招聘中级工程师，工作期限为3至6个月，月薪不低于6000元。年龄要求为18至28岁，学历要求为高中、中专、大专或本科及以上。

【岗位职责】 1. 设计、开发和优化产品的生产工艺； 2. 负责新产品的工艺验证和试生产； 3. 对生产使用的工装夹具进行设计与验证； 4. 参与设备的日常运行及维护工作； 5. 协助执行质量管理体系相关工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的创新能力和工艺优化能力； 2. 能够有效管理和监督生产过程； 3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力； 4. 对产品质量有严格的把控。

【岗位职责】 1. 负责公司产品（过滤装置、过滤器）工艺规程的编制，并跟进生产进行工艺改进，具有焊接工艺评定及焊接工艺评定标准相关经验； 2. 根据生产计划绘制试验工装、制程用工装夹具，及时妥善处理生产现场出现的工艺问题； 3. 配合技术负责新产品的试制研发，并做好相关工艺参数记录； 4. 认真检查车间工艺记录的填写和保存情况，定期进行工艺纪律检查； 5. 制定、编写、修订车间设备作业指导书； 6. 配合公司完成ISO9001质量管理体系工艺审核； 7. 完成上级安排的其它工作。

1、负责公司产品（过滤装置、过滤器）工艺规程的制定，并结合生产实际持续推进工艺优化，具备焊接工艺评定及相关标准应用经验； 2、依据生产计划设计试验工装及生产用各类工装夹具，快速有效解决生产过程中出现的工艺技术问题； 3、协助技术部门开展新产品的试制与研发工作，同步完成关键工艺参数的记录与整理； 4、严格核查车间工艺记录的填写规范性与归档情况，定期组织工艺纪律执行情况检查； 5、负责车间设备作业指导书的编制、更新与完善工作； 6、协同推进ISO9001质量管理体系中的工艺相关审核任务； 7、完成领导交办的其他工作任务。

【调试：大工42/H】 1. 会操作爱普生4轴，ABB 6轴。 2. 调过螺丝锁付设备、气密设备、点胶，有些视觉基础，一些功能测试类型的，有摄像头行业的更好。 3. 3C点胶、工期3个月，包住给餐补（总部管一餐，晚上加班给餐补）。 4. 总部苏州，出差地：杭州/保定。

1、负责高分子树脂的分子结构设计、合成路线开发及工艺优化，并参与工程化放大工作； 2、需具备硕士或以上学位，专业方向为化学类（如有机化学、高分子化学）或材料类（如高分子材料）等相关领域。 福利： 社保、免费食宿（提供单人间）、节假日福利等

招聘打磨工，月薪6000-8000元，免费提供工作餐。年龄要求18-55周岁，需认识简单汉字。

明天需要招聘一名小工，负责安装门窗。有意者可私聊报名。

门窗安装岗位招聘一名小工，要求明天到岗。逃兵勿扰。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价280一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 280元一天，月薪保底8000+元！ 280元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

烧盆窑招聘勾机替班人员，要求现结。

工程师岗位，薪资为5000-7000元/月。

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保项目按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导，落实安全生产责任制 3. 监督施工质量与工艺标准执行，及时发现并整改技术与安全隐患 4. 编制施工日志、验收资料及工量统计，配合项目结算与验收工作 5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位，保障现场高效有序运转 任职要求： 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目调配

武汉市江夏区招工长/工程师

桂林市叠彩区招工长/工程师，倒混凝土

项目位于福建宁德太姥山 岗位职责： 1.现场水电安装施工管理 2.确保工程符合相关法规和标准 3.确保工程质量和进度 任职要求 1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力 2.对工作细致认真，有责任有担当，身体健康无犯罪记录 3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验

岗位职责： 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，保障生产计划顺利推进，确保产品质量、成本控制及作业效率达成目标； 2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场生产操作，确保产出质量满足客户要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中出现的突发状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、人才培养：结合实际生产需求，制定车间管理制度，组织实施培训与考核工作，持续提升团队专业能力。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力与问题分析解决能力； 3、其他：在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、团队领头人：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理抱负； 2、解决方案专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，推动产品价值落地； 3、行业专家：深耕业务领域，独立承担关键职责，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。

