
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限大专现场管理生产计划管理
岗位职责:
1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化操作,熟悉各岗位的工作内容与运作流程;
2、参加工厂组织的内部培训及外部学习机会,持续提升实践能力与专业技术水平;
3、全面了解企业产品生产工艺和技术规范,熟练掌握操作规程与安全生产要求,参与现场管理与协调,应对突发情况;
4、参与产品质量检测工作,识别潜在质量问题,迅速实施改进措施,保障产品达标;
5、应急事务支持:配合上级完成紧急事项或临时交办的其他任务;
6、经3-6个月培养期后,根据表现进行岗位分配与薪酬核定。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、专业类别不限。
岗位福利:
五险一金,定期体检,年终奖,提供食宿,节假日福利
26校招-技术开发工程师(J13615)
1.5-3万/月
其他生产营运人员经验不限博士技术开发
岗位职责:
1. 协助推进药品及医疗器械技术平台的搭建,提供专业技术支持,衔接各部门技术协作需求
2. 参与药品与医疗器械的研发工作,助力产品技术创新与优化
3. 参与新厂区建设、设备选型评估、工艺研究以及产品上市前后相关科研项目,保障产品品质达标
4. 参与部门内部及跨部门的管理与协调事务
任职要求:
1. 拥有博士学历,专业方向为药学、药物分析、化学、生物化学或生物技术等相关领域
2. 熟悉药品技术转移的流程与规范,掌握技术平台的建设、运维及管理体系
3. 精通国内外药品相关法规、标准与指导原则,关注行业法规更新动态
4. 具备主动学习能力,沟通表达清晰,富有团队合作意识与协作精神
中央空调暖通
7千-1.2万/月
暖通工程师1-3年大专二级建造师了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知
任职要求:
大专及以上学历,暖通或净化行业背景者优先,具备一年以上相关工作经验;
有中央空调或风淋门销售经验者优先考虑;
具备独立开发市场的能力,能与客户建立稳定良好的合作关系;
语言表达能力强,思路清晰,反应敏捷;
岗位职责:
负责食品、医药、电子领域的暖通工程项目拓展;
每月开展市场调研与分析,挖掘潜在业务增长点并制定相应推进策略;
依据公司年度销售目标,制定项目销售方案并确保业绩达成;
职位名称:业务经理
细分方向:中央空调业务经理、风淋门业务经理
箱包面辅料开发
7千-1.1万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专服饰面料供应商资源供应商管理
岗位职责
【新材料开发与趋势研究】
1、主动研究和分析箱包面辅料的市场趋势、新技术、新工艺,建立行业前瞻性视野。
2、负责新型、功能性、有竞争力的面辅料的寻源、开发、测试与导入,支持产品的创新和差异化战略。
3、建立和维护面辅料样品库,定期为设计和产品团队提供新材料信息和选材建议。
【供应商开发与技术合作】
1、主导开发、评估和审核具有创新能力和技术实力的面辅料供应商,建立战略合作伙伴关系。
2、与核心供应商进行深度技术交流,共同开发专有面辅料,构建公司的材料竞争优势。
3、定期对现有供应商的技术能力、开发响应速度、配合度进行评估与优化。
【技术标准制定与成本控制】
1、协同产品开发、设计师及品质部门,共同制定面辅料的技术标准、验收规范和测试流程。
2、在新品开发初期,主导进行成本估算,为设计选材提供专业的成本、工艺及供应可行性分析。
3、通过价值工程、方案优化、寻找替代方案等方法,在开发阶段实现成本最优化。
【全流程开发支持与协同】
1、作为面辅料技术专家,全程参与产品开发流程,从设计选样、打样、封样到大货生产的各个环节。
2、负责向供应商准确传达开发需求,跟踪开发打样进度,确保样品按时、按质交付。
3、协调处理开发阶段出现的所有技术、品质及进度问题,确保开发流程顺畅。
【供应链与风险预判】
1、密切关注原材料市场行情和供应风险,在新材料开发阶段提前预判并制定应对策略。
2、针对跨境电商的销售特点,开发并维护具备快速反应和柔性供应能力的供应商资源。
任职要求
【学历背景】
大专及以上学历,纺织、材料、服装工程、工业设计或相关专业优先。
【经验要求】
