一、岗位职责1、负责环境影响评价项目的现场踏勘及情况反馈，提出项目可行性建议；开展实地勘察、资料收集与数据整理，主导编制相应类别的环境影响报告书、报告表、环保验收报告、应急预案及其他相关环境咨询材料； 2、负责环评及验收文件的总体汇编，以及文字、表格、图件的审核工作； 3、负责与项目各方的技术沟通与协调事宜； 4、负责项目报审、报批材料的准备工作，以及评审会议的相关组织事务； 5、负责项目结束后各类资料的收集与整理，并依据归档要求及时完成归档； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、具有一年以上环评工作经验（优秀应届毕业生亦可），同等条件下，持有环境影响评价工程师资格证书者优先考虑； 2、熟悉国家现行产业政策、环保法律法规及地方环保主管部门发布的各项规定和文件，具备项目整体管理与统筹协调能力，确保项目按计划推进并依合同顺利完成； 3、能够独立撰写环境影响评价报告书和报告表，胜任中小型环评项目，也可承担较大型环评项目； 4、具备一定的环评技术指导与报告审核能力； 5、具有较强的分析与解决问题的能力，能适应高强度工作，接受出差安排。 职位福利：创业公司、五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、采暖补贴、带薪年假、定期体检

工资月结，日薪约100-260元，工作时长依据待治理小区面积而定，面积越大，作业时间越长，收入相应更高 岗位职责 1. 负责室内空气质量检测、制定治理方案并上门实施治理 2. 完成客户现场服务工作 3. 配合开展促销活动，维护客户关系 任职要求 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识

一、基本条件 1．年龄25-45周岁，负责污水COD、氨氮、总磷等水质在线设备巡检、校准、故障处理、台账记录，保障监测数据稳定上传，配合环保检查。环境、化学、自动化相关专业，有在线运维经验优先。无经验可培训。 薪资待遇:试用期2500元转正3000元，有饭补油补，工资可涨

岗位职责： 1、负责工程项目相关技术工作，编制技术方案、可行性研究报告等； 2、参与项目招投标相关事务 任职要求： 1、具备水处理、环境工程、给排水等相关专业本科及以上学历；有独立完成设计工作者优先； 2、应届毕业生或具有相关工作经验者均可； 3、熟练操作Office办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，勤奋踏实，积极进取，能承受工作压力； 5、身体健康，品行端正，善于协作，能接受出差安排 待遇： 五险，节日福利，工龄工资，餐补，员工旅游等 早8晚5，法定休假

【岗位职责】 1. 日常管理： 1.1 遵守公司各项管理制度，服从工作安排。 1.2 遵守站内烟火管理，严禁生产区吸烟。 1.3 当班期间统一穿着工装，不得穿拖鞋、短裤进入生产及办公区。 1.4 当班期间仅限于办公室与现场，非特殊情况严禁停留宿舍或出站。 1.5 做好外来人员管理，确认对方身份信息并做好登记，礼貌接待。 1.6 遵守公司保密制度，不得泄漏站内工作流程和数据，不得利用社交媒体上传各种工作照片、发布不当言论。 1.7 团结协作，相互理解，真诚相待，不得出现辱骂他人、打架斗殴、搬弄是非或者扰乱工作秩序的行为。 1.8 落实5S管理执行标准，生产、生活及办公区物品定置定位摆放。 1.9 遵守公司生物防疫要求，禁止将偶蹄类动物带入站内。 1.10 按照时间节点上报各项报表、日报。 2. 运行管理： 2.1 遵守工艺管理制度，按照沼气站标准操作程序执行工艺操作。 2.2 执行粪液输送管理制度，按计划接收和处理场区粪液量。 2.3 熟悉沼气站工艺流程和关键控制点，保证生产的连续性、均衡性。 2.4 熟悉厌氧发酵工艺原理和控制参数，保证发酵系统的高效运行。 2.5 熟悉沼气脱硫工艺原理和控制参数，生产质量合格沼气，提高综合利用率。 2.6 熟练掌握设备操作技能，并依照操作规程进行设备操作。 2.7 及时、准确、真实记录各仪表（温度、压力、液位）参数，发现异常数据及时反馈相关人员。 2.8 负责现场正负压保护器、水封罐、脱硫塔、凝水器等设备的排水、加水作业，如实记录操作。 2.9 按时、按要求对粪（沼）液等水样pH值、TS、SV30项目进行分析检测，并做好记录保存。 2.10 规范填写各种运行记录，要求内容详实、反映事件及时、形成闭环，具备可追溯性。 2.11 能够处理各种常见、多发性故障，处理不了的及时反馈相关人员。 2.12 按时、准确发送运行报表、生产日报，按时上报SAP数据。

