
海口江东新区招聘智能农产品加工装备研发工程师。种子加工及粮食加工装备研
4000-7000元/月
生产运营免费培训有提成1-2人月结1-3年硕士全职做六休一月结工资2人间宿舍缴纳社保
招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历,英语6级以上。
食品加工技术员
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科技术研发技术支持生产工艺设计工艺优化质量控制
工作职责
1. 负责食品加工工艺的规划、优化及标准化执行,确保产品品质满足行业规范与企业标准。
2. 主导新产品的工艺研发,制定试生产计划并跟进验证过程,解决试产阶段的技术难题。
3. 定期对生产数据进行分析,识别工艺环节中的制约因素,提出改善方案并推动落地实施,提升产线运行效率。
4. 参与原辅材料性能研究,调整配方与工艺参数,确保产品口感与质量稳定统一。
5. 编写工艺操作规程(SOP)及相关技术文件,为生产团队提供工艺培训与现场技术支持。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程等相关专业背景。
2. 拥有2年以上食品加工领域工艺技术岗位经验,了解食品生产流程及关键质量控制点。
3. 熟悉食品工艺设计基本原理,掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系要求。
4. 具备良好的数据分析与问题处理能力,可独立开展工艺验证及优化项目。
5. 工作认真细致,具备较强的沟通协调能力和团队合作意识。
设备管培生
5000-8000元/月
生产运营1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容:
1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养;
2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业背景;
2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。
发展路径:
关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
回复可能不及时,建议直接电话联系或添加微信沟通
制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容:
1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作;
2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程;
3. 完成上级交办的其他相关工作任务;
4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。
任职要求:
1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历;
2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态;
3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识;
4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
储备干部(提供住宿+双休+晋升空间)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情
储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位,你的主要职责是携带产品前往指定单位,为客户进行产品体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位,工作地点为室内,每月轮换四个单位。
任职资格:
1、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2、对销售岗位充满热情,愿意挑战目标;
3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧;
4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压素质;
5、具备市场敏感度,有事业心、责任感和积极进取的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。
岗位福利:
每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动;
年度安排一次团队境外旅游;每月享有8天休息时间;
业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励;
公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。
工作时间:
1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息;
2、免费提供住宿,居住条件良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,一应俱全。
晋升通道:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
助理工艺师(澄迈)
7000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年本科高分子材料
一、岗位名称 砂粉助理工艺师
二、岗位职责
1.协助工艺工程师制定砂粉生产线年度工艺规划、提质降耗及产品优化方案,推动各项工艺目标落地实施。
2.负责砂粉生产现场工艺管控,跟进普通砂浆、特种砂浆等产品生产全流程工艺参数调试与监控,及时处理生产工艺异常,保障产品质量稳定。