3年以上箱包、户外用品或服装行业的面辅料开发、技术或产品经验,熟悉跨境电商模式者优先。
【专业知识与技能】
1、精通箱包常用面辅料的特性、生产工艺及成本构成。
2、熟悉面辅料的后处理工艺及相关的物理、化学测试标准。
3、具备优秀的面辅料鉴别能力和审美水平,对材料和工艺有热情。
4、熟练使用办公软件,能够利用Excel等进行数据分析和开发报告撰写。
【核心能力】
1、出色的沟通、协调和项目管理能力,能够作为桥梁有效连接设计、产品和供应商。
2、具备强烈的成本意识和价值工程思维,善于在开发阶段平衡成本、质量和创新。
3、具备敏锐的市场洞察力、创新思维和主动学习的能力。
4、强大的解决问题能力和抗压性,能适应快节奏、多项目并行的工作环境。
固态电池涂胶设备研发工程师
1.1-1.9万/月
其他生产营运人员5-10年本科非标设备自动化设备
工作职责
1. 主导锂电池涂胶/贴胶设备新工艺、新技术的可行性分析与研发工作;
2. 负责新工艺设备从开发到落地的全流程推进与持续优化;
3. 承担单工序或多个工序设备整体方案的设计与评审,开发满足工艺需求的自动化装备;
4. 开展设备各模块的FMEA分析及安全风险识别与评估;
5. 编制并归档所负责设备的相关技术文档,完成技术总结;
6. 协助解决设备安装与调试过程中的技术问题,保障设备高效交付。
任职要求:
1. 具备5年以上自动化涂胶/贴胶设备设计经验,有独立主导相关设备开发的经历,本科及以上学历;
2. 熟悉锂电领域,了解极片构造及涂布工艺等相关知识;
3. 熟练操作SW、CAD等机械设计工具;
4. 具备较强的创新意识、突破性思维以及系统化问题解决能力;
5. 掌握工程分析方法,如FA分析、6Sigma、过程控制等,能系统性处理技术难题;
6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,学习能力强,适应力好,抗压性佳,责任心强,执行力高,能够自主推动项目进展;具备一定现场调试经验;
7. 熟练使用Office系列办公软件;
8. 通过大学英语四级或同等水平以上。
暖通工程师
1.2-2.4万/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
一、岗位职责1、主导厂房暖通系统(DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等)标准操作规程的编制,并指导现场规范运行;
2、负责暖通系统运行数据的分析、统计与趋势预测,实施系统优化措施,确保空调系统高效稳定运行;
3、配合资深工程师,依据车间温湿度及环境控制需求,参与洁净室的日常运维管理;
4、针对现场运维过程中出现的技术问题,提出专业解决方案并推动实施,提升设施维护效率,优化备件使用,降低故障率;
5、结合公司对安全、生产、质量、成本及连续性运行的要求,主导厂房设施的优化改造或升级工作,保障系统安全可靠运行;
6、组织并主导暖通技术员的专业技能培训及岗位能力考核,提升团队技术水平;
7、牵头所辖区域节能降耗减排的技术改进工作,通过技术手段与管理方式提高能源利用效率;
8、负责厂房设施在安全、节能及施工质量方面的管控,并配合客户及相关体系审核工作;
二、岗位要求
1、学历:本科及以上,暖通、机电一体化、自动化等相关专业;
2、经验:具备4年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通工作经验,其中运维经验不少于4年;
3、知识技能:精通暖通设备的工作原理及维护保养方法;
熟悉中央空调系统、除湿机的操作原理与维护要点;
具备扎实的专业基础,能独立处理暖通系统常见故障;
掌握暖通相关技术规范与标准;
熟练使用AUTO CAD进行图纸绘制,掌握FMEA、CAD、OFFICE等常用办公软件;
持有暖通操作证、中级制冷证及以上资格证书;
能够配合完成厂房在安全、节能及体系认证方面的工作;
4、具备较强的组织协调能力与现场管理能力,具有良好的职业操守、团队协作精神及责任心。
铸造/锻造技术员
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专铁钢UGAutoCAD砂型铸造铜SolidWorks铝金属型铸造
铸造工程师(砂铸)
岗位职责
1.负责铸造工艺图与工装图纸的设计、校核及审核工作,持续优化和改进现有铸造工艺;
