装修工长
5-8千/月
装修工长
岗位职责：
1. 全面负责家装及公装项目的现场施工，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业，如期完工，具有一定的资金实力，接受承包模式
2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控，确保项目按时保质交付
3. 编制施工计划与技术交底文件，解决现场技术问题，处理施工变更与验收事宜
4. 管理自有或合作施工队伍，监督安全文明施工，落实质量与安全生产责任制
5. 对接客户、设计师及监理单位，及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题
任职要求：
1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队，具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 有较强的成本意识和合同履约意识，能胜任包工包料模式下的综合管理工作
工长/工程师绿化种植
北京朝阳大学校园外围招聘养护工人，男女不限。男性薪资为130元一天，年龄要求63岁以下；女性薪资为120元一天，年龄要求60岁以下。提供食宿，每天工作九个小时。另招聘一位工长，月工资5000至6000元，要求有技术、沟通能力强，具备绿化养护经验，年龄60岁以下。工资按季度结算。
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作，协调各班组施工进度和作业安排；
2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制，确保工程按计划推进；
3、现场施工机械调配管理；
4、负责现场施工日志的记录与整理，及时反馈施工过程中出现的问题；
5、会测量放线，会使用GPS；
6、有过市政及拉管施工管理工作经验；
任职要求：
1、具备施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范；
2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理现场多方协作问题；
3、工作地点根据公司项目所在地确定。
工长
北京市怀柔区招工长/工程师绿化工程专业
岗位职责：
1.负责绿化工程现场施工管理，统筹工队作业进度与质量控制
2.编制施工计划、技术交底及验收资料，确保符合园林绿化规范
3. 协调甲方、设计、监理等多方单位，及时解决现场技术问题
4. 监督苗木栽植、灌溉系统安装、地形整理等关键工序实施
5.落实安全生产责任制，组织日常安全巡查与人员安全教育
任职要求：
1. 绿化工程、园林技术、环境工程等相关专业优先
2.具备绿化施工管理经验，熟悉常用乔灌木特性及养护要点
4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.适应怀柔区项目驻场工作，吃苦耐劳，服从工作安排
兼职
【北京兼职】哇酷兼职通告通告一：活动日期：9月20-27日工作时段：8:30‑17:00（时间可能有微调），必须接受加班通告二：活动日期：9月23-27日工作时段：8:30‑17:00（时间可能有微调），必须接受加班工作地点：东亿天弘演艺大楼（朝阳区高碑店）薪资待遇：160/8.5h，管餐要求：服从现场安排，守时不迟到，必须接受加班，需提供近期全身/半身照片：
平面模特（接受外在条件优异的新人）
1-1.5万/月
模特服装模特日结经验不限学历不限兼职全职广告模特大码模特内衣模特彩妆模特
岗位职责：
1.参与服装、广告、电商等各类拍摄项目，准确展现产品特点与品牌调性
2. 配合摄影师、造型师完成镜头表现，具备良好的镜头感与表现力
3.按要求完成走秀、直播、线下推广等现场展示任务
4.维护良好形象与职业素养，按时参加试镜、培训及公司安排的活动
5. 遵守保密协议，配合完成签约项目的全流程执行
任职要求：
1.形象气质佳，五官端正，身材比例协调，具备镜头表现力
2.热爱时尚行业，有较强的学习能力与职业稳定性
3.普通话标准，沟通表达清晰，具备团队协作意识
4.无不良从业记录，能接受合理的工作安排与出差
5.有模特相关经验或专业院校学习经历者优先
铁路月结
铁路局官方直签招聘，面试周期为1至2周。工作区域包括北京、天津、湖南、湖北、山西、山东等地，涉及客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段、通讯段等岗位。年龄要求18至28周岁，男女均可，大专以上学历，退伍军人可放宽至中专。男性身高170厘米以上，女性身高160厘米以上，需政审体检合格。综合年薪7至13万元，次年薪资上调。福利待遇包括五险一金、餐补、补贴、过节年终奖，持证部分铁路免费乘车。有意者请携带简历报名。
旧改工地，有室外雨污水安装清沟，室内换给排水挖沟，室外更换雨污水管及安装井，路面打灰及铺步道砖。
220-280元/天
水管小工打灰1-2个月3-5人月结个人
小区室内外改造，要求工人服从安排，干活踏实
