
设备主管
2-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科维修保养设备管理生产设备化工设备
岗位职责:
1、统筹全厂设备设施的全生命周期管控,科学开展设备评估、维护、维修及报废处置,提升设备利用率、延长使用周期,确保设备运行效能最大化;
2、牵头特种设备的规范化管理,确保其合法合规投入使用并安全稳定运行;
3、组织实施设备设施的三级保养体系,保障维护计划的科学依据与实际效果,确保执行及时、质量达标;
4、协同推进设备、厂房及配套设施、空调净化系统、精烘包车间等的确认验证与检查审计工作,满足安全生产与质量管理要求,并组织落实整改措施;
5、主导建立完善的设备管理档案体系,定期开展固定资产清查,确保账、卡、物相符,完整记录设备生命周期各阶段信息;
6、负责设备及备品备件的统筹管理,设定合理安全库存,优化资源配置,降低资金积压;
7、牵头设备事故与应急事件的处理,快速响应现场问题,组织原因调查,制定并实施解决方案,确保分析溯源真实准确、措施高效经济;
8、开展日常设备运行监控与隐患排查治理,保障生产连续稳定,杜绝影响生产及其他作业的情况发生,确保排查全面有效、整改彻底且具备关联性;
9、结合公司中长期发展战略,组织推进技术改造、设备升级及自动化建设工作,制定实施方案,开展可行性评估与落地执行;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、过程装备、化学或相关设备类专业
2、具备设备维修保养或自动化设备导入的实际经验
3、具有设备管理及团队协作的理论认知与实践能力
4、拥有大化工、精细化工领域设备管理相关背景
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备机床设备工装设备
岗位职责:
1. 参与搭建并推动集团设备管理体系的实施,包括TPM(全员生产维护)及相关管理规范、流程与标准,并跟进各生产基地的执行情况。
2. 基于OEE、MTBF、MTTR、维修费用率等关键指标进行数据分析,挖掘改进机会,牵头或配合基地开展专项提升项目,实现设备综合效率提升、停机时间缩短及维修成本下降的目标。
3. 为各生产基地的关键生产设备,如激光切割机、机械手、热压/冷压设备等,提供远程故障诊断和现场技术支援。
4. 牵头或参与重大及重复性设备故障的根本原因分析,将验证有效的解决措施转化为维修作业标准、点检规范或纳入故障案例库,推动技术知识的沉淀与共享。
5. 负责监控、统计和分析各基地关键设备的核心绩效指标,形成分析报告,为管理决策提供支持。
任职要求:
必备条件:
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备3年以上中大型制造企业关键生产设备维修与技术支持工作经验。
3. 精通至少两类上述设备(激光切割设备、工业机器人、热压/冷压成型设备)的工作原理、控制系统及复杂故障排查方法。
4. 了解TPM管理体系,具有实际推进或落地应用的成功经验。
5. 具备出色的现场问题处理能力、数据解读能力以及技术文档编写能力。
6. 熟练使用Office办公软件(特别是Excel、PPT),能高效完成数据分析、报告制作与汇报展示。
具备较强的责任意识,良好的沟通协调能力,能够接受出差安排。
优先条件:
具有多工厂或集团层面设备技术协作经验者优先。
具备预测性维护技术应用或EAM系统操作经验者优先。
设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备
岗位职责:
1. 负责设备控制参数的设定与优化,提升设备OEE,持续改进设备运行效率;
2. 编制设备技术文档并组织培训,制定大中修及二级保养计划,优化实施方案,处理设备报警并牵头分析改善;
3. 分析并解决设备运行中的复杂技术问题;
4. 对机修与操作人员进行技术指导与培训,提升团队设备操作与维护能力;
5. 推进现有产线良率提升、体系优化、成本管控、生产异常响应及关键设备稼动率改善;
6. 针对影响制程能力的工艺与设备环节,提出改进与升级方案,并协同相关部门落实产线设备改造实施;
任职要求:
1. 性别不限,大专及以上学历,机电一体化、电气、自动化、机械等相关专业;
2. 具备3年以上相关工作经验;
3. 熟悉PLC编程软件及CAD制图工具;
4. 有锂电、3C等制造行业经验,掌握电气与机械基础知识;
5. 具备良好的沟通协调能力与职业素养;
6. 抗压能力强,具备突发事件应对与处理能力,能适应倒班安排;
7. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师
家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
设备工程师5-10年本科设备维修汽车冲压设备汽车焊装设备
工作职责:
1. 负责设备OEE、完好率、故障率等关键指标的差异分析,并推动相应改善措施落地;
2. 建立并完善设备台账体系,组织编制设备年度及月度维护保养计划,并监督实施过程;
3. 提供所辖区域内的设备技术支撑与现场管理服务,开展设备备品备件的识别、库存管控、需求提报及档案建立工作;
4. 组织处理生产过程中出现的设备技术问题,排查潜在故障风险并制定整改措施,参与装备类设备的功能优化、性能升级及节能降耗相关技术改造;
5. 组织面向设备员、维修工及操作员的技术培训与技能提升活动;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上相关工作经验,曾于汽车整车制造厂焊装车间或冲压车间从事设备维修相关工作;