2.开展新型铸造工艺与材料的研发,推动技术革新,落实标准化作业流程;
3.为生产现场提供专业技术支持,及时协调处理突发性技术难题;
4.组织并实施对生产操作人员的技术培训工作;
5.编制和完善工艺规范、作业指导文件,并监督其在铸造过程中的执行情况;
6.分析铸件缺陷成因,制定纠正方案及预防性改善措施;
7.监督模具的制作与修改全过程,确认模具质量状态。
任职要求
1.熟悉掌握砂型铸造相关工艺流程;
2.本科及以上学历,主修铸造、金属材料、材料成型、机械或相关专业(铸造专业优先);
3.具备5年以上铸造工程师工作经验,有模具制造与维护实际经验;
4.熟练操作计算机,精通CAD类设计软件,如SolidWorks、AutoCAD等;
5.具备较强的沟通协作能力,富有团队精神,能够独立分析和解决技术问题。
微生物发酵技术员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科微生物工程酶工程蛋白质工程蛋白纯化工艺发酵工艺生物药
岗位职责:
1. 负责发酵工艺研发方案及流程体系的搭建与实施;
2. 承担各类发酵项目小试阶段的工艺开发与优化任务,解决研发过程中的技术难题,推动发酵工艺由小试向中试转化;
3. 负责撰写发酵工艺开发过程中涉及的专利文件、研究报告及相关技术文档;
4. 持续完善团队质量管理体系及研发管理规范,提升整体研发效率;
5. 组织并落实团队日常运营管理,包括技术平台建设、人员技能培训、设备维护等工作。
职位要求:
1. 发酵工程、生物工程、微生物学、生物化工、分子生物学等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础和学习能力;
2. 本科及以上学历,具有3年以上相关领域发酵岗位工作经验;
3. 具备独立主导研发项目的能力,曾主导发酵产物工艺开发并成功推进至中试阶段,相关技术指标(如产量、转化率、生产强度)达到行业先进水平者优先;
4. 能够熟练查阅英文文献与专利,并能有效应用于研发实践;
5. 工作态度严谨认真,积极主动,责任心强。
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助
临时工3-5人
现在需要3个打包的老手,新手勿扰鸽子勿扰。东兴路8号3号楼(要来的先打电话再)计时:20。能做到23点。
养殖员1-2人
福建猪场招聘:福建南平需求岗位:定位栏饲养员需求人数:2人需求岗位:产房饲养员需求人数:2人到岗时间:任职要求:听从场里安排,吃苦耐劳,责任心强,封闭式管理,带小孩的勿扰。年龄30到50岁。工作地点:南平市,迪口镇。猪场情况:新场薪资范围:定位栏基础工资,9000加绩效以及生物安全奖,产房饲养员工资1.4W加生物安全奖。联系方式:,小郑。
底漆面漆灰工家具打磨修色
岗位职责:
1.负责家具漆产品的涂装施工、调色配比及工艺优化
2.参与产品改进测试
3.维护客户关系,定期回访并收集终端使用反馈
4.遵守安全生产规范,确保作业环境符合环保及职业健康要求
任职要求:
2. 具备基础化学知识和色彩辨识能力,能独立完成调色操作
3.吃苦耐劳,适应出差上海及外地周边工作
4. 有涂料行业技术服务或家具厂涂装经验者优先
5.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
综合13000 二保焊 长白班
1-1.3万/月
二保焊包住包吃夜班补贴6-10人月结吃苦耐劳
江西上饶特箱厂招聘 手指轻微伤也可以
包吃住
会平焊 立焊 倒流。只会平焊也行
20-52周岁,有无证均可
招聘岗位: 二保焊工:33-35元/小时 月综合工资:10000-12000
每月25号发放上月工资,中途可以预支。离职人走账清
工作地点:江西上饶
招聘通风空调工程师一名
8千-1万/月
暖通工程师
1、通风空调有关专业大专及以上学历;
2、熟悉通风空调各专业施工管理:识图、预算、技术生产管理等;
3、待遇:月薪8000元-10000元,五险一金齐全,包住,有餐补。
暖通工程师
1-1.1万/月
暖通工程师3-5年学历不限负责驻场安装施工方案设计日常运维验收评定二级建造师注册暖通工程师天正建筑广联达有BIM相关经验市政工程医疗建筑
需要一位暖通工程师,
暖通施工技术员。现场管理甲方对接图纸解答凝难问题
1-1.2万/月
暖通工程师10年以上中专/中技