【岗位职责】 1. 日常管理： 1.1 遵守公司各项管理制度，服从工作安排； 1.2 遵守站内烟火管理，严禁生产区吸烟； 1.3 当班期间统一穿着工装，不得穿拖鞋、短裤进入生产及办公区； 1.4 当班期间仅限于办公室与现场，非特殊情况严禁停留宿舍或出站； 1.5 做好外来人员管理，确认对方身份信息并做好登记礼貌接待； 1.6 遵守公司保密制度，不得泄漏站内工作流程和数据，不得利用社交媒体上传各种工作照片、发布不当言论； 1.7 团结协作，相互理解，真诚相待，不得出现辱骂他人、打架斗殴、搬弄是非或者扰乱工作秩序； 1.8 落实5S管理执行标准，生产、生活及办公区物品定置定位摆放； 1.9 遵守公司生物防疫要求，禁止将偶蹄类动物带入站内； 1.10 按照时间节点上报各项报表、日报。 2. 运行管理： 2.1 遵守工艺管理制度，按照沼气站标准操作程序执行工艺操作； 2.2 执行粪液输送管理制度，按计划接收和处理场区粪液量； 2.3 熟悉沼气站工艺流程和关键控制点，保证生产的连续性、均衡性； 2.4 熟悉厌氧发酵工艺原理和控制参数，保证发酵系统的高效运行； 2.5 熟悉沼气脱硫工艺原理和控制参数，生产质量合格沼气，提高综合利用率； 2.6 熟练掌握设备操作技能，并依照操作规程进行设备操作； 2.7 及时、准确、真实记录各仪表（温度、压力、液位）参数，发现异常数据及时反馈相关人员； 2.8 负责现场正负压保护器、水封罐、脱硫塔、凝水器等设备的排水、加水作业，如实记录操作； 2.9 按时、按要求对粪（沼）液等水样pH值、TS、SV30项目进行分析检测，并做好记录保存； 2.10 规范填写各种运行记录，要求内容详实、反映事件及时、形成闭环，具备可追溯性； 2.11 能够处理各种常见、多发性故障，处理不了的及时反馈相关人员； 2.12 按时、准确发送运行报表、生产日报，按时上报SAP数据。

招兼职环保技术人员，工资日结，300-500元/天

岗位职责： 1、生产保障：确保厂区环保设备高效稳定运转，及时处理运行中出现的水质波动等关键技术难题，定期开展隐患排查，维护排污管网通畅，保障生产系统平稳运行； 2、合规管理：构建并优化子公司环保合规管理体系，规范环保手续办理、合同归档及台账记录，识别环保风险点，推进问题整改与隐患治理； 3、成本管控：执行成本与能源控制技术方案，跟踪实施过程中的问题并推动解决，持续探索新技术应用以降低运营支出； 4、绿色低碳：研读ESG相关政策法规与标准要求，参与制定企业ESG战略规划，落地各项ESG实践举措，提升公司可持续发展能力。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境科学与工程、化学类、市政工程、给排水及相关工科专业优先； 2、素质能力：具备责任心与担当意识，能吃苦耐劳，抗压性强，学习能力强，可接受出差安排； 3、实践经历：拥有学生组织工作经验、相关资格证书或项目实践经验者优先考虑。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前培训、导师带教机制、核心项目锻炼机会，配套健全的晋升评估机制； 技术多面手：项目资源丰富，成长通道广阔，助力快速成长为复合型技术人才； 视野开阔：有机会参与行业技术沙龙、专业展会及专题讲座，汲取先进经验，拓展国际视角，迈向行业领军水平； 价值实现：践行环保使命，实现“守护绿水青山、共建美好家园”的职业理想

