招聘工长和工程师岗位，工作地点位于广东省揭阳市。月工资为5400-7000元，购买工伤险，完工后即结算工资。工作期间需听从现场负责人安排。该岗位常年有量，经验不限。

经验要求：1 年以上无人机组装调试相关工作经验，熟悉消费级 / 工业级无人机的结构原理、飞行原理，能独立完成整机的组装、调试、测试与维修 技能要求： 能熟练使用螺丝刀、剥线钳、电烙铁、万用表、示波器等常用组装与检测工具，具备基础的电路焊接与检测能力 熟悉 PX4、APM、大疆等主流飞控系统的配置、校准与调试，能独立完成 PID 调参与飞行模式设置 具备基础的故障诊断与排查能力，能快速定位并解决无人机常见的硬件、软件故障 其他要求：动手能力强，做事细心严谨，有良好的质量意识与安全意识，能适应偶尔的户外试飞工作，服从公司工作安排。

岗位要求：不限专业 、性别 待遇：底薪2700+全勤100+工龄奖（满一年加100）+技术津贴（0-200）+加班费+考核工资(0-300)+奖金（试用期后0-200） 免费提供住宿 ，入职买五险 享有年休假 工资以面议为准，上班时长：五天八小时工作制，正常情况周一至周五加班2-3小时，周六加班8小时。 平时加班23.28/H,周末加班31.03/H。包住需平摊水电费用；周一到周五每天餐补30，法定节假日无餐补；两班倒岗位：夜班，每天都会额外给30餐补。 特别说明：现在是入职加1000，转正不加，听从安排，后面根据学习情况来加工资。（8个工艺学习，一般3个月考核一次，具体面谈为主）

【岗位要求】 1. 计算机或理工科相关专业； 2. 熟练掌握至少一种编程语言（如C/Java/Python/swift等等）； 3. 掌握基本的数据结构和算法知识； 4. 根据业务需要，完成上级安排的市场调研、数据分析、方案设计等其他工作。 说明：新人岗位，后续结合公司安排和个人能力及意向确定具体岗位。 提示： 1. 公司实行全面禁烟制度； 2. 杭州岗位录用后可能会安排在广州或苏州、武汉实习/入职一段时间，无法接受者请慎投杭州。 【福利待遇】 1. 目标年薪：17~30万元/年，由基本工资、加班费、奖金等构成； 2. 针对工作努力、表现突出的优秀奋斗者，将有机会获得超过上述目标收入的薪酬水平； 3. 目标月薪与目标年薪预估包含法定每月不超过36小时的加班费、奖金等，具体金额视实际情况而定；新员工目标收入根据实际工作时间进行折算。

工作职责： 1、承担新工艺与新设备的研发任务，支持企业推进设备的智能化与数字化升级； 2、主导方案规划、进度管理、测试验证、调试实施及技术问题处理； 3、开展新技术研究，完成设计方案、DEMO机构的结构设计与可行性评估。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、3年以上非标自动化设备开发经历，具有锂电池设备企业工作经验者优先，具备扎实的机械设计基础，精通CAD、SolidWorks等设计软件； 3、掌握非标设备研发全流程； 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及环境适应能力。

【工作内容】 工作职责 1. 协助制定样件制作的时间规划，跟进样件生产进展，同步更新任务执行清单。 2. 参与样件投产前的准备工作，包括整理技术图纸、材料清单（BOM表）等相关文档资料。 3. 担任研发部门与生产、物流团队之间的协调角色，协助传达关键信息（如交付时间、数量要求等）。 4. 跟踪样件生产过程中出现的问题（如物料缺失、设备异常），及时向主管反馈情况。 5. 配合采购人员完成小批量样件物料的下单操作，并持续追踪供应商发货进度。 6. 整理样件运输相关数据（如物流单号、收货地址），协助完成包装及出货文件准备。 7. 维护和更新样件管理台账，准确记录样件当前状态（如“生产中”、“已发货”）。 8. 协助完成样件测试报告、验收单等资料的收集与归档工作。 【岗位要求】 大专及以上学历，性格积极，责任心强 【实习薪资】 本科130元/天、硕士150元/天 + 餐补12元/天 + 住房补贴300元/月 + 生活补贴300元/月 【福利待遇】 1. 工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2. 免费配备笔记本电脑及扩展坞

职位类别： 紧固件采购工程师 1. 大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上标准件、紧固件领域开发与采购经验，能熟练使用2D绘图软件 2. 掌握DIN、GB、ISO、ASTM、JIS等各类紧固件标准，理解不同标准间的区别，具备独立开展新产品开发的能力 3. 熟知紧固件制造工艺，包括单模与多模冷镦、冲压、热处理及表面处理等流程，了解行业供应商布局和市场定价水平，可承接非标件开发任务 4. 熟悉五金类物料采购全流程，具备成本核算与分析能力，能够完成供应商筛选、比价议价、商务谈判及合同签署工作，需具备稳定的供应资源 必须拥有紧固件行业的实际工作经验