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案论证,提供暖通专业可行性建议与节能优化措施
3.监督施工现场暖通设备安装与调试,协调解决技术问题
4. 配合竣工验收,编制暖通系统运行维护手册及技术档案
5.协同建筑、给排水、电气等专业完成多专业协同设计与BIM应用
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、绿色建筑标准及消防技术要求
3.能熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力佳
5.有设计院或大型公建项目经验者优先
暖通工程师
6-7千/月
暖通工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责外资银行暖通空调系统的日常巡检、故障诊断、维修保养及运行优化
2. 参与银行基础设施运维,协同保障UPS电源、环境监控系统、低压配电等关键子系统稳定运行
3. 编制并执行设备维保计划,完善运行记录与技术档案,确保符合金融行业合规要求
4. 响应突发故障,及时处理空调系统异常,保障机房及营业场所温湿度环境达标
5. 配合项目改造,参与暖通系统技术评估、方案优化及验收测试
任职要求:
1. 暖通、能源、电气或相关专业背景,学历不限
2. 具备银行、数据中心或高端商业楼宇暖通系统运维经验者优先
3. 熟悉冷水机组、精密空调、BA系统及常见配电、UPS、动环监控设备原理与操作
4. 具备较强责任心、安全意识和跨系统协同能力
5. 持有制冷与空调作业操作证、电工证等相关资质者优先
生产设备主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专机修电工
一、岗位职责
1. 负责组织制定和完善生产设备的操作与维护规程,保障作业人员按规操作,并构建设备故障预警机制;
2. 组织编制企业生产设备的保养及维修计划,并推动落实执行;
3. 组织开展设备日常巡检与维护工作,定期收集和分析设备运行数据,及时识别隐患并处理异常情况;
4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算,并实施阶段性审查与评估;
5. 推进生产设备更新升级方案的落地实施,协调外部专业机构开展大型维修作业,并全程监督执行过程;
6. 组织建立并完善生产设备台账,确保设备资料齐全、准确、可追溯;
7. 完成上级管理岗位交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1. 本科及以上学历,机械设计、电气控制等相关专业背景(条件优异者可适度放宽学历要求);
2. 具备5年以上设备管理领域工作经验,掌握机械、电气、液压等方面的专业知识;
3. 具备良好的组织协调、沟通协作、执行推进及现场督导能力;
4. 遵守公司各项管理安排,具备较强的责任意识与团队精神。
屠宰(肉鸡)加工生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专
岗位职责:
1. 到生产一线加工工艺流程,标准操作,了解各岗位内容和流程;
2. 工厂安排内部培训与外部学习,不断提升自己的工作经验和技术技能;
3. 深入了解企业的产品生产流程和技术标准,熟悉操作规程和安全要求,参与现场管理和调度,处理突发事件;
4. 参与产品质量检验,发现质量问题,及时采取措施,确保产品符合标准要求;
5. 紧急任务处理:协助上级处理紧急任务或其他临时性工作。
6. 通过3-6个月的学习培养后定岗定薪
【岗位要求】
1. 大专及以上学历
2. 专业不限
【福利待遇】
五险一金,定期体检,年终奖,包吃住,节假日福利
浦城饲料加工厂厂长(J11507)
1.2-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理成本管理质量管理
岗位职责:
1. 根据工厂实际运营情况,统筹生产任务安排与安全生产规划;
2. 制定并下达生产计划与工作目标,确保各项任务有效落实;
3. 推动HACCP体系执行及OEE设备效率优化工作;
4. 及时处理生产现场各岗位难以解决的突发问题;
5. 执行每日交接班会议制度,复盘分析前一日生产运行状况;
