
机械制图员1-3年本科不需要出差非标设备经验电子设备制造专用设备制造建材
工作职责1. 负责环保专用设备及配套零部件的二维、三维图纸绘制工作,严格遵循机械制图国家标准与公司设计规范,准确标注尺寸公差、形位公差、材料要求、加工工艺要求等核心参数,确保图纸信息完整、精准,可直接指导生产加工与装配作业。2. 对接设计研发端,参与产品设计方案的图纸转化工作,结合现有加工能力、工装适配性对图纸的可制造性提出优化建议,减少因设计偏差导致的生产损耗。3. 负责公司全量技术图纸的版本管...
机械制图员
5千-1万/月
机械制图员经验不限中专/中技机械装配图机械零部件图AutoCADSolidWorks图纸标准化管理生产工艺匹配优化专用设备制造经验
工作职责
1. 根据产品设计规划及客户具体需求,运用CAD等绘图工具完成设备的平面布局图、基础施工图以及安装工艺图,确保图纸符合标准且数据精准。
2. 协同研发部门对设计图纸进行优化调整,及时处理图纸与实际生产工艺存在差异的问题。
3. 负责图纸资料的归档与管理,构建统一规范的图纸文档体系,保证版本清晰、可查可控。
4. 参与新产品的试产环节,结合现场生产反馈完善图纸细节,支持产品高效转入批量生产。
5. 依据最终图纸编制钢材用料清单、加工制作明细及发货配套零部件清单。
任职要求
1. 中专或以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业者优先考虑。
2. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等制图软件,具备独立绘制复杂机械图纸的能力。
3. 具备较强的空间思维能力和细致入微的审图能力,能准确发现并纠正图纸中的问题。
4. 有专用设备制造领域制图经验者优先,熟悉相关行业技术标准与规范要求。
磷酸焦磷酸铁钠研发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员1-3年硕士磷酸焦磷酸铁钠聚阴离子钠电
岗位职责:
1. 负责磷酸焦磷酸铁钠的技术开发、产品品质检测及性能测试评估
2. 负责搜集并分析行业内的相关技术信息与文献资料
3. 主导研发项目的立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业领域内的技术支持
4. 负责项目生产线的设计与搭建,开展工艺参数试验,并依据实验数据优化和指导实际生产
5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产过程中出现的技术与工艺问题
任职要求:
1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可适度放宽学历条件
2. 具备1年以上相关研发工作经验,有产线导入实际经历者优先考虑
3. 对研发工作富有热情,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决
其他生产营运人员月结1-3年大专ArkTS
负责纯血鸿蒙系统的应用设计与开发工作,需具备1年以上鸿蒙项目实战经验,同时拥有3年以上安卓/iOS/H5平台开发经历。
食品工程方案技术专员
7千-1万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计设备选型现场安装督导
岗位职责:
1、负责乳品、啤酒、饮料行业工厂、车间及生产线的工艺流程图设计,完成仪表与控制系统布置,并绘制PID图纸
2、进行设备技术参数确定与选型,编制相应的采购清单
3、指导现场安装与调试工作,监督管道与电缆敷设的规范性,确保符合工艺标准与现场需求
4、汇总整理项目竣工资料,包括工艺图纸、电气图纸最终版以及主要设备操作说明书,并交付客户
5、熟悉产品生产工艺及设备运行原理,独立编写功能描述文件(FDS)
6、协同客户及采购团队,推进项目计划制定与执行协调
7、管控生产环节成本,维持施工现场的整洁与安全
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为食品工程、化学工程、机械等相关领域
2、具备乳品、啤酒或饮料工厂生产线工艺设计、设备安装相关经验者优先考虑
4、熟练使用Eplan、CAD等制图软件
5、具备良好的英文文档阅读能力
6、工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力
储备管理干部
2-3千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
主要职责
1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。
2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。
3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。
4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。
5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。
6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。
7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。
