乌鲁木齐米东区石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压
面议
工长全职
石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压力的，懂智能手机的
技术研发生产员
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上家居布艺服装单休护具
（该岗位可接受应届毕业生，工科专业即可。）
一、岗位职责
1、新产品的研发：
主导新产品在工艺设计与开发环节的全流程工作，保障产品由设计阶段向量产阶段平稳衔接。
配合设计团队，针对新产品的结构设计、面料选型及功能实现进行系统分析，确保契合市场需求。
负责新品打样执行，把控样品品质达到设计标准，并输出准确的技术数据用于规模化生产准备。
2、制作工艺升级：
持续推进现有产品生产工艺改进，提升产线效率与成品质量水平。
引进先进制造技术，促进生产流程向自动化、智能化方向转型。
对生产全过程实施工艺监控，动态优化工艺参数，降低物料损耗与不良品产生比例。
3、产品面料的升级：
开展新型面料与材料的研究应用，增强产品功能性与穿着体验。
联合供应商完成新面料的开发与验证测试，确保满足生产工艺要求及产品质量规范。
推进面料改良项目的落地执行，全程跟踪技术难点与质量管控节点。
4、技术团队管理与培训：
统筹技术团队日常运作，指导成员成长，强化专业技术能力与创新意识。
定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。
二、任职要求
1、统招大专及以上学历，纺织工程、材料科学或相近专业优先。
2、具备5年以上生产技术管理经验，有实际参与新产品开发经历者优先考虑。
3、精通生产流程、面料特性及相关市场发展动向。
4、拥有较强的项目协调能力和团队合作精神。
5、对新兴技术与材料具有高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。
高分子材料合成(PE)研发技术顾问
2-3万元/月
材料工程师3-5年本科及以上材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验PE高分子材料相关专业塑料材料经验化学相关专业轻工消费品经验材料改性经验材料合成经验
【接受异地远程方式合作】
【基本情况说明】
我们是行业内领先的采购企业，当前经营的项目需深入掌握再生高溶脂PE的合成技术与相关知识。为此，计划长期聘用1~2位在该领域具备实践经验的专家，协助开展技术知识传递及研发支持工作。
工作内容涵盖部分基础理论培训，并逐步参与成熟产品的性能检测与合成工艺优化。
【岗位职责:】
1为公司团队系统讲解塑料材料合成的基础原理与应用要点
2对多家供应商提供的原料进行专业级数据分析与性能评估
3定期对现有供应商材料的关键性能指标进行复核与比对
4持续改进现有原料配方组合，提升材料稳定性与适用性
【任职要求:】
本科及以上学历，高分子材料与工程、塑料工程、材料科学与工程等相关专业
3年及以上再生塑料（优先PE类）应用技术经验
熟练掌握各类PE材料特性，尤其在熔体流动性能方面具有扎实的实操积累
熟悉国内外不同产地再生PE的分类特征与性能差异
具备基本实验检测条件与实际操作能力
【核心能力:】
《培训与表达能力》——擅长将复杂术语（如“分子链降解”）转化为易懂类比（如“材料存放过久流动性下降，类似蜂蜜冷却后变稠”），能独立制定培训计划并组织实施实操指导；
《技术问题解决能力》——可迅速判断产品缺陷（如填充不全、易断裂）与再生PE特性的关联性，提出切实可行的技术对策；
《工艺优化与数据能力》——熟练运用Excel处理熔指测试、注塑工艺参数等数据，能够基于数据趋势给出具体的工艺改进建议
液压系统设计工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上机加工机械类气动元件液压系统元件设计
岗位职责：
1、承担新产品系统的设计开发，以及现有产品改造、优化升级过程中的技术实施、样机试制与售后技术支持工作；
2、及时解决所负责产品在样机试制、批量生产及实际应用中遇到的技术难题，制定切实可行的改进措施，并确保方案科学合理、可执行；
3、为产品试制、生产制造及售后服务环节提供高效、精准的技术支持与指导；
任职要求：
1、液压传动、机械设计制造或相关专业背景，具备三年以上液压系统或液压元件设计经验，掌握各类液压元器件的工作原理、液压控制回路设计及油路图纸绘制；
2、能独立开展液压元件工艺技术问题的分析与判断；
3、具有良好的沟通协调能力；
4、具备较强的发现问题、技术分析与解决实际问题的能力；
