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阜阳颍州区招工长/工程师
3000-5000元/月
工长全职
阜阳市颍州区招工长/工程师
工长电工安装设备焊接电缆
安徽阜阳市寻找干过配电房的大工和工长,了解配电房电缆沟的制作,设备安装,铜排加工,接地焊接,等全套施工和成本核算的人才,有项目合作。工作地址:阜阳
阜阳
5月7日 09:41拨打电话
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专工程管理方向
1. 年龄40周岁以下,具备大专或以上学历,专业不限; 2. 具备吃苦耐劳的品质,细致耐心,有意愿在服务行业稳定长期发展,公司可提供良好的职业成长空间; 3. 拥有较强的沟通协调能力及执行能力; 4. 能够遵守工作安排,积极配合团队管理; 5. 可接受外派安排:工作地点包括广西、桂林、长沙、衡阳、郴州、贵阳
开发助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位要求: 1. 负责开展客户需求的调研与收集工作; 2. 编制所辖项目的技术调研文档,并提交上级审批。撰写项目原理说明文件供客户评审。 3. 组织所辖项目的立项工作,召集技术专家小组进行会议评审,形成会议纪要,编制新产品《研发项目立项报告》(含实施计划)。 4. 跟进所辖项目《研发项目立项报告》的执行进度,并及时向相关部门反馈进展情况。 5. 协调所辖项目样机现场验证的前期对接,发布现场试验计划书。 6. 组织所辖项目产品的定型评审会议。 7. 协助公司与合作方签署新产品及技术合作协议,并提供研发成果申报所需材料。 8. 制定所辖项目新产品系列的分类标准及命名规范,并提交评审流程。 9. 承担所辖项目推广资料(包括视频和PPT)的制作、审核及归档管理。 10. 组织所辖项目的市场推广活动、参与招投标流程、合同签署及应收账款跟进工作。 11. 保持与各相关方的良好合作关系。 12. 作为本岗位的安全责任人,落实岗位安全风险识别、隐患排查、安全自查及整改措施。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,欢迎应届毕业生应聘。 2. 机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业背景。 3. 具有工程机械行业经历或项目开发经验者优先考虑。 4. 具备较强的业务拓展与推广能力。 5. 具备良好的团队协作意识,应变能力强,沟通表达顺畅,能快速掌握企业设备相关技术知识
合肥蜀山区招工长/工程师
300-400元/天
工长1-2人
合肥市蜀山区招工长/工程师
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启职业新篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,快速提升实战技能; 2. 多岗位轮岗实践,深入掌握风电、光伏、储能及变电站的运行与维护; 3. 参与真实项目,积累一线经验,实现能力跃迁; 4. 在团队中分享成长点滴,彼此激励,共同进步。 我们希望你: 1. 热衷学习,对新技术保持热情; 2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神; 3. 乐于沟通,愿意在协作中成长; 4. 所学专业为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。 岗位详情: 1. 所有岗位均为公司直接签约(非外包),享有完善的运营支持和系统化人才培养体系。 2. 公司业务遍布全国,将结合个人意向省份进行就近安排,同时根据实际业务需求适度调配。工作地点主要为新能源电站——包括风机、光伏、储能及变电站(部分位于远离市区区域),公司统一提供免费食宿,全面保障基本生活需求。 3. 实行“工作20天休息10天”的弹性休假制度,兼顾效率与生活平衡;采用12小时轮班制(早八至晚八为白班,晚八至早八为夜班),休息24小时后轮换班次。 培养与发展路径: 1. 配备专属成长计划:通过集中培训 + 一对一导师带教模式,每3-6个月前往公司培训基地开展为期20天的封闭式专业集训。 2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识,覆盖从P0到P3岗位所需能力体系,全程助力由新手成长为运维专家或场站管理人才。 3. 晋升机制透明,每年依据个人能力与业绩表现进行岗位调整,提供广阔发展空间。 期待你的加入,一起踏上这段充满意义的成长之旅! 工作地点:湖南、广西等地
材料工程师3-5年博士锂电池回收贵金属提取‌汽车‌经验半导体经验新能源经验