8.完成上级交办的其他工作。
任职要求
1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。
2.基本素质:
责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。
执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。
吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。
学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。
沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。
纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。
3.优先条件(同等条件下优先录用):
退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。
中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
非标机械设计工程师
1-1.5万/月
机械设计工程师5-10年大专设计结构设计非标设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1、熟练操作CAD及三维设计软件SOLIDWORKS/PROE/VG,具备新产品研发与结构设计能力。
2、可独立承担机械设计任务,并参与现场安装指导。熟悉非标设备行业前沿技术、常用材料选型、加工工具应用及现场实施管理。精通机械加工工艺流程与钢结构设计规范。
3、能独立处理开发、设计、调试、测试及生产环节中的核心技术问题,具备大型项目评估与技术鉴定能力,可根据客户需求独立制定完整技术方案。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计或自动化相关专业。
2、5年以上机械设计从业经历,具备非标设备、装配线、倍速链线、辊道线设计背景者优先。
3、掌握机械运动原理,了解自动化控制基本逻辑与工艺流程,熟悉机加、钣金等加工方式,能够完成传感器、电机等电气元件的选型与集成应用。
4、执行力强,服从工作调配,具备良好的团队协作意识。
5、有立库系统、激光切割上下料机构、输送包装设备相关经验者优先录用
铁芯设计绘图员(双休)
4-7千/月
建模经验不限本科不需要出差电子/通信经验仪器仪表经验电气机械/电力设备AutoCADSolidWorks机械零部件图
中能鑫工动力科技(武汉)有限公司,位于武汉市长江新区智能制造产业园汉东大道83号,占地40亩,厂房及配套设施面积2万余平米,建设及装备首期投资1.5亿元。
为满足公司产品研发与技术质量需求,现面向高校招聘设计以及质量管控实习生。岗位隶属于技术研发部(设计方向以及质量方向各1人),主要围绕各类变压器产品的铁芯开展辅助设计、图纸绘制、参数核对、工艺跟进,质量管控等技术工作。属于公司重点培养岗位,要求具备一定稳具体要求如下:
一、铁芯设计实习生-设计方向(25/26级应届毕业生)
【工作时间】8:00-17:00 双休(无强制加班,人性化管理)
【薪酬及福利】实习期工资4000-6000元,已领取毕业证的试用期可直接买社保,2人间员工宿舍,包工作餐、享有生日福利、五一、端午节过节物资、夏季高温补贴、年休假等。
联系人:施女士 (微信同号)
岗位职责:
1、协助销售或者生产完成各类铁芯结构的尺寸标注、图纸修改与优化工作,严格按照行业标准及公司规范输出设计图纸(主要是图纸转换);
2、配合完成铁芯产品的参数统计、数据核算、清单整理,包括铁芯叠厚、叠片尺寸、公差参数等基础数据校对;
3、整理、归档设计图纸、技术文档、工艺资料,完成图纸标准化校对、版本更新等基础技术工作;
4、参与铁芯结构优化、工艺改进的基础研讨,协助完成测试数据整理、对比分析;
5、完成上级安排的其他技术辅助类工作。
岗位要求:
1、专业要求:机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化、电气机械等相关机械设计类专业,本科及以上学历,应届毕业生以及毕业2年内均可;
2、技能要求:熟练使用CAD绘图软件,能够独立完成二维图纸绘制、修改、标注,熟悉机械制图规范,会使用SolidWorks、UG等三维建模软件者优先;
3、知识要求:掌握机械设计基础、公差配合、机械制图等专业基础知识,了解铁芯、电机、变压器结构基础常识者优先;
4、素质要求:工作认真细致、责任心强,具备良好的逻辑思维和图纸严谨度,服从工作安排,善于沟通学习,有团队协作意识,能稳定实习者优先;无硬性工作经验要求,愿意潜心学习、深耕技术,应届生可培养。
装修木工3-6个月3-5人
黄石市黄石港区招装修木工350/9小时,工资月发/5000打卡,工期四个月,完工1个月内结账,要求55岁以下,要做体检跟安全教育,需要会看懂图纸,办公楼项目
鄂州安则晟商贸有...招聘C照货车司机
5-6千/月
C照包住餐补3-5人月结全市配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1-2年
送货司机20~35岁。
原标题:《C照货车司机》
安检员
150-200元/天
安检员包住包吃11-20人月结全职
湖北黄石安检员招募安检员招聘
昆山葆力保安服务有限公司现招聘安检员10人。
招聘标准:
1.年满18-38周岁!