【岗位职责】 1. 生产计划与组织管理：全面负责生产技术部的日常运营管理，统筹协调铁水处理、铸管成型、精整等全流程生产组织。根据公司年度经营目标，制定月度、周生产作业计划，合理调配人力、设备、物料资源，确保生产任务按时、保质、保量完成。主持生产调度会议，及时协调解决生产过程中的各类问题，保障生产连续稳定运行。 2. 工艺技术与质量管理：负责全厂冶炼、铸造、热处理等工艺技术管理，组织制定和修订工艺操作规程、工序技术标准。组织新产品开发试制工作，包括工艺方案确定、模具设计沟通、试制问题攻关、工艺过程开发等。针对产品质量异常和工艺瓶颈，组织技术攻关，制定改善措施并跟踪落实。负责技术文件、工艺图纸、作业标准的管理与归档。 3. 成本管控与指标提升：贯彻执行公司成本控制目标，组织制定原材料、辅料、能源消耗等成本控制方案。跟踪分析生产各项经济技术指标（成材率、合格率、能耗、产量等），推动指标持续优化。参与大宗原辅材料采购技术标准制定与供应商技术评审。 4. 安全环保与现场管理：负责本部门安全生产管理工作，落实安全生产责任制。组织隐患排查治理、安全教育培训及应急演练。推进5S现场管理与精益生产，持续改善作业环境。 5. 设备与团队建设：参与设备选型、技术改造方案论证，配合设备管理部门做好设备维护管理。负责部门人员管理、技能培训、绩效考核与人才梯队建设。组织部门内部标准化作业推进与精益改善活动。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，冶金工程、材料成型、铸造、机械等相关专业优先。 2. 从事铸管、钢铁或铸造行业生产技术管理工作8年以上，其中3年以上同岗位部门管理经验，熟悉铸管全流程生产工艺。 3. 熟练掌握铸管冶炼、离心铸造、热处理、精整等核心工艺技术及设备原理。 4. 熟悉ISO9001质量管理体系，具备质量异常分析与解决能力。 5. 具备较强的计划组织、跨部门协调和团队管理能力。 6. 具备良好的成本管控意识和精益生产理念。 7. 年龄50周岁以下。 8. 有球墨铸铁管行业同岗位经验者优先。 【福利待遇】 五险、食宿、培训、晋升通道

【岗位职责】 1. 全面负责烧结车间日常生产运营管理，确保生产计划按期保质完成。 2. 负责烧结工序生产工艺、技术规程的监督落实与持续优化，保障烧结矿产量、质量及技术经济指标达标。 3. 组织制定并执行车间生产计划、技术操作规程与管理制度，持续优化生产工艺。 4. 组织设备维护保养与检修工作，制定并监督执行点检、维护、检修计划，保障设备完好率。 5. 落实安全生产与环境保护责任制，实现全年重大事故为零目标；组织隐患排查治理，确保污染物达标排放，推动...

1、掌握铝型材木纹转印操作流程，具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力； 2、了解木纹转印班组的日常运作管理，具有一定的工作协调与组织安排能力；

任职要求：机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。 工作经验：五年以上冶金设备、机械领域经验，具备独立完成工艺线设计、设备选型的实际案例。 必备能力： 1、掌握生产车间系统流程及相关设备，了解生产工艺全过程； 2、熟练操作办公自动化软件，精通设备工作原理、结构组成及运行特性，熟悉设备管理相关知识； 3、掌握相关专业维修技术及专业工具的应用方法； 4、具备设备管理、生产作业管理、维护维修、工程设计等方面的专业知识； 5、具有良好的领导力、创新能力、沟通协调能力和应急处理能力。 岗位职责： 1、协助完成生产工艺设备的安装、调试与运行工作； 2、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定设备操作规程和作业指导文件； 3、指导生产设备日常运行管理，对设备运转效率负责； 4、推进资产线管理体系搭建，如实施包机到人、网格化管理模式； 5、组织设备故障与事故分析，落实改进措施并对整改成效负责； 6、牵头开展固定资产报废鉴定，并出具鉴定报告； 7、审核各单位提交的检修计划，确保其科学性与可行性； 8、针对大型设备采购提出选型优化建议； 9、推动生产环节节能降耗的技术改造与创新方案实施； 10、组织并督导资产线开展修旧利废工作，对实施成果负责； 11、协同智能中心推进工厂全面智能化升级，参与机械改造与电气自动化项目实施。