6. 布置当日生产任务,明确重点事项,保障生产安全有序开展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,饲料生产相关专业者优先考虑;
2. 具备扎实的饲料生产基础知识及良好的组织协调能力;
3. 拥有5年以上现场管理经验,熟练操作常用办公软件;
4. 具备主动学习AI等新技术在生产中应用的能力。
生产主管(J11561)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理食品安全管理体系食品行业
岗位职责:
1、生产计划执行:按照生产计划组织每日工作任务,保障订单准时完成交付;
2、车间现场管理:监督生产车间作业流程,控制生产进度与产品质量;
3、人员管理:负责班组人员的排班安排、技能培训及日常绩效考核;
4、质量与安全:落实食品安全管理制度,确保现场生产符合GMP规范要求;
5、数据管理:准确记录生产相关数据,统计产量、效率及物料损耗等指标;
6、问题处理:快速响应并解决生产过程中的异常情况,协调相关部门配合处置。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历;
2、专业:食品、生物、机械等相关专业者优先考虑;
3、经验:具备2年以上食品行业生产管理经验,有班组管理经历者优先;
4、能力:执行力强,具备良好的沟通能力,能适应倒班工作安排。
研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士化学电源锂电池
新能源研发工程师
【岗位职责】
1. 负责新型电池材料方向的应用研究及研发工作,包括新产品的市场调研、可行性报告撰写、研发项目立项及具体研发实施;负责新产品导入过程的生产工艺制定、检测验证和可靠性评价等全过程管理。
2. 协助业务部门解决产品的技术问题,深挖市场对电池的特殊需求并提供相应解决方案,为销售提供技术支持,为公司的战略发展提供必要的技术储备。
3. 根据产品开发要求,开发并导入新型材料或新供应商材料,以提高产品性能或者降低产品成本。
4. 负责实验设计,对实验与测试数据进行整理和分析,并进一步制定后续实验方案。
5. 负责收集国内外技术资料,关注相关产品动向,提供技术参考,收集最新材料研发进展以及最新材料工艺技术。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,电化学、无机材料、新能源器械、物理化学等相关专业。
2. 有电池相关研究经验,包括正负极材料合成及性能、添加剂研究、电解液研究等。
3. 对电池研发设计有足够的兴趣,对创新保持热情,自驱力强。
4. 具有快速学习能力,具有良好的团队合作精神和吃苦耐劳的工作态度,有较强分析解决问题的能力,良好的沟通协调能力,工作责任心强。
5. 能够使用常规设计软件及数据分析软件,如:CAD、Solidworks、ProE、Minitab、Origin等。
设备管理工程师
7千-1.4万/月
设备工程师5-10年本科
1. 编制设备大修、预防性检维修及日常维护保养计划,统筹安排设备运行与使用方案;
2. 组织实施设备的安装、调试及验收相关工作;
3. 及时处理设备故障问题,深入分析原因并推广改进措施,保障设备稳定运行,支撑生产连续性;
4. 提升生产操作人员的设备操作水平及相关人员的技术能力,减少因操作不规范引发的设备故障;
5. 负责建立和维护设备台账,规范管理设备相关的数据资料及技术文件;
6. 承担其他与设备管理相关的工作任务,并落实上级交办的各项事宜。
任职要求:
1. 本科及以上学历,设备类相关专业,特别优秀者可放宽至大专学历;
2. 具备5年以上设备维修、维护及项目管理经验,熟悉设备全周期管理流程;
3. 具备较强的组织协调能力、逻辑思维能力和判断力,条理清晰,富有团队协作精神。
饲料生产厂长(J11316)
1.6-2.2万/月
厂长/主管经验不限大专成本管理质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 在饲料加工事业部负责人的指导下,全面主持生产和仓储管理工作,带领团队成员高效完成各项生产任务。
2. 人员管理:统筹团队组织架构的规划与优化,推进团队建设,组织实施岗位操作培训,提供并审核绩效考核相关数据,保障人员稳定,降低人员流动率。注重员工效率与成本节约意识的培养,持续提升生产能力、生产效率、产品品质并控制生产成本。