小工
白班岗位：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，工作时间早六点至晚五点半，薪资160元。翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫红光工地招聘伺候电工人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨工地招聘捣料人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点，午休1小时，年龄要求60岁以内，可工作至上冻前。
甘肃庆阳地区招聘贴砖工长，工程面积13000平方米。要求具备工长经验，散工请勿联系。
工长
甘肃庆阳地区招聘贴砖工长，工程面积13000平方米。要求具备工长经验，散工请勿联系。
工长工程师月结
招聘服务工程师1名，负责水管检测工作。薪资待遇为底薪加提成，综合薪资4500-8500元左右。岗位要求：年龄25-42岁，需自备摩托车，工作细心，服从管理，具备较好的沟通能力。有意者可报名。
研发工程师/主管（活性炭方向）
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计材料研发生物质
岗位职责：
1. 负责生物质高端活性炭制备领域的新技术、新工艺研发，以及核心设备的引进、吸收与应用；
2. 主导公司活性炭投资运营项目的实施推进，协助开展项目立项、可行性研究、环境影响评估等前期筹备工作；
3. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 环境工程、化学工程、热能工程等相关专业，具备本科及以上学历；
2. 了解生物质高端活性炭行业的政策法规、标准规范及技术发展动态；
3. 具有3年以上相关行业工作经验；
4. 具备活性炭技术研发、工艺设计或项目执行经验者优先考虑；
5. 能够接受短期或临时性出差安排。
（089）真空设备技术工程师
1.3-1.8万/月
设备工程师3-5年硕士真空工程、机械设计、过程工程
岗位职责：
1）负责真空设备系统的结构设计、机械方案制定及力学仿真工作；
2）完成机械图纸输出并跟进生产制造过程；
3）开展真空系统内稀薄气体流场的仿真与分析。
岗位要求：
1）具备硕士或以上学位；
2）所学专业为真空工程或相关领域；
3）非应届毕业生需具备至少3年真空设备研发工作经验，应届毕业生无工作经历要求；
4）熟悉真空物理、真空测量技术、真空获取方法、真空材料特性、真空工艺流程及系统设计等基础知识，能够熟练进行真空系统的三维建模，具备力学性能仿真能力，并能运用专业软件完成真空系统流场的仿真分析。
研发经理
2-3.5万/月
生产运营1-2人月结
主要岗位职责：
1) 完成发动机用氧传感器、氮氧传感器设计开发，包括分析传感器应用、进行结构设计，性能、材料、工艺路线规划、主导产线设备评估和开发，质量控制等的产品和过程设计工作。
2) 完成客户新项目汽车氧传感器以及氮氧传感器等产品开发，工艺开发等工作，确保项目按计划进展和交付，协助处理项目开发难点；
3) 完成项目开发的设计职责，包括产品设计和过程设计； 并参与阶段评审、过程开发、模具评审、FMEA分析、试验验证和设计问题的解决等研发相关日常活动；
4) 根据项目开发的要求，及时完成项目交付物（APQP输出）的整理、评审、批准和归档。
5) 对氧传感器，氮氧传感器设计、工艺、测试以及应用中发现的问题进行详细分析和解决，形成经验积累，持续改善；
6) 主导产品可制造性及制造方案的设计规划，对产品制造过程的各个细节和关键质量控制点提出建设性的意见，主导工艺过程中各种技术难题的汇总，攻关和解决。
7) 产品的进一步改进的建议和评估，进行成本、质量和工艺优化，达到降本增效；
8) 完成领导分配的其它相关工作。
任职能力要求
必要条件
1) 从事氧传感器，NOx氮氧传感器5年以上产品设计或工艺开发相关经验，掌握氧传感器的技术原理，产品设计和制造工艺、质量控制相关知识；
2) 具有多个氧传感器或氮氧项目开发经验，熟悉产品设计，过程开发、客户应用和项目管理的流程；包括开关型，宽域氧传感器，NOx传感器等。
3) 具备丰富的氧传或氮氧传感器设计及制造经验，具备快速解决实际问题的能力。
4) 车辆工程、机械设计、电子陶瓷、材料及自动化等相关专业，学历不做强制要求，以经验和能力为首先条件；
5) 了解汽车零部件的研发流程，了解APQP，SPC，FMEA，GD&T，8D报告， design review等流程和工具。
NPE工程师(J14603)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科新品导入（NPI）装配工艺PFMEA协同设计可制造性评估
岗位职责:
1. 负责新产品导入生产的整体规划、生产工艺梳理、过程监管及验证总结，保障研发向生产转化流程的有序可控；
2. 对接各业务单元，依据产品特性和项目需求，组织推进新工艺、新技术的试验与研究，确保量产前各项验证充分落地；
