新疆昌吉招聘：气藏工程师薪资：6.0K-8.0K职位详情：1、本科及以上学历，石油、地质相
6000-8000元/月
工长工程师月结
招聘：气藏工程师
薪资：6.0K-8.0K
职位详情：
1、本科及以上学历，石油、地质相关专业毕业，相关工作经验5年以上。
2、熟悉井位选定，地震解释，钻井轨迹跟踪分析等。
3、立足本职，坚守岗位，遵守公司制度，踏实细心。
工长工程师月结
招聘：气化装置工程师——煤化工项目
薪资：12K-16K
职位详情：
一、任职条件：
1.本科及以上学历，化工类相关专业，工程师及以上职称；
2.45岁以内，党员优先；
3.5年以上工作经历，至少有装置负责人或主任工程师以上职位任职履历；
4.具有粉煤气化装置生产管理经验，有开车经验优先；
5.熟练使用办公软件及AutoCAD制图软件，沟通协调能力强。
二、岗位职责：
1.负责所属装置设计阶段设计协调或设计问题处置；
2.开展所属装置各阶段技术谈判工作，负责工艺、设备技术方案中具体技术问题的确认和审核工作；
3.组织总体设计、工艺包设计、基础设计中所属装置设计文件的审查；
4.参加所属装置单元的HAZOP分析、安全仪表系统评级和验证工作；
5.负责组织所属装置详细设计文件审查，参加所属装置三查四定问题处理；
6.参与所属装置专利专有技术、EPC选择相关技术工作；
7.参与项目中交付、性能考核和竣工验收工作；
8.组织审查所属装置竣工图并完成归档；
9.负责组织开展所属装置生产准备工作、联动试车、投料试车；
10.参与编制项目结束后（分期工程结束后）的设计总结；
11.完成上级交办的其他工作。
备注：本岗位属于准东能源集团编制内人员，国有独资、周末双休、法定节假日、提供食宿（单身公寓。电视、空调、独卫独浴），每周有乌市、昌吉、阜康、奇台、吉木萨尔等东三县的免费往返通勤车。
工长工程师
【合同工程师】，石化炼化PMC项目，base新疆，中级职称，50周岁以内，提供食宿行，固定单休+季度10天休假
电话/： 面试通过随时上岗
工长工程师
【合同工程师】，石化炼化PMC项目，base新疆，中级职称，50周岁以内，提供食宿行，固定单休+季度10天休假
电话/： 面试通过随时上岗
工长工程师月结
【合同管理工程师】-石化项目-新疆
要求：中级以上职称，专科以上学历，50周岁以下
主要工作内容包括合同审核、合同付款审查及平台录入、合同考核执行、质量管理周汇报材料汇总
可以尽快到岗的联系 （同） 郭经理
工长工程师月结
【合同管理工程师】-石化项目-新疆
要求：中级以上职称，专科以上学历，50周岁以下
主要工作内容包括合同审核、合同付款审查及平台录入、合同考核执行、质量管理周汇报材料汇总
可以尽快到岗的联系 （同） 郭经理
工长工程师月结
燃料工程师，1
工作地址:新疆-巴音郭楞州
11000～13000元/月
负责编写、修订本专业运行管理制度、各种试车方案、开停车方案、岗位操作规程、系统图、操作票等，对新出现的安全技术问题、重大设备改造问题，协助制定相关措施；负责制定本专业重大操作、技术改进等的措施和方案；负责专业年、季、月原辅材料消耗统计报告，根据消耗情况及时调整工艺操作，编制节能降耗方案；项目建设期间负责本专业的生产准备、培训、调试、性能考核等工作；完成领导安排的其它工作。有同岗位工作8年以上经验，3年以上管理经验；有项目建设经验；熟悉本专业相关的法律法规和标准
工长工程师
工程师
学历不限，专业不限
薪资福利:面议
招工人数:不限
（）
工作地址:距哈密市120公里哈罗公路处
保姆月结
免费接单
钟点工
11：00～14～00
独居老人，做一个人饭，简单卫生
2300/单休
米东区天化
☎十月老师
换乌鲁木齐群，
服务员餐饮收银
可克达拉屋头串串香火锅店招聘服务员数名2500-4500（，男女不限，有经验者优先录用，）
收银员一名3500-5000（，有收银经验，要求形象气质佳，年龄25-35岁之间，有管理能力），具体薪资面议。联系电话
技术负责人综掘机
*｜双护盾TBM管理岗热招中
【企业性质】，项目自营（自主组建核心团队）
【项目亮点】两台双护盾TBM投入施工，隧道总长16公里，深圳重点基建项目
【招聘岗位】TBM管理全序列岗位（含TBM技术负责人、TBM队长、副队长、TBM司机现场值班工程师、调度、机械/电气管理、施工管理、掘进班长、机修班长、皮带班长等）
