招聘岗位：临时弱电施工员 工作地点：神农溪景区（游客中心、游船码头、游船） 工期：2-4 天（视施工进度调整），每日工作8小时 岗位职责：按照项目经理指导，完成摄像头、显示屏、语音广播等设备的安装、管线敷设、通电测试、原有设备的线路排查等工作 任职要求： 1. 1年以上弱电施工经验，有景区/室外监控或广播系统安装经验者优先。 2. 熟练掌握电锤、电源等电动工具的使用以及线缆接头（水晶头）的处理，懂基本用电安全知识。 3. 有电工证（低压） 或登高作业证者优先 4. 身体健康，能适应户外作业及游船水上作业，无恐高症 5. 自带常用施工工具（螺丝刀、钳子、剥线钳、万用表等） 6. 服从现场管理，吃苦耐劳，有安全意识，不擅自操作带电设备 薪资标准：350 元/天/人 保险：公司统一购买意外险 工资结算： 开始时间：设备进场后即开始施工（预计 9 月 5 日左右） 工作时段：08:30 - 12:00，13:30 - 18:00 工作期间食宿自行解决 面试时请携带身份证原件及相关证书（如有）。

（一）墩柱施工员主要工作 1. 施工前准备 ◦ 复核测量放样坐标、墩中心、标高 ◦ 审核墩柱钢筋下料单、模板拼装方案，落实吊车、对钢筋班组、模板班组、混凝土班组做技术交底、安全交底。 ◦ 钢筋：主筋间距、保护层厚度、搭接/焊接长度、预埋支座钢板、接地钢筋检查； 模板：平整度、垂直度、对拉螺栓紧固、防漏浆措施、墩柱外观线型控制； 混凝土：分层浇筑振捣、浇筑标高控制、养护方式（洒水/养护液/保温膜）； 预埋件：支座预埋板、泄水管、接触网预埋套筒位置精准定位。 1. 图纸能力：看懂桥梁施工图、预应力布置图、支座图纸、挂篮 调度机械、协调钢筋/模板/混凝土班组，对接监理报验 4. 问题处理：墩柱外观缺陷修复、波纹管堵管处理、张拉伸长量超标调整、支架沉降异常处置 5. 安全重点：高空作业防坠落、挂篮走行安全、张拉作业警戒区、临边防护

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控施工组织设计、进度计划及专项方案，落实各项规范与验收标准 4. 负责项目全过程资料管理、签证办理、结算对接及竣工验收工作 5. 统筹现场安全管理与文明施工，落实安全生产责任制，杜绝重大安全责任事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B证） 3. 具备建筑施工项目管理经验，经验要求不限（实际管理过完整项目者优先） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与工程计价体系 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

展厅装修需要懂技术代做资料

岗位职责 全流程管控：全面负责施工组织设计及专项方案的编制，统筹协调人力、材料、机械设备等资源调配工作。 现场管理：对施工工艺流程及隐蔽工程验收进行监督，重点管控防水、外墙等关键施工节点质量。 目标管理：确保项目进度（含应急抢工措施）、质量（达成创优标准）、安全（实现零事故）三大目标全面达标。 技术决策：结合山地地形特点，制定可行且经济的土石方开挖方案；根据现场实际配合设计优化基础方案（针对喀斯特地貌）；通过调整建筑与装修施工工艺解决 recurring 装修质量问题；参与图纸会审与设计变更，及时发现并纠正施工图中存在的错误与疑问。 任职要求 硬性条件： 土木工程或工程管理类专业本科毕业（现场经验丰富者可适度放宽学历要求），持有二级或一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），具备项目经理上岗证 10年以上房屋建筑工程施工经验，其中5年担任同等岗位职务（须提供相关证明材料） 曾完整主导过2个以上规模达10万㎡以上的住宅项目或5万㎡以上的商业项目全过程管理 具备项目经理证 能力特质： 熟练掌握常用绘图软件，熟悉国家及行业相关施工规范和技术标准

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控施工组织设计、进度计划及专项方案，落实各项规范与验收标准 4. 负责项目全过程资料管理、签证办理、结算对接及竣工验收工作 5. 统筹现场安全管理与文明施工，落实安全生产责任制，杜绝重大安全责任事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B证） 3. 具备建筑施工项目管理经验，经验要求不限（实际管理过完整项目者优先） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与工程计价体系 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

