工作内容： 负责日常高端医养推广及带参观 工作时间： 周一至周六早上8：30-10：30，其余时间自行安排 任职要求： 1、自律性强、配合公司经营要求，跟上公司节奏、自主学习力强、爱学习、融入团队及队伍 2、年龄25-45岁，优秀者可适当放宽到50岁 3、大专及以上，有经验者可适当放宽到高中 收入待遇： 最高可享受6个月学习津贴 长达18个月专属财务补贴1.6万-16万 有专业培训赋能，只要你想改变，想挑战高收入就一定可以获得成功，其它待遇面议。

岗位职责： 1、对外客户心理服务：深度理解货代客户（如货主、贸易公司）在物流环节中的焦虑点，通过专业心理沟通技巧缓解客户情绪，提升客户满意度与合作粘性。 2、通过日常沟通、定期回访等方式主动调研客户需求，了解客户在物流合作中的痛点和难点。 3、敏锐捕捉客户的“隐性需求”，并将其转化为具体的服务改进方向。 4、定期整理分析客户反馈，提炼共性痛点，向公司相关部门提出服务优化建议，推动服务流程的持续改进。 5、定期撰写客户情绪分析报告、需求分析报告和投诉处理总结报告，为公司的决策提供参考。 6、对内员工心理支持：搭建员工心理支持体系，开展日常心理疏导、压力管理培训，协助解决员工的心理困扰，维护团队稳定性。 7、心理相关活动落地：结合货代行业特性，设计客户沟通心理技巧培训（赋能业务团队）、员工心理健康主题活动，并推动执行。 8、不断学习货代行业知识、心理学知识和沟通技巧，提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求 1、学历背景：心理学、应用心理学、临床心理学等相关专业本科及以上学历。 2、专业资质：持有国家二级/三级心理咨询师证书，或具备心理理疗相关执业资质者优先。 3、工作经验：3-5年心理治疗工作经验，熟悉常见心理问题的诊断与治疗方法经验更佳 4、个人素养：具有良好的职业道德和个人品德，无违法违纪记录。 5、职业素养：严格遵守心理服务伦理规范，重视客户与员工隐私保护；具备较强的抗压能力与情绪稳定性，能在复杂沟通场景（如客户激烈投诉、员工负面情绪爆发）中保持专业态度。 6、能力要求：具备优秀的沟通表达能力、倾听能力和共情能力，能够与客户、员工建立良好的信任关系。 7、能力要求：精通人情世故，温暖的人。 8、能力要求：具备危机干预意识与能力，能及时识别并科学应对客户与员工的心理危机信号。 公司福利： 1、五险一金，生日会，每周下午茶，不定时团建，13薪； 2、上班时间：朝九晚六，周末双休； 3、公司氛围好，不内卷。