3.无犯罪记录前科:
4.公司提供免费住宿和工作餐!
薪资待遇:
1,150元/天,超出时间正常支付加班费。
2,上班+加班不管控!综合工资4500-5000!
入职前需提供:
1、身份证正反面照片电话号码
2、厂牌办理手续费25元
工作地址:
湖北黄石大冶市汪仁镇闻泰科技有限公司
骑手日薪450单量稳定新手有师傅带
8千-1.2万/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
1、公司可提供住宿及车辆,
2、新人入职有专门师傅带教,
3、提供生活费借支,
4、月休4天可调休,
5、站点就近分配
机械设计制图
3-4千/月
机械制图员1-3年大专不需要出差专用设备制造AutoCADSolidWorks装配工艺经验结构设计经验非标设计经验机械结构图机械装配图机械施工图机械零部件图
岗位职责:
1.根据设计图纸和技术要求,使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维工程图绘制与标注
2.参与产品设计评审,协助工程师优化结构可制造性与图纸规范性
3.负责图纸版本管理、归档及变更更新,确保技术资料准确、完整、可追溯
4.配合生产、质检部门解决图纸相关技术问题,提供现场制图支持
5. 按标准规范校核图纸尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求,保障加工可行性
任职要求:
1. 熟练掌握机械制图国家标准(GB/T)及常用绘图软件操作
2.具备基本机械原理与零部件加工工艺知识
3. 工作细致严谨,具备良好的空间想象能力和图纸理解能力
4. 责任心强,能独立完成制图任务并配合团队协作
5.有机械制造、装备制造类行业实习或工作经验者优先
急招绘图工程师、8小时工作制、包吃住
5-6千/月
机械制图员1-3年本科
#急招绘图工程师(全职)
任职条件
男女不限|本科及以上学历
熟练CAD、Office办公软件,会3D软件优先
做事细心踏实、积极肯干,沟通表达良好、形象佳
有电线、线束厂相关工作经验者优先录取
上班时间
08:00-12:00、13:30-17:30,单休
工作内容
负责产品图纸、工艺流程卡、BOM清单、作业指导书制作;跟进产品变更、新品开模验收维护;参与新产品开发、产品标准制定、样品跟进及客户对接,协助完成上级安排的各项工作。
薪资福利
薪资:4500-6000元,按个人能力定级
免费包吃包住
入职五险一金、全勤奖、年终奖
工作稳定,氛围良好,有意向的朋友欢迎咨询!
报名联系电话: 余先生(微同)
机械制图员
5-6千/月
机械制图员1-3年大专不需要出差非标设备经验
招聘钢结构件工艺拆图员,要求:中专及以上学历,机械类专业毕业,熟练使用CAD制图,一年及以上机械设备结构件工艺拆图工作者优先。工作地点:新城镇,工资面议,联系电话:
机械制图员
4-5千/月
机械制图员1-3年中专/中技能源/环保/化工经验非标设备经验AutoCAD非标设计经验机械结构图机械工艺图
CAD画图员,要求18-40岁
电子/电器制造工艺/制程技术员
7-8千/月
工艺工程师PE1-3年学历不限工艺设计SMT工艺
岗位职责:
1. 负责电源适配器的方案设计与研发,确保产品满足相关行业规范;
2. 对电源适配器的各项性能指标进行测试与验证,保障运行稳定性;
3. 解决生产环节中的各类技术问题,提升产品的质量与可靠性;
4. 与项目团队高效协作,推动产品按计划顺利交付;
5. 关注电源适配器领域的前沿技术发展,为产品优化与迭代提供技术支撑;
6. 熟悉电源开关、波峰焊及超声波焊接工艺流程
车间管理
6-8千/月
车间主任1-3年大专
岗位职责:
1、负责车间生产计划的组织实施,确保生产任务按时保质完成;
2、监督生产流程的规范运行,协调各工序之间的衔接与配合;
3、推动现场管理标准化,提升作业效率与安全生产水平;
4、跟踪生产进度与资源使用情况,及时发现并解决异常问题;
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力,能够有效管理生产团队;
2、熟悉车间运作流程,对生产设备和工艺有一定了解;
3、具备较强的责任心和执行力,能适应生产现场工作环境;
4、具有持续改进意识,愿意参与生产优化与管理提升工作;
生产厂长(机床制造方向)
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
职位介绍
1.推动各部门制定短期、中期与长期工作规划,并监督执行与目标达成;