2. 本科及以上学历,自动化类相关专业;
3. 熟练掌握至少一种PLC的组态与编程技术,能熟练操作常用绘图软件;
4. 具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力,综合素质良好。
设备维护工程师(富士康)
7000-11000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备
岗位职责:
1. 新设备及专用/辅助设备的导入评估与执行落地;
2. 设备日常维护与周期性保养计划的制定及实施;
3. 制程良率提升、生产效率优化及安全性能改善;
4. 设备技术升级与自动化技术的应用推进;
任职要求:
1. 统招2022-2023届公办大专院校毕业;
2. 机械、机电、电气、自动化、装备制造维修(汽车等)、数控、模具类相关专业;
3. 在校期间表现良好,学业成绩达标;
福利优厚,职业发展路径清晰!
名额有限,招满即止!
工作地点:江西赣州经开区!!
职位福利:五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
设备维护工程师(可接纳新手)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)
综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持集中上班与集中休假,休假往返按二等高铁票价
设备助理工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备机械设备
1.维护、修理公司设备,确保正常运行。 2.诊断设备故障,及时修复。 3.参与新设备的安装与调试。 4.与外部供应商合作,解决设备问题。 5.实施预防性维护,降低故障率。 6.跟进技术更新,提高设备性能。 感兴趣请联系,欢迎加入团队!
设备技术员
1.1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专非标设备电气设备自动化设备维修/保养汽车零部件白车身行业经验
一、岗位职责1. 设备全生命周期管理
· 负责机器人焊接线、焊接专机及工装夹具的技术评估、安装协调、参数设置与验收工作,确保符合工艺标准与质量规范。
· 制定并落实预防性维护方案,建立设备档案、保养记录与备品清单,减少非计划性停机时间。
· 处理焊接设备突发异常,快速判断硬件、电气或程序问题,提出有效对策并完成闭环处理。
2. 性能优化与效率提升
· 跟踪设备OEE、MTBF、MTTR等关键指标,结合数据分析发现瓶颈环节,主导开展效率改善与稳定性增强项目。
· 优化焊接工艺参数、机器人运行轨迹及夹具结构设计,提高焊缝质量与生产速度。
· 调研并推动新型连接技术/装备(如SPR、FDS、激光焊、伺服焊钳)的应用,助力产线实现技术迭代。
3. 项目与工艺支持
· 参与新项目中焊接设备的选型论证、供应商技术对接、生产线规划与布局设计。
· 协同工艺团队完成焊接工艺评定(PQR/WPS)、作业指导书编制及PFMEA分析工作。
· 编制设备操作说明、维修规程和调试文档,对生产及维修人员进行技术培训。
4. 质量与安全保障
· 监控焊接过程质量表现,针对气孔、裂纹、飞溅、未熔合等问题进行根因分析,联合工艺与质量团队推进整改。
· 确保设备运行满足IATF16949、ISO9001体系要求及安全规范,落实防护措施与风险防控机制。
任职要求
· 熟悉主流机器人焊接系统(如FANUC、KUKA、ABB),掌握点焊、弧焊、电阻焊等工艺及其设备原理。
· 具备设备调试经验,能独立开展故障排查、电路分析,具备PLC基础知识。
· 熟悉OEE统计、预防性维护体系、精益生产理念及PFMEA工具应用。
· 能熟练操作Office办公软件、CAD绘图工具及SolidWorks/UG三维设计软件
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师
家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
高压电工
8000-9000元/月
强电工长期6-10人月结
1、国网电力施工的资料员,
2、35kv-110kv主网(变电)劳务分包:变电项目:懂电气安装、接线调试、继电保护、变电开关安装等施工技工。
3、35kv-110kv主网(输电线路)土建专业分包:
站内道路开挖回填,路基夯实,进站道路路基夯实、35kV预制舱及二次预制舱基础的土方开挖回填、钢筋安装、钢材热镀锌处理,电缆头制作安装、一次、二次接地,与主接地网连接工作、开关站电缆及防火材料电缆敷设、保护管安装等施工技工。
冰镇饮料装盒320/天【周预支1000】免费吃住//活简单
8000-9000元/月
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免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
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每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