3.协助完成砂粉原材料验收标准制定、供应商资质审核及原材料入厂品质检测与管控,严把原料质量关口。
4.参与砂粉产品配方优化、工艺技术改进、生产质量问题攻关等工作,配合完成工艺技改项目的落地与效果验证。
5.负责工艺文件编制与更新,包括工艺规程、作业指导书、技术台账、内控质量标准等,规范生产工艺流程。
6.协助开展辅料替代、降本增效相关工艺试验,做好试验数据记录、整理与分析,形成试验报告。
7.对接生产、质检、研发等部门,协同推进现场工艺执行、质量检测及技术沟通工作,保障生产顺畅运行。
8.服从公司厂区工作调配,可接受跨基地出差、驻厂,完成上级安排的其他工艺相关工作。
三、任职要求
(一)基础条件
1.学历要求:本科及以上学历,应届生、往届生均可,211/985院校优先。
2.专业要求:材料工程、高分子材料与工程、应用化学、化工工艺等相关专业优先。
(二)工作经验
1.社会招聘:1-3年化工、砂粉生产行业工艺助理、生产技术相关工作经验;拥有普通砂浆、特种砂浆工艺实操经验者优先录用。
2. 校园招聘:优秀应届毕业生,无工作经验要求,需具备扎实的专业理论基础,愿意扎根生产一线学习成长。
(三)技能要求
1.熟悉普通砂浆、特种砂浆性能、普通砂浆、特种砂浆生产工艺、普通砂浆、特种砂浆生产流程,掌握基础材料检测与试验方法。
2.能熟练使用Office办公软件,擅长工艺数据整理、分析及工艺文件编写。
3.具备基础的工艺问题分析、现场问题处理能力,了解化工生产安全规范。
(四)素质要求
1.工作严谨细致、责任心强,具备良好的执行力与抗压能力,能适应生产现场工作环境。 2.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,学习能力强,积极主动完成各项工作任务。 3.认同公司企业文化,服从工作安排,能接受驻厂、跨区域出差等工作模式。
四、薪资福利
(一)薪资标准
1.综合月薪7000-8000元;
2.奖金构成:年终奖金(0-7倍月薪)、工艺技改/降本增效专项奖金、超额利润分享。
(二)基础福利
1.社保公积金:五险一金。
2.休假福利:带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假,法定节假日正常休假;
3.节日福利:春节、端午、中秋等传统节日发放节日礼品,开工红包。
(三)生活保障
1.食宿安排:免费提供员工宿舍(2-3人间,独立卫浴、空调、热水器),员工食堂提供三餐;
2.其他补贴:高温补贴、住房补贴(无住宿需求)。
(四)职业发展
1.培训体系:完善的岗前培训、在岗技能培训、工艺专业培训、管理层级培训,资深工程师一对一带教;
2.晋升通道:助理工艺师工艺师高级工艺师工艺主管工艺经理,纵向晋升清晰;也可横向转岗生产管理、技术研发岗位;
3.其他福利:定期团建、年度体检等。
模具工艺工程师(纸浆模塑领域)
8000-10000元/月
工艺工程师PE5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责模具工艺方案的规划与优化,保障模具生产流程的科学性与运行效率;
2、依据产品要求完成模具结构设计及相关工艺文档编制,指导现场生产执行;
3、参与新模具开发及试模工作,对试模数据进行分析并提出有效改进建议;
4、配合生产、品质等相关部门解决模具制造与应用过程中的各类技术难题;
任职要求:
1、掌握扎实的模具工艺理论基础,熟悉常用模具材料及其加工方法;
2、精通CAD、UG等主流设计工具,可独立完成二维工程图与三维模型构建;
3、理解注塑、冲压或压铸模具成型机理,具备一定的现场异常处理经验;
4、具备良好的沟通协作能力,能够适应跨部门合作及阶段性项目推进要求;
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责:
1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。
2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。
3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。
任职要求:
1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。
3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
储备干部(提供住宿,周末双休)
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,需从基层岗位做起,熟悉各项操作后向管理方向发展。
我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。
采用体验式营销模式,公司已建立多个合作单位,工作内容是将康复设备带至合作单位供其免费体验,登记客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定在一个单位开展工作,全程室内办公!
职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业公司、周末双休
店员(店助)
3000-4000元/月
店员3-5人月结全职缴纳社保
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.需会使用电脑(会涉及到出入库单制作等)
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
厨师烧菜包住包吃1-2人月结
白沙湖附近餐厅招聘:厨师师傅1名工资待遇:面谈要求:会炒菜,会做面工资按时发放;按月发放工作地点:白沙湖景区食宿:包吃包住联系电话:
海南白沙纳味轩农家乐厨师招聘2名,要求:至少5年以上厨房工作经验,熟练制作:中餐,川味,农
5000-8000元/月
中餐包吃包住1-2人月结