2.统筹生产体系组织架构与岗位权责划分,推进QEH体系建设,主导公司制度体系的建立与落地实施;
3.制定生产进度管控方案,优化作业流程,提升生产效率,保障订单准时交付;
4.监督各部门日常运营情况,定期组织召开专项会议,及时识别问题、分析原因并落实改进措施,确保生产系统稳定运行;
5.设计生产数据流转机制,审核关键生产报表,强化固定成本管控,合理规划人力配置,控制人工支出,持续提升生产效益;
6.全面负责产品质量管控工作;
7.主导公司各项费用预算编制及支出审核工作;
8.落实公司安全管理制度,杜绝各类安全隐患,确保安全生产零事故;
9.完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效、稳定运行;
10.建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度,明确各岗位成本管控职责;
11.代表公司与其他部门协调沟通,参与商务合同签署,审批重要管理文件;
12.组织制定培训计划,评估培训需求,提升员工岗位胜任力;
13.推动团队建设活动,增强生产团队凝聚力与协作意识。
岗位要求:
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
1.大专及以上学历,具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验;
2.专业方向:工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域;
3.具备优秀的沟通协调能力、灵活的业务应对能力、突出的分析判断力及扎实的管理功底,熟悉行业发展趋势与市场变化;
4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训;
5.沟通表达能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
生产设备经理
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,保障生产线非计划性的零停机;
推动技术改造,优化聚合氯化铝生产线的运行效率(如腐蚀性物料处理设备升级)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
落实化工设备安全规范,定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改;
制定设备故障应急预案(如泄漏、堵塞),组织应急演练。
2、环保合规管理
确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求,监控污染物排放数据。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
与生产部门协作优化工艺参数,确保设备运行与产品质量匹配(如投料精度、反应温度控制);
联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响,制定改进措施。
2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备,提升生产自动化水平。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
组织设备操作、维护技能培训,实施上岗资格认证;
建立绩效考核机制,提升团队响应效率(如维修时效、故障率指标)。
2、成本与备件管理
优化备品备件库存,控制采购成本及设备能耗;
分析维修费用数据,提出降本增效方案(如延长易损件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点,强化设备防腐处理及材质选型管理;
定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能,避免生产中断。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术,掌握设备全生命周期管理理论。
3、3年以上设备管理经验,1年以上设备主管岗位经验;精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。
4、具备化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、改造及故障处理经验;
