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厂内堆场整理人员
4-5千/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
生产运营经验不限大专
工作职责 1、负责当班期间的工艺操作; 2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作; 3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确; 4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色; 5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。 6、根据交接班制度,做好交接班工作。 7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈; 8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。 任职资格 1.有工厂生产经验者优先,35岁以内; 2.具有良好的执行力和团队合作精神; 3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
储备干部
4-5千/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职长白班三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调车间流水线缴纳社保
26届应届毕业生,纺织工程、机电等相关专业大中专毕业生
生产运营1-2人1-3年大专
岗位职责: 1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持 2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控,确保产品性能稳定达标 3. 开展客户技术交流与培训,解决施工及使用过程中的技术问题 4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总,支持项目验收与推广 5. 协同销售与生产部门,推动新技术、新产品的落地与产业化 任职要求: 1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景,学历不限 2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先 3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理,能独立开展现场技术服务 4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
营运
生产运营包吃包住
包吃包住,能住厂
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺外观设计装配设备
工作职责: 1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作; 2. 承担项目前期技术支撑,参与技术沟通,并负责技术方案与技术标书的编制; 3. 负责压力容器方案图、施工图的设计及其校对审核工作; 4. 担任项目技术负责人,统筹设计环节的技术对接、进度把控,协调解决制造阶段出现的设计问题; 5. 完成部门主管安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景; 2. 具备10年以上压力容器产品设计领域工作经验; 3. 熟知GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,熟悉产品制造流程; 4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具; 5. 持有压力容器审核资格证书。 工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责 LED单色 / 幻彩 / COB / 霓虹灯带全流程研发,含方案设计、FPC/PCB设计、BOM编制、样品制作与验证。 2. 主导灯带光学、电学、热学、防水(IP65/67/68)、弯折可靠性设计与测试,解决死灯、频闪、脱胶、色差、短路等量产问题。 3. 熟悉灯带驱动与 IC方案(SPI/DMX512/PWM),配合控制器实现调光、变色、智能控制。 4. 新材料 / 新工艺 / 新结构评估导入,优化成本、良率与生产工艺,输出 SOP、规格书、测试报告。 5. 对接客户需求与认证(CE/FCC/ROHS),跟进试产与量产导入,跨部门协同落地项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上,电子、光电、机电、材料等相关专业;2年以上 LED灯带研发实操经验。 2. 精通 FPC/PCB设计,熟练使用 Altium Designer/Cadence/Protel、AutoCAD等软件。 3. 熟悉灯带物料特性(LED芯片、电阻、IC、FPC、胶水、套管、防水结构)与制程工艺。 4. 具备可靠性测试、安规 EMC、产品认证经验,有幻彩 / COB / 高压灯带经验优先。 5. 能独立完成项目开发与问题整改,良好文档写作与跨部门沟通能力。