白沙纳味轩农家乐厨师招聘2名,要求:至少5年以上厨房工作经验,熟练制作:中餐,川味,农家菜薪资:5000-8000/月月休2天.包吃包住联系电话:和老板工作地点:白沙古镇里面(新建农家乐)
邯郸永年区【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4
4000-10000元/月
工长月结
【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-10000上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰
工长装修承包
珠海市香洲区招装修承包
我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。
工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责:
1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。
2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。
3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。
4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。
5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。
6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。
任职要求:
大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容:
1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成;
2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先;
2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。
发展路径:
关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责
1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。
2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。
3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。
4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。
2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。
3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。
5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
三亚吉阳区崖州区招水电工长:包吃住年龄55岁以下,对交警抓拍系统有施工经验者优先录用。
8000-12000元/月
工长
三亚市崖州区招水电工长:包吃住年龄55岁以下,对交警抓拍系统有施工经验者优先录用。
焊接工艺技术员
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专五金经验汽车车身及配件经验需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验汽车经验新能源汽车经验内外饰经验
1. 焊接工艺设计与开发
依据产品图纸及技术规范,制定科学的焊接工艺方案(如点焊、激光焊、MIG/MAG焊、钎焊等)。
参与新车型焊接工艺的前期策划,开展焊接可行性评估(如空间可达性、公差协调性分析)。
2. 工艺文件编制与标准化
编制焊接工艺规程(WPS)、作业指导书(SOP)及质量控制方案。
建立并维护焊接参数数据库,统一焊接技术标准;确保工艺资料完整、准确且具备可追溯性。
3. 生产支持与问题解决
处理生产现场焊接异常(如虚焊、飞溅、裂纹、变形等问题),定位根本原因并落实改善对策。
优化焊接顺序及工装夹具结构,提高焊接精度与生产效率。
支撑量产初期产能提升,保障焊接工艺持续稳定运行。
4. 新技术与设备应用
推进先进焊接技术(如激光焊接、搅拌摩擦焊、机器人自动化焊接)的应用与实施。
参与焊接设备的选型、验收及调试工作,组织操作人员技能培训。
推动焊接产线智能化、数字化升级(如机器人编程、视觉识别检测系统集成)。
5. 质量控制与检验
制定焊接质量检查标准,协同质检团队开展焊缝检测(目视、超声波、X射线等方式)。
统计分析焊接质量数据(如一次合格率、返修频次),推动工艺持续优化。
确保焊接作业符合安全生产与环保要求(如烟尘治理、防火防护措施)。
6. 跨部门协作
联合产品设计、制造、采购等部门,协同解决焊接相关的结构设计或供应链问题。
参与外协供应商焊接能力评审,对外协焊接件质量进行审核与管控。
PE工程师-罗源时代 (MJ047073)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科焊接工艺薄膜工艺封装工艺
岗位职责:
1、作为量产环节的核心负责人,全面主导量产产品技术难题的攻关,推动良率与生产效率提升,持续优化制造成本;
2、系统识别生产流程中的潜在失效风险,制定有效的预防与控制策略,输出过程及产品技术规范;
3、深度参与新产品与新工艺的研发过程,主导可制造性评估及量产导入方案的制定与执行;
4、牵头开展新工艺、新材料、新建产线及新设备在量产环境下的制造可行性验证工作;
5、负责生产体系相关技术文件(如BOM、CP、PFC等)的编制、更新与维护。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、新能源材料与器件、材料化学、自动化、机械等相关专业背景;
