
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂)
1、有工地现场管理实操经验。
2、有工作流程、工作标准意识。
3、略懂水电和简单机修。
4、必须驻厂、责任心强。
年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂)
1、有工地现场管理实操经验。
2、有工作流程、工作标准意识。
3、略懂水电和简单机修。
4、必须驻厂、责任心强。
年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂招人,不是施工)
1、有工地现场管理实操经验。
2、有工作流程、工作标准意识。
3、略懂水电和简单机修。
4、必须驻厂、责任心强。
年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
液压工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科液压油缸液压件
【岗位职责】
1. 负责液压系统的设计、制造、安装、调试和维护,保证设备的正常运转。
2. 参与现有液压系统的改进工作,提高其使用效率和可靠性。
3. 参与对新技术、新材料的研究和开发,为公司产品提供技术支持。
4. 协同相关部门,推进项目进展,保证交付质量并提高客户满意度。
【岗位要求】
1. 机械工程或液压与气动相关专业,有液压系统设计和维护经验者优先,并且在工作中表现出良好的工作素质和能力。
2. 熟悉液压系统的基础理论、操作流程及相关原理,掌握AutoCAD等设计软件。
3. 具备较强的创新意识和问题解决能力,能够明确任务并完成目标。
4. 能够胜任英语阅读及口语沟通,具备良好的团队协作能力和高度的责任心。
生产管理储备人才
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专现场管理
岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与效率指标的达成;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。
任职要求
1、学历:大专及以上学历;
2、专业:不限专业,管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入生产一线识别与处理问题,具备良好的组织管理及沟通协调能力;
4、经验:具有2年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
综合月薪:10-15K+
绿色工厂技术专员
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专软件/信息技术项目ERP项目管理经验大数据项目管理经验软件研发经验管理相关专业计算机相关专业
岗位职责:
1.负责绿色工厂类工程项目的整体规划与落地执行
2.对项目实施过程进行监管,确保符合环保法规及相关标准
3.协同团队推进项目进度,保障项目按期交付并达成既定目标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,可快速适应团队工作节奏并积极融入
3.拥有持续优化工作流程的能力,关注细节,坚持高标准执行
加分项
具备以下领域经验者优先:咨询·检测/认证/知识产权·其他专业服务
金属3D打印技术工程师(镭射制程工艺)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 承担3D打印设备架机及调试,包括模型修改优化、切片、支撑设计与优化、打印参数设置。
2. 监控3D打印全过程,及时处理异常问题,确保产品质量。
3. 负责后处理工作(支撑去除、打磨、热处理、探伤检测等)。
4. 配合工程单位开展新工艺、新材料的试验与验证工作。
5. 负责专利和培训数据的撰写,对客户进行现场技术支持与应用培训。
【岗位要求】
1. 熟悉金属3D打印行业安全操作规范。
2. 熟练掌握至少一种金属3...
设备工程师
1-2万/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1、设备零故障:主导设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障修复(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转;
2、设备改造升级:推进设备优化与技术升级,提升产线运行效率,保障交付准时、产品质量优;
3、降本管理:统筹设备能源消耗、物料使用及运行策略,系统化降低运营支出;
4、设备全周期管理:实施设备从申购、验收、使用到保养、维修的全流程管理,提升设备资产使用效率与保值水平。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业优先;
2、素质能力:工作积极主动,具备较强责任心、抗压能力与持续学习意愿;
3、实践经历:参与过机械设计竞赛、机器人赛事等专业技术类比赛者优先考虑;
4、知识技能:熟悉基本电路原理、自动化控制及机械结构知识,具备基础的机械制图与建模能力。
在这里你可以成为:
1、技术多面手:项目丰富,成长空间大,机会广泛,施展才华的舞台广阔;
2、行业大咖:汇聚国际资源(多家国际咨询机构合作进驻),集结行业领军人才(涵盖互联网、大制造、电商物流、农副产品等领域精英),协同攻克前沿课题,实现个人价值与社会贡献双赢;
3、丰厚奖金获得者:通过卓越设备管理,保障生产连续性与产品高质量,赢取高额绩效奖励。
其他生产营运人员5-10年硕士汽车NVH开发
岗位职责:
1、负责整车NVH性能的开发工作,主导新车型及核心平台车型的NVH属性设计,涵盖整车与子系统目标设定、技术方案规划与执行、性能调校与验证评估,保障新产品NVH指标达成并具备市场竞争力;
2、牵头处理由噪声源或振动源引发的复杂NVH问题(如共振、异响等),开展机理分析、问题定位、工程化解决方案研究与实施,确保问题有效闭环;
3、配合NVH负责人推进NVH正向开发能力建设,参与目标分解流程体系搭建及落地执行监督;
4、主导在产车型量产过程中典型或复杂NVH问题的诊断与解决,持续优化NVH解决方案数据库,降低新项目前期开发风险;
5、结合产品开发实践及关键技术攻关成果,编制或更新本领域技术发展规划与标准规范,研发具有代际差异的NVH核心技术,保持技术领先优势。
任职资格:
1.教育背景:统招本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业优先;
2.工作经验:八年以上汽车行业NVH相关项目经历;
3.素质要求:具备团队协作能力、组织协调能力、目标驱动意识和逻辑思维能力;
