岗位职责： 1.主要负责审核公司再平台上投送的广告，核查客户向我们提交的资料 2.核查资料的真实性和有效性，以及补充资料的完整 性 3. 工作细心，学习能力强，具有良好的沟通表达能力 4.使用电脑进行基本操作 5. 享受法定节假日的休假，以及年假、婚假、丧假、产假等其他休假福利 任职要求： 1. 男女不限，学历不限，可接受应届毕业生（可开具实习证明） 2. 工作环境活跃，要求自我驱动和学习能力强 3. 能够熟练操作电脑及相关软件 薪资福利： 1. 试用期6000-8000，转正9K-15K，上不封顶，首月正常上班拿到手七八千左右不是问题 2. 提成和奖金，根据工作表现和审核量 3. 公司提供职业发展和技能提升的机会 近地铁站 上下班方便

薪资待遇： 1、试用期无责任底薪5000元+五险+提成+奖金+不定期下午茶+团队建设+节假日各类福利+法定假期休假 任职要求： 高中及以上学历，年龄21-38岁，不限性别！能力突出者年龄可适当放宽 工作内容： 1、在办公室内完成工作，审核客户在线提交的申请资料，包括信用记录及收入状况，并及时将信息录入银行系统 2、接受零经验人员，入职后安排专人一对一指导带教

岗位职责： 核实通过公司平台提交业务申请的客户信息，确认其资质是否达标，并将相关资料准确录入系统。 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元＋五险＋绩效奖金； 2、工作时间：早上九点至下午六点，中午休息2小时，法定节假日正常休带薪假 任职要求： 1、欢迎零基础、跨专业或转行人员报名，无需相关经验； 2、年龄******；学历不限；具备基本沟通能力

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一、福利待遇 1.5000底薪+提成+奖金，月薪6000以上 2.员工生日福利，节假日丰富礼品，每星期有固定的下午茶，部门团建等活动 3.上班时间朝九晚六午休2小时，周末国家法定节假日休息，超长年假20天左右 二、岗位职责 1.对项目跟踪管理及部门工作对接，审阅和整理客户资料 2.运营产品解答工作，以及产品匹配病执行 3.无经验者，前期有老员工带

岗位职责 1. 负责处理升级类风险投诉，通过在线或电话方式向消费者反馈问题处理进展，并妥善安抚用户情绪； 2. 深入了解用户实际需求，主动协调解决方案并及时对接处理，快速响应以提升用户满意度； 3. 监测外部舆情潜在风险，第一时间上报异常情况并协同制定应对策略，有效控制和预防舆情扩散； 4. 分析客户投诉典型场景，优化处置方案与业务流程，推动相关责任部门落实改进措施，持续提升用户体验。 岗位要求 1. 大专及以上学历，性别不限 2. 工作经验：有客服岗位经历或3个月以上服务行业工作经验（具备与人沟通的实际经验） 3. 普通话表达清晰 4. 具备责任心、耐心及较强的自主学习能力； 工作时间： 早8:00-晚24:00每天8小时排班，月休6天（月初月末单休，月中双休，不固定周末休息）；（例：白班：8-5 9-6 下午班：14-23 15-24） 薪资待遇 1. 培训期：9天，100元/天 2. 试用期2个月，试用期综合工资4300-6000，保底4300，转正后综合工资5000-10000； 3. 入职缴纳五险一金

薪资待遇： 入职无责底薪5500+五险+提成（15-60%）+奖金+不定期下午茶+节假日正常带薪休假 工作时间： 早9晚6 任职要求： 接受零经验人员 主管一对一指导，带薪培训 工作内容： 审核客户提交的资料，评估其资质，并录入银行系统 办公室坐班，无需外出

底薪无责！无绩效考核！小白前期有主管一带一！ 岗位职责： 1. 提供日常工作支持，确保任务按时完成 2. 积极参与团队合作，共同推动项目进展 3.适应新环境，快速学习并应用新知识 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效协调工作 2.能够适应灵活的工作安排，积极面对工作中的挑战 3. 对工作认真负责，能够融入多变的工作团队 岗位福利： 本科以上无责底薪：6000 以下统一无责底薪：5500无绩效！无考核！纯无责！

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