岗位职责： 1、了解产品研发的完整流程 2、掌握整体业务逻辑，熟悉系统在线与离线运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作方式，具备基于图谱进行故障分析的能力 4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题 5、负责现场动设备的巡检工作，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告和记录表格，参与相关会议及培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上工作经验，具有机械诊断领域从业背景者优先；持有故障诊断分析师资质证书者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制（含3D建模与2D出图） 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析改进 3. 配合生产部门完成工艺转化与技术指导，保障量产可行性 4. 编制设计文档、BOM清单及技术标准，确保资料完整可追溯 5. 协同跨部门团队推进项目进度，支持售前技术方案与售后问题解决 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，专科及以上学历，具备扎实的机械原理与材料力学基础 2. 熟练使用SolidWorks/UG/CAD等设计软件，能独立完成整机或部件设计 3. 具备机械工程师相关工作经验，熟悉加工工艺、公差配合及机械标准 4. 逻辑清晰，责任心强，具备良好的沟通协调与文档编写能力 5. 有非标设备、自动化产线或行业项目经验者优先

岗位职责： 1、了解产品开发的完整流程 2、掌握业务全貌，熟悉线上与线下系统的运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作界面，具备依据图谱进行故障研判的能力 4、掌握2至3类机组的构造特点、工艺流程及典型问题处理方法 5、承担现场动设备的巡检任务，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告与记录表格，参与例会及相关培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上，具有机械检测与诊断领域工作经验者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

教育背景： 1.统招本科及以上学历； 2.专业范围：医学检验、市场营销、生物医学工程、计算机等相关专业； 技能要求： 1.熟练掌握常用办公软件，包括Excel、PPT、Word等； 性格特点： 1.具备较强的沟通能力，逻辑表达清晰； 2.拥有良好的协作意识与高度的责任感； 3.积极进取，工作态度认真，注重实际，作风严谨细致。

岗位职责: 1. 负责机械类产品方案的设计、图纸绘制及结构优化工作； 2. 参与产品从初始构思到批量生产的全流程，保障设计满足性能与可靠性需求； 3. 与项目组协同配合，确保设计方案符合制造工艺、技术规范及安全标准； 4. 针对产品设计中存在的问题开展失效分析并提出有效解决方案； 5. 协同销售与市场部门，提供与产品设计相关的技术支撑与专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、过程装备与控制工程等相关专业； 2. 熟练掌握主流三维设计软件，具备独立完成产品建模与出图能力； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 能够自主应对并解决产品开发过程中遇到的技术难题； 5. 关注机械设计领域的前沿技术发展及行业新动态。

任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录 2. 学历不限，能识字，适应流水线节奏及标准化作业环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 能接受统一管理与工作调度 5. 提供食宿（包吃包住），月休2天，月薪三千

技术工程师会CAD，机械设计、安装等 岗位职责： 1. 使用CAD软件完成机械结构设计及安装相关技术工作。 2. 深度参与产品开发全流程，从概念设计到量产落地，保障设计方案满足功能与性能指标。 3. 负责产品样机的装配、测试及问题排查，确保最终产品的质量与运行稳定性。 4. 与项目团队密切配合，协同推进开发进度，保障产品按计划交付。 任职要求： 1. 精通CAD设计工具，具备扎实的机械设计基础和实际安装经验。 2. 具备独立分析并解决研发及生产环节中各类技术难题的能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效融入团队协作环境。 4. 热爱机械设计与装配工作，积极面对工作中的各项挑战。

（1）岗位职责： 1.三个月内可独立负责非标项目的执行与推进； 2.参与项目洽谈，与客户深入沟通，结合厂内外产品特点、生产工艺流程及工时情况，综合评估并制定合理的自动化解决方案，编制方案报告，为投标工作提供技术支撑； 3.根据确认的自动化方案梳理设备清单，并依据设备功能需求开展机构设计，输出工程图纸； 4.协助采购部门识别和开发采购资源，推动采购工作顺利进行； 5.配合生产及装配团队完成试产任务，及时解决试产过程中出现的设计相关问题； 6.对现有设备进行优化升级，满足后续产品的生产适配需求； 7.完成上级交办的其他临时性工作任务； 8.能适应短期出差，具备良好的抗压能力与吃苦耐劳精神。 （2）岗位要求： 1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力； 2.具备五年以上机械设计相关工作经验，机电一体化或机械设计及其自动化等专业统招本专科及以上学历，经验特别丰富者条件可适当放宽，年龄*******； 3.有汽车、电子、工程机械、冶金、物流设备、通用机械、焊接设备等行业工艺规划经验及非标自动化设计背景者优先； 4.专业基础牢固，具备新产品研发经历，能独立完成项目方案细化、机械产品设计、非标设备开发及自动化流水线设计等工作； 5.熟悉机械加工工艺、非标零部件设计、材料选用及电气元器件选型等相关知识； 6.熟练操作CAD、Solidworks等常用设计软件。