4.其他要求:无;
舞台搭建11-20人月结
北京地区招聘搭建舞台人员20名,负责搭建舞台及灯光工作。年龄要求20至48周岁,需能适应火车、高铁、飞机等交通方式。薪资按计件计算,月综合工资7000元以上,多劳多得,管吃管住,提供两餐及住宿,行李需自带。每天工作10小时,超出时间按加班计算。要求身体健康,无不良嗜好,服从工作安排。工作地点在北京市周边,偶尔需要出差。
保安月结
保安年龄65周岁以下薪资福利:每天12个小时,工资待遇月薪1600招工人数:数名工作地址:车站路和躬耕路交叉口
保洁开荒保洁电工保姆
河南一小区招聘住家保姆,负责200平方米房屋的打扫卫生、做饭及家务。要求年龄55岁以下,干净利索,眼里有活。工资4000元以上。
仲景大道与光武路附近一小区招聘保洁,要求年龄63岁以下,工资1900元,每月休息4天,管饭。
长江东路一小区招聘电工一名,要求年龄45岁以下,持有电工证,工资4300元,每天工作8小时。
工长
招聘庭院施工工长/项目经理。薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。团队简单,管理正规,供应稳定。有意者可报名。
工长工程师
石家庄市总工会与石家庄市人力资源和社会保障局联合举办大型公益招聘会,主题为“工惠石门・职等你来”。招聘会地点位于海世界商业广场(室外),时间为2026年11月7日上午9:00至12:00。届时将有40家优质企业参会,提供丰富岗位。企业席位有限,报满即止。企业可通过诺聘平台报名。
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目)
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我们在做什么:
长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。
结算方式(核心):
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④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求:
有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
提取车间前处理主管
4-6千/月
车间主任3-5年高中生产物料管理生产计划管理现场管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产计划的组织与实施,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定应对措施并推动落实;
3. 主动与其他部门协调配合,确保生产任务按计划高效完成。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的业务理解能力,致力于提升车间产能与产品品质;
2. 熟悉生产管理各环节操作规范,能精准把握生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 有各类企业生产管理实践经历者优先考虑;
4. 医药相关专业背景者若无经验,公司提供带薪培训
设备主管
4-6千/月
设备工程师3-5年高中维修保养设备管理
岗位内容:
1. 负责生产设备的运行管理,保障设备按计划高质量完成生产任务。
2. 编制并落实生产装置的维护方案,确保设备稳定高效运转。
3. 协同相关部门推进设备优化项目,提升设备整体运行效能。
4. 执行质量、安全及环保相关规范,维护设备技术文档的准确与完整。
5. 组织开展设备操作培训,提升操作人员的专业技能水平。
任职要求:
1. 具备相关专业同等学历背景。
2. 熟悉大型生产设备的操作与管理,拥有3年以上相关工作经验。
3. 具有较强的质量与安全意识,工作主动,具备独立分析和解决问题的能力。
生产经理/主管
1.2-1.5万/月
生产总监3-5年高中仓储货架有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
工作内容:
1、掌握生产运作及日常管理流程,负责生产规划相关工作(包括设备配置、工艺流程、生产制度制定及人员培训等);
2、组织实施生产计划,开展成本分析与内部管控工作;
3、落实生产过程中的安全管理和质量控制措施;
5、负责生产团队的组织建设与管理工作;
6、持续推进生产制度的优化与完善;
生产经理任职要求:
1、年龄在35至45岁之间,具备CAD及其他绘图软件操作能力者优先;学习能力强,善于分析研究;有仓储货架、电力金具、其他电力器材制品、精密锻造、机械制造等行业工作经验者优先考虑;
2、至少具备焊接、冲压、机加工等三项及以上相近领域的生产管理经验(具有锻造管理经验者优先),熟练使用基本办公软件,需拥有5年以上生产管理经历,擅长团队搭建,能适应高强度工作,具备责任担当意识;
3、具备较强的安全生产、成本控制和质量管理意识,能够严格执行生产标准,并有效收集整理企业运营资料;
4、具备良好的组织协调能力,擅长生产计划制定与调度安排,须有5年以上生产计划管理相关实际经验,工作条理清晰;
5、具备一定管理魄力,能做到奖惩分明,敢于承担责任,行动果断。
生产运营包吃3-5人月结经验不限高中全职做六休一午餐免费月结工资4人间宿舍有空调不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间缴纳社保
方城【桦阳电子】招聘:工程师(4500元/月)要求:大专及以上学历,会sop职责:对接产品功能异常处理异常;工程师助理(4000元/月)职责:责治具雕刻,雕刻岗位电脑排版机器自动执行比较简单俩三天可以上手比较清闲的工作工作时间:上六休一,8:00-18:30以上岗位有无经验均可!电话
研发部门助理
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 协助部门主管完成各项管理事务,跟进部门制度执行情况;
2. 依据主管安排的计划,追踪各研发人员项目推进情况,做好进度汇总与反馈;
3. 负责部门日常工作数据的统计、整理与汇报,形成可视化材料;
4. 协助部门会议组织、会议纪要撰写及信息传递;
5. 完成部门安排的其他工作事项。
【岗位要求】
1. 性别不限;
2. 学历:专科及以上学历,专业不限(数媒、计算机、软件工程、视觉传达等相关专业优先考虑);
3. 经验:应届毕业生或有短期工作经验均可;
4. 技能:熟练使用计算机处理各项事务,擅长Office办公软件(Word、Excel、PPT);
5. 素质:性格稳定、有耐心,具备良好的执行力和沟通协调能力;
6. 加分项:在校期间曾担任过学生干部或社团组织者优先。
【福利待遇】
1. 五险一金、管住宿(标间)、员工餐厅、全勤奖、组织团建、节假日礼品;