高级治具设计工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责：
1.依据产品加工工艺需求，规划治具的总体设计方案，保障生产过程的效率与精度；
2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸输出；
3.兼顾治具的操作便捷性与后期维护性，确保现场人员可高效使用与保养；
4.参与产线调试并提供技术支持，协同生产团队解决治具相关的技术难题；
5.熟悉A客户手机产品的加工流程；
6.掌握A客户手机各制程中治具设计的关键要素，并具备深入的应用理解；
7.与PD/编程团队共同评审加工痛点，提出改善方案并推动验证实施；
8.具备5年以上A客户手机加工治具设计工作经验；
任职要求：
1.熟知各类加工材料（金属与非金属）的特性及工艺参数；
2.具备刀具设计能力，精通非标刀具的设计与材质选用；
3.可独立完成夹位拆解，准确分析加工过程中的难点问题；
4.具备客户沟通能力，能配合项目需要出差支持；
5.能进行加工工时评估，处理异常状况，并实现工时优化；
6.熟悉治具开发的整体流程与规范；
7.能根据工序图独立完成夹具的2D图纸设计；
项目管理工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上机械工程专业
岗位职责：
1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行审核与评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并主导新产品的报价流程，保障报价时效与数据准确。
2、负责APQP、PPAP项目的全过程管理，组织相关文件的编制与归档，依照标准流程推进各阶段文件的执行与跟踪工作。
3、推动产品开发与研制进程，对项目涉及的产品设计、工艺规划及制造实施等环节提供技术支持，协调解决开发过程中的技术问题，并保持与客户的及时对接。
4、主导样件试制工作，控制试制进度，提供必要的技术指导与优化建议，及时向客户反馈样件状态，更新项目进展，提出可行性改进措施。
5、统筹项目整体进度安排，制定计划并协调资源，监督各节点执行情况，确保项目按期完成并持续推进。
6、完成上级交办的其他工作任务。
招聘要求：
1、大专及以上学历，具备项目管理基础知识，主修机械制造、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业；
2、具有3-4年相关领域工作经验。
新疆吐鲁番找一个押运员新车长途山东到长期合作工资车上做饭六千五春节有福利工资每个月一号开支
6500元/月
押运员1-2人月结
找一个押运员新车长途山东到新疆长期合作工资车上做饭六千五春节有福利工资每个月一号开支想干的电话联系
吐鲁番托克逊县黑山附近倒短，招A2电车驾驶员5名语能沟通待遇高工资按时发放
A2货运司机
托克逊黑山附近倒短，招A2电车驾驶员 5名 语能沟通 待遇高 工资按时发放
洗碗工1-2人
‼‼急招‼‼
102团 托克逊9号拌面馆
招聘洗碗工一名
工资面谈
电话:
库管1-2人
诚聘
库管1名
工作地点：吐鲁番
司机要求：40岁以下，持有C1驾照，会开叉车有证最好
工资薪酬：面议
联系电话：
河北廊坊项目工程师薪资福利:月薪5000-6000元招工人数:2名其他待遇，具体面议
5000-6000元/月
工长工程师月结
项目工程师
薪资福利:月薪5000 - 6000元
招工人数:2名
其他待遇，具体面议
河北邯郸项目工长，3熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力有监理证者优先，中专
工长
项目工长，3
熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力
有监理证者优先，中专以上学历
电气仪表工
6000-8000元/月
仪表工程师
岗位职责：
1.负责全厂电气仪表的巡检、保养、维修及故障排查，确保设备正常运行。
2.对DCS、PLC系统进行定期维护，处理系统与仪表的连接故障。
3.参与仪表设备的安装、调试及验收，确保符合工艺要求。
4.记录仪表运行数据，建立设备台账，分析数据以优化生产工艺。
5.日常电力维修及维护。
6.领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄45岁以下，大专及以上学历；电气工程、自动化、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业优先。
