【岗位要求】 1. 年龄18-30岁。 2. 大专及以上学历，大专需为理工科专业；本科及以上学历可适当放宽，但最好仍为理工科。 3. 专业最好与设计或3D相关。 4. 需要有一些使用过三维软件的经验。 5. 需要自带电脑！需要自带电脑！需要自带电脑！ 【岗位职责】 1. 负责简单的犀牛3D和CAD制图。 2. 新人前期有老师傅教。 【工作时间】 早九晚六，双休，按照法定节假日休息。 【薪资待遇】 1. 新人有激励奖励，次月综合薪资5000到10000+，多劳多得。 2. 五险一金，年终奖。 3. 公司不定期团建聚餐，每月不定时下午茶，福利好。

【岗位职责】 （一）工装夹具设计 1. 负责工装夹具的方案设计、结构设计、图纸绘制（2D/3D），确保设计方案科学合理、符合生产工艺要求、满足客户使用需求，兼顾实用性、经济性和可操作性。 2. 参与工装夹具的试制、调试与优化，解决试制过程中出现的设计问题，持续提升夹具的稳定性和生产效率，降低生产成本。 3. 整理完善工装夹具设计资料、图纸档案、技术参数，形成标准化设计规范，便于后续查阅、复用和维护。 （二）报价评估工作 1. 严格按照客户提供的图纸、技术要求，结合自身掌握的机加工、钣金、焊接等工艺知识，精准核算产品/工装的材料成本、加工成本、人工成本及其他相关费用。 2. 编制详细、准确的报价单，明确报价依据、交付周期、付款方式等关键信息，确保报价合理、有竞争力，同时规避成本风险。 3. 配合销售部门，针对客户提出的报价疑问进行专业解答，根据客户需求调整报价方案，推动报价达成。 （三）项目协同工作 1. 协同项目管理相关工程师，参与项目前期规划、方案研讨，明确项目技术要求、时间节点和分工安排。 2. 配合项目执行过程中的技术对接、进度跟进，及时反馈设计、报价、试制过程中的问题，协同相关部门推进项目落地，确保项目按时、按质完成。 3. 参与项目复盘，总结项目执行中的经验教训，优化设计和报价流程，提升项目执行效率。 （四）客户对接与品质管控 1. 项目开发前期主动介入，与客户进行技术对接，深入理解客户需求、品质标准和技术痛点，结合自身专业能力提供合理化建议，确保设计方案与客户需求高度契合。 2. 树立强烈的品质观念，将品质要求贯穿于设计、报价、试制全过程，严格把控设计图纸、工艺方案的品质，避免因设计问题导致产品品质不达标。 3. 配合客户进行品质验收，针对验收过程中提出的问题及时整改，维护客户关系，提升客户满意度。

职位描述： 1. 参与公司生产装备的研发及改进方案设计，提高生产效率与自动化程度； 2. 负责丁腈手套生产线的机械结构、传动系统、自动控制等方面的设计与优化； 3. 探索并引入适用于乳胶类制品的新装备与先进工艺技术； 4. 编制设备设计图纸、技术文档及操作维护说明书； 5. 参与设备选型、安装调试及技术升级，解决生产过程中出现的设备技术难题； 6. 配合工艺、生产等相关部门开展装备改进的验证工作； 7. 完成领导安排的其他相关任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2. 掌握机械原理、自动化控制或生产设备设计知识，熟练使用CAD及三维建模软件； 3. 具备较强的技术问题分析与处理能力； 4. 工作认真负责，细致严谨，富有创新意识和团队协作精神； 5. 有手套生产相关设备经验者优先考虑。

岗位职责： 1、熟练掌握 AutoCAD 与 SolidWorks 软件操作 2、了解工程项目管理流程及相关技术规范 3、具备煤矿电器设计经验者优先 任职资格 (1)本科及以上学历，机械类相关专业；熟悉机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等内容 (2)能够独立承担设计与开发任务 (3)具备严谨的逻辑思维，责任心强，工作积极主动，具有良好的团队协作和沟通能力 (4)会使用 CAD 进行制图，熟悉 SolidWorks、UG 等设计软件者优先考虑