一、工作地点吉林省白城市洮南市，中粮家佳康（专注现代化生猪养殖的领先企业，拥有标准化、规模化养殖场，提供良好职业发展平台）。二、岗位名称 生态能源部储备负责人 三、岗位职责 1. 沼气站管理负责沼气站/减负设施的运行管理，定期开展现场巡查，保障环保设备设施良好运行，及时维修故障设备，确保粪污100%无害化；及时、准确记录现场运行数据，并定期汇总分析，研判运行问题、提出改进措施并推动问题整改；负责沼气站现场环保应急管理，落实公司安全及精益管理要求。负责解决养殖场、沼气站等的环保技术问题，确定环保工艺技术路线；指导、督促、检查养殖场、沼气站等配套环保设备设施运行，负责编制环保设备设施运行手册；负责引进环保新工艺、新技术、新设备，推动工艺技术改进和升级，报批环保类工艺改造项目，推动实施并参与验收。负责开发还田土地，对沼肥使用农户建档立卡，跟踪作物长势、降本增效等还田实效；推动沼肥高值化利用技术和创新模式在区域公司落地，积极拓展有机肥加工、生物蛋白生产、农业减排固碳等应用途径，提高沼肥利用价值；负责沼肥利用的产学研合作，研究不同气候条件、作物类型的沼肥利用模式，跟踪、评估沼肥长期还田利用的环境风险，保障生态农业可持续发展；负责沼肥还田工作，做好还田计划和过程管理，杜绝管道跑冒滴漏、过量还田、沼肥外溢等现象，确保还田合规、台账合理、风险受控；负责清渣管理工作，确保沼渣（污泥）清运合规、去向可追溯、台账完善。负责对场区病死猪进行转运，对无害化车辆进行洗消，协调第三方处理单位，存档相关资料；负责按照公司生物安全要求对场区外围道路进行消毒。 2.种养循环制定公司循环农业示范基地建设方案，推动示范基地建设落地；负责自有/租赁土地作物种植管理，涵盖施肥、播种、管护、收获等全过程，收集整理种植过程数据、影像等资料；建立科研合作机制，总结技术模式，为循环农业发展提供科学支持；做好示范推广、内外部宣传等工作，负责指导农户科学使用沼肥，带动农户积极性。 3. 体系管理负责区域公司整体环保管理，涵盖废水、废气、固危废等环境要素，组织环保培训和文件学习；负责办理环保相关合规证照文件及合同，定期梳理公司环评资料、排污登记、取水证照、应急预案、监测检测、环保相关方合同等，确保公司环保管理合规、证照合规；定期组织对各沼气站、养殖场、洗消点等进行环保审计，督促各场（厂）、站按期完成环境问题隐患整改、降低环保风险；完善环保应急管理体系，编制环保应急预案，并定期组织演练。负责外围协调，维护与村委会、合作农户的关系。推动区域公司环境管理体系建设与运行，定期组织内审。建立完善区域公司生态环保管理制度，督促制度执行。对接生产保障部、生产管理部、健康管理部、场（厂）站等，收集、统计并分析区域公司节能（水）、降碳、环保等各项数据信息，归口管理区域公司环保数据；负责管理归档公司各类环保资料。负责公司碳资产管理，组织对养殖场、沼气站等开展节能诊断、碳足迹核查等，不断挖掘节能降碳潜力；明确公司节能降碳目标及实施路径，推动节能降碳措施落地执行；推动节能降碳合作创新，因地制宜推行节能降碳新工艺、新技术、新设备，推进沼气高值化利用、分布式光伏、节能改造等技术应用。 4.综合管理战略分解与落地：将养殖部战略转化为本区域滚动实施计划。效能追踪与优化：按照养殖部运营体系，完成区域关键指标分析，针对重点问题项提出解决方案。团队建设：构建生态环保人才标准，通过培养、培训提升本区域公司环保人员业务及管理能力，实现梯队持续造血。5.完成领导交付的其他工作任务。 四、任职要求 1. 硬性条件 学历专业：本科及以上学历，环境工程、农业资源与环境、生态学相关专业优先。 行业经验：5年以上中大型企业行政/后勤/党群管理经验（生猪养殖行业经验者优先）。 证书要求：持有注册环保工程师或环境影响评价工程师证书（优先）。 2. 专业能力核心技术：精通养殖粪污处理工艺、环保设备选型及运维。熟悉农业环保法规（《畜禽规模养殖污染防治条例》、GB 18596标准）。操能力：熟练操作在线监测系统，编制环评报告、减排核算报告。 3. 核心素质 管理能力：强跨部门协调力（需协同生产、基建部门落实环保措施）。抗压能力突出，适应突发环保事件处置（如夜间泄漏抢险）。 职业素养：原则性强，具备政府沟通技巧及成本管控意识。 五、福利待遇 1.薪资待遇：基本工资+年终奖。 2.食宿方面：免费提供三餐，提供住宿补贴，话费补贴。 3.社会保险：依法缴纳六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险），社保、公积金按实际收入标准缴纳。 4.其他福利：带薪年假+年度体检+管理培训+晋升通道+享受国家法定节假日+节日慰问品（如端午粽子、中秋礼盒等）。 六、特别说明同期还招聘人力资源部、综合管理部、生产管理部、兽医部、生产保障部接替储备负责人。 七、核心吸引力 劳动合同，职业稳定性强；高福利保障（六险一金、法定福利齐全）；享受住宿补贴、花费补贴；明确的晋升通道，适合追求稳定工作及长期职业发展的人群。只需工作有思路、执行能力强，即可在体系内获得持续成长。