要求有从事过钢结构施工的经验，熟悉基本的施工规范要求和安全文明施工要求。能根据现场进度合计安排人员及机械，组织现场施工作业有序进行

揭阳市揭东区招工地小工/杂工、快递安装 岗位职责： 1.负责施工现场的材料搬运、清理及辅助性作业 2. 协助管理现场工具、设备及物料的摆放与看护 3. 服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性工作 4.严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，保障自身及他人安全 任职要求： 1.年龄20-45周岁，身体健康，能适应工地环境和体力劳动 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通能力 3.有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训

揭阳榕城区招聘2名泥工师傅，工作内容为顶工，工期几天。

泥工师傅2人，制模板师傅2人，电焊工1人，工地杂工2人。

揭阳市榕城区、揭东区、普宁，诚聘光伏施工班组（屋顶阳光房、庭院……）！量大，价高，钱准时！！！

揭阳市惠来县招二保焊电焊工，有过重钢厚板探伤焊接经验，ut合格率高的焊工，二把刀勿扰，

招聘助理工程师3名，学历要求本科或大专，薪资面议。

招聘助理工程师3名，学历要求本科或大专，薪资面议。

招聘项目工程师，薪资10000元以上/月，有经验者优先。

大连市金州区招工长/工程师

北京市朝阳区招工长，可以包工包料（打电话时间早九晚六）

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

任职要求： 1.掌握外单文胸制作流程及生产环节。 2.负责生产订单的工艺排程与车间资源调配。 3.负责新进员工的招聘与入职安排。 行业经验： 1.具备一年以上车间管理经验者优先录用 福利： 底薪＋产量提成

【岗位职责】 1. 全面负责五金拉伸车间的日常生产管理，合理安排生产计划与人员调配，确保生产任务按时完成。 2. 熟悉五金拉伸工艺流程，监督各工序操作规范，及时处理生产过程中的异常问题并推动整改。 3. 控制生产物料使用与损耗，组织物料盘点，优化生产流程以提升效率和降低浪费。 4. 负责班组人员管理，包括排班考勤、技能培训、绩效评估及团队沟通，提升团队执行力。 5. 落实车间5S管理和安全生产要求，...

熟悉果干西梅的加工流程，掌握传统制作方法与现代工艺的融合应用，专注于健康无添加类休闲食品的研发与生产

熟悉膨化食品（锅巴）生产工艺，具备新产品研发能力

【岗位职责】 1. 全盘统筹工厂生产运营全流程，搭建适配外贸+内销双业务模式的现代化、精益化、智能化生产管理体系，统筹生产计划制定、产能调配、订单交付全链路工作，保障外贸大批量订单、内销工程定制急单准时保质出货。 2. 主导精益生产体系全面落地推行，熟练运用5S现场管理、TPM全员设备维护、价值流分析、目视化看板、全员改善、消除生产七大浪费等精益工具，优化生产工序、精简冗余流程、降低物料损耗与人工成本，持续提升生产效率与产品良率。 3. 牵头工厂数字化、智能化转型改革，推进ERP、MES生产执行系统、智能排产、数字化质检、智能仓储、车间数据看板等系统落地应用，实现精益管理与数字化生产深度融合，打造数据化、可视化、自动化生产车间。 4. 统筹生产全流程品质管控，建立精益化品质追溯体系，覆盖产前工艺标准制定、产中过程巡检、产后成品校验全环节，全方位把控产品质量，减少不良品与返工浪费。 5. 负责生产设备、自动化产线、模具工装的精益化维保与技改升级，制定标准化运维流程，降低设备停机故障率，逐步推动自动化设备替代人工，提升车间智能化生产水平。 6. 搭建高效生产管理团队，完善班组管理、绩效考核、一线计件薪酬体系，培养精益生产、生产管理骨干人才，提升团队执行力，稳定生产人员队伍，降低员工流失率。 7. 落实工厂安全生产全流程管理，定期开展安全隐患排查、岗位安全培训，构建标准化安全作业流程，杜绝各类工伤及生产安全事故。 8. 对接公司整体发展战略，制定工厂精益生产+数字化转型中长期推进方案，定期复盘改革与生产指标完成情况，持续优化生产管理模式，助力企业打造现代化智能制造工厂。 【岗位要求】 1. 身体健康、精力充沛，能适应制造工厂驻厂办公、旺季赶货及管理改革攻坚的高强度工作节奏；具备现代化工厂全局管理视野，有能力统筹传统工厂向智能化、精益化、数字化全面转型。 2. 全日制大专及以上学历，工业工程、智能制造、机械制造、自动化、生产管理相关专业优先。 3. 10年以上制造业生产管理实战经验，五金制造、家具配件、滑轨机械、机械零配件、汽车零部件行业均可；5年及以上生产总监、厂长或工厂生产第一负责人全盘管理同岗经验；具备精益生产体系落地、工厂数字化智能化改革实战经验。 4. 职业履历稳定，认同实业长期发展理念，思想开放，愿意扎根企业推动生产管理长期改革升级。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：1500