机械工程师
1.5-2.5万/月
机械设计工程师3-5年本科专用设备制造通用设备制造工业自动化仪器仪表制造电子/半导体/集成电路
岗位职责: 1、依据项目经理或客户要求,准确理解项目需求及技术规格,提供相应设计方案 2、负责机械结构的可行性评估,效率评估,及成本优化方案 3、负责项目方案整体或模块的细化设计 4、设备整体BOM清单整理及设计更新管理 5、在Solidworks中完成零件,装配体细化设计,机械2D制图优化 任职资格: 1、大专及以上学历,机械设计制造及自动化/机电一体化专业相关专业优先 2、熟悉各种标准件选型(丝杆、导轨、气缸、电机、弹簧等) 3、抗压性强,能适应高强度工作 4、2年以上3C类非标机械设计或半导体设备设计工作经验,熟练使用Solidworks软件 5、善于沟通交流,有上进心,踏实肯学
新疆吐鲁番附近寻找被动网施工队伍,施工面积约200平方米。
护坡
新疆吐鲁番附近寻找被动网施工队伍,施工面积约200平方米。
吐鲁番
10月22日 15:36拨打电话
服务员
3-5千/月
服务员1-2人
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作意识
新疆伊犁两个男生干长期包吃包住联系
临时工包住包吃1-2人
伊犁两个男生干长期包吃包住联系
伊犁
10月22日 15:35拨打电话
昌吉玛纳斯县回族自治州招工地小工/杂工、工地力工、光伏安装
8-9千/月
小工光伏安装力工3-6个月1-2人月结陆地光伏
昌吉回族自治州玛纳斯县招工地小工/杂工、工地力工、光伏安装
昌吉 玛纳斯县
10月22日 15:35拨打电话
新疆阿克苏有没有休冰箱洗衣机的。
家电维修
有没有休冰箱洗衣机的。
阿克苏
10月22日 15:34拨打电话
SMT工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科PCB工艺NPI制程SMT
1. 熟悉新产品的NPI SMT制程开发和设计。 2. 熟悉钢网开孔、夹治具设计流程。 3. 有一定英语能力,可以看懂英文资料及收发英文邮件。 4. SMT制程开发经验5年以上。 5. 对组装、波峰焊、包装的工序制程比较了解,可以规划工艺路线和设计SOP。
其他生产营运人员
4-7千/月
生产运营免费培训1-2人月结经验不限中专/中技全职工作餐免费
汽配厂 班长助理一名 年轻,有文化,肯学技术 薪资待遇面议
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责,吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全
生产运营包吃交通补助包住1-2人月结经验不限本科做六休一厂内食堂月结工资2人间宿舍住宿免费有WIFI有空调
我司是一家专注于天然植物提取物的研发、生产和销售的高新技术企业。公司致力于为食品、饮料、保健品、化妆品及医药行业提供高品质的天然原料解决方案。我们拥有先进的生产设备和研发实验室,为员工提供广阔的发展平台。 一、 核心职责: 我们寻找的不仅是一位研究员,更是一位能将创意转化为市场所需产品的“产品创造者”。您将负责: 1、新产品开发: 基于市场需求和公司战略,独立或带领团队进行植物提取物终端应用产品(如功能性食品、膳食补充剂、天然化妆品配方等)的配方设计、工艺开发与优化。 2、技术产业化: 负责将实验室阶段的研发成果进行中试放大,制定标准化的生产工艺流程和质量控制参数,确保技术顺利转移到生产线,实现稳定、高效、低成本的生产。 3、技术支持与改进: 为现有产品提供技术支持,解决生产过程中出现的技术难题;持续改进生产工艺,提升产品得率、稳定性和竞争力。 行业前沿追踪: 跟踪国内外植物提取物及相关应用领域的最新技术、法规和市场需求,为公司的技术决策和新项目立项提供依据。 4、跨部门协作: 与市场、销售、生产、质量部门紧密合作,确保研发项目与市场需求对接,产品符合质量标准。 二、 任职要求(硬性条件): 1、学历专业: 硕士及以上学历,植物学、中药学、食品科学、生物工程、化学工程、化妆品技术等相关专业背景。 2、行业经验: 具备3年以上植物提取物、天然产物、中药制剂、功能性食品或相关行业的研发经验。熟悉植物提取(如萃取、分离、纯化、浓缩、干燥)的常用工艺和设备。 3、产品知识: 深入了解植物活性成分(如多酚、黄酮、多糖、生物碱等)的性质、功能及应用。熟悉相关终端产品(如固体饮料、软胶囊、护肤品等)的开发流程和法规要求者优先。 4、产业化能力: 拥有将实验室成果向生产线转化的成功经验,熟悉中试放大流程,能独立编写生产工艺规程和技术文件。 技能要求: 熟练操作HPLC、GC等常用分析仪器,具备良好的数据分析能力。 三、 我们希望的候选人(软性素质): 1、结果导向: 具备强烈的责任心,以最终实现产品落地和生产为目标。 2、解决问题能力: 能够独立思考和解决研发及生产过程中的复杂技术问题。 3、团队合作: 优秀的沟通和协作能力,能与不同部门的同事高效合作。 4、创新精神: 对新技术、新应用有强烈的好奇心和探索欲。 四、 我们提供的福利: 1、具有竞争力的薪酬体系 + 项目奖金/年终奖金。 2、宽松、开放的研发环境与清晰的职业发展路径。 在这里,您的每一个实验室灵感,都有机会成长为改变行业的终端产品。我们不仅萃取植物的精华,更萃取创新的价值。加入我们,让您的专业知识在产业化中闪光。
