具备1至3年相关经验，可独立承担报告编写及流程手续办理工作

环评技术编制员，工作时间自由，不需要坐班

招聘环评编制人员，按提成算。不需要坐班，可做兼职

岗位为集团下众投生态环境技术有限公司招聘~ 1、开展项目现场实地考察，收集相关资料，与客户进行有效沟通对接； 2、独立撰写各类环境影响评价文件（包括报告书、报告表、验收报告、应急预案等）； 3、参与项目评审会议，推进并完成报批流程等相关事务； 4、定期汇报项目进展，及时反馈实施过程中存在的问题； 5、项目完结后负责技术资料的汇总整理，并按要求完成归档工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境类相关专业，具备5年以上环评岗位工作经验，具有报告书编制实际经验； 2、掌握环评领域现行法律法规、政策规定及技术规范，了解环评工作全流程； 3、熟练使用计算机，精通Photoshop、AutoCAD制图软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、品行端正、踏实细致、责任心强，具备良好的抗压能力，能接受四川省内短期出差。 （环评单位：四川众投生态环境技术有限公司，是隶属我集团旗下的全资子公司，非挂靠） 福利： 1、公司距地铁3号线武青南路站步行约10分钟，地理位置优越，通勤便捷； 2、工作时间早九晚六，周末双休，缴纳六险一金，享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、员工关怀礼品、下午茶点、团建活动、年终长假等多项福利，年度薪资调整机制健全； 3、公司拥有完善的薪酬体系和晋升通道，重视员工成长与发展； 4、办公环境舒适，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

公司为第三方检测评价技术服务机构，主营业务涵盖建设项目环境影响评价、环境检测、放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》及排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速发展期，诚邀志同道合人才加入，共谋长远发展！ 工作时间：上午8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。 岗位职责： 一、岗位职责： 1、承担环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审配合及归档工作； 2、掌握国家发布的环保领域法律法规及相关技术标准规范； 3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与交流； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历； 2、工作态度端正、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能有效对接建设单位与评审专家； 3、熟练操作Office、PS、CAD等制图及办公软件； 4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用； 5、可接受短期出差，持有驾照并具备驾驶能力者优先考虑； 薪资待遇： 1、基本工资+绩效工资+奖金+提成+补助； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖励、定期带薪培训、健康体检等福利； 3、提供公平透明的职业发展平台和晋升通道，成长空间广阔；

1、评价人员负责完成《预评/控评报批稿》 2、评价人员审核递交材料 3、评价报告归档 4、项目对接人编制辐射安全许可证申请资料

岗位职责： 1、负责农业调查、土壤调查、生态调查等项目的实地勘查、资料整理、成果报告编制、评审对接及报批流程，直至项目顺利结题并通过业主验收。 任职要求： 1、农学、资源学、环境学相关专业背景，熟练掌握GIS等地理信息系统软件操作。

岗位内容： 1. 负责落实公司环境、健康、安全方面的法规与内部政策要求； 2. 组织实施各类安全培训与应急演练，编制应急预案及相关处置措施； 3. 编制并推动执行公司环境、健康与安全管理方案，监督实施过程； 4. 开展现场安全风险识别与隐患排查，建立并维护安全管理台账。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 持有安全员资格证书； 3. 熟悉行业相关法律法规、技术标准及现场管理流程； 4. 具备较强的沟通表达能力与组织协调能力。

1.岗位职责：主要从事绿色制造技术咨询服务工作，参与节能降碳、资源综合利用、低挥发性有机物原辅料替代等领域相关工作；掌握行业政策、法规、技术标准等前沿信息；负责项目推进沟通协调等工作。 2.专业要求：环境、化工、材料、热能与动力工程等相关专业。 3.学历要求：研究生及以上学历。

岗位职责： 1、负责环境影响评价、环境监测、环保竣工验收及突发环境事件应急预案等项目的现场调研、技术报告编写以及评审（报批）相关工作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相关专业； 2、具有1-3年环保类项目工作经验； 3、工作认真细致，具备较强的责任感和职业素养。 补充说明： 1、工作时间：9:00-18:00，享受法定节假日； 2、提供五险一金，设有员工食堂； 3、工作地点：十里河。