工作内容： 1. 负责新产品的方案规划、传动系统设计、结构开发，以及现有产品结构的优化升级； 2. 跟进产品开发过程中物料选型采购、模具开发进度及机加工执行情况； 3. 参与样机组装调试，并完成物料BOM清单、工程图纸、产品说明书等相关技术文档的编制与输出； 4. 主导新产品结构件打样、小批量试制及量产阶段的跟踪与问题处理； 5. 承担塑料零部件的设计任务，并对接模具厂商进行技术沟通与确认； 6. 编写质量管理体系所需文件，负责专利技术材料的撰写与整理； 7. 按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 机械设计或相关专业背景，具备3年以上在机器人或医疗器械领域的产品研发经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、Solidworks等设计工具，能运用ADAMS、ANSYS开展动力学与静力学仿真分析； 4. 了解常用金属与塑料材料特性，掌握注塑模具和冲压模具的基本原理与应用； 5. 熟知医疗器械类产品的制造工艺、表面处理方式及相关生产管控流程； 6. 具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力； 7. 学习能力强，具有良好的审美意识，能够及时捕捉行业新技术、新工艺的发展趋势； 8. 熟悉医疗设备注册法规及产品开发合规流程； 9. 有独立承担项目开发的实践经验。

棕榈果设计，安装相关工作经验

有色金属冶炼行业锌、铅、贵冶等车间生产及管理工作职位招聘1-5人

1. 专业背景 高分子材料、塑料加工、材料成型、化工等相关专业，大专及以上学历。 2. 材料能力（重点） 掌握 HDPE（高密度聚乙烯）的特性参数：密度、熔融指数、拉伸强度、冲击强度、硬度、 耐低温性、耐老化性、抗蠕变性及尺寸稳定性等核心指标。 能依据调高垫板产品的使用需求（如承重、抗压、抗变形、耐候性、尺寸精度）评估原料型号与配方的匹配度。 具备解读材料检测报告的能力，并可提出原料优化或替代方案建议。 3. 基础工艺能力 熟悉塑料挤出与注塑成型工艺流程， 理解关键工艺参数控制：温度设定、压力调节、螺杆转速、冷却方式、定型效果等。 能够识别并处理常见缺陷问题：如形变、尺寸偏差、表面瑕疵、强度不足、脆性开裂等。 具备设备调试经验，可对生产工艺设备进行运行维护及异常故障排查。 4. 产品匹配经验 具有塑料垫板、支撑块、轨枕垫片、工程用塑料垫块等类似产品开发或生产经验者优先。 了解调高垫板在轨道工程、基础设施、设备调平场景中的实际应用，明确其对抗压性能、抗蠕变能力、环境适应性及尺寸精度的具体要求。 5. 岗位职责 负责 HDPE 调高垫板原材料的选型确认、性能验证及来料检验标准的制定。 制定并持续优化生产工艺参数，确保产品在尺寸精度、力学性能、平整度和使用寿命方面符合标准。 主导生产过程中异常问题的分析与解决，包括变形、开裂、尺寸波动、强度不达标等情况。 编制基础工艺文件、检验规范及作业指导书。 协同生产车间，推动良品率提升、成本降低及生产过程稳定化。 三、软性要求 能长期驻守生产一线，动手实践能力强； 具备责任意识，可独立开展问题排查与改善闭环； 熟练使用常用办公软件，能完成基本的数据记录与分析工作。

工作地点：目前主要是湖北厂区在要人，介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建，面向全国招聘大学毕业生，签订劳动合同正式工，入职缴纳五险一金。 招聘职位：储备干部/技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历； 2. 男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资详情：7000-9000元/月； 2. 发薪日期：10日； 3. 职位底薪：3000-5000元/月； 4. 社保类型：入职缴纳五险一金； 5. 奖金补贴：餐补，房补，夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，年终奖1-3个月工资。 【工作时间】 8:...

