机修焊工检查设备运行记录，健全设备维护维修档案；负责工具、领出物料及辅助设备等管理，落实保管责任人；负责设备维修及焊接作业、检修及巡视检查的安全措施的落实；有焊工证薪资福利:6000-8000；购买五险一金；包住空调、热水宿合；员工食堂提供平价饭菜(伙食补助12元/天,全勤360元/月，直接充到饭卡)；有免费WIFI,年终奖年节福利，高温福利、完善的职务晋升机制招工人数:1名工作地址:海南省文昌市东路镇约亭产业园八号路

需招聘岗位：下料工1人焊头工1人维修工1人厨师1人销售6人原料采购会计1人招聘原料会计工资6000+心心负责原料核对入库记账，协调车辆入库薪酬:五险一金+月薪6000左右+节假日福利+带薪年假+年终奖上班时间:上24休息24小时电话:

1⃣：找7针机器摇一体绒2⃣：招14针国产机修和制版各1名地址：横扇镇上

海光招聘工作地点：(甘肃)核技术产业园，酒泉市金塔县。男女不限，18-45周岁，大专及以上学历，室内工作，冬暖夏凉，劳动强度低，可长期稳定干，工作区与生活区分离(通勤车)，岗位:设备运行和检维修，主要是机械设备维修，电工，仪表工，管工，焊工（对应有相关证件，三年工作经验）薪资:，技术工工资6000至8000。每月工作22天，每天8小时工作制，加班计发加班工资，劳保福利应享尽享。对接：有一定工作经验的技术工人和普工，或职业院校、技师学院的机械制造、机电一体化、电气自动化、污水处理等相关专业的。联系电话：

泊里叉车工中专以上学历，三班倒4人，长白班3人， 年龄：18—48综合工资：5000—8000维修工年龄18—45持有高/低压电工证

招聘：自动化机修薪资：5001-7000元/月无要求

宜昌邦普 包吃住五险一金招正式工啦！下周猇亭专场面试，抓紧报名！！！招聘岗位：操作员、化验员（月休10天，上四休二）、电工、机修、焊工（月休四天）福利待遇：1、购买六险一金；除了扣除个人承担部分，在公司零成本生活支出! 零成本生活支出! 2、免费包食宿，提供早中晚宵夜四餐及水果凉茶，住宿环境有独立卫生间、空调、电热水器、独立免费WIFI3、工龄津贴（每年累加）、年终奖（年底双薪）、高温补贴、岗位补贴、节日福利、月度福利、季度福利、员工旅游、员工生日会、 员工年度体检、年度调薪、法定带薪假日。4、定期开展员工集体文娱活动及关爱活动，为员工工作之余增加色彩。 报名热线：（）

招聘：技工（机修）薪资：3000元以上/月有经验者优先联系人：高老师

✨✨【宁波中集】✨✨面试：12月10号【所有岗位要人 包进包进】两班倒，每周转班六休一岗位1️⃣：①中集面试焊工【手把焊，二保焊会一点就行都要】岗位2️⃣：【普工包进】所有普工岗位包进，包进，没有工作经验也要。18-45岁。订单常年稳定，工资8⃣0️⃣0⃣0⃣—1️⃣3️⃣0⃣0⃣0⃣元/月；每个月15号发工资。                ✅企业生产：【集装箱】❤️主要岗位：包含全勤奖1️⃣0️⃣0️⃣0️⃣工资如下：1️⃣：熟练焊工，360-420/天。3️⃣：学徒焊工，230—420/天。4️⃣油漆工。360-420天。5️⃣普工，330-380/天。其他岗位要人：所有工种都要人，焊工，油漆，打砂，普工等等岗位。❤️上班时间：两班倒每天12小时早7-晚7，忙的话会到8点左右有补贴，上六休一。✅厂里有工作餐，住宿4-6人间，上下班有厂车接送，特殊岗位招聘：招聘岗位1.设备维修工、2.预处理保全工、3.机械保全工 、4.油漆保全工、6.厨师、7.面点师、8.蒸饭工、9.办公楼保洁、10.服务员、11.切配、12、电工 13、机修工 14、精制工 【私聊】⚠打卡，,