2.熟悉各类电气仪表的安装、调试、维护和故障排查。
3.掌握PLC、DCS等自动化控制系统，能进行组态编辑和参数设定。
4.熟练使用电气图纸。
5.解化工、电力等行业的安全操作规范，如防爆仪表维护、高低压电工操作等。
6.责任心强，工作细致，适应倒班或高强度工作环境。
7.具备良好的团队协作和沟通能力，能配合生产、安全等部门工作
研发工程师(J10090)
2-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上智能穿戴设备经验预研AutoCAD整机设计经验非标设计经验家电设备经验物联网（IoT）设备经验小家电有机械结构工程师经验电子/通信经验耳机经验Pro/E
上班时间：9：30-12：0013：30-18：30周末双休
15号前入职当月购买五险一金
小家电细分类目头部品牌
预研方向3HC
岗位职责：
1.根据产品功能与需求，开展系统级需求分析，制定可行的技术路线并输出可实施的结构设计方案；
2.承担产品细化设计任务，对设计成本、质量及项目进度全面负责；
3.主导新品开发初期功能样机的结构设计与技术攻关，依据定义需求完成零部件选型，并输出功能样机及相关性能指标；
4.按照专利技术方案要求完成结构端设计落地，协同专利团队推进专利申报工作；
5.在产品设计全流程中提供专业技术支持，配合结构、电子及ID工程师推动设计方案高效实现。
任职资格：
1.本科及以上学历，具有3年以上机械结构相关工作经验，具备扎实的结构力学基础，有风扇或同类产品开发经验者优先；
2.熟练掌握机械结构设计技能，熟悉常用材料特性及加工工艺；
3.具备产品失效分析能力，掌握热仿真与力学仿真方法，了解EMC、EMI防护设计等基本电子知识，熟练使用UG/Creo软件；
4.具备良好的沟通协作意识，能有效融入团队协同作业。
高分子材料技术研发工程师
8000-12000元/月
材料工程师
一、岗位职责：
1、参与实施家具板材类添加剂产品开发、研制工作，按计划完成技术文件编制及设计工作，编制完整的产品文件；
2、完成产品小试、中试、量产，处理试生产中可能出现的问题。为公司的项目申报提供技术支持；
3、总结产品研发经验，持续改进，并根据客户或公司需要进行设计改进，完成产品定型工作；
4、协助销售和售后部门解决客户技术问题，做好客户技术服务工作。
二、任职要求：
1、具备3年以上功能性材料研发经验，有三胺胶密封胶等、硅藻泥、涂料、漆等基材方向的微生物杀灭及气味净化研发及相关助剂产业化经验，熟悉材料合成、改性、加工全流程，对行业生产工艺有深入理解。
2、具有抗菌防霉抗病毒净醛等添加剂在高分子材料中的应用经验，了解市面上该行业相关的技术手段
3、其中的净醛应该是气体净化方向，包括净醛，TVOC，氨气，硫化氢等
三、工作时间及薪酬福利：
1、工作时间：上午9:00－12:00，下午13：00－18：00
2、周末双休，国家法定节假日，带薪年假
3、基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+五险一金+商业险+节日礼金+年终奖
（综合薪资8000-12000元/月）
材料研发工程师
9000-11000元/月
材料工程师1年以下硕士及以上材料/产品量产经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无
岗位职责：
1.开展红外锗晶体材料的制备研发及生长过程监控。
2.协同团队对现有材料工艺进行优化与性能提升。
3.承担材料各项性能的测试与分析，确保满足质量与安全规范。
4.对接客户需求，收集反馈信息，推动产品持续改进。
5.关注前沿材料科技动态，为公司技术路线提供决策支持。
任职要求：
1.掌握扎实的材料科学基础，了解材料特性及加工方法。
2.具备良好的协作意识和沟通能力，能够高效配合团队工作。
3.热爱材料研发工作，具备独立分析问题与创新实践的能力。
4.欢迎应届硕士毕业生报名，本岗位需赴安徽滁州母公司培养学习约一年，待内蒙古公司2026年建成投产后调任核心技术管理岗位并指导新人。
液压助理工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1.负责矿机液压系统的开发与设计，完成性能参数的计算及元器件的选型
2.参与液压系统的现场调试与性能优化
3.协同团队推进液压设备的安装与调试工作
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.学习能力强，能迅速掌握并运用新技术
3.对液压技术具备一定认知和浓厚兴趣
栏目概述
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