1.政策与技术研究: 调研国家及地方关于资源再利用的相关政策,掌握市场需求与行业发展方向,梳理当前回收技术的特点与局限性。 针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估,实施性能验证与经济性分析。 2.回收技术开发: 开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新,涵盖物理工艺(如破碎分选、磁力分离、浮选法)、化学工艺(如酸碱浸出、电解处理、置换反应)以及生物工艺(如微生物提取、植物富集修复)。 持续改进现有回收流程,提升资源回收率与整体运行效率。 3.实验测试与验证: 组织实施小试级别的回收实验,检验技术方案的可行性与稳定性。 制定并执行相关检测流程,保障产出物的安全达标与法规符合性。 4.技术转化与孵化支持: 评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力,判断其是否具备规模化推广基础。 推动实验室成果向实际生产转化,提供技术辅导、人员培训与实施支持。 参与或牵头技术孵化工作,负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。 5.产业协同与合作拓展: 主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门,构建多方协作机制,助力技术落地与产业化推进。 参与或发起产业联盟建设,强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。 6.知识产权运营与标准建设: 参与行业技术规范与标准的制定,促进技术体系规范化,增强技术市场竞争力。 协助完成专利布局与知识产权维护,保障研发成果合法权益。 参与技术授权谈判及协议签署,推动技术成果实现商业化价值转化。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
生产运营月结大专
岗位名称:产品开发工程师 隶属部门:技术部 岗位职级:50-60 汇报对象:技术部经理 工作地点:安徽来安汊河经济开发区中山路1号 工作方式:全职 薪资待遇:8000+(或面谈) 职责范围: 1、新产品结构设计及开发,出工程图及BOM表的建立。 2、老产品结构优化改善。 3、客户图纸的转换,零部件的测绘和出工程图及BOM表的建立。 4、编制提交PPAP相关资料。 5、负责新产品导入工业化生产(NPI),并组织和指导解决量产及市场反馈的各类质量问题及其持续改善。 6、主导设计变更。 7、参加与客户的技术沟通。 8、积极思考,挖掘专利点并形成专利申报。 9、技术文件的培训(对TD和产品图纸等技术文件做面对一线员工的培训)。 10、技术资料的整理和归档。 任职要求: 必要条件(满足5条以上) 1、大专及以上学历,机械、机电、模具等相关专业。 2、精通三维和二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种及AUTOCAD等)。 3、熟悉新产品开发流程(从概念形成到量产)。 4、熟悉新产品开发工具(U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。 5、熟悉注塑、橡胶、电子电气产品或零部件制造工艺;了解塑料模具。 6、有家电、汽车相关行业开发工程师工作经验。 7、良好的职业素养,做到理论与实际相结合。 优先条件 1、五年以上工作经验,两年以上家电或汽车等工业产品相关开发工作经验。 2、能借助工具读写英文技术资料。 3、拥有发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过相关技术类作品者优先。 4、懂实验设计(DOE)、有六西格玛项目经验,或较熟练应用相关工具者优先(如:APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等)。 5、动手能力强,善于沟通者佳。 6、诚实守信,尊重承诺;廉洁自律,遵纪守法;顾全大局,有良好的履职经历和个人信誉;有良好的工作稳定性。
产品技术工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专工艺设计
一、职责及责任 1. 依据客户需求,开展产品设计方案、制造工艺可行性的分析评估,并完成相应报价工作; 2. 项目启动后,负责设计与开发阶段的整体进度管理,输出3D/2D数字模型图纸、BOM清单、技术规范、工艺流程图、工艺要求、工装需求清单、模具开发清单及包装设计方案; 3. 牵头组织产品设计与过程设计相关评审会议,包含工艺标准评审、工装方案评审(协同M&E工程师)等工作; 4. 主导样品试制全过程,针对试样中出现的问题进行分析、改进并持续跟踪闭环; 5. 推动工艺目标落地,记录样品各工序实际作业时间,对比前期报价工时,召集生产车间及工艺团队研讨优化对策; 6. 负责技术文件的更新与归集,维护文件变更台账,完成APQP技术文档的整理与提交; 7. 参与新工艺技术研发,承担专利技术资料的编写与申报。 二、任职资格(学历、专业、知识、技能、能力): 1. 年龄要求:23-35岁 2. 具备独立承担新产品开发的能力,可主导完成产品设计与开发阶段的技术输出,如BOM、PFMEA、控制计划、技术标准等文件; 3. 有主导样品试制及小批量验证的实际经验; 4. 拥有五年以上汽车零部件领域产品设计、开发及项目管理相关工作经验; 5. 具备新能源行业背景,熟悉新能源pack、热管理系统或电池托盘类产品设计者优先考虑。
电梯司机3-5人月结
朝阳北苑找电梯司机,59岁以下,54岁以下,工资4300元,生活区挨着工地,要求人证合一,带体检报告。再找4人,做过教育就上班。电话2026,5,11上午发布
