本店现招多名修理学徒，中工，大工 主要维修轿车，车辆保养等日常维修 职业要求：具有团队精神，吃苦耐劳，服从安排工作

师傅工作5至10年

本公司是马牌轮胎专卖店，维修中高端车为主。包住，餐补，每月休息4天。人员相处融洽。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

可以协助维修师傅完成整车维修（轿车），3-5年综合修理厂经验优先。 熟悉汽车保养操作流程和整车检查工作

主要负责皇冠，雷克萨斯，宝马，奔驰等高端车型的维修

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

要求： 1、汽车维修专业毕业，中专学历，六年以上汽车维修经验，有大众、奥迪、宝马4S店或专修店维修经验优先； 2、要有独立完成或主修常见发动机的大修经验； 3、有驾驶证，熟练驾驶； 4、有意愿在本店工作二年以上； 5、形象邋遢，不注重个人卫生者不招； 6、酗酒及重度游戏爱好者不招； 以下人员本店不招： 1、无上进心，想不劳而获，不愿意按提成发工资者； 2、做事不主动，不服从管理安排，执行力差； 招选适用人才是门店最重要的事情，招到合适的人是千里挑一；同样，员工找到合适的门店，合适的企业，也是百里挑一。招人与应聘是企业与员工彼此匹配的过程。 待遇：有员工宿舍，具体工资面议，工资是提成制,员工年收入高出行业平均水平，具体薪资根据维修业务量和个人能力而定。

吃苦耐劳、积极上进，听从配合

岗位职责： 1、汽车故障诊断和维修； 2、车辆保养和维护； 3、客户维修咨询服务； 4、使用专业工具进行维修。 任职资格： 1、汽车或机械相关专业； 2、良好的沟通能力； 3、有责任心，团队精神。

招聘：大旺电子厂:长白班空调车间包吃住6000+五险一金 薪资：5500-6500元/月 大旺电子厂，正式工，五险一金！ 长白班坐班岗位，装配/检测。 简单手工活，一看就会！ 主要做新能源汽车电子产品 月休4天左右， 试用期1个月4500元左右， 上手之后集体绩效工资。 月薪6500~7000元。 购买五险一金！ 每月15号发薪！ 包吃包住，园林式厂区内！ 工作地址 接人电话： 明天上午9:30面试，带身份证原件不能穿拖鞋短裤裙子。

肇庆市怀集县招建筑木工，铁工，打混泥土100元每平方，投影计算，私人房子框架结构用木顶，12条七字柱3层每层150平方，另一幢三层每层120，要5个人，看清楚再打电话，半桶水勿扰

肇庆市四会市招氩弧焊、二保焊/气焊

肇庆大沙玻璃包装厂 大龄工！大龄工！ 包吃包住+ 风扇车间+离职结清 每周可以预支500元 需要留年，福利2026年2月16日-2月23日出勤补贴1000元 主要生产玻璃瓶岗位有普工、打杂、班长、主管、月休4到5天，工作简单易上手！ 要求：男18-54岁，女18-49岁， 无大面积纹身。 薪资待遇： 白班：200元/天 夜班：210元/天 工期60天-长期。 满一个月，综合5600-6500元/月，每月30号发薪＋全勤奖200元/月。 工作时间:两班倒8点-20点 面试时间:13:30-14:00

肇庆市四会市招门窗安装/塞缝

需求: 1、整椅设计，5人，2年以上相关经验； 2、座椅塑料件开发，6人，2年以上相关经验； 3、座椅发泡结构设计，3人，2年以上相关经验； 4、座椅骨架设计，2人，2年以上相关经验； 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图绘制能力； 2、熟悉汽车整椅或其组成部分（如塑料件、发泡、骨架、扶手等）中至少一类的产品结构及制造工艺； 3、具有2年以上汽车座椅领域设计工作经验，参与过完整项目开发流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，易于融入集体； 到岗要求：需尽快入职

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验； 5、车身，3年和5年以上经验者共8人。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车车身、整椅、座椅塑料件、座椅骨架、发泡或扶手等至少一类产品的结构设计及制造工艺； 3、具有2年以上座椅开发相关工作经验，参与过完整项目流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 到岗要求：尽快入职