项目经理需持有一级机电（人证合一证书，单独补助），无证者勿扰 需注册至：中能工建（南阳）智慧科技有限公司 岗位内容： 1. 负责电力系统各类组件与设备的设计，编制并执行项目实施计划。 2. 开展现场调试及故障排查工作，保障电力系统稳定运行。 3. 对电力系统实施运行监测与性能优化，提升系统可靠性与效率。 4. 配合团队完成技术资料编写及相关报告整理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力工程或相近专业。 2. 具备3年以上电力相关工作经验，掌握电力系统设计与运行原理。 3. 熟练使用CAD或其他电力设计工具，具备一定项目管理实操经验。 4. 拥有良好沟通与组织协调能力，能有效对接团队成员与客户。 5. 学习能力强，问题解决能力突出，可快速融入新环境并承担新任务。

随州市内工地，找施工员一位，主要负责砌墙及二构，待遇按市场行情结合个人能力自议，联系人：刘

工地在光谷高新六路，工期2-3年，主要负责取样送检和辅助施工

岗位职责： 1. 驻场项目现场，全程跟踪施工实施过程； 2. 快速响应并处理施工现场的矛盾、安全隐患及轻微质量问题等日常事务； 3. 严格管控现场的进度、质量与安全，保障工程按既定计划有序进行； 4. 组织协调各施工班组、监理单位等相关方，解决现场协作配合问题； 5. 协助完成现场验收工作，并处理交付后业主提出的维修及保修事宜

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

水吧服务：负责吧台饮品制作、茶水续杯、保持水吧及洽谈区整洁。细心有耐心，喜欢服务类工作，案场环境整洁，能做好接待和后勤服务，服从排班管理，做过案场客服的优先。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

当天入职，包食宿，免费提供服装被褥，无押金不体检，签合同直接上班，无任何费用。听从队长安排，每天8-12小时，调休制，可连休 岗位要求： 1、年龄18-50周岁；身高165cm以上，有无经验均可。 2、身体健康，无心脑疾病，积极向上者。 福利待遇： 1、24小时热水，冬夏均有空调，工作简单轻松； 2、宿舍；6-8人间有无线网可洗澡，伙食，标准餐； 3、入职签订劳动合同，按时发放工资，不拖欠。 4、免费提供食宿，工装被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 5、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作15天者可以预支部分工资 6、公司升职空间大，望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资，给生活提供一个良好的空间。 入职手续： 1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用押金。 3、当天入职当天安排住宿伙食。

【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00-12:00;下午1:32-5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-49周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、 餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! （8）工作地址:苏州异地招工

朝阳县二十家子附近需要土方施工员一位有过大型土石方施工经验优先工资面议联系电话

金华好运来机电设备有限公司招聘以下岗位： 【门窗幕墙施工员】薪资待遇：6000-10000元/月，工作地点：金华市。 【铝单板负责人】薪资待遇：10000-15000元/月，工作地点：金华市。 【铝单板设计下单】薪资待遇：8000-12000元/月，工作地点：金华市。 【门窗材料仓库】薪资待遇：5000-6000元/月，工作地点：金华市。 【门窗技工】薪资待遇：6000-10000元/月，工作地点：金华市。 【门窗销售精英】薪资待遇：5000-20000元/月，工作地点：浙江省。 有意者可报名。

牡丹江江南北新建材招聘以下岗位： 【技术总工】2名，薪资6000-7000元/月，要求有现场施工技术管理相关经验，熟悉施工现场各项技术统筹工作。 【现场施工员】2名，薪资5000-6000元/月，负责施工现场管理，看懂图纸，有现场实操管理经验。 【现场材料员】2名，薪资4000-5000元/月，负责现场材料收发、盘点、台账登记，熟悉工程材料管理流程。 【电工】若干，薪资面议，要求有电工相关实操经验，持证优先。 【钳工】若干，薪资面议，要求有设备检修装配实操经验，有工厂现场工作经历优先。 【食堂做饭师傅】1名，薪资2500-3000元/月，工资根据手艺核定，入职缴纳五险。工作时间早8:00-17:00，主要负责员工午餐，有客餐需晚间加班，周末偶尔加班。要求身体健康，持有健康证，擅长家常菜，爱干净、做事勤快，有食堂后厨工作经验优先。 有意者可电话联系。