岗位职责： 1、主导公司自动化设备及工装的方案设计与开发实施； 2、建立并完善自动化设备设计规范，牵头组织技术评审会议； 3、统筹调配自动化项目开发所需资源，把控整体开发进度； 4、针对设备安装与调试过程中的技术问题提供有效解决方案； 5、承担现有自动化设备的日常维护与保养管理任务； 任职资格： 1.学历专业：本科及以上学历；机械工程、机电一体化等相关专业 2.工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年从事非标自动化行业 3.知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练使用SolidWorks、Pro-E、AutoCAD等设计软件； 了解机械加工工艺流程； 熟悉企业项目运行及管理流程； 4.其他要求：品行端正、诚信可靠；具备良好沟通能力与细致观察能力； 工作态度积极，作风严谨，富有责任心和团队协作意识

岗位职责: 1.承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务 2.参与产品测试流程并持续优化，保障产品的质量与性能表现 3.协同团队成员，解决研发及制造环节中的技术难题 任职要求： 1.具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识 2.熟练掌握常用设计软件及相关工具的操作 3.机械设计及其自动化或相关专业背景

【岗位职责】 1. 协助完成机械产品的结构设计与零部件图纸绘制； 2. 参与产品开发过程中的技术方案讨论与资料整理； 3. 配合开展样机装配、调试及现场问题的分析支持； 4. 负责技术文档、BOM表等文件的编制与归档管理； 【岗位要求】 1. 具备机械设计相关基础知识，了解常用机械结构与材料特性； 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计软件； 3. 熟悉机械加工工艺和装配流程，具备一定的生产对接能力； 4. 具有良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真细致。

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括泡脚、按摩、刮痧等操作 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合门店完成日常接待、客户维护及基础运营支持工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作 4.持有健康证，具备中医理疗、康复保健等相关证书者更佳 5.学习能力强，服从管理，具备团队协作精神

要求： 1、年龄40周岁以下 2、持有中级注安证（建筑类别） 3、持有C2证 4、学历全日制本科及以上 5、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好 福利： 1、缴纳五险 2、包住 3、每月额外餐补 4、项目长期稳定

露天开采矿山生产，招注册安全工程师，金属非金属矿山，负责注安工作和资料，交保险包吃住，有矿山工作经验优先

第三方安全检测机构招注册安全工程师为保险服务单位做安全评估

岗位职责： 1. 负责企业安全生产管理体系的建设、运行与持续优化 2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理工作 3. 编制并落实安全培训计划，提升全员安全意识和应急处置能力 4. 参与安全事故调查分析，制定整改措施并跟踪闭环 5. 对接政府监管部门，确保安全合规及资质（如注册安全工程师）有效维护 任职要求： 1. 持有国家注册安全工程师资格证书，煤矿安全，金属非金属专业更好 2. 熟悉《安全生产法》等法律法规及行业安全标准 3. 具备安全管理体系搭建或EHS管理实践经验 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，能独立开展安全监督与改进工作

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

1.负责生产工艺的持续改进、工艺流程的规划与优化、工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2.负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理； 3.在生产启动前，开展产能、人员配置及设备工装的初步评估与规划；负责产品转产前与制造团队的技术对接，完成项目技术状态确认及所需技术资料、工装准备； 4.主导新工艺、新设备、新材料的应用评估，推动生产效率提升与产品质量改善； 5.负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产计划提供排产支持，并在实际生产中不断优化工艺以提高作业效率。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业； 2.具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械行业运作特点。

招聘CAD机械绘图人员2名岗位要求：大专及以上文凭，年龄不超35岁；有一年以上工作经验，能熟练运用CAD绘制机械加工零部件图纸，并能从总图分解车间生产所需部件图；薪资待遇：月薪6000-10000元，试用期1个月；福利待遇：单位包吃住；联系电话：王经理工作地点：黄山高新技术产业开发区新潭镇金鸡路103号

岗位主要职责： 主要负责管理厂内所有设备设施相关工作，保障设备设施的正常运转，能够有效地控制成本、提高生产效率和产品质量，保证员工工作环境和防护安全。 任职要求： 1、本科学历（特别优秀者可放宽至大专），电气或机械自动化专业； 2、可以操作简单的CAD或EPLAN画图软件。 3、能阅读机械图纸，熟悉3D图纸优先考虑，能进行简单的工装夹具设计。 4、良好的文档编辑能力，熟悉设备文件的编写。 5、掌握分析、处理、解决生产过程中设备相关疑难问题的技能。 6、具有高、低压电工证技能。 7、具有ESD静电管理相关经验。 8、具有PLC编程、故障排除能力，精通三菱、汇川、欧姆龙或西门子PLC，了解组态软件，能对市场主流触摸屏进行编辑和修改。 9、熟悉主流的视觉检测设备，如海康威视、康耐视等。 10、有机械手调试及应用经验，如：发那科、爱普生、电装、汇川、埃斯顿等。