一、岗位定位 我们正在招聘一名专业的心理咨询师，初期主要负责与存在亲子关系困扰或青少年抑郁问题的家庭进行深入交流，提供科学的心理疏导与支持；随着实践经验的积累和案例数据的沉淀，逐步参与课研团队协作，助力公司相关心理服务产品的研发与优化。公司具备充足的用户数据资源，将为你的专业成长与职业发展提供有力支撑。 二、岗位职责 前期沟通服务： 1、面向面临亲子矛盾、儿童青少年抑郁等心理挑战的家庭成员，开展一对一心理咨询，运用专业沟通技巧及心理评估手段，精准识别其心理状态与核心问题。（我们拥有大量服务对象） 2、针对因亲子冲突、情绪障碍等引发的心理困扰，如父母焦虑、孩子情绪低落、学业动力缺失等情况，制定预防性建议与干预策略，帮助家庭缓解心理负担，提升心理健康水平。 3、在咨询过程中完整记录来访者的心理表现、问题特征及咨询进展，建立系统化的心理档案，为后续跟踪服务与数据分析奠定基础。 后期产品协助： 1、对积累的咨询案例与客户数据进行分类整理与深度分析，提炼不同群体（如不同程度亲子冲突、多样化抑郁表现）的心理特征、需求趋势及解决方案模型。 2、协同课程研发团队，将实际咨询中发现的核心痛点、用户需求及有效干预方式转化为产品设计依据，为家庭教育类心理产品（如在线课程、测评工具、亲子互动方案等）提供专业内容建议。 3、参与心理产品的内测与迭代优化，从咨询实务角度评估产品内容的科学性、适用性及心理引导效果，提出建设性反馈，确保产品切实回应目标用户的心理诉求。 三、任职资格 专业能力： 1、心理学、应用心理学或相关专业本科及以上学历，持有国家认证的心理咨询师资质证书。 2、掌握系统的心理学理论知识，了解亲子关系构建、儿童青少年心理发展规律及抑郁问题的表现与干预路径，熟练运用至少一种主流咨询流派技术（如认知行为疗法、人本主义疗法、家庭治疗等）。 经验要求： 1、具备三年以上心理咨询从业经历，有服务家庭客户的经验，尤其擅长处理亲子关系紧张与青少年抑郁类个案，能独立完成心理评估与干预方案制定。 2、曾在教育、家庭教育指导、早期教育或培训行业工作者优先，熟悉家庭教育场景中的常见问题与家长需求，能够实现心理咨询与教育实践的有效融合。 职业素养： 1、热爱心理咨询与家庭教育事业，愿意在此领域深耕发展，恪守职业伦理，富有责任感，认真对待每一位来访者。 2、具备严密的逻辑思维与信息归纳能力，善于从复杂案例中总结规律；拥有良好的沟通表达能力和共情力，能设身处地理解客户处境，给予专业且温暖的支持。严格遵守心理咨询保密原则，保持专业中立，避免个人情绪影响工作判断。 3、具备持续学习与快速适应能力，能主动更新专业知识体系，积极应对业务拓展与岗位职能的变化需求

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、面向7-18岁青少年群体，提供情绪疏导服务，涵盖厌学、抑郁等心理困扰咨询及家庭亲子关系协调指导； 2、熟练运用多种游戏化心理干预技术，例如儿童沙盘心理治疗等方法； 3、具备独立评估来访者心理状态的能力，能够制定个性化辅导方案并有效执行，为每位学员提供全程陪伴式服务，注重服务质量与体验； 4、严格遵守职业伦理，对客户相关信息及档案资料履行保密义务。 我们期望您具备以下条件： 1、心理学相关专业本科及以上学历，主修临床心理咨询、心理健康教育或青少年发展方向者优先；有亲子关系、家庭系统治疗实践经验者更受青睐； 2、持有国家认证的心理治疗师或二级、三级心理咨询师资格证书；累计个案咨询时长不少于1000小时，具备青少年心理辅导或医院心理科室工作经验者加分； 3、掌握三种及以上心理咨询技术，如沙盘游戏、催眠疗法、正念训练、认知行为疗法（CBT）、辩证行为疗法（DBT）、接纳承诺疗法（ACT）、艺术表达治疗等，擅长绘画或游戏类干预手段； 4、具备良好的服务意识，理解心理咨询不仅是疗愈过程，也包含心理教育的重要职能； 5、热爱心理助人事业，认同心理健康发展价值与行业未来方向。 工作地点：海珠琶洲六元素校区和天河猎德优托邦校区 兼职时间：优先考虑可安排周一至周五下午至晚间或周末全天工作者 福利待遇： 课酬：200-300元/小时；享有定期专业能力提升培训机会 工作模式灵活自由，无需固定坐班，仅在有咨询任务或团队会议时到岗 表现优异者有机会优先转入全职岗位

岗位职责：开发商家或低门槛开店。 任职要求： 1、年龄要求：18~55周岁 2、学历要求：初中以上 3、工作地点：清远 4、工作时间：自由安排 5、岗位培训：培训后上岗（全职） 6、有本地生活平台商家推广经验都优先考虑 岗位福利：服务提成+额外补贴，薪金上不封顶，多功多得。