宜宾单位，需要一名施工员，本月开始购买五险，只需要有单独施工员证书的，联系电话

重庆北碚蔡家招聘施工员一名，要求会电脑，能做工资表，熊总电话：

能吃苦耐劳，有道路施工经验，会熟练使用RTK。

对供热管道从来料到施工完成验收有丰富的工作经验，有团队精神

蕲春卓宝防水招聘:1.防水施工员（生熟手均可，男女不限，从事建筑行业者优先）；2.年龄35-50岁，会骑车，会智能手机，熟悉城区，服从团队管理；3.工资5000-8000元/月。上班时间：8小时（计件，多做多得）可以调休公司地址:万丰路96号联系方式:王总

雨污分流改造工程现场施工管理，坐标测量放点，技术指导，安全、质量、进度管控，施工节点和重要工序水印相机拍照，工程量核实签证、施工日记编写，对接总包、监理、设计、跟审的相关协调和配合工作。

【岗位职责】 1. 负责项目全生命周期管理，确保项目按时、按质、按预算完成； 2. 与客户及内部团队保持良好沟通，明确项目需求，制定项目计划，监控项目进度； 3. 协调资源，解决项目执行过程中的问题，确保项目目标的实现； 4. 进行项目风险评估与管理，制定应对策略，保障项目顺利进行。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工程管理相关专业优先； 2. 有电力、机电安装、石油化工相关工作经验，持有二级或以上机电建造师证书，具备中级及以上职称优先； 3. 具备优秀的组织协调能力及沟通能力，清晰的管理思路，较强的服务意识； 4. 具有较强的责任心和抗压能力，能够在多任务环境中保持高效； 5. 可以接受出差。

运营商的通信施工，主要施工外电、无线设备安装等

岗位内容: 1. 负责土建项目的技术设计、现场实施、过程监督及整体管理； 2. 编制土建工程进度计划并执行预算管控工作； 3. 与相关部门协同配合，保障土建工程按期保质推进； 4. 参与工程技术方案的研讨与技术对接工作； 任职要求: 1. 具备土建类相关专业本科及以上学历； 2. 掌握扎实的土建理论基础，具备不少于5年的项目实操经验； 3. 熟悉CAD等专业设计软件及常用办公软件操作； 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 需持有二级或一级建造师证书； 6. 项目所在地为阳逻，须驻场工作

襄阳招过渡施工员，工期3个月，工资9千左右依能力定，范工

职位描述： 1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作，主导进度计划编制，组织协调各方资源，落实安全管理，执行材料设备验收、项目竣工验收及问题整改等环节，全过程监督各项任务推进，确保施工规范、有序开展； 2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测及日常维护工作，合理调配施工人员，优化作业安排，保障设备持续高效、稳定运转； 3. 负责施工现场与业主单位的沟通对接，定期汇报项目进展，主动协调处理项目实施过程中的各类问题，确保信息畅通，维系良好的合作关系； 4. 负责应对空调通风系统在运维过程中出现的突发情况，快速定位故障原因，指导团队完成维修处置，恢复系统正常运行，持续提升客户体验与满意度； 5. 完成上级交办的其他工作任务，全面把控项目进度、质量与安全，推动项目按期高质量交付。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景； 2. 具备3年以上施工项目管理经验，熟练掌握Office、AutoCAD等办公及绘图软件； 3. 工作细致严谨，能适应高强度作业，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，责任心强，抗压能力强，具备一定管理潜质，可统筹推动项目各环节协同运作； 5. 能够适应施工现场环境，接受外派驻场工作安排，服从公司工作调度。 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工基本权益； 2. 薪资补贴：基础工资+高额项目提成+出差补贴，收入与绩效挂钩，多劳多得； 3. 假期福利：每月休息4天，假期可累计顺延；当月未休天数按200元/天给予补贴，平衡工作与个人时间安排； 4. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀到位，传统节日均享专属福利，传递企业人文关怀。

招聘施工员，能看图纸，能放线，测编号