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长白班坐岗,工作地点在苏州
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在苏州
店长营业员
新润发超市招聘水果主管1名待遇8000-10000+提成水果督导10000-15000+提成月休三天包吃包住上班地址乐平市电话联系谢生
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8000-9000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
在苏州
暖通工程师5-10年本科负责驻场安装施工AutoCAD了解中央空调知识医疗建筑生物科学设施
招聘暖通工程师。
岗位职责:
1.负责洁净室、实验室暖通空调系统的设计和优化,确保系统的稳定运行和高效性能
2.根据洁净室的具体需求和规范,制定合理的设计方案,并对方案进行技术经济分析,提出优化建议
3.负责净化空调项目方案的制定和实施,选择适当的净化设备和措施,确保洁净室的空气质量达到预定标准
4.与业主、设计师、施工单位等相关方进行沟通和协调,解决项目实施过程中出现的问题
5.关注洁净室暖通系统的运行状况,定期进行维护和检修,确保系统的稳定运行,对系统的运行数据进行收集和分析,提出改进措施,提高系统的运行效率
6.及时完成领导交办的其他任务
任职资格:
1.学历:本科及以上学历,工业类建筑、暖通等专业
2.经验:具有5年以上工程行业工作经验,3年以上同行业同岗位工作经验
3.知识:熟悉供暖、通风、空调系统的基本原理和设计方法,了解相关的行业规范、技术标准和法律法规
4.技能:熟练掌握暖通设计软件和相关办公软件,如AutoCAD、Revit等,具备一定的施工技能,能够指导现场施工,确保工程质量。
5.能力:沟通能力、倾听能力、协调能力、学习能力,能适应出差及外派
6.素质:团队精神、责任心强、诚实正直、心态阳光积极、注重工作效率,认同公司企业文化
空调暖通设计师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限
• 设计院空调暖通设计:3年以上经验
• 除湿机系统设计/制作/安装/调试:5年以上(或除湿机设计3年以上)
• 资质:机电二级建造师及以上
有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称:暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作,涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨,审核暖通施工图纸,排查图纸错漏碰缺问题,结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺,确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件,明确施工标准、工艺要求及质量控制点,指导施工班组规范作业,保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控,跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序,严格把控施工质量、施工进度及现场安全,及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作,配合造价部门完成预决算审核,有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商,配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作,跟进整改闭环,确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档,保证资料完整、规范、可追溯,符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度,排查暖通施工安全隐患,规范设备安装、高空作业、机电施工流程,杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业,持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验,熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识,精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺,能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作,熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力,可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能适应施工现场工作环境,可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录,有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资:8000-16000元/月,根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级,资深技术人员、持证人员薪资可面议,年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴,多项福利叠加,薪资待遇优厚。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训,清晰的晋升通道(暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金,平台项目稳定,提供长期职业发展与晋升机会。
