
生产储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向生产技术方向
岗位职责:
1、生产现场管理:
协助监督生产计划的实施,确保作业过程符合工艺规程、质量要求及标准操作流程;
参与车间5S管理、安全生产、精益生产等相关活动,持续推进现场作业环境改善;
跟进生产进度,协调解决生产过程中出现的一般性异常问题;
2、生产数据统计分析:
采集并整理产量、效率、良品率、物料使用等基础生产数据;
运用数据分析工具(如Excel)对生产指标进行分析,发现潜在问题并提出优化建议;
协助完成生产日报、周报及绩效相关分析报告的编制工作;
3、技术指标把控:
学习并掌握关键工艺参数、质量控制要点及设备运行规范;
监控生产过程中的温度、压力、速度等技术参数,确保处于规定范围;
配合技术与质量团队开展工艺巡查、偏差分析及改进措施的执行;
4、设备管理:
协助制定设备点检、润滑及保养计划,并推动落实执行;
记录设备运行情况,跟踪故障原因及维修处理结果;
参与设备选型、验收工作,以及简易工装夹具的优化改进;
5、跨部门协作与项目参与:
协助对接生产、质量、设备、工艺等部门的日常事务沟通与协调;
参与成本控制、效率提升、质量改进等专项工作或技术改造项目;
支持新产品、新工艺的试生产过程及标准化文件的编写;
6、团队与安全基础管理:
协助组织班前会议、岗位培训及技能评估工作;
落实安全生产责任,参与安全隐患排查及应急演练活动;
7、完成上级安排的其他生产与技术管理相关工作。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,冶金、化工类相关专业;
2. 具备良好的沟通能力,责任心强,执行力良好;
3. 具有团队协作意识,能与团队成员协同配合,高效完成工作任务;
4. 能够适应生产车间的工作环境,接受阶段性轮岗安排。
生产储备干部
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践
轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握各环节工艺流程及设备操作要点;
协助采集与分析生产运行数据(如回收率、能耗、产能),识别瓶颈并提出改善建议;
参与编制标准化作业指导文件(SOP),保障作业安全与环保规范执行。
2. 技术与管理能力培养
学习金属材料成分检测方法(如光谱分析)、废金属分类标准及再生资源市场趋势;
参与精益管理项目,推动降低物料损耗或生产成本;
协助应对生产过程中的突发异常情况,提升应急处理能力。
3. 跨部门协作
协同采购部门开展废料供应商质量评估;联动销售团队了解客户产品需求;
配合研发团队推进新型回收技术或金属提纯工艺的试验与落地支持工作。
任职要求:
2026年应届毕业生,本科及以上学历;
冶金工程、环境工程、化学工程、工业工程等相关专业优先;
通过大学英语四级;
具备基础金属材料知识;
熟练操作常用办公软件;
能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排;
思维条理清晰,具有主动解决问题的意识与能力。
车间主操
5-6千/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1.负责运行监督与隐患排查,做好运行维护工作。
2.按照标准操作程序,负责热解炉、烟气处理系统操作。
3.具备2年及以上化工企业工作经验。
4.了解(集散控制系统)等计算机控制系统的操作。
5.缴纳社保,管食宿,每月定期发放工资。
入职工资5500元/月,试用期1个月内不符合要求可以随时解除合同,转正后工作满6个月根据综合能力考评进行级别选拔调整,优秀者可以由二级调整为一级,进行薪资调整。
储备干部(管理岗+有人带)
4-6千/月
其他生产营运人员包住有提成月结大专
公司属于正规企业,非中介机构,无任何押金收费,正式录用签约三方就业协议。要求全职,学校有事可请假。年轻化的公司和团队。
【晋升路径】
新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理
【福利待遇】
包住、年终分红、大牛带队、多次晋升机会、优秀员工奖金
【薪酬福利】
1. 实习期:基本薪资无责3500+提成,综合薪资5000-6000元/月;转正后:薪资6000-7000元/月(能力决定你的薪资)。
2. 一经录用,公司提...
助理力学工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
【注意】江苏常州办公!!!不是兰州本地岗位!