阜阳
5月12日 10:54拨打电话
阜阳颍东区招消防电、消防安装、消防水、水电活在河南漯河有想来的电话联系
270-350元/天
消防安装水电工消防电消防水1-2人
阜阳市颍东区招消防电、消防安装、消防水、水电 活在河南漯河 有想来的电话联系
阜阳 颍东区
5月12日 10:54拨打电话
家具安装长期1-2人日结
阜阳市颍州区招家具安装今天两百六一天一天八个半小时,要求手电钻 工资厂里验收完一套一接 常年有活
阜阳 颍州区
5月12日 10:54拨打电话
挡车工包吃餐补包住6-10人月结
织袜挡车工初中及初中以上文化,肯吃苦,能适应两班生产,有无经验均可,愿意长期稳定工作,有相关经验者优先。工作时间为上午7:30至下午7:30,半月倒一次班(15天白班,15天夜班)薪资福利:6000-8000元/月,包吃住+全勤奖+餐费补助+过节福利等招工人数:10名工作地址:安徽省阜阳市开发区创新创业工业城9号楼301室
阜阳
5月12日 10:53拨打电话
维修电工电气工包吃夜班补贴包住20人以上月结电工证
一、【岗位职责) 电工:1. 负责车间自动化产线、配电柜、电机、变频器、PLC、传感器等电气设备的日常巡检、预防性保养与故障排查抢修,保障设备正常运行。 2. 完成设备电气安装、布线、接线、调试,配合完成产线技改、设备搬迁等电气施工工作。 3. 看懂电气原理图、接线图,按规范完成线路整改、配件更换,做好维修记录。 4. 严格遵守电工安全操作规程,落实停电、验电等安全作业流程,排查电气安全隐患。 5. 妥善保管电气配件、维修工具,维护作业现场及电气设备区域整洁。 作业员:负责看机器设备 电脑操作前道封装 后道机台测试 足产线生产:QC质检:负责返工产品进行检验-抽样-检验成品; 包装工:负责货物的打包-包装-封箱-标签运单张贴; 二、【薪资待遇】 1、薪资:底薪3125(基本工资2895+工作加给50+绩效180),加班基数2945,夜班津贴30/班,综合津贴250/月,实发到手工资6500-7500元,自由加班; 2、薪资发放:每个月1号准时打卡发放,夜班补贴30块钱,一年一次年终奖,四次季度奖 三、【工作时间】 工作时间:早上8:30-晚上20:30下班休息中午和下午各有一小时吃饭时间,中途每隔2小时有10-15分钟休息时间,上六休一,月休4天,一般都是周日固定休息,有事可以选择调休 四、【福利待遇】 1、提供2餐免费,免费住宿6人间,水电费同宿舍平摊, 2、宿舍配备无线网,独立卫生间,洗澡间,空调热水器等用品(宿舍楼配有洗衣房) 3、厂区内有员工休闲区,娱乐区,网吧,超市健身房等; 4、车间-仓库配有:饮水机,休息间,中央空调(恒温工作环境)穿普通工衣; 五、【任职要求】 1、20-35周岁(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无传染性疾病,突发性疾病,无重大犯罪记录; 3、品行端正,自律负责,吃苦耐劳,踏实肯干遵守公司管理制度,服从公司工作安排: 4、认识和会写26个英文字母;
工长工程师月结
项目工程师6-9k给油补有两年以上相关经验,熟悉使用二维三维绘图软件,有五金相关行业项目管理经验自备车辆
阳江
5月12日 10:53拨打电话
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排; 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进; 3、现场施工机械调配管理; 4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题; 5、会测量放线,会使用GPS; 6、有过市政及拉管施工管理工作经验; 任职要求: 1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范; 2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题; 3、工作地点根据公司项目所在地确定。
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排; 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进; 3、现场施工机械调配管理; 4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题; 5、会测量放线,会使用GPS; 6、有过市政及拉管施工管理工作经验; 任职要求: 1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范; 2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题; 3、工作地点根据公司项目所在地确定。
濮阳濮阳县区住宅总包项目招聘管理人员:土建工长,安全主管(做安全资料),安装预算,需要住项
土建工长安全负责人
濮阳市区住宅总包项目招聘管理人员:土建工长,安全主管(做安全资料),安装预算,需要住项目,联系电话
濮阳 濮阳县
5月12日 10:47拨打电话
达州宣汉县隧道施工工长
6000-10000元/月
