1.工程设计实施：独立承担小型水利工程项目的设计工作，包括方案构思、预算、图纸及设计说明编制，严格遵循行业规范及项目要求，确保设计成果的准确性、合规性和可实施性。2.技术对接与把控：负责与甲方、施工单位、监理单位对接技术事宜，开展设计交底、现场技术指导工作，及时解决施工过程中出现的设计相关问题，优化调整设计方案并出具变更文件。​ 3.资料与数据管理：负责项目设计资料、计算数据、图纸文件的整理、审核与归档，建立完整的项目技术台账；收集整理行业最新规范标准、技术动态，融入设计工作以提升方案创新性。​ 4.项目协作与支撑：配合团队完成大中型项目的分工设计任务，参与项目评审、投标文件技术部分编制工作；协助优化设计流程，提出技术改进建议，助力团队提升整体工作效率。​ 5.技术经验沉淀：总结项目设计过程中的技术要点与经验教训，参与内部技术交流与培训，带动团队新人成长，共同提升团队技术水平。​ 任职要求：​ 1.专业与学历：水利水电工程、水文与水资源工程、水土保持、给排水科学与工程等相关专业，专科及以上学历，1-3年水利工程设计相关工作经验，能独立完成中小型项目设计者优先。 2.专业能力：具备扎实的水利专业理论知识，熟练掌握水利工程设计流程、行业规范及技术标准，对河道治理、水库枢纽、水土保持等至少一个细分领域有深入了解。​ 3.软件技能：熟练运用AutoCAD、Arcgis、CASS等专业设计及测绘软件，能高效完成施工图绘制、地形分析等工作；熟练运用Office办公软件及工程计算工具，可独立完成设计说明、数据统计及报表编制。​ 4.综合素养：工作严谨细致、责任心强，具备较强的独立解决问题能力和抗压能力，能适应项目进度要求；善于沟通协调，具备良好的团队协作意识和客户服务意识，语言表达及书面汇报能力优秀。​ 5.其他要求：持有水利相关专业职称（助理工程师及以上）优先；无不良从业记录，服从公司项目安排。 6.优秀者可放宽以上要求。

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南阳市卧龙区招工长/工程师、装修监理

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河南洲纽科技管理有限公司是一家专注于水利水电工程、生态治理、规划设计等领域的综合性技术服务企业，业务覆盖水工建筑设计、农田水利改造、水土保持方案编制、水资源论证服务、金属结构研发与安装、水利规划咨询、水文水资源调查、地质勘察等全产业链。公司拥有多项资质，参与过多个省级重点水利项目，现因业务拓展需求，诚邀行业精英加盟，携手打造优质水利工程，助力生态保护与乡村振兴。 招聘岗位及任职要求 一、水工建筑设计师（5-8人） 1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水工结构工程等相关专业； 2.工作经验：3年以上水工建筑设计经验，熟悉重力坝、土石坝、水闸等建筑物设计规范，能独立完成结构计算、图纸绘制； 3.技能要求：熟练使用AutoCAD、PKPM、ANSYS等设计软件，具备良好的方案撰写和沟通协调能力； 4.加分项：持有注册土木工程师（水工结构）证书者优先。 二、农田水利工程师（3-5人） 1.学历专业：本科及以上学历，农田水利工程、农业水土工程等相关专业； 2.工作经验：2年以上农田水利项目设计或施工管理经验，熟悉灌溉排水系统、节水灌溉技术、田间工程规划； 3.技能要求：掌握AutoCAD、ArcGIS等软件，了解《农田水利工程设计规范》，能独立完成项目方案编制和施工图设计； 4.加分项：有大型灌区改造、高标准农田建设项目经验者优先。 三、水土保持工程师（3-6人） 1.学历专业：本科及以上学历，水土保持与荒漠化防治、环境科学、水利工程等相关专业； 2.工作经验：2年以上水土保持方案编制、监测、验收工作经验，熟悉《水土保持法》及相关技术规范； 3.技能要求：能独立完成水土保持方案报告、监测报告编制，熟练使用CAD、GIS等软件； 4.加分项：持有水土保持工程师证书或相关注册证书者优先。 四、金属结构工程师（2-4人） 1.学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、金属结构工程、水利水电工程（金属结构方向）等相关专业； 2.工作经验：3年以上水利工程金属结构设计、制造或安装经验，熟悉闸门、启闭机、压力钢管等设备的设计规范和加工工艺； 3.技能要求：熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件，具备结构强度计算、图纸审核能力； 4.加分项：有大型水利枢纽金属结构项目经验或相关专业资格证书者优先。 五、水利规划咨询师（2-3人） 1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水文水资源、城乡规划等相关专业； 2.工作经验：4年以上水利规划咨询经验，熟悉水利发展规划、流域综合规划、水资源配置规划等编制流程； 3.技能要求：具备较强的政策解读、数据分析和报告撰写能力，能独立牵头完成规划项目； 4.加分项：有省级及以上重点规划项目参与经验者优先。 六、水文工程师（2-3人） 1.学历专业：本科及以上学历，水文与水资源工程、水文学及水资源等相关专业； 2.工作经验：2年以上水文监测、水文预报、水资源评价工作经验，熟悉水文测验规范和水资源调查方法； 3.技能要求：掌握水文模型（如SWAT、HBV）和数据分析软件，能独立完成水文报告编制； 4.加分项：有水文站网规划或洪水预报项目经验者优先。 七、地质勘察工程师（3-5人） 1.学历专业：本科及以上学历，工程地质、水文地质、岩土工程等相关专业； 2.工作经验：3年以上水利工程地质勘察经验，熟悉勘察规范，能独立完成地质勘察方案设计、野外勘探、报告编制； 3.技能要求：了解钻探、原位测试、