长春市南关区招消防安装、消防电、工地学徒工

长春市内招聘消防电中工2人，力工1人。

寻找有后台工作经验的职业队伍。

明天白班零活，需提前30分钟集合，要求有身份证照片原件。 一、义和胡同工地零活，工作时间6:00-17:00，薪资140元加10元饭补，休息一个小时，年龄20-60岁。 二、欧亚长新购物中心工地零活，工作时间6:30-17:30，薪资130元加10元饭补，休息一个小时，年龄20-60岁。 三、长春国际航空博览城工地零活，工作时间6:00-17:00，薪资130元加10元饭补，年龄20-60岁，休息一个小时。 四、金赛药业越达路工地零活，工作时间6:30-17:00，薪资140元加10元饭补，年龄20-60周岁。 五、绿园区轻铁湖西花园工地零活，工作时间6:00-17:30，薪资140元加10元饭补，年龄20-60岁，工作内容为拿板撬干零活，随机分配搬搬抬抬。 六、延安大路西二胡同工地零活，工作时间6:00-17:00，薪资130元加10元餐补，合计140元，年龄20-60周岁。 七、吉林省前卫医院靖宇路工地零活，修路，不管饭，5:40集合，工作时间6:00-17:00，年龄22-60岁，工作内容为拿板撬干零活，免费提供工具。

明天白班招聘10人，5:40集合，薪资140元，工作地点在朝阳区湖光路吉林省肿瘤医院，工作时间早六晚五，年龄要求22-60岁之间，工作内容为平台零活、搬搬抬抬、做防水。明天白班招聘3人，薪资130元，管饭，年龄要求25-60岁之间，工作时间6:30-5:00，工作内容为收拾卫生、擦灰、零活。明天白班招聘8人，薪资160元，年龄要求25-60岁之间，工作地点在延安大路西二胡同工地，工作内容为工地零活、配合大工工作、搬搬抬抬、打扫卫生。

公司为高新技术企业，“源于同济，服务海南”，服务“水务海洋环保”全过程咨询，另承担海洋水务环保等行业的专家论坛，客户包括海南省省市县政府单位及政府平台单位 岗位职责： 1、完成各类生态环境规划、评估、咨询、服务相关技术工作，并编制各类技术报告，主要领域包括：环境影响评价、生态环境调查、竣工环保验收、环境规划、污染场地调查、环境污染治理、土壤修复与效果评估、排污口论证、水土保持、环保管家、环境监理等； 2、负责与业主、行政主管部门的对接与联络，对项目实施全程跟踪及协调，制定合理的工作计划，积极推进报告编制，对报告质量负责，确保项目按照规定时间完成； 3、持续学习相关技术方法、政策法规，提升专业技能和服务水准。 任职要求： 1、环保及相关专业本科及以上学历； 2、具有强烈的学习欲望及能力提升诉求，良好的学习能力； 3、具备良好的团队协作精神和客户服务意识，有较强的责任感和进取精神，良好的抗压能力，沟通能力优秀，工作踏实，执行力强。 福利待遇： 六险一金、带薪年假、员工团建、年度体检、司龄工资、节日福利等，我们一起快乐工作，享受生活！

