任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-46周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，具备基础应急处置能力 4. 协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作 5. 保持执勤区域环境整洁，做好交接班记录与信息汇报 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5. 学历不限，初中及以上文化程度 上24小时休24小时

三甲医院现招聘以下岗位人员: 一、招聘岗位 1. 岗位名称:保安岗位 2. 招聘人数：10-12名保安人员 二、岗位职责 1.负责医院安保相关工作 三、任职要求 1.年龄:50岁及50岁以下,如身体健康可适当放宽年龄 2.学历：高中或职业高中学历 3.身体健康无疾病 四、薪资待遇 1.普通保安:试用期6个月,工资2010元/月. 2.有消防四级证书工资2800/月 五、工作时间 上一天一宿休二天二宿 六、应聘方式 联系电话：

应中国高铁发展大趋势，针对用人岗位施行(直招就业) 一、 招聘岗位 1、高铁乘务员.餐吧乘务员.列车员.客运员（高铁、普列） 2、车站安检员、站务员； 3、铁路安全员.VIP接待员（高铁、普列） 4、 二、工作内容 1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括站岗，抽查旅客身份证件）； 4、负责铁路轨道供电的检修及维护； 三、招聘要求：    1、男性：18-28周岁，净身高165以上；     2、女性：18-28周岁，净身高155以上；     3、无前科，身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身；     4、大专及以上学历，不限户籍。 5、五官端正，身材匀称，气质较好，语言表达能力较好； 6、身体健康，无慢性疾病、无器官性疾病、无家族史；   四、薪资待遇： 1、带薪实习3-6个月，实训地点为:单位指定城市轨道地铁线路或相关单位培训学习； 2、实习期职位为借岗实习，在【北京地铁安检，故宫安检，美术馆安检，国家博物馆安检，高铁站安检， 纪念馆安检等】岗位借岗实习。主要实习安防知识，安防意识。实习结束按照户籍所在地就近分配，或者是按照个人意愿进行分配。 3、岗训实习期间津贴2000-5000元，管食宿；实习期结束后经面试安排到铁路高铁动车组岗位接岗上班； 4、转正综合工资6000-8000元或以上（加出车补助）；，包吃住。年终奖1-2万； 5、首签1--2年，后期可以签长期的5--10年合同。一金； 6、工作时间：跟车工作，上几休几，例如上二休二，上三休三。平均每个月是上13到15天为满勤，其余时间都在带薪休息。节假日带薪休息，具体跟车时间看分配线路，提供住宿。  五、工作流程； 1、面试地址:视频面试，主要对形象气质，语言表达沟通能力，礼仪举止进行面试。

主要负责停车场收费工作

保安，年龄18~55，需自己准备黑鞋黑裤子，时间中午12点到晚上22点30半

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全检查与演练 4. 如实填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 无犯罪记录，身心健康，责任心强，具备基本沟通协调能力 2. 吃苦耐劳，能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3. 服从管理，纪律意识强，退伍军人优先 4. 学历不限，年龄在20-40周岁之间

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

刷碗替班120一天电话

佳木斯松恒集成墙板厂，用力工2人，180元一天供饭，给瓦工打下手！砌砖！宏大医院对个！

汤原县，邵大伟生煎包粥铺现招聘前厅服务员，钟点工，工资面议，联系电话

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小区招聘主管，薪资面议。招聘绿化工3名、小区主管2名、维修工2名、消防监控员2名、保安若干名、保洁若干名。

招聘：容城县某一名物业经理，有食堂经验，50岁以下，同志优先，双休，节假日休，就餐人数30人左右，工资4000元，联系电话：

招聘社区经理。薪资为3500元以上每月。要求具备3年以上物业管理、社区工作、客户服务或相关领域的协调沟通经验，具备老旧小区工作经验者优先。要求具备出色的沟通协调能力、亲和力与同理心，善于与中老年群体打交道。要求具备优秀的冲突化解与情绪疏导能力，抗压能力强。要求做事耐心、细致，有极强的责任心和服务意识。要求具备基本的文书处理能力，能够规范记录会议纪要和沟通备忘。了解西安市既有住宅加装电梯、城市更新、老旧改造的基本流程与政策者优先。

小区物业直招：1、项目经理（住宅），52岁以内，三年以上住宅物业管理经验，有服务意识，沟通能力强，五险一金。2、绿化技工60-64周岁，有绿化修剪及养护等经验，3000元/月，餐补10元/天，工伤险。3、万能工，55岁以内，持有电工证，物业维修相关经验，8：30-17：00周休一天，4500元/月，餐补10元/天，夜值五百多/月（两人轮值）五险一金。联系电话：工作地点：双D港轻轨站附近

招聘物业经理。年龄要求为30至50周岁，需持有无犯罪记录证明。具备相关物业管理工作经验，熟悉物业日常运营管理。工作认真负责，沟通协调能力良好，有责任心、服务意识强。负责日常物业管理、人员统筹、业主沟通、设施维护及现场各项事务管理。薪资福利为月薪3000元起。工作地址为邹平山南。

同江市铭雅苑老年公寓招聘消控室值班人员要求有消控中级证。有意者请于

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佳木斯万兴综合物流园有限公司一、园区保洁岗位职责1、负责园区卫生清扫等工作。2、身体健康，服从指挥。薪资待遇：2600元/月   社保五险  工作餐 二、万能工1、负责园区综合维修的日常工作。2、具有水、电、暖、通等相关工作经验。福利待遇：月薪：3300元/月   社保五险  工作餐  三、保安员岗位职责1、园区巡逻及园区门卫值班；2、身体健康，服从指挥。月薪：2600元/月   社保五险  工作餐 工作地点：郊区沃尔德路88号（万兴物流园院内）联系电话：

招工丰台区富锦嘉园招聘车辆管理员若干，，工资2800一3000/月/12小时，年龄60左右，包吃包住包穿，空调、暖气、洗衣机、热水器，一应俱全，住地上一层楼房，环境优越，工作轻松，工作优秀的，可放宽年龄。

如家酒店招聘:1.、房服务员5人酒店缴纳五险+法定三薪+工龄工资+福利2、工程（万能工）2人要求有电工证，年龄50周岁以下，工作责任心强，联系方式：

公司直聘学校保安-招聘人数:1人- 年龄要求：63周岁以下- 工作时间： 上24休24- 薪资待遇：1500元/月-地址: 佳木斯大学附近（15路 6路  10路） 联系方式：

招聘保安（日结）:第一大道附近保安工作时间：8:30-8:30一个小时休一小时.穿黑鞋黑裤子.年龄40以内工资:200日结.联系方式

招聘工程师傅（万能工）。要求年龄在62岁以下，身体健康。薪资福利为工资面议。招工人数为若干名。工作地址位于解放路近江大早市附近。

招聘替班人员，要求为熟练工。岗位职责包括：班前检查车况和防护措施，班后将车辆停放妥当并收好料具。需参加班前会，明确当天的工作内容和注意事项。需与同事协作，并按要求完成交办的工作事项。需按时出勤交接，并配合考核。

招聘需求：寻找年龄55岁以下具备中级消控证的候选人，担任全夜班工作，工作地点位于过桥许村镇。工资待遇为月工资6300元，无休假，国家法定节假日额外支付200元。