1. 接受应届生,入职多为学员级;经验少、专业能力强且一心想学技术的优先。
2. 有一定相关工作经验的,面试通过可定为初级工程师。
【岗位职责】
1. 协助完成传感器结构方案设计,参与弹性体及零部件的应力分布仿真、应变仿真。
2. 可以使用理论力学知识初步规划力传导、自由度;结合材料力学知识分析、计算弹性形变。
3. 利用设计调整轴向、径向刚度分布、调整结构响应频率。
储备干部(退役军人)
5-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向食品制造流程优化团队管理实践生产一线协作
工作职责
1. 参与生产全流程轮岗学习,全面了解食品制造各环节的操作标准与运作流程;
2. 协助一线团队开展日常生产工作,推动作业流程优化,提高生产效能与产品品质;
3. 作为管理储备人员,参与现场管理实践,掌握团队协调与人员组织相关技能。
任职要求
1. 大专及以上学历,退役军人优先,具备较强的执行能力与学习意愿;
2. 具备良好的团队合作意识和沟通能力,能够协同团队达成工作目标;
3. 具备一定抗压能力,适应生产型企业的作业模式及排班安排。
补充说明
1. 工作时间:上午8:00-12:00,下午14:00-18:00,月休4天;
2. 薪资待遇:税前月薪5000元/月,缴纳五险。
3. 现阶段需求销售、品管、生产、工程方向。
TPM工程师(西藏林芝) (MJ008132)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专精益生产QC七大手法生产质量管理TPM
1)在工厂总经理的指导下推进TPM相关工作。
2)对各部门TPM执行情况进行监督与跟进。
3)提供设备TPM方面的技术指导并推动持续改善,保障产品质量与食品安全。
4)切实履行岗位职责,高效完成各项指派任务,在保证生产稳定运行的前提下,组织并督导员工落实5S及TPM推行工作。
5)严格遵循企业技术标准,依据设备操作规程和工艺要求,结合TPM规范细化改进措施与实施方法。
6)组织开展5S与TPM专业知识培训,持续提升员工专业能力与综合素养。
7)负责制造部门数字化精益生产课题的收集、整理及项目进度跟踪。
8)及时开展工厂TPM技术数据统计(涵盖小组活动、看板内容、一点课、不良点改善、基准书编制、专项改善及TPM审核等),按时完成工作总结,并制定相应的改善计划。
研发工程师(电气与机械方向)
1.5-2.1万/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
岗位职责:
1. 紧扣公司业务发展方向,主导电气/机械领域前沿技术与核心产品的研发及设计工作,涵盖技术方案制定、仿真分析、样机验证与持续优化,攻克研发过程中关键技术难题;
2. 全面负责研发项目的执行与管理,制定项目实施计划,把控研发进度与质量节点,统筹协调生产、测试、质量等跨部门资源,保障项目高效推进并如期交付;
3. 持续关注电气/机械行业技术演进趋势与市场动态,开展前瞻性技术调研与分析,为公司技术战略规划、产品迭代升级提供有力支撑;
4. 推动研发成果向实际应用转化,协同生产部门完成工艺匹配与技术转移,解决量产阶段的技术瓶颈,提升产品可靠性与制造效率;
5. 组建并培育专业技术研发团队,制定团队能力建设计划,指导成员开展研发任务,构建结构合理、能力突出的研发梯队。
任职要求:
1、博士研究生学历,电气工程、机械工程、机电一体化、机械设计制造及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2、具备深厚的理论功底和独立开展研发工作的能力,热爱技术创新,具有强烈的探索精神与问题攻坚意识;
3、熟练运用电气/机械领域主流研发工具,熟悉相关行业标准与技术规范。
铲车司机3-5人月结
招聘岗位:中控员3名,女性,年龄22-35岁。过磅员2名,女性,年龄22-35岁。普工40名,男性,年龄40-55岁。铲车司机4名,男性,年龄30-50岁。
任职条件:服从管理,工作踏实肯干,有焦化、化工相关岗位工作经验者优先录用。责任心强,能够遵守厂区各项规章制度。入职需提供有效体检报告。
待遇优厚,包吃包住,薪资面议。
招聘岗位:中控员3名,女性,年龄22-35岁。普工1名,男性,年龄55岁以下。安全资料员1名,男女均可,年龄22-35岁。
任职条件:服从管理,工作踏实肯干,有焦化、化工相关岗位工作经验者优先录用。责任心强,能够遵守厂区各项规章制度。入职需提供有效体检报告。
待遇优厚,包吃包住,薪资面议。
机械设计工程师3-5年学历不限工业自动化设计电气设备机床设备工装设备自动化设备UGNXAutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械结构设计与优化,独立完成2D工程图绘制及3D建模(熟练使用AutoCAD及SolidWorks/UG/ProE等至少一种三维软件)