暖通空调工程师(J16208)
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通运维空调工程
工作职责:
1. 负责公司新风、排风、冷机、锅炉等空调设备的日常运维与系统管理。
2. 参与暖通系统二次配施工环节的验收工作。
3. 组织编制并持续更新暖通系统相关技术规范与操作标准。
4. 组织开展暖通专业值班人员的技能培训及日常作业管理。
5. 编制并落实暖通专业设备的维护保养计划。
6. 建立暖通类备品备件台账,实施库存动态管理。
7. 推进暖通系统运行优化、标准化建设及5S管理等相关工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,建筑环境与设备工程或相关专业;
2. 具备5年以上暖通领域工作经验,有洁净厂房运营与管理背景者优先;
3. 工作态度端正,积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4. 实操能力突出,能独立处理现场技术问题;
5. 条件特别优异者,部分要求可适当放宽
暖通工程师(昆山)
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专暖通空调空压机制冷设备厂务设施
岗位职责:
1、根据客户的质量体系要求,执行暖通空调相关设施的流程和操作规程;
2、优化暖通设施预防性维护计划,监督执行结果,及时纠正不合理的项目;
3、负责暖通空调系统维修/保养/改造的技术指导;
4、定期对现场暖通空调设备进行风险评估,提出节能减排改进建议;
5、负责处理HVAC设施故障事件并完成故障报告;
6、定期对设施技术人员进行技术培训;
7、与客户保持密切联系,按时、高质量完成相关任务;
8、上级主管交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械或暖通/制冷专业;
2、熟悉中央中央空调系统,了解厂房设施系统; 能够处理空调系统故障和设施故障;
3、3年相关工作经验和实际维修经验;
4、必须要有工厂设备运维经验;
5、有制造企业设备系统维护经验;
6、良好的团队精神。
光伏电站运维工程师
1000-2000元/月
光伏工程师经验不限学历不限
招聘 兼职 屋顶光伏电站运维工程师,负责景德镇及乐平市范围内的十几个屋顶光伏电站运行维护工作!主要工作内容,下乡巡查电站,电气线路维修维护,确保电站正常运行发电!
要求有汽车交通工具,最好是干过光伏施工相关工作或建筑施工、装修、电工类工作经历者优先!对电有基本认知,有相对自由空余时间者!有意者欢迎来电!
绑定设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养非标设备自动化设备BONDING绑定TFT
工作职责
1. 日常运维与点检:开展设备巡检、点检及预防性维护(PM)作业,完善设备台账并实施备品备件管理。
2. 故障处理与抢修:及时响应设备异常报警或停机状况,准确排查并修复机械、电气、软件类故障,减少停机时间。
3. 新设备导入支持:参与设备选型评估、URS编写、安装调试及验收验证工作,配合完成工艺参数优化。
4. 技术改造与改进:主导或参与设备的技术升级与自动化改进项目,优化结构设计与运行参数,提高生产效率与产品良率。
5. 文件编制与培训:制定SOP、点检表单及维修记录文档,对一线操作人员及技术员进行技能培训。
岗位要求
1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气自动化、机电一体化、电子等相关专业背景。
2. 技能能力:掌握鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备的调试与维护技能,具备CAD制图与电气原理知识;熟悉COF、蜀丰切割机者优先考虑。
3. 经验要求:具有LCM模组行业三年以上相关工作经验。
设备工程师(3C软包,储能及动力电池领域)
9000-17000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养
一、岗位核心要求
1. 负责3C软包聚合物锂离子电芯生产线关键设备(如涂布机、卷绕机、叠片机、激光焊接机、注液机、化成分容设备等)的运行维护、调试及性能优化,确保设备综合效率与生产稳定运行。
2. 牵头实施设备改进项目,攻克涂布膜厚波动、卷绕对齐误差等现场技术难题,持续提升产线产能与产品合格率。
3. 参与新设备的技术评估、引进、安装调试及验收工作,推进进口设备的本土化替代或自动化升级(如引入机械臂、AGV系统)。
4. 制定并执行设备日常点检与预防性保养计划,落实TPM全员生产维护机制,减少故障停机时间与维修支出。
5. 编写设备操作规程、维护指导书等技术资料,组织一线人员开展设备使用和安全培训,严格执行EHS管理标准。
