在湖南怀化招聘库管岗位。优先考虑有经验的候选人。负责来货入库和出库管理。月薪范围在2000至3000元。

招聘仓库主管1名。要求年龄在50岁以下，具备5年以上制造业仓管经验，能熟练使用ERP系统。薪资福利面议。上班时间与产线同步。工作地址为麻阳产业开发区三期厂房。

招聘仓管员，会电脑，做入系统、出系统。要求动作利索，工作负责，年龄45岁之内。上班时间:周一至周五6:00一16:00，休息两小时;周六至周日6:00一12:00。月薪3000元，提供工作餐，买社保。有仓库系统经验者优先。联系电话地址:怀化火车站出站囗

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

申通快递诚招，感兴趣随时联 【工作地点】 申通快递（长沙智慧物流产业园） 【工作内容】 快递扫描/入库员、装卸员 工作简单轻松，上手快，有人带，无需经验 【任职要求】 21-50岁 身体健康，能吃苦耐劳 无案底，双臂无大面积纹身 银行卡可正常使用 【工作时间】（多班次任选一） 晚班：18:00-次日05:00 两头班：09:00-14:00+18:00-24:00 月休可自由安排 【薪资福利】 装卸：6000-7000 倒包：5300-5800 分拣扫描：5000-5500 集包：4800-5200 每月15号准时发薪，不拖欠 包吃包住，住宿4-6人间，空调独卫齐全 工龄工资+节假日福利+生日福利

资阳区仓管，长白班，月休6天，早上8点~下午5点半，4500-7000 1。负责原材，半成品，成品入库验收，点数核对，系统入账2。按单据领料出库，执行先进先出，单据日清日结 3。仓库物料分类摆放，标识管理，库位整理及5S现场维护4。日常循环盘点，月度全盘，处理库存差异及呆滞不良物料5。整理保管出入库台账，确保账，卡，物，系统一致任职要求1。高中及以上学历，1年以上工厂仓管经验 2。会基础电脑办公，熟练Excel，懂ERP/WMS仓储系统优先 3。细心严谨，数字敏感，原则性强，能配合加班4。有五金/铸件/制造业仓管经验，持叉车证优先，

邮政新仓夜班日结｜192 / 天 小件分拣扫描，活轻松 班次 19:00-07:00，16 元 / 小时，12 小时 192 元 不扣吃饭时间，当天结算 地址：长沙合心路邮政南门

打包日结255 时间8-8点 年龄:18-52岁 工作简单 打包，分拣。 工资日结

【薪资待遇】 薪资构成：底薪1800元+300食宿补贴+5元/天夜班补贴+集体计件，到手工资6000-7000元左右 发薪时间：5/22号，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责在仓库流水线旁边进行分货码货的工作 【岗位要求】 25-53岁，老员工帮带，晋升空间大 需接受8月中旬随公司搬迁到望城场地 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

长沙日结临时工无套路320元一天包三餐日结下班结算 没有任何中介费，工资下班当场结清，不压工资、不拖欠。 招聘岗位：普工、操作工、分拣、打包、质检、贴标签、组装、搬运辅助工。 薪资待遇：320 元一天，包一日三餐，吃饭不用自己花钱，下班直接结算工资。 任职要求：年龄 18 至 55 周岁，工作都是小件手工活，简单易学上手快，上班可以带手机，做事踏实认真，服从现场管理。 本次招聘人数 2 到 7 人，名额有限，招满即止。

怀化市溆浦县招光伏安装，业务员，多名

怀化市鹤城区招消防电师傅，长期有事情做，要技术好，维修小项目做不停。

怀化市鹤城区招电焊

因公司业务稳步拓展，现诚招线上HRBP人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

怀化市招工地小工/杂工

仓管员工作地址:广东省江门鹤山市龙口镇西环路1号之一至之六从事叉车作业三年以上经验；有无仓管经验均可有叉车上岗证

佛山市乾泓信息科技有限公司诚聘仓库工多名要求：20-45岁，负责检验货上架，收发货点数，仓库搬货，收货，打包盘点等工作，会电脑操作进出库存，有相关工作经验优先（食宿自理）待遇：4000-6000元以上/月，上班时间：8:30-19:00，休2小时，固定每周日休息。上班/面试地点：南海区黄岐商业中心北区E27号（二郎田鸡后巷）；请先看上述内容是否合适，合适再沟通！感兴趣请可联系【电话/】预约面试时间！联系人：颜女士

肇庆将军陶瓷招聘：出仓仓管员：月薪3600-4200，两班制8小时。要求45岁以下，初中或以上文化，会电脑，责任心强，有陶瓷厂成品仓库工作经验优先。有意者可联系

仓库助理工作地址:鹤山弘扬制衣有限公司负责仓库物资进库、出库、开单及台帐整理，日常盘点等工作，刻苦耐劳，服从安排，责任心强18岁以上

【招聘启示】万安县众旺电子科技有限公司扩产，需要招聘部分计时计件人员，以及仓库管理员，综合工资在13.5~18元/小时，年龄18~50岁，上班地点：万安县开发一区（直接导航万安县众旺电子即可），联系电话/：