生产运营包吃免费培训包住20人以上经验不限学历不限
湖北金龙新材料坐落于随州市曾都区何店镇工业园区,主要生产各类产业用纺织材料,是国家高新技术企业、细分行业的隐形冠军示范企业、专精特新小巨人企业。 现因产能扩充,面向社会公开招聘以下岗位: 一、普工缺口50人 薪资标准:18元/小时前期计时,后续计时加急件(多劳多得) 招聘要求:1. 男工年龄60岁以下,女工55岁以下; 2. 身体健康、吃苦耐劳,服从车间生产安排。 二、生产储备干部缺口10人 薪资标准:月薪3000元(实习期/培养期),后期按岗位晋升调薪,年薪7-10万 招聘要求:1. 大专及以上学历,机械、电气等理工科专业; 2. 接受应届生,有制造业实习或轮岗经验优先; 3. 熟练使用办公软件,学习能力强,适应倒班加班; 4. 具备责任心与团队意识,培养方向为生产班组长或技术骨干。 工作时间:8-8 中午吃饭时间1小时,下午吃饭时间1小时 发薪日:每月28号准时发放上月工资 食宿情况:吃住免费,住宿4-6人间,宿舍有空调、热水器、独立卫生间,水电费平摊(随走随退) 上下班通勤有免费厂车 体检要求:常规五项体检自费满月报销,无指定医院,3 个月内体检报告可用 面试接待地址:湖北金龙新材料股份有限公司D区 面试时间:09:00-14:00
行政文员
4-5千/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专接受应届生
1.主要负责单据打印,录入,售后工作 2.办公软件操作熟练 3.上班时间6.00-15.00点,8.00-17.00点 4.管早餐午餐(汉餐),单休,节假日正常休息 5.无宿舍,家住附近优先
电气仪表
8-9千/月
仪表工程师5-10年中专/中技工业自动化电气机械/电力设备建材技术支持流量计压力表变送器液位计自动化仪表控制仪表电气仪表
要会安装导压管
车间主任
6千-1万/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结3-5年大专全职熟练三维图软件有生产管理经验机电设备经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
组织生产,管理员工,管控产品质量;包吃包住,缴纳五险
厂长1-3年学历不限有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验房地产/建筑经验精益改善经验
新疆喀什招1,生产厂长一名,主要生产冷库板,聚氨酯封边岩棉板,。 2,在招一个CAD画图人员,具体薪资待遇面议,有意者电话沟通
机械结构工程师
9千-1.4万/月
工厂结构工程师1-3年学历不限
集装箱,集成房屋,二保焊
招细纱挡车工,熟练工优先
5-7千/月
纺织工挡车工3-5人
纺织厂挡车工,熟练工优先
裁剪班组长
6-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产设备管理团队管理生产跟单机械设备/机电/重工
任职要求: 1、中专或以上学历; 2、有玻璃深加工或相关领域同岗位1年以上工作经验。 3、具有管理5人以内团队的基础经验。 薪资详情 薪资范围:6000-9000元/月 发薪日期:25日 职位底薪:6000元/月 社保类型:五险 提成方式:计件提成; 奖金补贴:交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖、餐补
厂长
1-1.2万/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验房地产/建筑经验质量管理经验
负责工厂的生产和产品质量,安全,人事管理等工作
主管
全盘负责风电锚固构件(高强度锚栓、预埋锚板、地脚螺栓、风电塔筒锚固件)工厂运营,统筹生产、工艺、质量、设备、成本、安全环保、人员全板块,等各项管理工作。
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.生产计划与调度管理 1.1 根据公司下达的生产计划,制定车间月度、周度生产作业计划,合理安排湿法喷雾干燥段与干法混合段的生产任务和班次; 1.2 跟踪生产进度,监控各工序产量、质量及产值目标完成情况,确保按时达成生产指标; 1.3 协调湿法段(浓缩、喷雾干燥、流化床二次干燥)与干法段(拆包消毒、称重配料、混合、灌装)之间的物料衔接和作业节奏; 1.4 对生产异常(设备故障、质量偏差、物料短缺等)及时响应,组织分析原因并落实整改措施。 2.工艺与质量控制 2.1 监督车间严格执行驼乳粉湿法及干法生产工艺规程和作业指导书,确保关键控制点(CCP)参数符合标准,如喷雾干燥进风温度、排风温度、塔内负压、干混均匀度等; 2.2 重点管控清洁作业区(出粉口、半成品暂存、配料混合、内包装车间)的环境条件,确保温度(16-25℃)、相对湿度(≤65%)、压差(≥10Pa)、换气次数(≥12次/h)及微生物指标(浮游菌≤200 CFU/m³、沉降菌≤100 CFU/4h等)动态达标; 2.3 严格执行干法工艺中原料拆包、隧道杀菌、投料除尘、密闭输送及金属检测等环节的规范操作; 2.4 配合品控部门做好过程检验和成品检验,对不合格品及时隔离并参与评审处置。 