
采矿技术员
5000-6000元/月
矿山工程师1-3年大专
基础要求:采矿工程专业大专及以上学历,具备1-3年及以上采矿技术工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
岗位职责:
1、参与矿山开采技术方案的编制与优化,指导现场采矿作业实施;
2、负责采场技术管理,包括矿块布置、回采顺序、贫化率控制等技术工作;
3、开展现场技术巡查,及时解决采矿过程中遇到的技术问题;
4、配合完成生产计划相关技术数据的提供与核算,保障生产任务顺利推进;
任职要求:
1、具备扎实的采矿工程专业知识,熟悉金属或非金属矿床开采工艺流程;
2、能熟练使用采矿设计相关软件进行基础技术绘图与方案模拟;
3、具备较强的责任心和现场沟通协调能力,适应矿山工作环境;
4、具有良好的安全意识和团队协作精神,服从工作安排。
井建工程师 (MJ029529)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年本科非金属矿深井矿
岗位概述:
1.本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿井建主管工程师,大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采磷矿项目,需具备扎实的矿建技术背景及管理施工方的综合能力;
2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司。
岗位职责:
1. 配合矿建负责人开展对施工方的日常管理工作;
2. 协同推进项目施工方案的具体执行与落实;
3. 协助指导施工方开展工程建设任务,统筹协调现场多作业面交叉施工;
4. 参与解决项目建设与生产过程中的关键技术难题;
5. 参与各类技术交流与专题研讨活动;
6. 协助矿长开展矿山安全、文明生产及环境保护相关管理工作;
7. 完成其他与矿建管理相关的事务性工作。
任职要求:
1. 学历/专业:本科及以上学历,矿建或采矿工程相关专业;
2. 工作经验:具有5年以上深井矿山建设管理经历;
3. 熟悉井下开采工艺流程,具备大型深井矿建设项目经验者优先考虑;
4. 持有中级及以上专业技术职称者优先录用。
矿长
1-1.2万元/月
矿山工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,持有矿长资格证,高级工程师及以上,具体薪资面议。
岗位职责:
1、全面负责矿山的生产运营管理工作,组织实施年度生产经营计划;
2、监督落实安全生产责任制,确保矿山作业安全、合规、高效运行;
3、组织优化采矿工艺和生产流程,提升资源利用率和生产效率;
4、协调各部门工作,保障设备、人力、物资等资源的有效配置;
任职要求:
1、具备扎实的矿业工程及相关领域专业知识,熟悉矿山开采全流程管理;
2、掌握国家矿山安全生产法律法规及行业技术标准,具备较强的风险防控能力;
3、具有较强的组织协调能力和应急处置能力,能有效应对现场突发情况;
4、责任心强,具备良好的职业操守和团队领导能力。
矿山工程师(选矿工程师)
5000-6000元/月
矿山工程师1-3年大专
基础要求:矿物加工、选矿工程大专学历及以上,具备1-3年以上选矿技术工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
岗位职责:
1、负责选矿工艺流程的设计与优化,提升矿物回收率与产品质量;
2、开展矿石可选性试验,编制试验报告并提出技术改进方案;
3、参与现场选矿设备调试与技术指导,解决生产过程中的技术难题;
4、配合矿山项目开发,提供选矿专业的技术支持与可行性分析;
任职要求:
1、具备扎实的选矿专业知识,熟悉主流选矿方法及工艺流程;
2、掌握选矿试验操作技能,能独立完成小试、中试等实验工作;
3、具有较强的技术分析能力与现场问题处理能力;
4、责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力;
矿山总工程师
1-1.2万元/月
矿山工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,高级工程师及以上,具体薪资面议。
岗位职责:
1、全面负责矿山技术管理工作,指导制定采矿、地质、测量等专业技术方案;
2、组织审查矿山生产计划、施工组织设计及重大安全技术措施;
3、监督落实矿山各项技术标准、规程规范,确保合规安全生产;
4、牵头解决生产过程中重大技术难题,推动技术优化与创新;
5、协调各专业部门技术衔接,保障矿山建设与生产高效运行。
任职要求:
1、具备扎实的采矿工程、地质工程或相关领域专业知识;
2、熟悉矿山开发全流程技术体系及行业技术规范;