5、精通设备维护保养流程,能制定设备操作规范及检修计划,能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备(如废气、废水处理系统)的合规运行要求;
NPI工程师
7-8千/月
其他生产营运人员1-3年学历不限工艺设计封装工艺SMT工艺焊接工艺NPI
岗位职责
1. 负责新产品从打样到试产再到量产的全流程导入,完成DIP工艺阶段的前期技术评估
2. 承担新设备入场后的调试作业、参数配置及验收工作,持续跟进新旧生产设备的日常维护与管理
3. 汇总试产过程中出现的各项问题并推动优化改进,输出完整的试产总结报告及标准化工艺文件
4. 主导产线设备保养规程的编制,建立并完善新机型量产所需的工艺执行标准
任职要求
1. 具备1-3年电子制造行业NPI新品导入相关工作经验,熟练掌握SMT、DIP全工序工艺流程
2. 熟悉生产设备的调试操作与新机验收流程,了解产线设备日常维护保养规范
3. 具备良好的沟通与协调能力,能够高效联动研发、生产、工艺等多部门协同推进项目
设备技术员
6千-1万/月
机械设备工程师3-5年大专不需要出差化工机械经验电工证设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验制药/医疗设备经验
任职要求:
年龄:26岁以上
学历:全日制大专及以上
专业要求:机械、机电类相关专业
资格证书:具备助理工程师或以上职称
工作经验:需在大型化工、制药企业工作满5年及以上,其中至少两年从事相同岗位工作;
基本技能:1. 熟练使用AUTOCAD、CATIA等制图软件;2. 能独立完成技术文档编制及施工图纸设计;3. 掌握各类设备的技术参数与性能指标。
素质要求:具备团队管理能力、良好的沟通协调能力、积极主动的工作态度、较强的问题分析与处理能力,以及明确的目标达成意识。
岗位职责:
1. 依据公司设备年度计划,跟进实施进度,及时汇报执行情况并反馈问题。
2. 协同上级开展设备规划方案制定、选型调研等前期管理工作,负责新设备的验收、调试及原始技术数据的收集、整理与分析。
3. 指导并协同车间维修班组开展生产现场设备及动力设备的应急抢修,协助推动故障原因分析与总结改进。
4. 编制设备管理制度,制定保养、维护及操作规程文件。
5. 制作培训材料,定期对车间维修人员开展设备机械部分原理、结构及维修基础知识授课。
6. 监督设备操作人员执行点检与保养记录,评估执行效果,落实奖惩机制,参与每周设备安全巡检。
7. 承担自制设备及工装夹具机械部分的设计与调试,组织实施旧有设备机械结构的升级改造。
8. 牵头编制机械设备大修、中修及停产检修计划,参与各车间机修与技改项目方案评审及落地执行。
9. 精通反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维护与保养流程。
10. 统计设备维修成本,进行归类分析,提供优化建议。
储备工程师
5-8千/月
工艺工程师PE1-3年本科不需要出差团队管理经验大型压力设备经验机械加工制造经验
工作职责:
1.定制化学习:在生产产线、技术、质量、工艺、销售及职能部门开展个性化学习;
2.参与业务工作:根据公司安排,积极参与所分配部门的日常业务运作;
3.系统学习培训:主动参与公司组织的各项培训,持续提升专业能力与综合素质;
任职资格:
1.本科及以上学历,机械、过控、热能等相关专业优先;
2.具备两年以上相关工作经验者优先,表现突出的应届毕业生亦可考虑;
3.性格积极乐观,公司将结合个人综合表现制定专属培养方案,发展方向涵盖销售、技术、生产、质量、工艺及储备干部等方向;
4.具备良好的英语听、说、读、写能力。
设备运维监控专员
5-6千/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限中专/中技不限
岗位职责:
1.负责设备运行的监控与管理,保障系统稳定高效运转(无专人带教)。
2.对环保设备运行情况进行实时监管,及时识别并处理异常故障。
3.熟悉常用办公软件操作,承担公司及车间各类数据的录入与归档工作。
4.定期开展车间设备巡检,发现异常状况须立即上报主管人员。
任职要求:
1.具备吃苦耐劳品质和责任意识;拥有良好的协作能力,能快速融入团队并主动参与集体协作。
2.可接受长期12小时夜班制、入住厂区宿舍。
3.公司提供食宿全包待遇。
车间主任
6-8千/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验涂料/油漆经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责