辰溪美团助力车招聘摆车岗。工作地点位于辰溪县城区范围内。工作时间为上午07：00至11：30，下午13：30至18：00。工作内容包括摆车和找车。要求应聘者身体健康，拥有智能手机并能熟练使用智能手机操作工作软件，会骑电动车，为18至45岁以内，每月至少能工作28天以上。薪资为100元一天，后期做熟练可以适当加点补贴。联系电话为彭先生，微信同号。

找个补油的顶班一天，刮脚刮掉油的补一下，很简单中边盆

招聘亚马逊出货1名，，仓库有空调，需要稳定，28-38周岁，主要负责库存管理，打标贴标，收发货等工作，要求有责任心，做事细心麻利，吃苦耐劳，偶尔加班薪资待遇：5500+加班费，不包吃住，试用期一个月，试用期4500，每月16号发工资，买社保工作时间：9-6，大小周联系电话：地址：稳盈科创产业园

招聘亚马逊出货员1名，，仓库有空调，需要稳定，28-38周岁，主要负责库存管理，打标贴标，收发货等工作，要求有责任心，做事细心麻利，吃苦耐劳，偶尔加班，一周2.3批货，做过的优先薪资待遇：5500+加班费，不包吃住，试用期一个月，试用期4500，每月16号发工资，买社保工作时间：9-6，大小周联系电话：地址：稳盈科创产业园

招聘亚马逊出货员1名，，仓库有空调，需要稳定，28-38周岁，主要负责库存管理，打标贴标，收发货等工作，要求有责任心，做事细心麻利，吃苦耐劳，偶尔加班，一周2.3批货，做过的优先薪资待遇：5500+加班费，不包吃住，试用期一个月，试用期4500，每月16号发工资，买社保工作时间：9-6，大小周联系电话：地址：稳盈科创产业园

招聘电商文员二名任职要求1. 学历大专及以上，年龄45周岁以内；2. 熟练操作Office办公软件，能独立完成文档、表格编辑；3. 做事勤快主动，眼里有活，无需反复交代就能自觉完成工作；4. 学习能力强，有上进心，服从工作安排，细心有耐心；地址宗村（安运驾校南）

辰溪美团助力车招聘摆车岗人员。工作地点为辰溪县城区范围内。工作时间为上午07:00至11:30，下午13:30至18:00。工作内容包括摆车、找车。要求应聘者身体健康，拥有并能熟练使用智能手机操作工作软件，会骑电动车，为18至45岁以内，每月至少能工作28天以上。薪资为100元一天，后期做熟练可以适当增加补贴。联系电话为彭先生，微信同号。

招聘电商仓库拣货打包人员。薪资为5000-5800元/小时。工作内容包括拣货打包、处理退件以及预包小商品。工作时间为早八点至晚七点，中间休息一小时，每月休息两天。