岗位职责： 1、参与产品开发及技术研究相关工作。 2、参与技术文档整理以及产品交付流程。 3、参与优化产品性能与技术指标。 4、负责实验操作与数据结果分析。 5、参与所研发产品的售后技术支持服务。 6、配合生产环节，保障生产工艺符合标准要求。 7、协助处理产品在质量方面的相关问题。 任职要求： 1、具备扎实的分析化学、生物化学知识，并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、掌握免疫学基础理论，了解抗体、抗原等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术原理与应用。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利

1、负责骨料破碎、制砂、输送、洗砂整套设备生产机械设备管理：鄂破、圆锥破、冲击破、振动筛、球磨机、皮带输送机、给料机、螺旋洗砂机、压滤机、料仓、除尘配套设备等； 2、制定日常巡检规程、保养计划，统筹备品备件管理； 3、处理设备突发故障； 4、参与生产线技改优化； 5、指导机修班维修； 6、组织机械大修、外协检修； 7、落实隐患排查；

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河池市环江毛南族自治县招砍伐工，主要砍松树，亩产12吨，杉木有些零星参杂，包买保险，包住宿，日薪五六百元，计件工资，多劳多得。报名做工请从速。

品尚奕酒店宜州汽车总站店招聘酒店前台1名工资：2000—4000元/月，有无经验均可，有经验优先要求：有酒店前台相关经验优先，会电脑操作，能熟练操作房态、房量，精准控房为人诚实可信，能长期稳定工作形象良好，端庄大方执行力强，勤奋踏实有责任心，能接受轮班严格遵守酒店各项管理制度能妥善处理客人投诉等相关问题客房服务员2名工资：2000—4000元/月岗位职责：负责酒店客房及公共区域的日常清洁与整理，保持环境整洁舒适按标准更换布草、补充客用品，确保房间设施正常运作配合上级完成客房检查，及时处理客人反馈的卫生或服务问题遵守酒店服务流程，保障客房服务质量稳定达标任职要求：有良好的服务意识，态度端正，工作认真细致能适应轮班，服从工作安排，有责任心掌握基本客房清洁技能，了解酒店卫生标准有团队协作精神，能与同事有效配合联系方式：刘店长工作地点：宜州区汽车总站对面品尚奕酒店宜州区

361°KID店招聘店长1名要求：热爱销售、性格开朗、积极服从安排，有销售经验优先薪资：4000-8000元/月联系人：毛经理地址：宜州区城中中路宜州区

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责厂区生产设备、工装夹具日常维修、故障抢修，快速处置设备停机问题，保障生产稼动率，减少非计划停机时间。 2. 落实TPM设备管理，编制设备点检、预防性保养计划并监督执行，完成设备润滑、紧固、易损件定期更换工作。 3. 开展设备故障根因分析，针对高频故障实施技改改善，优化设备薄弱结构，降低设备故障率。 4. 建立维护设备台账、维修记录、故障报告，整理维保作业指导书，更新设备图纸资料。 5. 梳理备品...