3、具有较强的组织管理能力和跨专业协同经验;
4、能够主持复杂技术问题的分析与决策,抗压能力强。
锦州义县招钻工,高速路爆破工程,要求会操作自动换钻杆的3米钻杆钻机。工资一万一月。
9000-13000元/月
钻工1-2人月结
锦州义县招钻工,高速路爆破工程,要求会操作自动换钻杆的3米钻杆钻机。工资一万一月。
钻工
西藏拉萨天仁矿业招钻工多名,钻队长一名。矿山是新开的,天仁的前身是陕西小山川,其实也就是比优集团,有意思的可以联系
观山湖兼职日结200-300/天
300-320元/天
兼职3-5人日结
岗位职责:
1. 根据用工方安排,完成当日指定的临时性、辅助性或服务类工作任务
2. 严格遵守工作时间与现场管理要求,确保任务按时保质完成
3. 主动沟通协调,配合团队或主管高效推进工作进度
4. 遵守安全规范及行业基本操作流程,保障自身与他人作业安全
5. 工作结束后及时反馈任务完成情况,配合进行日结确认
任职要求:
1. 年满18-45周岁,身体健康,能适应灵活工作安排
2. 工作态度认真,责任心强,具备基础沟通与执行能力
3. 无犯罪记录,服从管理,遵守用工单位规章制度
4. 能自行抵达观山湖指定工作地点,交通便利者优先
5. 学历不限
销售专员
3000-6000元/月
销售专员包住社保包吃年终奖3-5人1年以下学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公快消品其他行业无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
采矿设计工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师经验不限硕士安全通风采矿
【岗位职责】
1. 负责煤矿矿井可研、初设、延深、开采、各种专项设计及施工图设计,根据公司项目管理流程按时、保质、保量完成所承担的设计任务;
2. 完成项目汇报评审、技术总结并提供技术支持工作;
3. 了解行业技术发展动态,参与智能化矿山、绿色开采、充填开采等新技术设计与应用。
【岗位要求】
1. 教育背景
- 采矿工程、矿山安全工程等相关专业本科及以上学历;
- 985/211院校或原煤炭部直属院校毕业生优先。
2. 工作经验
- 2年以上煤矿设计院、科研单位、煤矿企业设计岗位工作经验者优先;
- 独立完成过2个中型以上矿井设计者优先。
3. 其他要求
- 精通AutoCAD等设计软件;
- 熟悉煤矿基本建设程序,熟悉《煤矿安全规程》《煤炭工业矿井设计规范》等法规标准;
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
【福利待遇】
1. 提供行业高竞争力薪资(应届硕士生两年保底:12-15万/年,两年后收入可达到20-40万/年);
2. 五险一金、管理技术双通道培养模式、带薪培训、老带新团队帮扶、定期职业健康体检、定期团建等;
3. 员工食堂免费就餐、差旅补贴、太原市人才补贴、通讯补贴、注册证书补贴等;
4. 落档落户、职称支持、成长关怀等。
阜阳颍上县招聘一位矿建总监代表,5年以上监理经验,55岁以下有矿建项目经验,
6000-7000元/月
矿山工程师
招聘一位矿建总监代表,5年以上监理经验,55岁以下
有矿建项目经验,
矿山工程师
6000-8000元/月
矿山工程师经验不限学历不限
矿山矿石挖掘岗位职责:
1.负责矿山开采方案设计、优化及技术指导,确保矿石挖掘安全高效
2. 开展地质勘查、储量评估与采矿方法比选,编制可行性研究报告
3.监督现场施工质量与进度,协调解决开采过程中的技术问题
4.落实安全生产规范,组织隐患排查与应急预案演练
5. 参与矿山智能化、绿色化改造项目的技术支持与实施
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山矿石挖掘相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准
4. 具备良好的现场沟通协调能力与团队协作意识
5.持有矿山类相关职业资格证书者优先
掘进工煤矿综掘机支护工小工长期11-20人月结
毕节市黔西市新田煤矿招聘:熟练工基本12000元/月。
1.岗位薪酬:综掘机司机:掘进工,支护工:9000元/月-11000元/月;综掘机司机12000元/月-15000元/月;小工8000元左右。
2.福利待遇:缴纳社会保险,免费提供宿舍,提供季度福利及相 关节日福利。
3.年龄不超过45岁。
小工支护工长期3-5人月结
毕节黔西百里杜鹃招3名综掘熟练支护工,工队杂工350,矿杂由矿开票,一个班6到7个人,司机不参与大班工资,掘进时进尺800一排,锚索100一根,校验孔100一个,工资多劳多得!本矿交老养金加失业金大约425每个月,工资由矿上正常打银行卡,二把刀忽扰!