3. 安全管理:落实团队安全责任,组织开展安全培训与应急演练,严格执行公司各项安全制度,营造安全作业环境,及时发现并纠正现场不安全行为和隐患。
4. 品质管理:主导生产过程中的质量管控工作,降低质量事故发生的频率,强化与品管部门的协作沟通,对生产环节引发的质量问题承担管理责任。
5. 生产管理:组织召开班前会议,总结前日生产情况,部署当日工作任务。负责生产计划的编排与执行,确保按时达成生产目标,保障饲料稳定供应。
6. 成本控制:科学调度生产运营流程,对电力消耗、蒸汽使用、维修支出、机物料消耗及各类损耗进行有效管理和控制。
7. 库存管理:负责原材料、成品、零配件、清洁工具及劳保用品的申购、入库与出库管理,确保账、卡、物相符,加强与采购部门协同,保障物资供应连续性。
8. 现场管理:维持生产区域整洁有序,确保环境安全,物料标识清晰,工具与物品按指定位置存放。
9. 财产管理:维护公司资产安全,快速应对各类财产损失事件,坚持恢复优先、赔偿为辅的原则,最大限度保护公司利益。
10. 推动岗位标准操作规程、岗位职责、安全操作规范等制度的落地执行,全面落实公司各项规章制度,及时纠正和处理违规违纪行为。
11. 复核当日生产报表,确保各岗位记录准确真实,发现问题立即协调解决。
12. 高效完成上级交办的其他工作,在主管外出或休假期间,依授权代行其职责。
任职要求:
1. 动物营养、畜牧兽医、饲料加工或机械电气类相关专业,大专及以上学历,具备5-10年饲料厂生产管理经验,有带领20人以上团队的能力。
2. 具备出色的组织协调能力和良好的职业素养,能适应较高强度的工作压力。
3. 熟悉饲料加工设备、工艺流程、生产运作及关键工艺参数。
4. 熟练操作计算机及常用办公软件。
5. 具备独立分析和解决生产过程中各类异常问题及设备故障的能力。
6. 工作作风严谨、细致认真,具有强烈的责任心。
生产-圣农集团储备人才/见习主管
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
工作职责
1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化操作,熟悉各岗位的工作内容与运作流程;
2、参加工厂组织的内部培训和外部学习机会,持续提升个人工作经验与技术能力;
3、全面了解企业产品生产工艺和技术规范,熟练掌握操作规程与安全规定,参与现场管理与调度工作,应对突发情况;
4、参与产品质量检测过程,识别潜在质量问题并及时实施改进措施,保障产品达标;
5、应急事务协助:配合上级完成紧急事项或临时交办的任务;
6、经3-6个月培养期后,根据表现进行岗位确定与薪酬核定。
任职资格
1、具备大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑;
2、责任心强,态度积极,心理素质良好,能承受一定工作压力;
3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。
屠宰设备主管(J11544)
2.5-3万/月
生产设备管理员经验不限大专设备升级改造非标件机械设备维保
岗位职责:
1、负责编制肉鸡加工设备相关的管理制度、管理策略、绩效考评体系及作业流程等规范性文件,并监督落实执行,确保制度运行有效;
2、制定肉鸡加工设备的年度、季度及月度工作目标与实施计划,落实具体推进措施,组织并参与设备升级与技术改进项目;
3、组织开展员工安全教育培训,牵头进行安全事故原因调查及后续处理工作;分析设备运行技术状态,开展设备管理总结评估,推动整改方案落地,组织实施设备巡检与检查;
4、统筹管理肉鸡加工设备的水、电及能源消耗,采取有效措施降低资源能耗;
5、对设备管理、维修及操作人员开展专业技术培训,并定期对其工作表现、技术水平和业务能力进行检查、考核与评比;
6、负责本部门日常事务管理,协调部门内部及与其他职能部门之间的协作配合;
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上设备管理相关工作经验,有屠宰加工设备管理背景者优先考虑;
3、掌握扎实的设备管理与安全管理知识,熟悉电气、机械原理及相关专业基础知识;
4、具有较强的团队组织与跨部门协调能力,能够高效带领团队完成工作任务;
栏目概述
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