1、负责换热器车间日常生产统筹、排产调度,把控生产进度与交付周期。
2、熟悉换热器生产流程,懂机加、焊接、装配、试压全工序,能看懂图纸。
3、管控车间生产质量,及时处理生产异常、返修、渗漏等问题。
4、负责车间人员安排、现场管理、安全管控、5S管理。
5、跟进物料、工序衔接,合理优化产能,降低返工、报废率。
任职要求
1、熟悉换热器、空冷器行业生产,有同行业管理经验优先。
2、看得懂机械图纸,熟悉试压、壳体、端盖生产工艺。
3、执行力强,能独立管理车间现场,抗压能力强,责任心强。
兼职有限元分析工程师 时间自由
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2027-01-31
【岗位职责】
1. 运用有限元分析软件对机械产品进行结构强度、刚度及热性能分析;
2. 参与产品设计阶段,提供优化建议,提升产品性能;
3. 负责仿真模型的建立、网格划分及边界条件设置;
4. 与研发团队合作,解决仿真与实际测试之间的差异;
5. 撰写分析报告,为项目决策提供技术支持。
【岗位要求】
1. 机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历;
2. 熟练使用ANSYS、Abaqus等有限元分析软件;
3. 具备扎实的力学理论基础,了解材料特性及加工工艺;
4. 具有良好的问题分析和解决能力,能够独立完成仿真任务;
5. 良好的团队协作精神,能够有效沟通技术细节。
研发经理
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专食品研发
一、岗位职责 全面辅助厂长统筹基地产品研发、全链路品质管控,统筹新品落地、工艺标准化、内部培训及市场配套支持全流程工作: 1. 市场产品调研:洞察行业、竞品、消费需求,完成新品立项方案撰写、内部立项评审提报,把控研发方向与投入预算; 2. 存量产品迭代升级:针对面点、卤菜、净菜、冷冻肉制品现有成品,优化配方、口感、成本、保质期,持续提升产品品质与市场竞争力; 3. 新品全流程研发落地:独立牵头新品配方开发、小试、中试,打通实验室到车间量产转化,解决量产工艺难点,稳定出品标准; 4. 工艺文件标准化管理:编制、修订、优化全品类产品SOP工艺指导书、配方台账、原料标准、检验规范,实现车间工艺有据可依; 5. 车间生产督导与实操培训:定期深入各生产车间,开展产品工艺、操作规范、品质管控线下培训,现场巡检督导,纠正不规范生产操作,降低次品率; 6. 产品展会/展示统筹:组织新品上市、参展、样品展示相关工作,负责样品制作、产品介绍、展示方案落地; 7. 市场销售赋能培训:定期为市场部开展产品专业知识、卖点、适配渠道培训,配合业务端拓客,提供产品技术支撑、客户样品及技术答疑。 二、任职要求 硬性条件 1. 从业履历:大型食品生产企业研发总监3年及以上全职管理经验,独立带研发团队、统筹多品类产品开发; 2. 专业品类:精通面点、卤菜、净菜、冷冻肉制品完整加工工艺流程,熟悉预制菜/熟食工厂生产逻辑; 3. 合规资质:熟练掌握食品生产相关国家法规,包含食品安全法、SC生产许可、食品添加剂国标、标签标识、出厂检验、冷链存储等规范; 4. 办公技能:熟练使用Office全套(Excel配方测算、Word工艺文件、PPT立项/培训课件),可独立输出全套研发文档; 软性能力 1. 沟通统筹:优秀口头与书面表达能力,擅长面向车间一线、销售团队开展大型集中培训,逻辑清晰、通俗易懂; 2. 落地实操能力:兼具实验室研发功底与车间量产实操经验,可快速解决生产工艺、品质异常问题; 3. 跨部门协同:能联动生产、品控、市场、采购多部门协同工作,配合厂长完成年度研发、品质目标; 4. 职业素养:责任心强,标准意识强,注重产品稳定与食品安全,具备成本优化思维。 三、可补充福利/加分项 1. 持有食品工程师、食品安全管理员等相关证书优先; 2. 有预制菜、团餐食材、冷冻熟食规模化量产经验优先; 3. 具备展会策划、大客户技术对接经验优先; 4. 能独立搭建研发标准化体系、建立产品配方库者优先。 四、岗位核心竞争力 直接对接厂长,全权负责研发与品质两大核心板块,独立统筹全品类熟食产品迭代;兼顾技术研发、生产管理、市场赋能,发展空间大;公司自有多品类产线,新品开发落地资源充足。
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