一、公司情况简介河北省众联能源环保科技有限公司是一家主要从事环保、能源、安全咨询服务类业务的公司，注册资金5400万元，现有职工约500人，其中硕士及以上学历人员占公司总人数的80%以上。公司总部位于河北省省会石家庄市，在唐山、承德、邯郸、邢台、保定、衡水、沧州、新疆等设有分公司或驻外机构。 公司总部下设环境影响评价、环保管家、环境监理、环保设施运营管理、能源和清洁生产、污染场地调查和土壤修复、安评部等部门。公司业务范围主要包括：建设项目环评、规划环评、环保管家技术服务、排污许可技术报告、初始排污权核算、土壤修复、重点危险化学品环境风险评估、环境污染治理设施运营管理、环境监理、清洁生产审核、安全评价、能源审计、工程咨询及节能环保技术开发等。众联公司是河北省在相应技术服务领域具有较大的市场影响力的咨询服务公司。 公司牢牢树立“为社会负责、为客户负责、为自己负责”的经营理念，以专业的技术、一流的服务，专注环保、安全、节能技术服务工作，真诚希望与社会各界精诚合作，努力建设环保、健康、安全的绿色家园！ 二、2021年度招聘计划公司技术实力雄厚、管理科学严谨，为员工搭建了一个能够充分发挥个人能力的平台，员工发展空间广阔。现因工作发展需要，拟招聘2021年应届优秀毕业生。 1、研究生以上学历招聘计划 (1)石家庄总部环境保护相关业务：理工类专业，环境保护、生态、土壤学、化工、冶金、材料等相关专业优先； 污染场地调查和土壤修复业务：理工类专业，土壤修复、水文地质等相关专业优先； 能源相关业务：理工类专业，热能与动力工程、机电等相关专业优先； 安全评价业务：理工类专业，钻井工程/采油工程/油藏工程/石油工程/石油钻井、石油储运/石油天然气储运工程/油气储运工程、腐蚀与防护、机械工程/机械电子工程/机械设计制造及其自动化/过程装备与控制工程、自动控制专业优先。 (2)唐山、承德、邯郸、邢台、沧州、衡水、保定等分公司环境保护相关业务：理工类专业，环境保护、化工、冶金等相关专业。 2、本科生以上学历招聘计划 (1)众联各分公司（唐山、承德、保定、邢台、邯郸、沧州衡水等） 环境保护相关业务：理工类专业，环境保护、化工、冶金等相关专业。 (2)检测类方向检测类业务：环境工程、环境科学等环境类相关专业；分析化学、应用化学、化学工程与工艺等分析类相关专业；生物科学、生物工程（偏毒理方向）；土壤学等相关专业。 三、基本条件学习优秀，踏实、勤奋、有上进心，爱岗敬业，综合能力强，具有团队意识和敬业精神，组织纪律性强。 四、薪酬福利 1、考核工资制，按劳分配，多劳多得。实习期（硕士半年，本科一年）硕士6K-12K/月，本科5K-10K/月；转正后硕士10K-20K/月，本科8K-15K/月；满3年硕士15K-30K/月，本科10K-25K/月；随着个人能力提升，待遇上涨。 2、缴纳五险一金，带薪年假； 3、出差补贴，加班补贴，采暖补贴（按当地规定最高标准发放）； 4、满30岁以上员工每年免费定期体检； 5、良好的办公环境，提供优良的员工单身宿舍（员工自己出去住不给补助）、免费三餐； 6、定期免费旅游，电话充值卡等其它生活福利； 7、满三年的员工，夫妻双方老人每月发放敬老金； 8、提供岗位证书等对外技术培训； 9、良好的晋升空间； 10、一经录取，报销面试期间的路费(火车硬座标准)。 有意向者可以发简历到电子信箱：************** 公司网址：http://www.hbzlgs.cn/ 六、其他要求请将简历的文件名以“姓名+专业名称+学校名称+学历+应聘从业方向+应聘工作地点”格式重命名后以附件形式发送。 职位招聘1-20人

