公司诚聘一名专职安全员 （持C证） 地址：百色市 行业：风电安装现场管理 经验：在项目有2年管理以上经验 工资正常发放 待遇：7500元/月（） 有意者私信。

百色市田东县招安全员/安全负责人

广西百色凌云县工程现招聘建筑安全员，工作时间为27.5日，可工作至明年五月。工资面议。有意者请电话咨询相关事宜。

广西百色电厂招聘小工，起重工，焊工，安装组长，铆工，专职安全员（持有住建局C证）工作地址：广西百色

（）19、实习安全员（有安全员证书）工作在百色项目部，项目地址：广西省田东县平马镇升太村。 要求必须吃苦耐劳，有上进心，责任心，服从安排，包吃住，月薪3500，月休2天。 实习安全员（有安全员证书）工作在百色项目部，要求必须吃苦耐劳，有上进心，责任心，服从安排，包吃住，月薪3500，月休2天。有意者联系：钟经理

帮老板招广西百色隆林房建项目找一个安全员c证取样证有两年安全员经验月休4天（包住帮买社保）工资5000/5500。

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风电项目升压站项目安全员，具备安全员C证，有驾照。 要求： 1、熟悉升压站（土建工程精通人员也可）施工现场安全全流程管理，会现场安全管理，能落实现场安全文明施工策划、隐患排查、安全教育、动火 / 高空 / 临电等危大工程管控； 2、独立编制、整理、归档全套安全内业资料（员工档案建立、安全文明施工资料、保险人员更新），做到资料齐全规范及时； 3、具备较好沟通能力。与甲方安全总监建立良好协调沟通，迎检筹备，高效配合、应对甲方及各级安全检查，闭环整改各类问题。 工资由基本工资（暂定5k）＋月安全绩效考核（3k）＋项目安全考核组成，单休，。 绩效考核标准以现场甲方反馈为主。

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（非诚勿扰）23、招实习安全员（有安全员证书）工作在百色项目部，项目地址：广西省田东县平马镇升太村。 要求必须吃苦耐劳，有上进心，责任心，服从安排，包吃住，月薪3500，月休2天。 有意者联系：钟经理

广西百色田阳区招聘长期从事钢模板、木模板制作，具备电焊、打混凝土等技能，并拥有驾驶能力的专业人士。短期工作者请勿联系。薪资待遇面议。

百色市田阳区招排水沟工人，做水沟模板，打混凝土包吃包住260－280一天，工作10小时加班另算，要来的联系我电话

诚聘钣金打磨师傅2名，工资6000以上。

百色市田东县招光伏安装 山地光伏，28块板，13根拉筋 板620的，单立柱4根，单价700一组 电话：

安全员岗位，月薪9000-11000元。工作地点在新疆，从事消防工程相关工作。

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宜春市袁州区招安全员/安全负责人

烟台市福山区招安全员/安全负责人

限今天一天招聘，年轻干练安全员一名，会电脑，能开作业票。

工作内容： 化验氧化钙、氧化镁、二氧化硅、三氧化二铝、三氧化二铁、固定碳、氧化钠、氟化钙等 工作要求： 具备扎实的化验操作能力，三年以上相关工作经验，熟悉各项检测流程

小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 正式工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，。(工作时间10小时，采用12小时计薪月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，入职满20天考核过可交五险一金。(工作时间10小时，采用12小时计薪

工作内容：检测氧化钙、氧化镁、二氧化硅、三氧化二铝、三氧化二铁、固定碳、氧化钠、氟化钙等成分 工作要求：熟悉化验操作流程，具备三年及以上相关工作经验

，带证的取样员

桂林市灵川大桥招安全负责人，要求执交安C证

广西南宁青秀区伶俐镇招高速公路路基土石方试验员1名（1年左右经验、会基础操作即可），月薪4000元，包吃住；安全员1名（带证），月薪6000元，包吃住。项目：高速公路路基（路基长度1.3KM）。试验员主要负责路基填土压实度检测、基坑承载力检测，有小工配合。安全员主要负责人员进退场登记、工人劳工合同签订相关工作，机械设备进退场登记，工人工资相关事务，安全物质领用记录，空闲时间巡视工地安全。联系电话：（谢先生）