【核心要求】需具备双护盾TBM施工管理相关经验，熟悉设备运维、施工流程及现场管控，队长、班组长可带有经验人员入职。
【工作地点】深圳市
【福利保障】国企标准薪酬体系，五险一金、掘进奖金、项目节点奖、免费食宿、年度体检等
【报名方式】简历投递至招聘邮箱：（邮件主题注明“应聘TBM岗位+姓名+电话”）
【联系咨询】蒋先生（工作日9:00-18:00）
新疆石河子招聘：市政热力设计工程师薪资：6.0K-10K岗位职责热力专业：1.负责城市供热
6000-10000元/月
工长工程师月结
招聘：市政热力设计工程师
薪资：6.0K-10K
岗位职责
热力专业：1.负责城市供热工程相关设计工作（包括热力管网、热力站、热源站等）。
2.参与现场施工指导，解决施工中的技术问题 。
3.与各专业及项目各方保持良性沟通，推动项目进展。
任职要求：
1.本科及以上学历，能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程及相关专业，5年以上设计院工作经验。
2.工作细心严谨，责任心强，抗压能力强，具备良好的沟通表达能力及良好的团队协作精神。
3.有3年及以上工作经验者优先。
机械设计工程师
一、核心工作内容是什么？
机械设计工程师的工作远不止是“画图”。它是一个从概念到产品的完整流程：
1.需求分析与概念设计：
·与客户、市场部门或管理层沟通，明确产品功能、性能、成本和时限要求。
·进行头脑风暴，提出多种创新性的解决方案和概念草图。
·评估不同概念的可行性。
2.详细设计：
·这是最核心的部分，使用计算机辅助设计软件将概念转化为精确的、可生产的数字模型和工程图纸。
·三维建模：创建零件的3D数字模型。
·工程图绘制：生成用于指导生产的2D图纸，包括尺寸、公差、表面粗糙度、技术要求等。
3.工程分析与仿真：
·现代机械设计离不开仿真分析，以确保设计的可靠性和优化性能。
·有限元分析：对零件进行应力、应变、热传导等分析，确保其强度、刚度满足要求。
·运动学与动力学仿真：分析机构的运动轨迹、速度、加速度以及受力情况。
·计算流体动力学分析：分析与流体（空气、水、油等）相关的热和流动问题。
4.材料与制造工艺选择：
·根据零件的功能、受力情况、成本等因素，选择合适的材料（如钢材、铝合金、塑料、复合材料等）。
·确定最适合的制造工艺（如铸造、锻造、机加工、冲压、焊接、3D打印等），并在设计中考虑工艺性。
5.原型制造与测试：
·协调制作原型样机。
·设计测试方案，对原型进行性能、寿命、可靠性等测试。
·分析测试数据，发现问题并反馈到设计中，进行迭代优化。
6.与供应链和生产部门协作：
·与供应商沟通，确保外购件（如轴承、电机、传感器）符合设计要求。
·与生产工程师合作，解决产品在制造和装配过程中出现的问题。
7.文档编制：
·编写设计报告、计算书、零件清单、使用说明书等技术文档。
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二、需要掌握哪些核心技能？
1.硬技能：
·CAD软件：如SolidWorks,CATIA,UG/NX,Creo,Inventor等。这是必备的“笔”。
·CAE软件：如ANSYS,Abaqus,Adams等，用于进行工程分析。
·工程制图知识：精通GD&T（几何尺寸与公差），能绘制出清晰、无误的工程图。
·力学知识：理论力学、材料力学、弹性力学是进行分析和计算的基础。
·材料科学：熟悉各种工程材料的性能和选用原则。
·制造工艺知识：了解主流加工方法，设计必须考虑可制造性。
·测量与公差：理解精度、配合与测量方法。
2.软技能：
·解决问题的能力：能够系统地分析复杂问题并找到解决方案。
·创造力：设计新颖、优化的产品和结构。
·注重细节：一个小小的设计失误可能导致整个项目的失败。
·沟通能力：清晰地与团队成员、其他部门及客户沟通设计意图。
·项目管理：管理时间、资源和任务，确保项目按时完成。
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三、在农机生产公司中的具体应用
结合之前的上下文，在农机公司，机械设计工程师的工作会非常具体：