1：负责车间机械加工产品工时的统计与核算工作。 2：整理生产现场记录、工序流转单、报工凭证，核对实际消耗工时。 3：完成上级安排的其他生产相关数据统计与核算任务。 中专及以上学历，机械制造、数控加工类专业优先；需持有中级工程师证书。

1、负责车间内所有设备的启动与停止，确保开机运行状态正常。 2、承担 hourly 指标的上报任务，并完成生产相关数据的汇总整理。 3、行使对生产指标的监督职责，及时汇报异常操作情况及设备故障问题。 4、依据品质控制标准执行小麦配比与润麦作业。 5、严格管控产品水分等关键参数，保障产品质量稳定达标。 6、负责产品外观质量的入库与出库管理。 7、负责自控系统问题的记录统计，以及车间自动化控制优化升级工作

【岗位职责】 1. 在一线部门进行岗位实操，能够独立带班生产； 2. 负责生产部车间人员排班、日常事务管理，以及跨部门工作对接协调等； 3. 参与新项目、新设备投产及原有电气设备的升级优化工作。 【岗位要求】 1. 一本及以上学历，电气类、自动化类、机械类、过程装备与控制工程等相关专业； 2. 具备较强的学习能力，可以快速熟悉岗位工作流程；沟通协调能力较好，责任心强。

【岗位职责】 1. 精益生产推进：参与规划和实施公司精益生产项目（如5S、价值流分析、标准作业、快速换模等），识别并消除生产过程中的各种浪费。 2. 效率提升：通过方法研究、作业测定、线平衡分析等手段，优化生产工艺流程，制定标准工时，推行均衡化作业，持续提升生产线整体效率。 3. 质量提升：运用IE手法和SPC等质量管理工具，分析与解决生产过程中的质量问题，降低不良率，提升产品直通率。 4. 成本控制：参与生产成本核算与分析，通过工艺优化、物料损耗控制、人机效能提升等措施，有效降低制造成本。 5. 生产管理支持：参与车间布局规划、物流方案设计，协助制定生产计划与现场管理标准，为生产管理决策提供数据支持。 6. 数字化转型：参与MES、WMS等信息化系统蓝图设计、运行改善等。 【岗位要求】 1. 学历专业要求：统招本科及以上学历，工业工程、质量管理工程等专业。 2. 工作经验要求：应届毕业生或具备1-3年制造业IE相关工作经验者均可。公司重视应届生扎实的理论功底与发展潜力，也欢迎有经验的您带来最佳实践。 3. 专业技能要求： 3.1 熟练掌握工业工程基础理论（工作研究、时间研究、人因工程等）。 3.2 了解精益生产、丰田生产方式等现代管理理念。 3.3 熟练使用Office、Visio等办公软件，尤其是应用Excel进行数据分析、应用Visio进行价值流图绘制；掌握CAD等绘图软件者优先。 4. 综合素质要求： 4.1 具备良好的逻辑分析能力、发现问题和解决问题的能力。 4.2 具有较强的沟通能力和抗压能力，有团队协作精神，能深入生产一线。 4.3 对数据敏感，做事严谨、认真、有责任心。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪酬待遇：提供在同行业中有竞争力的薪资（具体面议）。 2. 完善的福利保障：缴纳五险，提供带薪年假、节日福利等，公司提供免费食宿。 3. 清晰的职业发展：公司安排有经验丰富的精益生产管理专家“传帮带”，并为工业工程师设计了“技术专家”与“管理人才”双通道发展路径，提供系统的岗位技能培训和广阔的晋升空间。 4. 良好的工作氛围：扁平化管理，团队年轻有活力，工作氛围简单融洽。 5. 个人价值体现：您的改善建议将直接应用于生产线，快速看到成果，获得巨大的职业成就感。