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北京市丰台区团餐招聘:服务员1名，工资4500-5000切菜大姐2名，工资:4500-5000，年龄不超过50岁，每周六休息，节假日带薪放假，宿舍近。联系电话:（同步，不接电话，，谢谢）张。

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六里桥地铁口流量巨大，称重自选餐厅找合作伙伴，出租找专业做早餐一家、找专业做粉面米线或者特色小吃一家、晚间8点到凌晨4点一家，地理优势：10米内地铁站、公交总站、客运站、医院招聘专业做早点师傅1名、专业小吃师傅1名（粉、面、米线）有合作意向联系电话：

职位类别：工程/机械-设备工程师招聘人数：5最低学历：高中详细地点：山东省枣庄市薛城区光明路与祁连山路天衢物流商贸城D6-105门市； 山东省枣庄市山亭区新源路西移动铁通大院。月薪范围(元)：1700-9999职位描述1.有较强的责任心，能承受一定的工作压力、会驾驶、不恐高；2.负责安装、维护移动家庭宽带、集团客户业务、工程施工业务，销售各类移动和智能产品。

招聘静设备工程师1名：大专以上学历，化工机械或过程控制相关专业，5年以上静设备专业维保经验。能够熟练掌握炉、容器、换热器、管线设备检修标准规范，熟悉施工程序和施工工艺，有较强编制、审核技术方案的能力，使用常规电脑办公软件，CAD制图软件。月薪12000—13000（税前），如果特别优秀懂预算且稳定性好工资待遇可以上浮[勾引][勾引][勾引]

工作内容：1.根据项目工程设计与施工方案，确定所需机械设备的类型、数量与规格，确保设备满足项目进度与质量要求。2.监督设备的运输、入场与安装工作，确保设备安全无损，符合安装规范，并进行设备的预验收与调试，确保设备性能达标，能够顺利投入运行。3.制定并执行设备日常维护保养计划，定期检查设备运行状态，预防故障发生并实时跟踪记录设备使用情况。4.设备出现故障时，迅速组织抢修，协调内外部资源，减少停工损失，保障施工连续性。5.监控设备使用成本，包括能耗、维修费与折旧，定期进行成本效益分析，提出改进建议。6.处理与设备供应商、租赁方的日常沟通，解决合同执行中的问题，维护良好合作关系。*硬性要求：1.项目涉及到需管理维护的设备主要为挖掘机、液压钻机、装载机、空压机等工地大型设备，有常年维修及管理经验者优先。2.此岗位无学历限制，但需要有建筑行业大型设备管理经验，能独立完成设备维保工作。【注意】此岗位需要跟随公司项目（大多为川内项目），请了解工作性质后再投递简历。

职位类别：工程/设备工程师招聘人数：4最低学历：专科详细地点：山东省济宁市任城区常青路43号月薪范围(元)：4000-5000职位描述负责非标设备的机械结构设计，配套设施选型技术交流与制造实施

饮料设备工程师2年|学历不限薪资福利:4.5K~7K1.设备工程师协助设备主任制定品质管理、成本管理、团队管理等相关工作；2.负责日常设备自主维保，计划维保等保养工作，确保设备正常运行，减少突发故障；3.负责团队日常培训及考核工作，优化团队编制，提高团队稳定、技能、人员提质、选拔等相关工作；4.技改创新、降本增效等方式优化完善现有设备；5.做好日常工作、重点工作等优化、问题分析及总结。任职条件：1.25-45周岁。两年以上工作经验，特种作业工程师必须持证上岗；2.电气工程师必须熟悉西门子PLC程序故障排除、日常维护等，触摸屏、PLC、变频器、伺服驱动、上位机等使用；3.具备较强的沟通、协调和团队合作能力，能够与不同部门有效沟通，推动设备管理工作的顺利开展。

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本公司成立30余年，工作稳定，规模200余人，因消防需要招聘工程师，联系电话。

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