3. 全程跟进转产实施，提供技术支持与指导，针对生产中出现的技术问题进行分析反馈，提炼可制造性需求，推动改进并完成可生产性评估；
4. 主导新产品项目转入量产所需的工装夹具、检测设备、工艺流程图、试产SOP等文件与工具的前期准备，并落实相关人员培训；
5. 在产品爬坡期间，结合产品性能与工艺状况，开展工艺参数优化工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历，理工科专业背景，具备3年以上制造业NPI相关工作经验；
2. 熟悉机械/电气设计及制图标准，掌握质量管理与控制相关知识；
3. 具备钳工技术基础，有真空技术经验者优先考虑；
4. 接受过IE、精益生产、TPS、6Sigma等相关培训，能独立主导新项目导入全流程；
5. 熟练操作Office办公软件及CAD、SolidWorks等机械设计软件。
特别优秀者条件可适当放宽
高级研发工程师（沥青卷材方向）
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发沥青卷材
岗位职责：
1、新产品开发与技术创新：主导沥青卷材领域新产品的研发及新工艺的探索，紧跟市场需求与行业技术发展方向，推动先进技术的引入、深入研发及实际应用落地；
2、项目推进与量产转化：全面负责研发项目的执行过程，制定研发进度安排及产品规模化生产方案。组织并实施小试、中试放大及合成工艺优化，协同公司内部各职能团队，保障产品技术升级、系统集成及顺利实现批量生产；
3、产品应用研究（生产工艺、施工工艺研究等）：开展新产品在实际场景中的示范应用研究，聚焦生产工艺与施工方法的持续改进。提供客户现场技术支持，解决工程实施中的技术问题；依据客户需求，结合产品特性设计切实可行的技术解决方案；
4、技术前瞻与知识管理：跟踪整理国内外先进技术动态与研究成果，为研发策略制定提供信息支持，挖掘前沿技术在本领域的应用潜力；
5、其他职责：完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1、硕士及以上学历，化学、化工、材料或高分子等相关专业背景。博士学历需具备1年以上相关工作经验；硕士学历需具备2年以上相关领域工作经验；
2、具有改性沥青、沥青等相关产品研发立项及应用实践经验，熟悉改性沥青防水卷材产品者优先考虑；
3、具备良好的科技文献检索与阅读能力，能够熟练进行英文资料的读写；
4、工作认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力、学习能力与创新思维。
研发工程师（阀门控制）
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员经验不限本科控制系统设计控制软件开发
岗位描述：
1. 运用可视化编程或C语言完成阀控DSP程序开发，承担RTDS调试、试验及现场测试任务
2. 根据项目指标或外部技术需求，独立开展柔性直流系统仿真分析，并提出可行的技术解决方案
任职要求：
1. 电气工程、电力电子、控制理论与控制工程、自动化等相关专业背景
2. 熟练掌握C语言，具备仿真软件操作经验
3. 具备电力电子控制、直流输电控制与保护的理论基础
4. 具有较强的编程技能、文档撰写能力，以及良好的团队协作与沟通协调素质
职位福利：五险一金、定期体检、带薪年假、绩效奖金、交通补助、餐补、弹性工作、补充医疗保险
工程技术主管
1-1.6万/月
车间主任1-3年大专工艺改良
一、岗位概要
负责车间日常生产运营，处理生产线设备突发故障，主导技术升级与改造工作，及时应对各类生产异常状况，实施有效的设备管理措施，确保生产任务高质量、高效率完成，保障辅助设备及设施稳定运行，助力部门关键绩效目标的顺利实现。
二、任职资格
1、专业：电气类相关专业；
2、执业资质：持有电气工程师证书者优先；
3、工作经验：具备5年以上生产领域工作经验，其中至少2年在工厂从事中基层管理工作；
4、知识技能：
1）熟悉车间生产设备运作原理及生产工艺流程；
2）掌握扎实的电气专业知识，熟练使用CAD、PLC编程，具备电气系统故障诊断与处置能力；
3）能够独立组织团队推进设备技术改造项目；
4）具有食品或饮料行业技术管理相关背景者优先。
研发助理工程师
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科固废
1、负责依据项目方案开展设备选型、供应商评估及采购工作；
2、负责项目相关内外部资料的整理、报审及归档管理；
3、负责项目数据的采集、统计与分析工作；
4、负责一般性会议及项目会议纪要的撰写及相关材料的准备；
5、参与项目方案的设计及技术图纸的绘制；
6、协助现场设备的安装、调试及试运行工作；
7、协助编制项目方案、验收报告等技术文档。
【任职要求】
1、本科及以上学历；
2、环境工程、环境科学或相关专业；
3、具备较强的实践操作与沟通协调能力，有持续学习的动力和能力。
双休，免费午餐，六险一金，生日礼物，年节福利，培训机会，团建活动，定期体检，员工旅游
栏目概述
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