轮机管道带班

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2. 组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求 3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题 4. 编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估 5. 配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训 任职要求： 1. 水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2. 具备相应工作经验（根据实际填写可补充），熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3. 持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备良好的沟通协调能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作节奏，服从公司统一调配

铁路信息化安装交付工作 岗位职责： 1.负责综合布线、视频监控、门禁系统、入侵报警、公共广播、会议系统、楼宇对讲及机房工程等弱电系统的现场安装与调试 2.独立完成线缆敷设、设备安装、端接、通电测试及基础故障排查工作 3.严格按施工图纸和规范作业，确保工艺质量、进度及现场安全文明施工 4.配合项目经理与弱电工程师完成系统联调、验收及后期维护支持 5.及时反馈施工问题，做好材料清点与工器具管理 任职要求： 1.具有2年以上弱电安装实操经验，熟悉主流品牌设备安装流程 2. 具备基础电工知识，能识读简易弱电施工图，熟练使用常用工具及仪表 3. 持有有效电工证或相关职业资格证书者优先 4. 身体健康，适应登高、布线等体力作业，可接受短期外地项目出差 5.责任心强，具备良好沟通意识与团队协作精神

1、岗位职责： 在生产经理的领导下，负责化工合成生产线的日常管理与运营，确保任务达成、安全生产和环保治理；领导生产团队完成生产计划，协调解决生产过程中的技术与管理问题；监督并执行安全生产规范，负责生产区安全隐患排查与安全检查、组织员工培训与考核，杜绝安全事故；在总工的指导下，配合研发部门进行产品生产验证及新产品的中试与工业化生产转化。 2、任职要求： 年龄45周岁以下，本科及以上学历（统招），化工、化学、制药工程、药学等相关专业；7年以上化工合成生产管理经验，有精细化学品、医药中间体等行业背景优先；熟悉化工生产设备、工艺流程及自动化控制系统，具备较强的现场问题解决能力；优秀的团队管理与沟通协调能力，责任心和执行力强。

研发主管1人： 工作职责：负责医药原料药及中间体相关工艺技术路线研发与验证、产品立项与开发、生产验证等工作。 要求：化工、化学、生物工程等相关专业； 研发主管须全日制本科及以上学历； 有从业经验优先。 薪资：研发主管8000-12000元/月。

巴马山泉水厂招聘信息 1、机修工2名 高中以上学历(工资面议) 2、生产工多名年龄40岁以下初中文化。(工资面议) 3、生产主管1名需要有相关水厂管理经验高中文化(工资面议) 4、库房管理2名，高中以上学历 5、销售5名，高中以上学历； 提供工作餐。 地址：巴马县六一

招光伏运维。负责罗城户用光伏、工商业光伏的维修、补漏、巡检、清洗、换板等工作。能下乡，责任心强，需要应急局的低压电工证和高处作业证。

岗位职责： 1. 全流程管控：统筹管理从水源取水、净化处理、灌装生产到仓储的完整运营环节。 2. 质量与安全：严格落实国家饮用水标准（GB 8537），实现零质量事故和安全生产零事故目标。 3. 技术优化：熟悉水处理核心技术（如反渗透、杀菌、灌装线），具备技术问题解决能力，推动降本增效。 4. 团队管理：组织团队培训、绩效考核及生产任务调度，提升团队执行效率。 5. 合规认证：持续维护SC认证、ISO22000等质量管理体系的有效运行。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、食品科学或相关专业背景。 2、经验：具备5年以上饮用水或饮料行业生产管理经历，其中至少3年担任厂长或同等职务。 3、有水源地工厂工作经历者优先，全面掌握饮用水净化各环节工艺与设备操作。 4、具备扎实的管理能力，良好的沟通协调素质，工作责任心强。

负责河池市各区域户用光伏电站的运行维护、故障检修及日常巡检工作，具备电力基础理论知识与实操能力，动手能力突出，有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证，月休4天，薪酬结构为底薪加提成，每日工作8小时

1、岗位职责： 根据公司生产任务指标，在生产经理的领导下，组织开展合成车间的生产管理、质量管理、人员管理、工艺执行、安全管理和日常管理等方面的工作，保证按时保质保量完成合成的生产任务。 2、要求： 年龄45周岁以下，统招本科学历，化学、化工、制药工程及药学等专业，5年以上有机化学合成车间生产管理经验。有较丰富化学合成车间管理经验或生产经验的可放宽学历要求至大专学历（统招）。有合成实验室工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责电站设备的定期巡检，及时发现设备的缺陷； 2. 负责组织协调并及时进行故障处理，参与电站维护工作； 3. 协助新建光伏电站建设期电器设备安装、调试等工作； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等专业毕业； 2. 河池范围