开槽打墙

安顺市镇宁布依族苗族自治县招护坡/边坡需要有实力的团队合作承包240一立方不扎钢筋月付百分之七十滚动式付款

安顺市镇宁布依族苗族自治县招二保焊/气焊

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

安顺市关岭布依族苗族自治县招安全员/安全负责人

年龄60岁以下，从事过木业工作者优先 薪资福利:2400 - 4000元 招工人数:5人 （早8点到晚5点有接电话的） 工作地址:向阳区地质队站点道口里走200米，乘2、4、线均可以到达

找班长1名包月，成手的联系，要求最近能到工地的，你带技术，我出钱。 （东北以及首选）

相关对口专业，中专，大专学历，工作经验或毕业证书满5年以上

露天矿山采矿、地质技术员，具有相关专业大专及以上学历，熟练使用制图绘图软件。

地质勘测工程需要两名钻探工人，待遇面议

六枝招名质控，有意者联系我

岗位职责: 1.开展现场勘查及数据采集，保障信息真实、准确、按时完成。 2.配合团队推进项目策划与落地执行。 3.定期参加工作会议，汇报调查进展并提出专业建议。 4.主要面向全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场开展环境风险评估、场地环境调查等工作。 5.承担公司CMA资质相关体系建设与维护，组织三体系审核事务。 6.支持销售部门完成所需的技术沟通与协作工作。 任职要求： 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识。 2.能独立开展工作，责任心强，细致耐心。 3.熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4.拥有环保、环境工程、环评等相关专业中级或以上职称。 5.有实验室资质管理经历者优先考虑。 岗位福利： 1.工作时间8:30-17:30，单双休轮换，享受法定节假日。

招聘：环评技术员招聘 薪资：面议 岗位职责： 1. 独立完成环评报告、环保验收等环境咨询类文件的编制工作，确保内容规范、数据准确； 2. 主动与业主单位、主管部门及评审专家保持有效沟通，协调解决项目推进中的各类问题，保障项目顺利实施； 3. 具备良好的团队协作意识，服从上级安排，积极配合团队完成各项任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业背景，具备扎实的文字表达能力； 2. 至少有一年以上环境领域相关工作经验，熟悉环评及环保验收流程者优先； 3. 工作认真负责，能适应一定强度的工作压力，有吃苦耐劳精神和持续学习意愿。 我们期待你踏实肯干、积极主动，愿意在环保领域长期发展，共同推动项目落地与环境改善。

职位信息 1、协助编制主持人完成环境影响评价报告、验收报告、清洁生产审核、应急预案等各类环境咨询类技术文件； 2、承担环评报告总稿的汇总编制，以及文字校核、表格制作、图件绘制等工作； 3、负责项目报审、报批所需文件的打印及申报材料的准备工作； 4、项目完成后，及时收集整理相关资料，并依照归档要求规范存档； 5、具备团队协作意识，能够积极配合并完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相关专业，工作经验不限； 2、具备较强的分析判断与问题处理能力，工作认真踏实，积极进取； 3、掌握基本的专业技术能力，熟练操作常用办公软件； 4、了解国家发布的环保相关法律法规及政策文件； 5、有环境影响评价相关工作经历者优先考虑； 6、责任心强，具备良好的沟通协作能力，能高效按时完成既定任务； 7、面试时请携带个人简历、学历学位证明材料及参与项目的清单说明。

工作内容： 1、掌握国家现行各类产业政策、环保法律法规以及地方环保主管部门发布的相关规章与文件要求。 2、负责环境影响评价、规划环评等复杂项目的现场调研、技术报告编制及评审会议参与等工作，有项目负责人经验者优先考虑。 3、具备较强的团队合作意识和客户服务观念，能适应高强度工作节奏及出差安排。 4、与项目建设单位、行政主管部门保持良好沟通，推进项目顺利开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，实际工作经验丰富者条件可适当放宽。 2、具备2年以上独立撰写环评报告表、验收报告、突发环境事件应急预案的实际经验。 3、持有注册环境影响评价工程师证书者优先录用。 4、具备优秀的语言表达、沟通协调能力及工作执行力。 薪资待遇： 6k-1w，能力突出者薪酬可面议。