新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

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岗位职责： 1、承担水土保持方案的编制及水土监测等相关技术服务工作； 2、持续关注项目所属产业政策，熟悉水保相关法律法规及地方水务主管部门发布的各类规定与文件； 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练操作常用办公软件； 2、具备同类项目经验，文字撰写能力突出者优先考虑； 3、综合素养良好，工作态度严谨，具备优秀的协作意识和责任心； 薪资待遇： 1、试用期1-2个月，月薪8K-15K，提供免费带薪培训及高额提成； 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，单双休轮换，享受国家法定节假日、带薪年假； 3、福利涵盖公司旅游、年终业绩分红、生日会、节日聚餐等； 4、实行扁平化管理模式，倡导高效灵活的小团队协作，弱化层级管理。

河南焦作招聘物流装卸送货师傅，工作时间为早6点到12点和下午2点到晚6点，月薪范围在4000至5000元，要求应聘者年龄在30至40岁之间，能驾驶4.2米货车、操作叉车，熟悉城区道路，寻求长期稳定、踏实肯干的师傅。

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岗位职责： 1、承担水利工程及关联工程的设计相关任务 2、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、性格开朗，具备良好的人际沟通意愿与能力 2、可独立开展水工项目各阶段设计及相关协作工作 3、工作踏实，积极进取，具有较强的责任意识 4、具备独立思考能力，能在实践中不断反思总结，持续提升专业水平 5、拥有出色的沟通协调、问题处理及抗压能力 6、年龄要求25-35岁，有志于在水利设计领域长期深耕发展 7、熟练操作常用办公软件：word/excel/ppt/ps/cad/bm/hec/理正等 职位福利： 节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、高温补贴、定期体检

【急聘！！！】 水利水电工程-技术员 2名 岗位职责： 1.负责水利水电工程项目的方案设计、施工图绘制及技术审核； 2.参与项目现场施工管理，监督工程质量、进度及安全，解决技术难题并提供技术指导； 3.编制工程招投标文件及技术方案，协调业主单位、施工方及监理单位推进项目落地； 4.负责水利水电设施（如水电站、泵站、灌溉系统等）的维护、改造及优化方案的制定； 5.配合完成项目验收、资料归档及后期技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，水利水电工程、农业水利工程、土木工程等相关专业； 2.熟练使用 AutoCAD、Arcgis、纬地、ZDM等软件； 3.熟悉水利水电工程施工规范及行业标准； 4.从事过高标准农田建设项目，土地综合整治项目；拥有水利水电工程设计或施工经验，大型水利项目（如水库、河道治理）经历者优先考虑。 5.有中级及以上职称证书优先 工作地点：观山湖区富力中心

岗位二：农艺水利工程师岗位职责 1. 根据农艺实际需求融合污水处理技术，制定节水型灌溉及再生水利用实施方案。 2. 负责节水灌溉装置与水利监测设备的选型、研发及性能验证测试。 3. 承担农田水利工程现场勘察、施工图设计及建设过程中的技术指导工作。 4. 调整优化灌溉运行参数，建立科学节水机制，提高水资源利用效率。 5. 推动水处理系统与农业灌溉系统的协同对接，解决技术整合中的关键问题。 6. 编写水利工程项目方案、设计图纸及相关招投标资料，监督工程实施质量。 任职要求 1. 农田水利、农业水利工程、水文水资源等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备3年以上节水灌溉或农业水利工程设计、研发相关工作经验。 3. 掌握灌溉工程技术标准与水利规范，具备农艺栽培与水处理基础知识。 4. 熟练操作CAD等制图软件，具有独立编制工程技术方案和报告的能力。 5. 能够胜任现场作业环境，熟悉水利设备应用及施工环节的技术指导。 6. 具备较强的分析与解决问题能力，工作作风细致严谨，有同行业经验者优先。

负责水利工程

勤劳肯跑，对河道治理项目有一定了解，工作主要负责测量放线，质量，安全，配合内页资料。不怕晒太阳。

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国网电力工程施工

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郑州市中原区招工长/工程师

岗位职责： 1、从事水土保持方案的编制、水土监测及相关技术咨询服务工作； 2、持续关注各类项目涉及的产业政策、水土保持相关法律法规以及地方水务主管部门发布的规范性文件； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，能熟练操作常用办公软件； 2、具有同类项目实践经验，文字表达能力强的人员优先考虑； 3、综合素养良好，工作态度严谨，具备较强的协作意识和责任心； 薪资待遇： 1、试用期1-2个月，月薪8K-15K，提供免费带薪培训及较高比例提成； 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，单双轮休，享受国家法定节假日、带薪年假、公司旅游、年终业绩分红、生日会、节日聚餐等福利； 3、公司实行扁平化管理模式，倡导高效灵活的小团队协作机制，不强调 rigid 的上下级层级关系；

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钢筋工长，会图纸翻样及现场带班管理

跨行业找人才（我是食品生产厂） 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间，有食品厂经验优先考虑。

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