2.参与自动化设备装配工艺方案制定,并提供现场技术指导,保障装配可行性与效率
3. 编制完整设计文档、BOM清单及技术资料,确保项目资料规范、可追溯
5. 支持设备交付后的客户技术对接与持续改进工作
任职要求:
1.3-5年自动化设备机械设计或装配调试相关工作经验
2.熟练掌握AutoCAD及SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件之一
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作认真负责
4.年龄40–55岁优先,身体健康,能适应白班工作节奏
5. 入职即缴纳工伤保险及意外险,须通过基础入职体检
机械设计工程师(带薪年假+五险)
8-9千/月
机械设计工程师3-5年本科福利多奖金丰厚五险带薪年假有经验
岗位职责:
1、负责非标设备整体机构架构设计与三维建模。
2、负责核心零部件的标准选型(气动、传动、伺服电机等)、结构强度与运动学分析,精通 GD&T 几何公差与机加工工艺工程图绘制。
3、对接客户非标定制需求,评估技术可行性,快速输出高性价比的自动化设备技术提案及 BOM 清单。
4、协同其他部门解决设计和制造过程中的问题;
5、指导并跟进外协加工、厂内装配与电气机械联调,及时解决装配现场的技术难题。
任职要求:
1、具备 3 年及以上非标自动化设备或定制化生产线设计经验。
2、精通 Creo 或 SolidWorks 3D 建模及 2D 出图,熟练掌握常用机械标准件(气缸、丝杠、导轨、减速机等)的计算与选型。
3、熟悉加工工艺及材料性能,具备较强的现场排错与问题解决能力。
4、本科及以上学历优先。
5、机械工程、机电一体化、自动化或相关工科专业。
技能与能力:
1、具备扎实的机械工程理论基础和实践能力;
2、能够独立完成从概念到原型的完整设计流程;
3、良好的问题解决能力和创新思维;
4、优秀的团队合作精神和沟通能力,能够与跨部门团队有效协作;
5、对新技术和新方法保持敏感,愿意不断学习和提升自我。
福利:
1、工作时间8:30-5:30,法定节假日休息;
2、享受节日福利
3、可享受带薪年假
4、奖金丰厚
容器工程师-月12000-20000-五险一金
1.2-1.8万/月
机械设计工程师经验不限本科
大型机械厂招聘容器设计工程师,月12000-20000左右,缴纳五险一金,要求25-45岁,,理工科本科
️工作内容
1、根据相关标准进行各类压力容器的设计;
2、进行换热器传热计算、确定结构形态等;
3、独立阅读客户规范、条件图,整理技术要求;
4、直接和客户进行技术交流;
5、为商务、工艺、生产提供技术支持。
工作地点:潍坊高密
机械设计工程师
1.5-2.5万/月
机械设计工程师5-10年学历不限设计非标设备自动化设备
岗位职责:
1.负责非标机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真等
3.与生产、装配、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯
5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效
任职要求:
1.机械类相关专业,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则
5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
设计技术员
6-9千/月
机械设计工程师1-3年学历不限研发设计电气设备
岗位职责:
1.负责风机产品结构设计、图纸绘制及BOM编制,确保设计符合工艺与装配要求
2. 参与新产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机试制与测试验证
3. 解决生产及售后过程中的机械技术问题,提供现场技术支持与优化改进方案
4.配合跨部门协作,完成项目进度管控、成本控制及质量提升目标
5.持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与模块化建设
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识
5.工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力
集装箱绘图
8-9千/月
机械制图员1-3年大专包住现场办公机械制图周末单休餐补加班费有CAD绘图经验/技能五险施工图
岗位职责:
1. 负责集装箱的制图工作,确保图纸内容精准且符合专业标准
2. 根据项目实际需要,完成集装箱的平面布局与三维建模绘图
3. 与项目组成员协同配合,保障绘图任务按时高效推进
任职要求:
1. 机械制造类专业毕业,有集装箱相关设计经验者优先考虑
2. 具备扎实的绘图能力与美术功底,能熟练操作相关设计类软件
3. 具备良好的沟通意识和团队协作能力,可与同事顺畅配合
4. 具备较强的学习领悟力与问题处理能力,能迅速适应新任务要求
生产主管
1-2万/月
车间主任1-3年本科生产计划管理现场管理生产物料管理全面质量管理体系ISO9001
职位描述:
1、根据公司战略目标及年度经营规划,制定生产布局与具体执行计划;
2、实时掌握生产运行情况,推动各部门间有效沟通与协作,快速应对并解决生产过程中的各类问题;
3、统筹生产流程的组织实施,监督并调控关键运营指标,涵盖设备运行、安全生产、交付周期、成本控制、产量达成与产品质量等方面;
4、负责团队的建设与管理,开展人员培养与绩效激励,提升员工工作效能,保障各项任务目标顺利实现;
5、主持生产部与设备部的日常运作,落实部门人员的管理与考核机制;
6、持续跟踪生产运营数据,进行统计分析与过程监控,推动流程优化与效率提升;
7、管控生产运营各环节的成本支出,确保资源合理配置与费用有效使用;
8、主导生产管理与设备管理制度的起草、修订、推行及执行监督工作。
资质要求:
1、具备至少2年化工行业从业经历,有3年以上精细化工(含医药、农药)领域工艺或生产管理经验者优先;
2、性格稳重,具备较强的领导力与管理威信;
3、熟悉生产工艺流程、设备运作及质量控制体系;
4、了解生产过程中环保、职业健康与安全管理相关要求;
5、具备优秀的统筹规划能力;
6、具备良好的内外部沟通与跨部门协调能力;
7、责任心强,工作积极主动,富有进取精神;
8、熟练操作常用办公软件;
9、薪资面议
设备部动力部部长(化工)
8千-1.2万/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保1-2人月结1-3年大专有设备管理经验只上白班包吃住五险团队管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 建立并更新设备台账与维修档案,规范管理设备全生命周期信息
3. 协同生产部门制定设备使用规程,开展操作人员基础培训与安全指导
4. 监控设备运行状态,分析异常数据,提出优化建议并推动改善落地
5. 配合采购与供应商完成设备验收、调试及备件管理工作
任职要求:
1. 熟悉常见工业生产设备(如数控机床、空压机、输送线等)结构与原理
2. 具备基础电气、机械知识,能识读设备图纸与技术资料
3. 工作细致负责,具备较强的动手能力与问题解决能力
4. 有制造业设备管理或维修相关经验者优先
5. 持有电工证、钳工证或特种设备作业证者优先
电仪工程师
8千-1.2万/月
仪器/仪表工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责电气与仪表系统的安装、调试及维护工作;
2. 参与电仪设备的技术改造与优化,提升系统运行稳定性;
3. 配合完成项目中电气仪表部分的设计支持与现场实施;
4. 处理生产运行中的电仪故障,提供及时有效的技术支持;
【岗位要求】
1. 具备电气、自动化或相关领域的专业知识和实践经验;
2. 熟悉常用电气仪表设备的性能及应用,能独立开展工作;
3. 掌握基本的电气图纸识读与设计软件操作能力;
4. 具有良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强;
仓配管理经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 统筹叶片生产全品类物料的仓储、转运、配送,建立仓配 SOP 标准,保障生产物料精准、及时供应,匹配量产节奏。
2. 优化仓库布局和设计物流动线,完善 WMS/ERP 数据监控体系,管控库存周转率、账实准确率等核心指标。
3. 制定存储规范,组织定期盘点,推动盈亏整改、呆滞物料清理,确保库存准确率,降低物料损耗。
4. 管控仓配运营成本,优化配送路线、设备及人员排班,落实降本增效,契合公司成本管控要求。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供酒泉机械制图员招聘在线招聘信息,主要招聘酒泉机械设计工程师相关人才。作为机械设计工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解机械设计工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。