6. 联动工艺、品质团队,调整优化设备运行参数,匹配电芯制程需求,消除由设备引起的工艺异常问题。
二、任职资格
1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备3年以上3C软包聚合物锂离子电池电芯产线设备运维经验,熟悉前中后段主要设备工作原理者优先。
3. 专业技能:熟练掌握涂布、卷绕等核心设备的机械结构与控制逻辑,可独立完成故障诊断、调试及技术改造;具备PLC编程能力(西门子/三菱)、熟练使用CAD/SolidWorks软件,了解传感器与伺服控制系统者更佳。
4. 管理能力:具备FMEA分析与设备数据解读能力,能通过MES/SCADA系统进行设备状态监控;有主导设备改善项目或参与产线建设经历者优先。
5. 综合素质:具备良好的跨部门协作与沟通能力,责任心强,抗压性强,认同新能源产业发展方向,具有精益求精的工匠精神与创新思维。
6. 其他要求:熟知锂电池行业EHS相关规范(包括防爆、防漏液、粉尘管控等),持有特种作业操作证者优先录用。
初级设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备电气设备机械设备
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率及系统可靠性;
3. 配合制定设备维保方案,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级确定待遇)
综合薪资:6000-8000元
2、缴纳五险一金,提供食宿,每半年一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持集中上班集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师5-10年大专LCM工艺BONDING显示模组
工作职责
1. 日常运维与点检:开展设备巡检、点检及预防性维护(PM)作业,完善设备台账并实施备品备件管理。
2. 故障处理与抢修:及时响应设备异常报警或停机状况,准确排查并修复机械、电气、软件类故障,减少停机时间。
3. 新设备导入支持:参与设备选型评估、URS编写、安装调试及验收验证工作,协同完成工艺参数优化。
4. 技术改进与优化:主导或配合推进设备技术改造、自动化升级,优化结构设计与运行参数,提高生产效率与产品良率。
5. 文件编制与培训:制定SOP、点检表、维修记录等技术文档,对一线操作人员及技术人员进行技能培训。
岗位要求
1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气自动化、机电一体化、电子等相关专业背景。
2. 技能能力:掌握鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备的调试与维护技能,具备CAD制图与电气原理知识;熟悉COF、蜀丰切割机等设备者优先考虑。
3. 工作经验:具有LCM模组行业三年以上相关工作经验。
COG设备技术员
8000-11000元/月
设备工程师5-10年高中安装/调试自动化设备装配设备电气设备
能熟练调试COG设备,诚亿、安德瑞设备; 能分析生产异常,快速解决问题; 相关经验5年以上。
试验与设备工程师(J12363)
6000-10000元/月
设备工程师3-5年本科动力电池
岗位职责:
1、依据项目需求制定试验验证计划并编制提交对应的试验大纲;
2、负责规划试验方案、协调试验资源、搭建测试台架,并全程跟进试验执行,确保满足项目开发进度与目标;
3、开展三电产品的技术研究,进行试验数据的整理与分析,撰写试验报告,为产品开发提供优化建议和技术支持;
4、承担试验设备的日常维护与保养工作,及时排查和处理设备故障,确保试验工作的连续性和稳定性;
5、协助三电产品研发或售后阶段的技术问题定位、分析与验证工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括车辆工程、机械、电气、机械电子、电子信息等与汽车相关领域;
2、具备3年及以上相关工作经验,有动力总成测试背景者优先考虑;
3、掌握汽车结构与理论知识,熟悉新能源三电系统工作原理,特别是高低压部件原理、三电试验规范、机械及电控基础理论;
4、工作态度认真细致,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力;
5、实践操作能力强,能够独立完成新能源三电系统测试台架的安装与调试;
6、熟练使用常用办公软件,能基本操作AutoCAD、Catia等设计工具,英语水平达到CET-4及以上。
厂务暖通技工(江西上饶)
6000-7000元/月
暖通工程师3-5年中专/中技厂务设施暖通空调空压机制冷设备制氮机
岗位职责:
1.负责公司暖通动力设施的日常维护维修工作及异常处理和紧急响应
2.负责提交维修所需的暖通系统备件耗材的需求
任职要求:
1. 中专或同等学历,维修经验丰富可放宽
2. 具有暖通动力设备(冰机,空调系统,空压制氮系统)的维修经验,动手能力强优先考虑
3. 持低压电工证优先,有制冷设备操作证优先
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师
家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
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