我司为专业生产高档不锈钢合页的企业，现招聘生产组长2名 （分别为合页组装部组长、包装部组长各一名） 工作内容： 1.协助厂长完成日常生产管理工作 2.依据订单排程合理安排人员作业任务 3.处理生产过程中各类突发异常问题 4.监督并把控各工序环节的质量标准 5.落实上级交办的其他工作任务 6.负责工人计件工资的数据登记与核对 7.完成相关生产数据的记录与统计分析 8.管理所辖班组，团队人数约10-20人 要求： 1.具备基础电脑操作能力 2.工作踏实肯干，态度积极，具备较强抗压能力 3.具有良好的沟通协调能力，服从管理安排 待遇： 1.基本工资+绩效奖金+产量激励等，综合收入6500-7500元以上，具体面议 2.享有年终奖、工龄补贴、全勤奖励等多项福利 3.公司按规定缴纳社会保险 4.提供免费食宿

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

急招聘文员，面谈

一、岗位职责： 1.负责部分老客户的日常维护，包括接单、跟单、配合发货及对账工作； 2.业务熟练后可自主拓展新客户资源，享受相应提成奖励； 3.协助上级完成样品领取、寄送及报价单制作等相关事务； 4.参与展会等市场活动，协助开拓新客户渠道； 5.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求： 1.工作态度认真积极； 2.具备进取意识，愿意学习成长； 3.拥有良好的沟通协调能力； 4.性格活泼外向，乐观开朗； 5.做事细致严谨，能主动发现并反馈问题； 6.具备团队协作精神，能够虚心接受建议与指导。 三、上班时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 如需加班，按规计发加班费，通常无需加班。 每月休息4天 四、待遇情况： 1.底薪3000元+提成（老客户跟单绩效奖金超1000元/月，综合收入4000元以上）； 2.设有全勤奖、工龄奖及年终奖（2000元以上）； 3.提供干净整洁的住宿环境，免费提供食宿； 有意者请直接联系，支持电话或微信咨询！非诚勿扰

岗位内容： 1. 制定并落地公司中高层人才发展与选拔的系统性规划。 2. 配合上级完善组织架构设计及各类管理制度的拟定与优化。 3. 推进企业文化建设工作，提升员工归属感与组织凝聚力。 4. 协助管理团队应对日常运营中的管理挑战，提供可行性建议与支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上人才管理相关工作经验，具备中高层人才甄选与培养实践者优先。 3. 具备较强的洞察力与判断能力，能精准识别人才特质与发展潜力。 4. 思维条理清晰，逻辑严谨，沟通表达顺畅，具备良好的方案推动与执行能力。

【岗位职责】 1. 市场与竞品调研支持：协助开展康复医疗、矫形器产品全球市场信息收集，整理不同地区用户需求与行业动态。协助跟踪头部企业与竞品信息，汇总产品、价格、渠道、专利等关键数据。 2. 产品规划与设计支持：协助完成产品线规划、需求整理、功能定义等基础工作。协助参与产品结构/材料/力学相关设计讨论，记录方案并跟进落地。协助跨部门对接（生产、采购、运营等），跟进产品开发进度与资料整理。 3. 合规与专利支持：协助收集整理 FDA、CE、MDR、NMPA 等法规资料，支持产品认证准备工作。协助使用专利数据库进行专利检索、风险排查与专利信息整理。协助核心技术专利布局资料整理、文档撰写与流程跟进。 4. 市场推广与销售支持：协助制作产品培训资料、推广文案、宣传材料。协助支持展会、推广活动，为销售提供基础产品信息支持。 【岗位要求】 1. 学历：本科/硕士学历，假肢矫形工程、生物医学工程、康复治疗、材料等相关专业优先。考虑培养可长期发展的优秀应届生/实习生。 2. 专业基础：了解人体生物力学、骨科康复常识、支具、矫形器结构或材料基础者优先。 3. 技能基础：会使用 Office、Excel 数据整理；会 SolidWorks/CAD 等建模软件加分。 4. 能力素质：学习能力强、细心负责、逻辑清晰，具备良好沟通与执行力。 5. 语言加分：英语读写良好，能查阅英文文献、专利与法规资料。 【福利待遇】 1. 成长培养：导师带教，完整学习医疗器械产品全流程。 2. 发展通道：表现优秀可直接转正，走向产品专员、产品主管、产品经理路径。 3. 工作氛围：扁平化管理、团队年轻、鼓励创新与试错。 4. 福利保障：节日福利、定期团建、健身房/球类运动等。 5. 国际视野：接触欧美市场、全球合规与专利体系，提升国际化职业竞争力。 【公司优势】 1. 垂直深耕：专注康复医疗领域。 2. 全球市场：产品远销欧美，拥有成熟海外渠道与品牌基础。 3. 价值感强：用产品帮助患者康复，兼具商业价值与社会意义。