工长全职
隧道施工工长
油炸膨化双螺杆工艺员生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年学历不限长白班三餐免费2人间宿舍月结工资体检免费厂内食堂住宿免费水电免费缴纳商保
具备多年相关领域工作经验,熟练掌握操作技术,能够熟练操作大亿双螺杆膨化机
车间主任月结3-5年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产流程有序高效推进 2.对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准 3.统筹调配车间各类资源,持续提升生产作业效率 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与管理能力,能有效带领团队完成任务 2.拥有良好的沟通技巧,可顺畅对接团队成员及管理层 3.工作积极主动,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出
机加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验其他
1.负责管理50-60人规模的机械精加工车间,统筹生产质量管控、员工技能培养、现场品质监督及持续质量改进; 2.推进6S管理实施,确保标准作业文件落地执行,并落实各项生产安全规章制度; 3.组织设备日常维护工作,督促员工规范开展设备保养,指导处理常见故障并分析确认故障根源; 4.具备良好的沟通与协调能力,能在生产交付、人员调配、质量控制等方面高效协同,保障生产任务按时按量完成。 具体薪资面议
高级管理岗位
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年硕士医药生产总监工厂总经理/厂长医药生产生产计划与物料控制全面质量管理TQM质量管理体系标准食品质量管理体系标准
具备大中型制药企业生产管理背景 招聘人数:3人
液压系统设计师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科液压
具备独立开展液压系统设计的能力,
车间主任3-5人月结3-5年本科HACCP 食品质量管理体系标准GMP认证工厂总经理/厂长医药生产生产计划与物料控制生产总监
具备药厂、保健食品厂及凝胶软糖生产企业的生产管理经验,熟悉GMP、ISO22000与HACCP质量管理体系。 招聘人数:3人
食品厂厂长
6000-9000元/月
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程,持续优化生产效率与管理效能 3. 领导团队完成年度生产目标,协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全环保法规,确保工厂合规运行,杜绝重大安全责任事故 5.培养和管理基层管理队伍,推动绩效考核与人才梯队建设 任职要求: 1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,有完整产线管理经历者优先 2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业更佳 3. 熟悉ISO质量管理体系及5S现场管理,掌握精益生产或TPM推行经验 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,责任心强、执行力突出 5.能适应制造业工作节奏,接受阶段性加班及生产旺季驻厂管理
统计员/数宇交接/包装工
4000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职
负责数据的统计
机械制图员
3000-7000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD机加工工艺经验SolidWorks
岗位职责: 1. 负责油压设备及其零部件的机械图纸规划与制图工作; 2. 结合项目实际需要,参与产品设计思路的研讨与改进; 3. 配合生产团队处理图纸相关的技术难题,保障生产流程顺畅; 4. 跟踪新产品研发进程,同步完善并更新相关技术资料。 任职要求: 1. 熟悉使用AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计工具; 2. 掌握液压系统基本原理,具备一定的机械结构设计基础; 3. 具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和责任感; 4. 热爱机械设计工作,有意愿在制图方向不断深入学习与发展。
生产管理岗
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理成本管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线识别并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
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