3.设备与现场管理 3.1 监督车间设备的日常点检、维护保养及清洁消毒工作,确保喷雾干燥塔、流化床、干混机、自动包装机、CIP清洗系统等核心设备运行状态良好; 3.2 组织CIP清洗程序的执行与效果验证,重点关注浓缩设备、喷雾干燥塔等不易清洗点位的定期手动拆洗; 3.3 推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持生产现场规范有序,通道畅通,标识清晰; 4. 安全与合规管理 4.1 作为车间安全生产第一责任人,建立健全车间安全管理制度,组织安全培训和应急演练,定期排查机械伤害、粉尘爆炸、有限空间作业等安全隐患; 4.2 监督车间严格执行食品安全管理人员和从业人员卫生规范,落实人员净化流程、工作服清洗消毒、手部消毒等要求,控制进入清洁作业区人员的数量与频次; 4.3 对接食品安全监管部门及公司内审,配合完成体系认证(如ISO9000、HACCP等)及生产许可审查相关工作; 5. 人员管理与团队建设 5.1 负责车间人员的排班、考勤、绩效考核及日常管理; 5.2 制定并实施车间员工培训计划,涵盖岗位技能、食品安全知识、设备操作规范、应急处置等内容,组织上岗资格认定和技能提升培训; 6. 成本控制与持续改进 6.1 建立车间KPI指标体系(产能、品质、成本、能耗等),定期统计分析和改善; 6.2 管控车间物料消耗、能源消耗(水、电、汽)及包材损耗,降低生产成本; 6.3 组织车间员工参与合理化建议、技术革新和质量攻关活动,持续优化工艺流程和操作方式,提升生产效率和产品品质。 任职要求: 1.教育背景与经验 1.1 食品工程、乳品工程、生物工程、机械自动化及相关专业大专及以上学历; 1.2 具有3年以上乳制品(特别是奶粉)生产管理工作经验,熟悉湿法喷雾干燥工艺和干法混合工艺者优先; 1.3 有特色乳制品(驼乳粉、羊乳粉等)企业同岗位经验者优先。 2. 专业知识与技能 2.1 熟悉乳制品生产工艺流程、质量控制要点及食品安全相关法律法规; 2.2 了解乳制品生产设备原理及基本维护知识,具备一定的设备故障判断能力; 2.3 熟悉ISO9001、HACCP等管理体系运行要求; 3. 能力素质 3.1 责任心与原则性:对食品安全高度敬畏,工作一丝不苟,敢于坚持原则、承担责任; 3.2 计划统筹能力:能够合理排产、调配资源,确保多工序协同作业顺畅; 3.3 沟通协调能力:善于与生产、品控、设备、仓储等部门沟通,有效解决问题; 3.4分析与解决问题能力:面对生产异常能冷静分析、果断决策,具备前瞻性思维; 3.5领导与团队建设能力:能引导下属自主工作,注重人才培养和梯队建设。
服装/纺织设计3-5年大专
公司发薪日:7号 有“靠山”的神仙办公环境,入职缴纳社保,大小休,提供餐补、下午茶、带薪年假、团建、国外看展学习、生日/节假日福利、年终奖、经营分红等。公司为快速发展期,晋升畅通。 【岗位职责】 1. 准确把握公司的品牌定位和风格,负责从主题企划、设计出款、面辅料选定、样衣制作到大货投产的全流程; 2. 利用各国内外平台收集流行趋势,分析竞品动态,关注服装及面辅料市场动态,结合运营和零售反馈持续优化产品; 3. 把控设计节奏和品类结构完整性,具备较强的“快反”意识,能针对市场测试的爆款潜力款快速二次开发; 4. 负责跨部门和工厂之间的沟通和跟进工作,协助完成最终的大货交付和搭配出片效果; 5. 关注销售数据、用户评价和退货率,复盘总结,实现“设计‑销售‑反馈‑优化”的闭环。 【岗位要求】 1. 时尚度和品味在线,对时尚潮流敏感,关注国内外设计师/小众女装品牌,兼具创意与市场洞察力; 2. 能在快节奏中保持冷静和创造力,对“上新周期”有敬畏心; 3. 熟悉服装制作工艺,对面料、色彩色差具备良好敏感度; 4. 具备较好的沟通、团队协作、抗压能力。
其他生产营运人员3-5年本科半导体经验
【岗位职责】 1. 负责OLED车载Tandem体系开发中的材料器件结构设计与搭配优化。 2. 负责OLED车载Tandem体系器件机理研究,导入相关issue解决(包括转化率提升),在200*200器件原理分析方案。 3. 负责OLED车载Tandem体系性能研究与提升,包括功耗、寿命、信赖性、可靠性和稳定性等性能。 4. 对车载Tandem器件特性改善方向调研,包括竞争社产品反向分析;器件设计优化,特性规格输出等。 【岗位要求】 1. 5年以上材料器件开发经验,以及1年以上OLED车载Tandem开发经验,参与竞社OLED车载体系开发全过程,并在体系开发中担任主责,掌握EL工艺及器件材料相关知识点。 2. 熟练掌握OLED车载Tandem器件设计能力,对长寿命器件关键因子,以及P200到G6的寿命转化因子有深入的分析经验。 3. 熟知车载产品G6 issue,具备车载EL器件特性改善能力,熟练掌握车载产品到TEG指标的各膜层性能拆解,以及全套checklist项目。 4. 针对客户车载性能需求,有对应性能解码能力。
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