要求持有交安c证，有高速公路安全文明施工管理经验

本岗位主要负责公司物流运输板块安全管理工作，统筹车辆安全管控、人员安全培训、外部部门对接、车辆手续运维及公司资产台账管理，全方位规避运输安全风险、合规运营、保障物流车队平稳有序作业，具体工作内容如下： 一、车辆日常安全对接与管控 负责公司所有营运车辆日常安全管理及对接工作，建立常态化车辆安全检查机制。每日对接车队司机、调度人员，落实车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查工作，重点核查车辆制动系统、轮胎状态、灯光设备、油路电路、消防器材、车载监控及防护设施是否完好有效，杜绝带病车辆上路运营。 实时跟进车辆运输动态，及时排查、汇总车辆日常安全隐患问题，建立隐患整改台账，明确整改责任人、整改时限，全程跟踪闭环整改，定期复盘车辆安全问题。同时对接维修部门，统筹车辆日常维保、故障检修工作，记录维修明细，保障所有运营车辆性能达标、安全合规，从源头降低交通事故、车辆故障停运风险。 二、新司机入职安全培训管理 全面负责新入职货运司机的岗前安全培训工作，结合物流行业运输规范、公司安全管理制度及道路交通法规，制定标准化、针对性的新人培训体系。培训内容涵盖道路交通法律法规、货运车辆安全操作规范、超限超载管控要求、恶劣天气行车技巧、应急事故处置流程、消防器材使用方法、货物安全防护规范以及公司安全奖惩制度等核心内容。 开展一对一或集中式线下实操+理论培训，讲解日常出车安全注意事项、车辆自查流程、路政稽查合规要求，帮助新司机快速掌握岗位安全技能。培训结束后组织安全考核，考核合格方可上岗作业，对考核未达标人员进行复训、补考。同时建立新司机培训档案，记录培训时长、内容、考核结果，定期跟进新司机上岗后的实操安全情况，及时纠正不规范操作，强化全员安全作业意识。 三、路政部门对接与合规核查工作 作为公司对接路政、交通执法部门的专属对接人员，负责日常政企沟通、合规核查、手续对接、问题整改等工作。常态化对接路政部门完成车辆合规性核查、运输线路合规审核、超限超载专项核查等各项检查工作，积极配合路政部门开展各类安全专项整治、抽查、巡检工作。 及时接收路政部门下发的最新交通管控政策、运输安全新规、限行管控通知等文件，第一时间梳理并传达至车队及全体司机，同步更新公司安全管理制度。针对路政检查中发现的违规问题、整改通知，及时制定整改方案，限期完成整改并提交整改报告，妥善处理运输过程中的路政稽查纠纷、合规问题，确保公司所有运输业务完全符合道路交通及路政管理规定，规避行政处罚及合规风险。 四、车辆年审、保险统筹运维管理 统筹公司所有自有及挂靠运营车辆的手续合规管理工作，全面负责车辆年度年审、季度审验、车辆检测等全流程工作。提前梳理车辆年审到期台账，制定年审计划表，提前对接检测机构，有序完成车辆年检、尾气检测、营运资质审验等工作，确保所有车辆证件齐全、年审有效、合法上路，杜绝脱审、过期运营问题。 负责车辆保险全周期管理，建立车辆保险台账，实时登记交强险、商业险、承运人责任险等险种的投保时间、保额、到期时间。提前跟进保险到期车辆，完成续保、险种核对、保单归档工作，确保车辆保险全覆盖、无空档、无脱保。同时对接保险公司处理车辆事故报案、理赔对接、资料提交等工作，梳理事故理赔明细，保障理赔流程高效推进，降低公司运营损失。 五、公司自有资产台账管理 负责公司物流板块自有固定资产台账的搭建、更新、维护与盘点工作，管理资产范围包含公司自有货运车辆、车载设备、维修设备、安全防护器材、办公配套资产等。建立标准化电子+纸质资产台账，详细登记资产名称、型号规格、购置时间、资产编号、使用状态、归属部门、维保记录、报废情况等核心信息，做到账物相符、信息准确。 定期开展资产盘点工作，核对资产实际使用情况，及时更新台账信息，对闲置、损坏、老化、报废的资产及时登记上报，跟进资产维修、更换、报废处置流程。严格管控资产领用、使用、归还流程，杜绝资产流失、闲置浪费，保障公司自有资产规范化、精细化管理，为公司资产核算、运营决策提供准确的数据支撑。 六、日常安全汇总与复盘工作 日常收集整理车辆安全检查记录、培训记录、路政对接记录、年审保险记录、资产盘点记录，定期汇总安全工作数据，排查阶段性安全隐患，撰写安全工作总结。同时落实日常安全宣传、警示教育工作，组织全员开展安全例会，通报典型事故案例、违规问题，强化车队整体安全作业氛围，全面保障公司物流运输安全、合规、稳定运营。

桂林市龙胜各族自治县招安全员/安全负责人

隆安水利项目招一个C证安全员，工资面谈，联系电话

马庄爪木招聘顶班人员。岗位职责包括：刷坡时按放线及坡度要求操作，不啃线；与铲车、自卸车配合好，不抢道不挡道；开工前检查液压油、履带、油位及制动；收工后收臂、铲斗着地、熄火并拔钥匙；交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚，确保接班顺利。