作经验,精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识,热爱机械技术领域,对设备研发有持续热情。
大学生储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科食品/饮料
1. 生产实践:深入食品生产一线,熟悉各个生产环节流程、积累实践经验。
2. 生产过程:协助车间主任做好生产计划的执行工作。
3. 设备管理:了解食品生产设备的性能、操作规程和日常维护保养知识。
4. 团队协作:营造良好的团队氛围。
5. 数据统计分析:学习收集和整理生产过程中的各项数据,如产量、质量、能耗等,协助进行数据分析,为生产管理决策提供依据。
6. 制度流程遵守:严格遵守企业的各项规章制度和生产操作规程,确保生产安全和人身安全。
【岗位要求】
1. 毕业1-3年内,985,211高校全日制本科及以上学历,机械类、食品类等相关专业;
2. 拥有食品行业、生产行业经验者优先;
3. 熟练掌握生产、设备、食品安全各项制度;
4. 优秀的组织协调能力和领导力,能够高效完成安排的各项工作;
机械研发工程师
6-7千/月
机械工程师10年以上硕士JavaPLC编程机械设计制造相关专业CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
具有专业机械自动化知识,精通机械原理图。
机械工艺技术员
6-9千/月
机械工程师3-5年大专工艺设计装配工艺钣金工艺焊接工艺
岗位内容:
1. 负责现有机械设备的日常检修与维护工作;
2. 执行设备巡检任务,进行故障诊断与分析,并提出改进方案;
3. 根据生产实际需要编制设备保养计划,并推动落实执行;
4. 配合完成新设备的选型、安装、调试及相关验收工作。
任职要求:
1. 机械类或相关专业本科及以上学历,具备3年以上机械设维修与管理经验;
2. 熟悉机械加工工艺、电气原理,掌握PLC编程及HMI操作技术;
3. 拥有扎实的电气与机械设备故障处理能力;
4. 动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力。
机械总工程师
1.1-1.7万/月
机械工程师5-10年本科可以短期出差质量管理招投标管理
总工程师(大型机械改造方向)
岗位职责:
1. 统筹管理技术团队日常工作,主导大型机械改造项目全生命周期的技术规划与执行,全面负责项目目标达成及成本管控。
2. 组织编制施工技术方案,作为施工现场技术总负责人,全程监督工程质量,确保改造工程顺利实施并达到预期效果。
3. 及时处理现场突发技术问题,具备独立分析和解决复杂工程技术难题的能力,保障项目按期高效推进。
任职要求:
1. 具备5年以上大型机械改造相关领域技术管理经历,精通机械设备构造、改造工艺及现场施工流程。
2. 具有出色的问题应对能力和项目整体协调能力,能在限定成本范围内实现质量与进度的双重保障。
3. 工作认真负责,心理素质好,能承受高强度工作压力,胜任关键技术决策及质量最终把关职责。
4. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化或相近专业
薪资福利:
- 提供行业具有竞争力的薪酬待遇+项目绩效奖励,具体细节可面谈。
- 按规定缴纳五险一金,享受带薪年休假、系统化专业技能培训。
黑龙江黑河洗车行招聘,擦车工人老板事少,活好干,擦干净就行,一顿饭,工资日结,电话
洗车工包吃
洗车行招聘,擦车工人♀老板事少,活好干,擦干净就行,一顿饭,工资日结,电话
力工5-14天3-5人日结
招聘4名力工,工作强度不大,提供食宿。工作地点在坤河。薪资为220元一天,按日结算。工期约十天左右。
缺钱的来,新能源新厂300一天可学技术,包吃住
7千-1万/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限学历不限全职福利拉满包吃住做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
药厂招聘(应届生)
6-7千/月
生产运营包吃月结经验不限本科
10-13单子更新惠民新厂|药厂招聘(应届生)
上市公司,嘉善惠民新厂区,招应届储备人员
岗位要求
1. 学历:大专及以上,理科专业,欢迎应届生(专业必须是:药学,生物工程,制药工程)
2. 年龄:21‑26周岁,男女不限
3. 能够接受无尘服,可接受加班,希望长期稳定发展
工作时间
早8:30‑17:30,周末双休,可配合加班
薪资福利
税前6000元,包吃一餐,入职缴纳社保
需穿无尘服,要求长期稳定
注意️:面试需要提前发简历
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资4-8人间宿舍
大专在读的工科同学看过来
宁波旭升集团招实习生,上市公司,做新能源汽车零部件,特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。
岗位方向:机加工设备操作,数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测
相关专业:数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等
薪资:实习期6000-8000左右,计件240-280元/天,可以接受两班倒
待遇:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、免费WIFI
,
可以开实习证明
️ 说清楚:工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。
不收费、不押证件,正规国资岗位。
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
机械设备维护与修理
6-7千/月
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
岗位职责
1、负责工厂各类设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定并落实设备保养计划,监督保养执行情况,建立规范的维护记录及归档体系;
3、处理设备复杂故障问题,分析根本原因并推动长效改进措施落地;
4、统计与分析设备稼动率数据,识别影响效率的关键因素并提出优化对策;
5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训;
6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整工作;
任职要求:
1、具备食品、饮料或制药行业相关设备运维工作经验;
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统;
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验;
4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
机械维修保险3-5人月结全职通用设备制造焊工证
五大连池市恒运修理厂,招聘机械维修师傅两名6000-12000,电焊工三名5000-10000对外培训维修人员培训合格包就业!