一、体系运行支持与文档管理 1、根据安环主管的部署，落实部门年度计划中的具体工作任务，并按时汇报执行进展。 2、负责安环管理体系相关文件及记录的日常归档、借阅、更新与保存，保障资料完整、便于追溯。 3、配合收集各部门安环运行信息，进行整理并录入管理系统，支撑体系评审与优化改进。 二、现场巡检与风险排查 1、依照安排对生产区域开展安全、环保、消防及职业健康日常巡查，如实记录检查情况。 2、参与专项隐患排查工作，协助建立隐患清单，跟进整改进度并留存影像证据。 3、监督作业区域人员操作行为与设备运行状况，发现违规及时制止并上报处理。 三、环保数据管理与设施监管 1、承担环保监测数据的日常采集、登记与初步审核，确保数据真实、齐全、准确无误。 2、协助维护危险废物台账及监管部门联网系统信息，保证数据同步一致。 3、办理危废转移联单、排污信息登记等事务性手续，确保材料完备、报送及时。 四、培训组织与应急演练辅助 1、协助主管实施安全环保类培训活动，完成签到管理、资料分发与现场记录工作。 2、参与应急演练的具体实施，包括物资配备、现场协调、过程记录及效果评估支持。 五、资料归档与报告编制辅助 1、负责安全环保类文件、记录和报告的分类归档、整理与存管。 2、协助起草安环月报、检查总结等基础性文档，确保内容准确、格式合规。 六、迎检准备与整改闭环支持 1、协助整理政府检查所需的台账资料、记录文件及现场说明材料，配合检查并记录反馈意见。 2、针对检查发现的问题，跟踪整改措施落实情况，收集验证材料并归档备查。 3、协助完成各类安环统计报表、专项报告的初稿编写与数据汇总工作。 七、高风险作业监督与应急响应支持 1、参与高风险作业前的安全条件核查，执行作业期间的现场监护任务。 2、在突发事件中参与初期应对，落实现场隔离、人员疏散及信息上报等应急措施。

在龙泉区域进行废水废气在线监测设备进行维护

岗位职责： 1. 负责建设项目环境影响评价报告书（表）的编制、审核与报批工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测及预测分析 3. 与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4. 参与环保验收、排污许可、环境风险评估等延伸技术服务 5. 跟踪环评政策法规动态，确保技术文件符合最新管理要求 任职要求： 1. 环境科学、环境工程、生态学等相关专业背景，学历不限 2. 具备环评工程师职业资格证书者优先 3. 熟悉《环境影响评价法》《建设项目环境影响报告书（表）编制监督管理办法》等法规政策 4. 具备较强的文字表达、数据分析和报告编制能力 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力和项目执行意识

岗位职责: 1.检测报告的编制; 2.档案整理; 3.检测报告登记与发放; 4.项目报价等相关文件。 岗位要求: 1.环境、化学等相关专业，有相关工作经验;.2.态度端正，踏实肯干，团队协作，熟悉运用office等办公软件

招环保工程师，爱岗敬业

【岗位职责】 1. 复核原始记录与报告数据一致性，检查检测方案与采样记录、分析记录的内容是否一致，复核是否有缺项、漏项。 2. 复核关键计算过程、数据修约、结果换算，重点复核超标、临界、异常结果。 3. 审核检测方法选用是否正确有效，方法标准是否现行有效（标准是否在一单一库中），检测仪器设备校准状态、环境条件是否满足标准方法要求。 4. 核查样品流转全流程：采样、接收、保存、处置、样品标识、样品有效期是否合规。

招聘一名懂得除尘器制作及检修的技术人员，有活就过来。工资日结，300-500元/天

工作详情:环保运维工作人员 要求:年龄不限 学历:高中及以上学历 工资待遇：实习期三个月2500元（期间免费进行技术培训指导） 实习期通过， 缴纳五险，每月薪资3000元–3200元，满一年每月薪资3500元。 工作地点，农安县（提供住宿，宿舍环境良好，独立卫浴） 具体详情联系电话:

工作详情:环保运维工作人员 要求:年龄不限 学历:高中及以上学历 工资待遇：实习期三个月2500元（期间免费进行技术培训指导） 实习期通过， 每月薪资3000元–3200元，满一年每月薪资3500元。 工作地点，农安县（提供住宿，宿舍环境良好，独立卫浴） 具体详情联系电话:

招聘一名懂除尘器检修的技术人员，有活才需要过来，工资日结。

一、公司简介 我们是一家现代化的养猪企业，致力于打造绿色、环保、可持续发展的生猪养殖模式。公司注重生态环保与养殖生产的有机结合，通过先进的粪污处理技术和沼气站运行管理，实现资源循环利用和环境友好型发展。我们为员工提供广阔的职业发展空间、完善的培训体系和优厚的福利待遇，期待有志之士加入我们的团队，共同推动养猪行业的绿色发展。 二、招聘岗位 生态环保负责人 三、岗位职责 1.统筹管理公司养殖场的生态环境保护工作，保障环保系统稳定运转及环保目标顺利实现。 2.领导并协调猪粪处理、沼气站运营等环保作业团队，科学分配任务，监督执行进度与工作质量。 3.编制并落实粪污处理及沼气设备的维护保养方案，定期巡检设备状态，及时排查和处理故障问题。 4.负责沼气生产后端的沼渣、沼液综合利用与合规处置，确保设施高效运行和排放达标。 5.组织实施环保技术培训，提升团队专业水平和安全生产意识。 6.配合生产部门持续优化环保流程，控制运行成本，助力生产高效稳定开展。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 四、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，环境工程、畜牧兽医、机电一体化等相关专业优先考虑。 2.工作经验：三年以上相关领域工作经验，具备猪场粪污处理及沼气站实际操作经历。 3.专业技能： •掌握畜禽粪便处理工艺及沼气系统运营管理流程。 •具备沼气设备操作、日常维护及常见故障应对能力。 •熟知环保法规政策，具有较强的环保合规意识与风险管控能力。 4.管理能力：拥有良好的团队组织与沟通协作能力，能有效整合资源，带动团队高效运作。 5.其他要求：身体健康，踏实肯干，能适应养殖场现场的工作条件及作息安排。 五、薪资待遇 1.年薪：根据个人资历与能力面议确定。 2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会。