2、3年以上锂电行业或自动化规模制造领域制程问题分析与改善经验;
3、具备扎实的工程数据分析能力,熟练掌握Six sigma、DOE、8D等质量工具的应用;
4、熟悉项目管理流程与核心管理要素;
5、具备优秀的跨部门协调能力与逻辑分析能力;
6、英语口语流利者、有技术团队管理经历者优先考虑。
研发工艺工程师
6000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计
岗位描述
1. 负责产品工艺流程及相关图样设计工作。
2. 承担产品工装与试验装置的设计任务,并跟进新产品开发进程。
3. 编制各类控制文件及作业指导文件。
4. 完成部门负责人安排的临时性工作。
岗位要求
1. 机械类相关专业统招本科及以上学历;
2. 具备独立思考能力,追求精细,踏实肯干,能承受工作压力。
3. 熟练使用CAD、CAXA、SolidWorks等设计软件及常用办公系统,具备良好的文字表达与沟通协调能力。
4. 应届或往届毕业生均可,公司提供成长培养机会。
福利:餐补、宿舍(2人/3人间,配备空调、独立卫生间)、班车接送、五险一金、行政班制
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责:
1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破;
2.承担APP逆向工程工作,涵盖反编译、脱壳、数据拦截、算法解析等环节;
3.开展APP逆向辅助工具的研发,如Hook插件等相关组件开发;
4.负责移动端自动化控制系统的研发,实现高并发模拟操作及系统性能优化。
任职要求:
1.精通正向开发,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程;
2.深入掌握Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解;
3.熟悉Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历与成熟的反混淆解决方案;
4.熟练运用IDA等静态分析工具进行逆向工程分析;
5.具备丰富的逆向分析与对抗经验,擅长算法还原及相关破解技术;
6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术;
7.掌握安卓源码或AOSP源码,可独立定制和修改Magisk、Lspd等模块;
8.熟悉安卓设备root及刷机相关技术流程;
9.有云手机或模拟器使用经验,具备大规模部署能力者优先;
10.具备广告归因领域相关技术背景者优先考虑;
11.拥有3年以上逆向工程实践经验,尤其在风控对抗中具有成功破解案例。
冶金工艺师
5000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年大专冶金工艺设计贵金属火法工艺
此岗位为异地招聘,需长期驻守矿山工作
一、岗位职责:
1、承担矿产工艺技术的研发及技术文档的编制与输出;
2、拟定冶炼工艺技术方案,提出工艺优化与调整的技术建议;
3、参与公司项目资源评估与冶炼技术可行性分析,提供专业判断支持;
4、为项目建设与生产运营全过程提供冶炼工艺方面的技术支持与解决方案;
5、指导冶炼生产线组装工艺的制定,主导新工艺的调试工作;负责现有产品冶炼工艺的改进,编制相关工艺技术文件;
二、任职资格:
1、化学类相关专业,大专或以上学历;
2、有有色金属冶炼工作经验者优先,具备其他金属冶炼经验者亦可考虑;
3、欢迎应届毕业生投递;
4、能够适应矿山长期驻岗工作;
试用期3个月,缴纳五险一金
制造工艺与品质管理工程师
1.5-2万元/月
工艺工程师PE5-10年大专质量体系工程师供应商质量工程师座舱乘用车新能源汽车制造工艺
工作职责:
1. 针对车辆存在的缺陷开展分析,协同生产、SQE等相关方进行质量问题的识别、解决与持续优化。
2. 通过传递、解析并执行控制计划,确保关键工艺环节有效落地,实现制造过程质量稳定可控。
3. 借助失效模式的分析与复盘,科学评估潜在质量风险,提前预警并推动高风险缺陷模式的改进措施实施。
4. 负责区域内工装夹具的建模、设计、开发及制作,保障产品尺寸链的精度与一致性。
5. 参与新车型项目的工艺方案制定,跟进量产前制造阶段问题的闭环处理,并为项目团队提供技术支持。
6. 跟踪外协件开发进度,及时识别其在项目推进与质量方面的潜在风险,提出预警并落实整改措施,确保开发节点与质量达标。
7. 主导外协零件的PPAP批准流程;
8. 承担量产后外协件的产品与过程审核任务;
9. 负责量产后外协件零公里及售后反馈问题的根本原因分析与解决方案推进;
10. 统筹管理外协供应商的质量绩效评价,推动针对不合格项的专项整改与能力提升;
任职资格:
2. 具备5年以上相关工作经验,涉及研发、ME、制造、SQE等领域者优先;
3. 专业背景包括机械制造及自动化、车辆工程、电子与通信工程、计算机科学与技术、网络工程等方向更佳;
4. 英语达到CET-4水平,具备流利的听、说、读、写能力;
5. 熟练使用Office、AUTOCAD、UG等办公及设计软件;具备Excel宏编写能力或掌握Python编程基础者优先;
6. 熟悉汽车电子电器系统与智能座舱部件的开发流程,了解汽车行业供应商管理体系,掌握电子类零部件的生产工艺与检测技术,精通APQP、PFMEA、Control Plan、MSA、SPC、IATF16949、8D、5 why等质量工具,有6 Sigma经验者优先;
7. 熟知汽车零部件工厂建设流程及相关认证标准;
8. 具备汽车工业各类质量体系知识为重要加分项;
9. 具备较强的抗压能力与学习意愿,工作态度严谨细致,积极主动;
10. 掌握各类生产设备的工艺参数设定与实际应用经验;
11. 熟悉常用测试治具与检测设备的功能与使用场景;
12. 了解SMT工艺流程及其关键参数控制要点;
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