学徒工,维修师傅
3-8千/月
机械维修餐补包住包吃保险3-5人月结生产设备
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4. 填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理
4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5. 责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员月结1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证焊工证钳工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系;
3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地;
4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素并提出优化对策;
5、编制设备维护标准作业流程,组织实施技术员技能提升培训;
6、联动生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行支持工作;
任职要求:
1、具备食品行业相关工作经验优先;
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统;
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验;
4、具备良好的沟通协作能力,积极主动,能承受工作压力;
二保焊工
220-260元/天
二保焊包吃11-20人月结其他焊工证技术好二把刀勿扰专业师傅混子勿扰吃苦耐劳
农机具制造厂常年招二保焊工力工数名,有意者联系我到厂考察
机械维修包吃1-2人月结全职
招聘
机修/机修学徒
转正后综合工资4000-8000
薪资待遇:底薪提成满勤100工作餐节假日福利月休10天
电话:/同步
设备维护保养工程师
6-7千/月
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
岗位职责
1、负责工厂设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系;
3、处理设备复杂故障,提出并落实长效改进措施;
4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,并制定优化方案;
5、编制设备维护标准作业流程,组织技术员开展技能培训;
6、协同生产部及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整;
任职要求:
1、具备食品、饮品或药品行业相关设备操作与维护经验;
2、熟悉工装夹具、机电系统、仪器仪表及电气自动化控制;
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作应用经历;
4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验机电设备经验食
岗位要求
1.学历与专业:大专及以上学历,食品科学、机械工程、工业管理等相关专业优先。
2.经验要求:5年以上生产管理经验,具备矿泉水、饮料或快消品行业从业背景者优先。
3.专业技能:熟悉过滤、杀菌、灌装等工艺流程,熟练掌握吹灌旋设备的维修、维护与保养工作。
4.管理能力:具备团队领导与组织协调能力,能够制定KPI并推动目标落地,擅长人员调配与绩效管理。
5.其他要求:
-抗压能力强,能适应生产高峰期加班及突发任务安排。
-了解水源地保护相关环保法规者优先考虑。
主要工作职责
1.生产管理:
-编排生产计划,保障产能与生产效率达成既定标准。
-监控产线运行状态,及时处理设备异常及流程瓶颈问题。
2.质量控制:
-严格执行食品安全管理体系要求。
-监督原料验收、生产过程控制及成品质量检测环节。
3.成本控制:
合理配置资源,减少能源消耗与物料损耗,提升生产效益。
4.设备维护:
负责吹灌旋设备的日常维保管理,确保设备运行符合GMP规范要求。
5.安全管理:
落实各项安全生产措施,预防水源污染及车间安全事故的发生。
6.团队管理:
组织开展员工培训与绩效考核,提高作业标准化水平与整体工作效率。
修理工/学徒工
3千-1万/月
机械维修包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3. 参与设备安装调试、技术改造及大修项目的实施与验收
4. 填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常并提出改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法
4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5. 责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
栏目概述
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