2. 完善的晋升通道,表现优异者可作为管理/文员方向储备人才;
3. 国家高新技术企业平台,与优秀的研发团队共事;
4. 良好的团队氛围与成长空间。
【工作时间】
大小周;8:30-12:00,13:30-17:30;节假日休息。
厂长3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验
河南星诺科技有限公司
招聘:生产厂长1名
任职要求:年龄40岁以下、大专以上学历,有一定管理经验,沟通能力强,认真负责,自主性强,工作细心,认真,安全意识强。
工资面议,缴纳五险、生日福利、节假日休息、上六休一。
联系人:杨经理
技术领班(医药包装生产)
1-1.5万/月
生产管理5-10年中专/中技
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责本车间技术、设备管理工作,保证设备正常运转,顺利完成生产计划;
2、负责生产、质量、新品、设备、体系、团队等管理。
任职资格:
1、中专学历,机电、电气、机械相关专业,5-8年技术管理相关工作经验,有塑料制品行业经验者优先考虑。
2、熟练掌握注塑、吹塑设备及辅机工作原理、吹塑、注塑、注吹工艺知识。
3、对设备的维修及改造有一定的实际操作能力,能组织、指导设备检修工作,确保设备正常运转。
4、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT、VISIO等办公软件,能够及时发现和解决问题。
厂务工程师
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂动力系统(电力、压缩空气、暖通等)的日常运维与预防性维护,保障生产连续性。
2. 主导厂务设备的故障诊断与修复,制定并执行设备保养计划,降低停机率。
3. 优化厂务系统运行参数,推动节能降耗方案落地,控制运营成本。
4. 建立厂务设施的安全操作规程,定期开展安全检查与员工培训。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、机械工程或相关专业背景。
2. 具备2年以上制造业厂务或设备维护...
生产管理职位
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理质量管理团队管理经验优先
【公司介绍】
1、牧原集团自1992年创立,于2014年成功上市,目前市值超2000亿元,拥有员工15万人,2024年生猪出栏量突破7160万头,屠宰产能达2900万头,业务覆盖全国24个省份,全年营收达1379亿元,实现净利润189亿元。已构建从饲料生产、生猪养殖到屠宰加工的完整产业链,实现一体化协同发展;
2、您所应聘的牧原肉食是牧原集团在2019年设立的新兴事业部,发展迅猛,布局遍及全国20省76个城市,屠宰规模位居全球前三,致力于建设全球领先的智能化屠宰生产基地。
【生产管理岗】
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场作业流程,确保产出品质满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备运行、人员配置与物料供应,保障生产任务达成,并兼顾质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时识别问题、跟进处理,提出优化建议并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员操作管控,有效减少产品损耗,提升资源利用率。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备3年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业背景,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织协调与沟通能力;
4、经验:具有1年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
【薪资待遇】
1、薪酬面议,一人一薪制,综合月薪范围10-15K+(车间班长年薪12-18万,主管年薪20-30万,子公司经理年薪50-100万);
2、福利:提供免费住宿,五险一金(试用期即正常缴纳);
3、卓越薪酬体系=基础工资+绩效激励+奖金+股权激励+各类福利。
【工作环境】
需适应车间内血腥及异味环境,有屠宰行业从业经历者优先录用;
【工作节奏】
每月休息4-6天,接受适度加班安排,如会议、培训或因生产高峰期业务需要;企业处于快速发展阶段,工作节奏较快,同时提供丰富的晋升机会;
【晋升发展】
晋升机制完善:每季度组织竞聘晋升,一年四次晋升窗口,晋升路径清晰——
专员→主管→子公司经理,支持后台纵向与横向多通道发展。
生产管理
5-6千/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验
【岗位职责】
1. 在生产部领导下全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
2. 根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。
3. 严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。
4. 根据企业对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。
5. 督促工人自觉遵守计量器具之保管、送检等有关规定,正确的使用工模具和工位器具,做到文明生产。
6. 认真协同有关部门做好质量控制点之管制工作,经常检查“质量控制点管理制度”实施情况。
7. 积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训,不断提高职工之素质。
8. 支持质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。
9. 对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行情况。
10. 在本车间现有条件下,充分科学合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。
11. 提前做好上班准备工作,下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。
栏目概述
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