情感分析师（婚姻家庭方向） 用专业洞察助力他人重塑幸福，成为值得托付的情感导航者 【您需要做这些事】 1、通过电话或线上方式，为求助者提供婚姻冲突调和、家庭关系优化、自我认知提升等专业支持 2、结合个体实际情况，制定个性化服务方案（涵盖一对一咨询指导、情感疏导、亲密关系重建、亲子互动改善等专项服务） 3、持续跟踪服务进程，维护客户关系，凭借专业能力与真诚沟通推动长期咨询服务落地 4、定期参加案例研讨及经验交流会，协同团队完善服务策略与咨询流程 【期待您具备】 1、年龄26-40岁，拥有稳定职场经历（条件优异者可适度放宽），接受零基础入职 2、善于倾听与表达，能高效建立情感连接（具备销售、教育、婚恋服务背景者优先） 3、具有共情力，能够站在对方角度剖析问题核心 4、学习主动性高，公司配备系统化培训机制 5、了解心理学知识、有家庭教育实践或婚恋领域工作经验者更佳 【我们提供】 有竞争力的收入：底薪（3000-6000）+高比例提成（行业领先水平） 零基础成长支持：情感分析实战培训体系+权威资质认证支持路径 温暖协作氛围：倡导感恩、利他、共同成长的团队文化 双轨发展路径： 专业路径：分析师→咨询师→督导专家 管理路径：小组负责人→部门主管→管理层晋升

咨询顾问岗位职责 我们这个岗位是前端业务岗，公司主营业务是以私募管理人为中心去延展的一系列业务，例如私募基金产品发行成立、开户、清算；基金业协会的备案，信息披露，重大事项变更以及并购等等，有兴趣可以发下简历。 1、负责与潜在客户并建立合作关系，推动项目成交。 2、确保项目实施过程中的沟通顺畅，协调各方资源，促进项目进展。 任职要求 1、本科为主，金融相关专业，优秀可以放宽学历，接受大专，接受无经验。 2、具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立信任关系，达成合作共识。 3、热爱学习、富有激情，具备高度责任感和抗压能力，善于解决问题和应对挑战。 双休，国家节假日，入职1个月内签劳动合同，购买社保。

广州市海珠区海珠新生军训教官（包吃包住）工作薪资：230/天工作时间：初一：8.28，8.29，9.1-9.2（4天）13名初二：8.30，8.31(2天)15名必须能带完整场军训，请提前规划好时间，不要中途退出要求：退役军人，年龄不超过30岁有军训带训经验有良好的纪律性教官身高不低于170教官身高不低于160会教学擒敌拳统一要求短发，不得染发无纹身主动学习我们的持枪战术（非常简单），正常看视频1小时就能学会自备07体能短袖，迷彩裤，迷彩帽，黑色作战靴我们提供食宿（包含床上用品）带训期间禁止饮酒，禁止上课期间吸烟，吸烟需到吸烟点。

公司目前有五个板块，1、课程交付（天文易经、非遗奇门文化、八字命理、风水堪舆等），2、道家祝由术调理，3、文创产品，4、企业、个案咨询服务（含风水、布局、破局、科仪法事）5、财富规划板块 公司未来的打法是做千城万店，类似地产公司一样，以门店的形式入驻各个高档小区，每个门店会配备讲师、八字命理师、奇门预测师、祝由师、身心灵老师，目前在培养人才的阶段，在招募第一梯队的合作伙伴，欢迎个人和企业、机构合作

招聘:粤菜粤菜 粤菜炒锅厨师傅一名。工资8000一个月，月休2天。 要求人品好，技术好的可以谈下工价，半桶水勿扰，包食住，不收水电费。过年放假约十天(不带薪） 上班地址:中山市南头镇 有意者请联系:张生。

家具安装学徒多名，仓库临时普工多名。，仓库临时工主要工作：来货了用板车拉货进仓放好，出货时从仓库拉出来，样品家具打打包，都是简单工作，细心点主动点就能干好，混日子的别来，18元一20元每小时。周结月结都行。有想法的电，工作地点中山小榄龙山购物中心旁。