（一）学历与专业 学历：本科及以上； 专业：环境工程、环境科学、环境监测、生态工程等环保相关专业。 （二）工作经验 1-3 年企业环保合规、EHS、环境管理经验，能独立完成日常合规工作，精通行业专项合规（如危废、排污许可、沼气工程等），具备体系搭建、风险管控与跨部门统筹能力。 （三）证书资质（加分项） 注册环保工程师、环境影响评价工程师、排污许可管理培训证、危废规范化管理培训证、ISO14001内审员、QC080000 有害物质管控体系证书、EHS相关证书。 一、专业知识储备（一）核心法规与标准 国内法规：《环境保护法》《大气污染防治法》《水污染防治法》《固体废物污染环境防治法》《排污许可管理条例》《土壤污染防治法》《噪声污染防治法》等。 行业标准：HJ系列环境监测技术规范、排污许可技术规范、危废鉴别标准、环保设施运行规范。 管理体系：ISO14001环境管理体系、QC080000 有害物质管理体系、企业内部环保管控制度。 （二）环保技术与管理知识 废水、废气、固废（含危废）、噪声治理工艺原理，环保设施（污水处理站、RTO、活性炭吸附、危废暂存库）运行与维护要点。 环境监测方法（采样、分析、数据质控）、检测报告（ICP-MS、GC-MS、MSDS/SDS）解读。 排污许可申报、台账管理、环境统计、环保验收、应急预案编制与演练流程。 二、核心技能要求（一）合规执行与风险管控能力 能独立开展环保合规巡检，识别废水、废气、危废、排污口等合规隐患，制定整改方案并跟踪闭环。 建立并维护环保合规台账（排污数据、监测报告、危废转移联单、培训记录等），确保资料可追溯、可核查。 预判环保合规风险（如法规更新、设施故障、超标排放），制定防控与应急处置措施。 （二）法规与体系管理能力 跟踪国家、地方环保法规、行业标准更新，及时转化为企业内部管控要求，更新合规清单与制度。 主导或参与ISO14001、QC080000 等体系搭建、内审、外审与持续改进。 完成排污许可申请、变更、延续、环保税申报、环境统计、政府环保检查迎检等工作。 （三）技术与工具应用能力 看懂环保工艺流程图，掌握基础监测设备（pH计、分光光度计）操作，能分析环保设施运行数据。 熟练使用Office（Excel数据统计、Word报告编制、PPT培训、报告）、环保信息化平台（全国排污许可证管理信息平台、在线监测系统）。 三、沟通协调与文档能力 跨部门沟通：对接生产、采购、工程、法务等部门，推动环保要求落地，协调解决合规问题。 外部对接：与生态环境部门、第三方检测机构、供应商、客户沟通环保合规事宜。 文档编制：规范撰写环保制度、合规报告、应急预案、整改方案、符合性声明等专业文件。 四、职业素养 原则性强：坚守环保合规底线，敢于指出违规行为，拒绝不合规操作。 责任心强：严谨细致，对合规数据、台账、报告负责，确保零差错。 执行力强：高效落实合规任务，跟踪整改闭环，适应厂区现场巡检、应急加班等工作。 学习能力：快速掌握新法规、新技术、新体系，持续更新专业知识。 抗压能力：配合环保检查、应急事件、多部门协同等压力，保持冷静高效。 五、核心岗位职责 合规体系建设：制定、更新企业环保合规制度、管控标准、风险台账，搭建并维护ISO14001等体系。 日常合规管控：环保设施巡检、排污监测、数据统计、台账管理、危废规范化管理、排污许可维护。 法规与风险应对：跟踪法规更新，开展合规风险评估，处理环保投诉、应急事件，配合政府检查。 供应链与客户合规：审核供应商环保资料，传递合规要求，对接客户环保需求，出具符合性文件。 培训与宣贯：组织员工环保合规培训，提升全员合规意识，推动合规文化建设

一、公司简介 我们是一家现代化的养猪企业，致力于打造绿色、环保、可持续发展的生猪养殖模式。公司注重生态环保与养殖生产的有机结合，通过先进的粪污处理技术和沼气站运行管理，实现资源循环利用和环境友好型发展。我们为员工提供广阔的职业发展空间、完善的培训体系和优厚的福利待遇，期待有志之士加入我们的团队，共同推动养猪行业的绿色发展。 二、招聘岗位 生态环保负责人 三、岗位职责 1. 统筹养殖场生态环保事务，保障环保系统稳定运转及环保指标顺利达成。 2. 领导猪粪处理与沼气站运营团队，科学分配任务，监督执行进度与作业质量。 3. 编制并落实粪污处理及沼气设备的维保方案，定期巡检运行状态，及时排查和修复故障。 4. 管理沼气项目产生的沼渣、沼液消纳流程，确保排放合规、系统持续高效运行。 5. 组织实施环保专项培训，提升团队专业技术水平与安全生产意识。 6. 配合生产部门改进环保作业流程，控制运行成本，助力生产高效开展。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 四、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，环境工程、畜牧兽医、机电一体化等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上相关领域工作经验，具有猪场粪污处理及沼气站实操经历者优先。 3. 专业技能： • 掌握畜禽粪便处理技术及沼气系统运营管理规范。 • 能独立操作、维护沼气设备，并具备常见故障诊断与处理能力。 • 了解国家环保法规政策，具备较强环保合规意识与风险应对能力。 4. 管理能力：具备良好的组织协调与团队管理能力，能有效整合资源，调动团队积极性。 5. 其他要求：身体健康，踏实肯干，能适应养殖场现场工作环境及作息安排。 五、薪资待遇 1. 年薪：具体薪资根据个人能力和经验面议。 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会。

可以独立设计除尘设备脱硫脱硝设计岗位福利：双休五险任职要求：吃苦耐劳团结协作岗位福利：年薪18W起