·设计对象：拖拉机、收割机、播种机、犁、旋耕机等整机或其关键部件（如传动系统、液压系统、驾驶室、收割台）。
·核心考量
油田机械设计研发工程师
1.5-1.6万元/月
机械工程师3-5年本科及以上采油油田工具稠油稀油开采专用设备注汽机械设计
负责稠油井、稀油井常用设备与工具的技术管理，涵盖井口装置、地面及井下工具等，主导设计项目并推动产品定型与优化。
加分项
具备石油/石化行业相关经验
设备工程师（选矿厂）
1.4-1.6万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上矿山机械设备选矿厂中级职称选矿厂设备
矿山企业设备动力部部长岗位职责（选矿设备）
1.主持选矿设备的日常运营监管，保障设备运行的安全性与高效性。
2.组织制定并落实设备维护保养方案，减少设备停机与故障发生频率。
3.对设备检修过程及质量进行全程监督，确保维修作业达到规范标准。
4.统筹备品备件的采购流程与仓储管理，合理控制库存水平与采购成本。
5.汇总分析设备运行参数，推动设备性能提升与能耗优化工作。
6.主导设备技术改造项目的策划与落地，增强选矿处理能力与生产效率。
7.管辖动力设施运行，涵盖电力系统、压缩空气等，保障能源供给连续稳定。
8.推进部门人才梯队建设，强化团队成员的专业能力与综合素养。
9.严格执行国家及行业相关的安全与环保法规，确保设备合规运行。
10.加强跨部门协作沟通，助力整体生产任务按期达成。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备中级或以上职称。
2.熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等典型传动系统的原理及维修技术。
3.具备设备升级优化与技术支持实践经验，拥有良好的创新能力与问题处理能力。
地址：距哈密市区120公里，双休，外地员工可享集中休假待遇。
门窗制造厂负责人（管理岗）
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责海瑞门窗生产环节的整体管理，保障生产流程顺畅高效
2.对生产质量进行全程监控，确保产品达到行业规范及客户要求
3.带领团队运作，持续优化生产效率与内部协作水平
任职要求:
1.具备优秀的组织管理能力及团队引领经验
2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3.熟悉门窗制造领域，适应高强度、快节奏工作模式
4.80后
仪表工程师
1.认真完成班长下达的工作任务。
2、必须遵守公司的各项规章制度遵，守劳动纪律，不串岗、脱岗、睡岗或做与本职工作无关的事。
3、负责全厂仪表的维修和维护、巡回检查、卫生清扫、校验等工作。及时发现仪表及DCS系统存在问题及隐患，并及时处理。
4、对DCS和PLC系统进行定期清扫，对系统本身与仪表连接故障进行处理，对系统的调节参数进行设定。
5、负责建立所有仪表的设备台帐和设备档案，负责提出仪表备品、备件的需求计划和材料计划。
6、严格执行交接班制度，做好各项记录，交班要为接班者创造安全生产的良好条件。
上班地点
玻璃加工行业裁切班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理生产设备管理切裁班长家居家具玻璃加工玻璃生产跟单建材新能源
任职要求：
1、中专或以上学历；
2、有1年以上玻璃深加工或相关行业同岗位工作经验。
3、具备管理5人以内团队的基础经验。
薪资详情
薪资范围：6000-10000元/月
发薪日期：25日
职位底薪：6000元/月
社保类型：五险
提成方式：计件提成；
奖金补贴：交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖、餐补
技术助理
4000-5000元/月
机械设计工程师1-3年本科及以上工程项目CAECAD项目助理油田项目专员
机械设计，图纸说明，工装开发，技术统筹，体系维护，专利申请，标准制定，产品质量检测
栏目概述
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