采煤工煤矿20人以上月结
采煤工
18 - 40周岁,,身高1.55米以上,初中以上学历,有煤矿经验或特种作业证优先(年龄可放宽至44岁),身体健康无传染病和慢性病,能适应轮班与井下环境。
薪资福利:6000 - 12000元/月,缴纳;
招工人数:60名
煤矿1-2人月结
六枝特区杉树林煤矿,招防突工1-2名,年龄不超过45岁,要求有证件,对井下防突工作特别熟悉,会测流、取煤样检验、简单的电脑操作。工资8500元/月,月休2天,每月15号按时发上月的工资,联系电话,!
矿工1-2人月结
毕节市纳雍县罗嘎煤矿招聘掘进队长1名(产能30万吨/年的生产矿井,瓦斯等级为低瓦斯,煤层自燃倾向性等级为不易自燃,煤尘无爆炸性,煤层平均倾角4°),岗位主要要求如下:1.中专及以上学历,采矿工程、安全工程等相关专业。2.具备8年以上煤矿井下掘进管理经验,其中5年以上掘进队长管理经历,熟悉综掘工艺、巷道支护系统及掘进设备运维逻辑。3.熟悉《煤矿安全规程》等法规标准,具备复杂地质条件下的现场风险预判能力与应急处置经验,无重大安全事故管理责任记录。4.具备优秀的现场组织协调能力与团队管理经验,能有效整合作业资源,平衡掘进效率与安全合规要求。5.身体健康,能适应井下作业环境与倒班制度,具备较强的责任心与抗压能力,能在复杂场景下快速决策并指挥作业。薪资待遇面议。联系人:冯先生,联系电话()。
强电其他维修矿工
贵州松河煤业发展有限责任公司招聘煤矿工人公告简介:贵州松河煤业发展有限责任公司是一家大型国有企业煤矿,根据发展需要,贵州松河煤业发展有限责任公司向社会公开发布井下操作岗位招聘公告,具体要求如下:一、招聘需求:1、井下采煤工,掘进工,机电人员等2、松河煤业综机办急聘采煤机、综掘机、单轨吊检修工技术过硬的师傅优先,二、招聘要求1、学历:初中及以上学历2、年龄:20-38周岁3、岗位要求:能适应井下环境,胜任体力劳动工作三、招聘条件1.本人身份证复印件毕业证复印件各1份2.户籍地派出所开具的“三无证明"四、招聘程序及时间1、报名(1)网上报名:应聘者通过联系李主任进行报名。2、面试时间:每月十五号左右五、录用待遇1、录用后为松河公司正式职工,享受五险二金等待遇。2、工资5000到15000,计件,多劳多得。六、咨询电话李主任
煤矿矿工6-10人月结
六盘水市钟山区煤矿招聘瓦检员6名,工资8500,月休三天。要求有证熟练,6月工资已发放。有意者联系,联系人:左区长
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