1、承担车身技术方案制定及结构设计工作； 2、完成车身2D工程图的设计与输出； 3、编制各类车身相关的技术文档； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及试生产阶段涉及设计问题的技术支持。 岗位要求： 1、理工科类专科及以上学历，汽车或机械相关专业背景，具备大学英语四级或以上水平； 2、拥有2年以上汽车车身设计领域工作经验，能够独立开展车身设计开发任务； 3、熟练掌握UG、CATIA、IMAGEWARE、AUTOCAD等设计软件的使用； 4、了解汽车构造与制造流程，熟悉车身开发流程及相关标准法规和技术规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作态度严谨负责，能接受长期出差安排； 6、可适应出差需求，具有良好的团队协作能力和人际沟通技巧；

岗位职责: 1.负责汽车冲压SE同步工程的实施与推进 2.具备车身零部件CAE分析技能，熟练操作autoform软件 3.承担零件回弹补偿及模面优化处理工作 4.熟知工艺设计及模面开发流程 5.具有2-5年相关行业经验 任职要求: 1.具备冲压同步工程实际项目经验 2.能够迅速适应工作环境，具备良好的团队协作能力 3.工作地点位于武汉

招聘汽车修理工多名，待遇从优，吃苦耐劳者，有工作经验者优先。薪资面谈。

负责本车队车辆日常维护保养工作，带学徒分担工作更佳。

永盛汽车维修厂招聘: 1、钣金师傅一名，要求 有相关工作经验4年以上，工资面议。 2、洗车工一名，要求身体健康、工作认真细致。 月休两天，上班时间上午8:30-12:30 下午2:00-6:00 包工作歺。

招工：招熟手洗车阿姨1名，上班时间10点到下午6点，待遇面议，有意者致电

隔热膜车衣施工

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

岗位职责: 1.负责连接器线束类产品的开发工作，保障产品品质与性能达标。 2.参与产品方案设计、测试验证及持续优化，增强产品市场竞争力。 3.与项目团队高效协同，确保研发任务按计划推进并如期交付。 任职要求： 1.对连接器线束技术有较强兴趣，具有相关专业理论基础。 2.具备优秀的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通配合。 3.具备分析和应对问题的能力，可在项目执行中针对难点提出有效对策。

1、具备汽车零部件领域相关经验，掌握汽车质量管理体系要求； 2、拥有较强的品质分析与问题解决能力，可独立应对各类质量问题； 3、具备良好的沟通与协调技巧，能与团队及供应商高效协作； 4、熟练操作各类品质分析工具及办公软件，具备数据统计与分析能力； 5、认同持续改善理念，能够积极参与并推进质量体系的优化升级。

岗位职责： 1、在新项目开发阶段主动发现潜在问题，并推动问题闭环解决； 2、主导项目初期的质量管控工作，提前预判风险点，防止批量性质量问题出现； 3、负责从新品首件至批量生产全过程的产品质量监督，通过优化测试手段、控制节点及流程改进来持续提升产品品质； 4、参与质量评审节点审核，识别开发过程中的重大风险项，协调设计、质保、采购等相关职能部门共同制定应对策略，确保问题有效落地； 5、协助应对开发阶段的客户审查，确保PPAP提交的时效与合规性，维护良好的客户沟通关系； 6、跟踪新产品开发及试产初期的质量异常，推动8D报告的编制与整改措施闭环执行，并支持量产阶段重大品质问题的分析与处理。 任职要求： 1、工作经验：掌握车灯行业APQP质量先期策划流程，具备加班适应能力； 2、设备技能：可基本操作2D、3D设计类软件，用于结构与尺寸的核对确认； 3、熟练运用办公软件，熟悉5WHY、MSA等常用质量分析工具； 4、抗压能力强：面对客户投诉时能迅速冷静分析并高效解决问题； 5、注重细节：工作严谨认真，坚持实事求是，能独立完成上级交办的任务； 6、沟通顺畅：能够快速对接客户及内部跨部门团队，协同推进问题解决。

要为人老实本分