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明天这个地方要一个熟手开荒，240一天、收工收钱。

岗位职责: 1、负责公司项目技术优势、服务流程与方法、产品手法及功效、美容护肤知识的讲解与技术培训教育，确保专业知识准确传递并有效落地应用。 2、熟悉问题性肌肤领域的专业理论，解决市场端提出的技术难题，输出统一规范的技术话术支持资料。 3、熟练掌握美业相关操作手法及仪器使用，具备实操能力，并能指导学员完成项目手法训练。 4、带领学员开展美业手法技巧的实际演练与提升； 5、保障授课质量，提升学员学习体验与满意度； 任职要求: 1、具有约五年问题肌肤护理及传统手法操作相关工作经验 2、具备优秀的授课能力，能够调动学员参与积极性与学习热情 3、深入理解问题性肌肤病理原理（如屏障受损、炎症反应）及对应的实战解决方案 4、熟练操作常用办公软件

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答关于广联达软件使用的各类咨询问题。 2、负责讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助客户处理软件使用过程中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术保障工作，解决实施过程中相关问题。 二、工作时间： 8小时倒班制，月休8天。 一般班次： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价及相关建筑类专业优先；非相关专业但掌握软件操作者亦可考虑； 2、普通话清晰，具备熟练的计算机操作能力； 3、具备较强的学习能力，善于沟通与人际交往； 4、时间观念强，具有良好的团队合作意识；

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

诚招：蒙骨5名 ☎

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、统筹指导咨询团队运作，组织实施公司战略咨询方案，保障项目交付水准与客户满意； 2、主导客户咨询项目推进，设计个性化解决策略，助力业务持续提升； 3、深度研究行业动态，向管理层输出战略性建议与市场前瞻性分析； 4、完善咨询服务流程，强化团队专业素养，维系稳固的客户合作关系； 5、整合协调内部资源，促进部门间高效协同，确保项目顺利落地执行。 任职要求： 1、本科或以上学历，管理学、经济学、信息技术等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上咨询领域工作经验，其中至少2年从事团队管理； 3、拥有优秀的组织领导、沟通协调及复杂问题应对能力； 4、通晓咨询项目实施流程，有成功案例经验及客户资源者优先录用； 5、能适应高强度工作节奏，责任心强，具备良好的抗压素质。

岗位: 未指定 (多岗位) 招工人数: 未提供 地址: 荷塘镇起村霞阳路50号三楼 电话:

岗位职责： 1.专利统筹与管理： 负责专利的挖掘、布局、申请及日常维护工作（涵盖发明专利、实用新型和外观设计）。 审核技术交底材料，指导研发团队完成专利申请文件撰写，协同外部代理机构推进专利编写与申报流程。 跟踪专利法律状态，统筹年费缴纳、续展操作及无效应对等事务管理。 2.高企项目对接： 牵头高新技术企业资质的认定、复审及相关维护工作，保障企业合规持续达标。 联动财务与研发部门，整合高企申报所需资料（如研发费用归集依据、知识产权证明文件等）。 关注高企相关政策动态，及时调整并优化申报方案。 3.科技项目申报： 研判政府科技扶持类项目（如科技型中小企业、专精特新、重点研发专项等）申报窗口与条件。 编制项目申报书、可行性研究报告及验收文档，组织跨部门协作确保材料完整提交。 保持与科技局、工信局等相关政府部门的良好沟通，推动项目顺利落地。 4.知识产权保护： 建立并完善企业知识产权防护体系，覆盖专利、商标、软件著作权及商业秘密等领域。 识别行业侵权风险点，配合处理侵权纠纷或专利无效挑战。 定期开展内部培训，增强员工知识产权认知与保护意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科背景（机械、电子、化工、计算机等相关专业优先），具备法律或知识产权复合知识结构者更佳。 2.具备3年以上专利实务工作经验，熟悉高新技术企业认定或政府科技项目申报流程。有知识产权代理机构从业经历或企业IPR岗位经验者优先考虑。 3.熟练使用专利检索分析平台（如Incopat、Patentics）及Office/WPS等办公软件高级功能。 掌握《专利法》《高新技术企业认定管理办法》及相关地方科技政策规定。 具备良好的技术文档撰写能力，能快速理解技术内容并转化为规范专利文本。英语通过CET-6，可流畅阅读外文专利资料。 4.思维条理清晰，工作细致严谨，拥有较强的跨部门沟通协作能力。责任心强，适应项目申报周期中的高强度工作节奏。

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