负责来货上架，有单拣货。

分拣:岗位职责 - 根据美团小象超市线上客户订单，精准前往对应库位拣选商品，核对货品名称、规格、数量，保障拣货零误差。 - 完成商品分拣、分类、打包、贴单，将分拣完毕的货品规整放置指定出货区域，供骑手取货。 - 及时处理异常订单、缺货商品，第一时间上报对接，避免订单延误，保障订单出库时效。 - 维护分拣区域卫生整洁，规范摆放分拣工具，遵守仓内操作规范及安全管理制度。 - 配合门店整体运营节奏，高效完成每日分拣任务，保障订单履约效率。 2、入职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，学历不限，无需专业技能，新手可快速上岗，不能带眼镜 - 持有有效食品类健康证，身体健康，手脚麻利，反应灵活。 - 会基本智能手机操作，可熟练使用手持分拣终端，服从现场排班及工作安排。 - 吃苦耐劳，抗压能力强，能适配订单高峰期工作节奏。 3、薪资待遇 - 综合月薪：5000-6700元，底薪+绩效+计件提成+全勤补贴，多劳多得，上不封顶。 - 每月15号发薪，室内恒温工作，无需外出，工作简单易上手，可预支工资 - 就近分配站点，享有意外险、门店统一福利，晋升通道透明。 4、筛选条件 - 硬性条件：18-40周岁、持有有效食品健康证，无不良从业记录，可稳定出勤。 - 优先条件：有商超、仓储分拣经验，手脚麻利、拣货准确率高、执行力强、服从管理。 - 淘汰条件：粗心大意、拣货误差率高、拖延订单、高峰期消极怠工、频繁离岗者不予录用。 夜班:岗位职责 - 主要负责夜间门店大批量货品到货卸货、搬运、分类、上架、陈列整理，完成夜间补货作业，保障次日货架货品充足。 - 负责夜间全品类商品库存盘点、核对，清理临期、破损商品，做好库存台账登记，同步库存异常信息。 - 全面规整货架排面，优化货品摆放布局，整理仓储区域货品，保证库房整洁、货品分类清晰。 - 维护夜间作业区域卫生及安全，排查货品堆放安全隐患，完成夜间门店基础运营保障工作。 - 配合夜班整体工作节奏，高效完成理货补货任务，做好早晚班工作交接。 2、入职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，学历经验不限，可接受夜班工作。 - 持有有效食品类健康证，身体健康，能适应夜间作业及基础体力工作。 - 吃苦耐劳、执行力强，服从夜班排班及现场管理，工作认真负责。 - 有仓储、商超夜班理货经验者优先录用。 3、薪资待遇 - 综合月薪：6200-7500元，含夜班补贴、底薪、绩效、全勤奖励，夜班薪资高于白班。 - 每月15号统一发薪，室内恒温作业，夜班人员少、工作环境安静，作业流程简单。 - 享有意外险、门店统一福利，长期在岗可享受晋升调岗、薪资升级福利。 4、筛选条件 - 硬性条件：18-40周岁、持有效健康证，可长期稳定接受夜班作息，无熬夜不适问题。 - 优先条件：有夜班理货、仓储卸货经验，体力良好、执行力强、能高效完成夜间补货盘点工作。 - 淘汰条件：无法适应夜班作息、拖延懒散、库存核对误差大、不服从管理者不予录用。 白班理货: 岗位职责 - 负责门店全品类商品（零食、日用、果蔬、饮品等）的上架、陈列、补货、排面整理，保证货架饱满整洁。 - 负责白班时段货品到货验收、清点、卸货、入库，核对货品数量、规格，做好入库登记。 - 每日完成商品库存盘点，排查临期、破损、过期商品，及时上报并按规范处理，把控商品品质。 - 维护卖场及货架区域环境卫生，规整货品摆放，保障门店整体陈列标准及运营秩序。 - 配合门店日常运营，协助完成货品调配、客诉货品处理、库存异常对接等工作。 2、入职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，新手可快速上手。 - 持有有效食品类健康证，身体健康，能适应基础搬货、理货工作。 - 工作踏实认真、细心负责，服从门店管理及排班安排，具备良好的服务意识和团队协作能力。 - 有商超、仓储理货相关工作经验者优先。 3、薪资待遇 - 综合月薪：5900-6300元，包含底薪、绩效、全勤、岗位补贴，薪资稳定。 - 每月15号发薪，室内空调作业，冬暖夏凉，工作轻松稳定。 - 享有门店统一福利、意外险，长期在岗员工可享受岗位晋升、薪资上调机会。 4、筛选条件 - 硬性条件：18-40周岁、持有有效健康证，无不良记录，可稳定白班出勤。 - 优先条件：有商超理货、库存管理经验，做事细致、执行力强、能长期稳定工作。 - 淘汰条件：粗心马虎、频繁漏盘库存、不服从管理、短期临时工、频繁请假者不予录用。 水产:1、岗位职责 - 负责超市各类水产、海鲜产品的日常暂养、水质维护、存活管理，实时监测水产状态，及时处理病死水产，保障货品鲜活率。 - 根据线上订单需求，完成水产宰杀、清洗、处理、打包等全流程工作，严格按照标准处理货品，保证出品质量。 - 负责水产区域货品陈列、补货、盘点、库存整理，及时更新货品，杜绝临期、变质货品上架。 - 维护水产作业区域卫生清洁，做好操作台、设备、工具的日常清洁消毒工作，遵守食品安全规范。 - 对接订单异常、货品损耗统计，做好每日水产库存及损耗登记，同步对接门店日常运营工作。 2、入职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，学历、工作经验不限，新手可带薪培训。 - 持有有效食品类健康证，身体健康，无传染性疾病，适应水产岗位湿水作业环境。 - 吃苦耐劳，服从门店排班及现场管理，做事细致负责，有良好的货品损耗管控意识。 - 有水产处理、生鲜商超相关工作经验者优先录用。 3、薪资待遇 - 综合月薪：6500-7500元，由无责底薪、绩效奖金、岗位补贴、全勤奖励构成，多劳多得。 - 每月15号统一发薪，室内恒温作业，工作环境舒适，无需外出跑单。 - 可享受门店统一补贴、意外险保障，表现优异者可晋升岗位职级。 4、筛选条件 - 硬性条件：年满18周岁、持有有效食品健康证，无不良从业记录。 - 优先条件：有生鲜水产处理经验、能长期稳定出勤、服从岗位调配、熟悉商超库存管理者优先。 - 淘汰条件：无法适应湿水作业、责任心差、货品损耗管控能力弱、不服从管理者不予录用。 以上讲解的很详细了，不能安心上班，心态反反复复的请不要联系，我们这里不是压榨岗，一切看自觉，做的熟练了基本没有什么离职率。