1、能吃苦耐劳，18-35岁； 2、协助各部门进行各项生产活动； 3、有连接器、线束行业经验优先，可接受出差优先。 工资面议。

招聘CAD机械绘图人员2名岗位要求：大专及以上文凭，年龄不超35岁；有三年以上工作经验，能熟练运用CAD绘制机械加工零部件图纸，并能从总图分解车间生产所需部件图；薪资待遇：月薪6000-10000元，试用期1个月；福利待遇：单位包吃住；联系电话：王经理工作地点：黄山高新技术产业开发区新潭镇金鸡路103号

1.具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2.熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3.具备一定的工装夹具设计能力。 4.熟悉设备调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能特点，掌握多种金属与非金属结构件的加工方法，能够独立快速解决现场技术质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求执行作业。 5.能够准确清晰地传达工艺文件中的各项要求。 6.擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级进行审核评审。 7.可接受短期外出差任务。

岗位职责： 1.使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制 2. 根据设计输入文件进行图纸校核、尺寸标注、公差配合及技术要求编制 3.配合结构工程师完成设计优化、样机试制及生产问题图纸支持 4.管理图纸版本，确保BOM清单与图纸一致性，归档符合ISO/TS质量体系要求 5. 参与工艺评审与跨部门技术对接，提升图纸可制造性与标准化水平 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础与国家标准（GB/T）应用能力 2. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流设计软件，有实际项目出图经验者优先 3.具备良好的空间想象力、尺寸链分析能力及工程规范意识 4. 工作细致严谨，责任心强，具备基本的沟通协调与文档管理能力 5.有制造业企业实习或项目经验者更佳

1.工作内容 （1）承担各类车型的图纸设计与绘制任务 （2）负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场的技术支持与问题解决 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业背景 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 （6）拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 （7）具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议

机械设计、机械制图、拆图分解核算材料，设备安装现场指导与管理

1、熟悉机械原理及机械设计相关知识； 2、熟练运用各类绘图软件进行制图工作； 3、具备图纸审核与技术把关能力； 4、负责外协加工产品的工艺管理并提供技术支持； 5、具有CNC调试实际工作经验

1. 具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制的实际工作经验。 2. 熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3. 拥有一定的工装夹具设计能力。 4. 熟悉设备的调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能与加工范围，掌握多种金属与非金属结构件的加工技术，能够独立快速解决现场发生的技术与质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求规范作业。 5. 能够准确清晰地传递工艺文件中的各项要求。 6. 擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级审核。 7. 可接受短期外出差任务。

机械工程师岗位职责： 1、参与工程项目的全程技术支持，承担技术沟通与协调工作； 2、承担机械方案的设计与图纸绘制，完成设备选型及材料清单的整理汇总； 3、编制技术标书，开展技术对接，按时完成相关文件，参与项目投标及答疑环节； 4、解决项目施工过程中出现的各类现场技术问题； 5、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、熟练操作常用办公软件，精通UG、SolidWorks、CATIA等三维设计工具； 3、具备汽车生产线非标设备机械设计经验，掌握材料选型与实际应用知识； 4、责任心强，态度积极，具备良好的职业道德和团队协作能力。

必须具备高空作业车或者随车吊经验，非诚勿扰！ 【岗位职责】 1. 负责常规产品的优化与改进； 2. 负责新产品的前期调研、用户洽谈、方案讨论及设计开发，并进行产品提升； 3. 牵头重大且复杂的新产品研发工作，并实施完成； 4. 负责相关产品技术文件的管理工作等； 5. 负责处理产品在试制、生产、使用中出现的有关技术问题，并提供技术支持； 6. 负责跟踪与验证产品的整体质量情况和质量改进计划的实施； 7. 具有用户思维，能够发现行业痛点并提出解决方案，并牵头创新产品并开发验证。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械设计相关专业； 2. 6-8年机械设计工作经验，有随车起重机、高空车整机设计经验，学历可放宽； 3. 有独立设计产品的研发能力，专业知识扎实； 4. 熟练应用CAD； 5. 工作认真负责，有良好的职业操守； 6. 有较强的团队意识，有较好的沟通能力。 【培训】 有健全的培训体系，有领导和老员工的帮助辅导，轻松融入团队。 【福利待遇】 缴纳五险，节日礼物，专项奖金，内/外部学习机会，团建活动，广泛的晋升渠道。 【薪资】 底薪12K+新品开发奖+加班补助+管理奖金，年薪综合收入25W~35W。 【工作氛围】 团结务实，积极向上，鼓励学习创新，相互信任。