分户验房精装类170/天 一、校招生要求 1.专业要求:工民建、土木工程等建筑工程相关专业优先; 2.具备一定的土建类专业知识，已经毕业很久的没有限制有经验即可 3.愿意学习及较强的学习能力，主观能动性强; 4.年龄为20-40岁之间 5.手机APP操作能力 6.认真负责，工作范围内服从甲方项目管理 二、上班时间 8点半-5点半，中午12点半-1点半休息吃饭时间，项目抢工视情况可能会有延时加班，一周工作6天 四、工资:170/天，每个月15号发薪。 五、报名方式，符合要求的人员发简历报名。 工作地址:郫都区 联系人:蔡老师:

一、工作职责: 1、承担环境影响评价报告及环保应急预案的编制工作，负责项目资料收集、报告撰写，并确保报告按时完成评审、报批与归档；及时跟进项目进展，反馈编制进度及存在的问题； 2、对接项目业主单位、设计单位等相关合作方，开展技术沟通与协调；负责与评审专家及环保主管部门进行技术衔接，回应相关技术疑问； 3、主动学习国家相关法律法规、技术导则及专业方法，持续提升业务能力与专业水平； 4、高效完成上级交办的各项工作任务，确保质量与时效。 二、任职要求: 1、具备5年以上相关领域工作经验； 2、工作态度严谨细致，勤奋务实，积极进取，能适应高强度工作； 3、熟练操作常用办公软件及制图工具； 4、已取得环评工程师资格证书。 三、福利待遇: 1、基础薪资+行业具竞争力的绩效提成+全勤奖励+年终奖金+带薪年休假+五险+工龄工资，月综合收入8k-20k+； 2、享有国家法定节假日，发放节日福利及生日礼品； 3、公司组织年度优秀员工旅游，定期开展团队建设活动。 公司深耕新兴行业，发展前景广阔，正处于快速发展阶段。诚邀有追求、具开拓意识的人才加入我们。在把握技术发展趋势的同时，实现个人职业成长与企业发展的双赢。

岗位职责： 1.协助公司各类环评、验收项目的执行，参与各类报告的编制、评审及报批，以满足客户和政府管理部门的审批要求； 2.参与客户管理，协助公司环境影响评价及其它业务的市场拓展，包括信息收集和调研、报价协助，客户及政府部门人员的日常联络和沟通。 3.公司安排的其他事务，较强的分析能力和解决环境问题的能力。 4.三年以上环评工作经验，会写环评报告表，能接受偶尔加班 职位要求： 1.大学本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业优先。 2.工作热情,主动学习和乐于协作 3.良好的人际和沟通能力 4.精通文读写和表达 5.要求 : 有环评工程师证书，且相关环评工作经验优先。

1、熟练使用实验室各类分析仪器 2、能独立完成相关实验

一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。 2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评文件的技术审查工作。 3、协同商务部推进与政府主管部门及项目单位在环评报批环节的沟通协调。 4、协助总工办开展生态环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等一类评价项目经验者优先考虑。 3、曾独立完成20个以上项目报告编制工作，具备水保项目全流程独立运作能力。 4、在环境领域连续工作满3年以上。 5、掌握环境影响评价相关的政策法规、技术导则与规范要求； 6、具备较强的沟通协作能力及团队意识。 公司福利： 1、岗位薪资福利：高底薪+高提成 2、办公地点紧邻地铁4号线清江西路站，通勤便捷； 3、工作时间早9:00至晚5:30，周末双休，五险，享受法定节假日、带薪年假，定期组织团建，发放节日礼品、生日礼品、员工贺礼，举办各类文娱活动，春节享有超长假期，每年固定调薪。 4、公司薪酬体系与晋升通道健全，重视员工成长与发展； 5、办公环境优越，团队氛围和谐，领导亲和力强。