
工长工程师
工程师
专业能力:熟练掌握AutoCAD、SolidWorks两款绘图软件,能独立完成各类工程图纸的绘制、修改、审核工作,具备扎实的绘图功底和规范意识;身体素质:身体健康,精力充沛,能适应岗位工作节奏;职业素养:工作认真负责、细心严谨,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,有较强的学习能力和问题解决能力;优先条件:有相关工程绘图、设备设计等从业经验者优先,接受优秀应届生投递。根据项目需求和技术标准,使用AutoCAD、SolidWorks软件绘制工程图纸、三维模型,确保图纸的准确性、完整性和规范性;配合技术团队完成图纸的校对、修改工作,及时对接相关部门,解决绘图过程中的技术问题;整理图纸档案,做好图纸的归档、更新和管理工作,确保档案可追溯;配合完成项目相关的其他技术支持工作。
薪资福利:薪资待遇面谈
招工人数:若干名
工作地址:市高新区长青南路1269号
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工出生,会水电;
3.项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4.会开车优先。
联系人谭先生,手机:
有意向者可直接电话联系。
陪产运维工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上自动化设备
1、参与锂电池包膜机的生产陪产,承担机械与电气部分的调试及售后支持工作;
2、具备西门子PLC操作经验者优先考虑
3、工作地点:安徽
改性塑料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科及以上塑料材料经验化学相关专业材料改性经验
岗位职责:
1、产品研发与优化
负责工程塑料(PC、ABS等)改性配方的开发、设计及性能提升,确保材料在力学性能、耐热性、阻燃性等方面满足客户需求。
2、主导实验方案规划,开展材料改性工艺(如共混、填充、增强等)的技术可行性研究与验证工作。
技术支持与生产落地
3、配合生产团队完成配方向生产工艺的转化,解决试产和批量生产中的技术难题,保障产品稳定性和成本控制。
4、为客户提供技术支持,分析并处理应用过程中的问题,提供材料选择与加工工艺方面的专业建议。
5、技术文档与项目管理
编写实验记录、技术标准及专利相关文件,构建系统化的技术资料库。关注行业前沿动态与新材料发展,促进研发方向与市场实际需求相匹配。
6、跨部门协作
与市场、销售、质量等部门密切配合,参与新产品需求分析及项目全周期推进工作。
任职要求:
1、学历与专业
本科及以上学历,高分子材料与工程、材料科学与工程、化学工程等相关专业背景。
经验与技能
2、具备3年以上改性塑料研发工作经验,熟悉PC、ABS等工程塑料的配方研发与工艺改进,有成功实现量产项目者优先。
3、掌握材料加工技术(如双螺杆挤出、注塑成型)及相关检测手段(如DSC、FTIR、力学性能测试等)。
4、能力素质
具有较强的实验策划能力和问题分析解决能力,可独立主导研发任务。具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,适应高效研发节奏。
5、其他要求
通过大学英语四级或以上者优先。
我们提供:
1、五险一金、节日福利及绩效奖金;
2、技术培训、行业交流机会及清晰的职业晋升路径;
3、具体薪资待遇面议
铸造/锻造技术员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责压铸领域工艺方案的设计与持续优化,保障产品品质达到标准要求;
2.深度参与压铸产品从开发初期至批量生产的全流程,及时处理生产中的技术难题;
3.与客户保持有效对接,准确把握需求,输出专业可行的技术支持方案;
4.关注行业前沿压铸技术动态,推动工艺改进与产品性能提升。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.热爱压铸行业,熟悉掌握相关工艺流程与技术要点;
3.具备分析和应对复杂技术问题的实践经验;
4.具有主动学习新技术并深入研究的积极性。
铝合金研发技术工程师
5000-8000元/月
材料工程师1-3年本科及以上半导体经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验合金材料经验复合材料相关专业
【工作内容】
- 参与铝合金材料的研发与性能提升,开展配比设计及各项性能检测;
- 负责实验过程的数据采集、整理与分析,编制相应的技术文档;
- 配合完成新产品的样品制备及生产工艺优化任务;
- 与生产、品质等相关部门协同配合,推进研发成果的产业化实施。
【任职要求】
- 材料科学、冶金工程、化学、工科、理工类相关专业,本科及以上学历;
- 对铝合金材料具有较强兴趣,具备良好的学习意识和责任意识;
- 具备基础实验操作技能,能熟练操作常规实验仪器;
- 具有团队协作能力,能适应阶段性高强度工作安排,可接受出差任务。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中及以上不限
1、学历:高中及以上
2、专业:机电一体化相关
3、年龄:25-55岁
4、薪资范围:5K-6.5K
5、专业技能:
5.1、具备2年以上制造类企业从业经历;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划;
5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先);
5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强;
5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入
发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
铝合金材料研发工程师
1.3-2万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上半导体经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验合金材料经验复合材料相关专业
【工作内容】
- 开展铝合金材料的研发及性能改进工作,增强产品的技术优势与市场竞争力;
- 参与新材料配方的开发、实验验证及相关数据的整理与分析;
- 配合制定生产制程方案,促进研发成果向实际生产的转化;
- 关注行业前沿技术发展,进行技术情报收集与创新性课题研究。
【任职要求】
- 材料科学、冶金工程或相近专业硕士及以上学位;
- 熟悉铝合金材料基本性能与加工方法,具备扎实的学习与理解能力;
- 具备良好的表达能力和团队合作意识;
- 有科研项目经历或铝基合金研发背景者优先考虑;
- 能够适应出差安排
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。
-设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。
-材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。
2.工程与技术理解
-熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。
-具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。
-能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。
3.综合素质与经验要求
-工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。
-沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。
-成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。
主要工作内容
1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单);
2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸;
3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议;
4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
再生资源工程师
3-6万元/月
材料工程师3-5年博士及以上锂电池回收贵金属提取汽车经验半导体经验新能源经验
1.政策与技术研究:
调研国家及地方关于资源再利用的相关政策,掌握市场需求与行业发展方向,梳理当前回收技术的特点与局限性。
针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估,实施性能验证与经济性分析。
2.回收技术开发:
开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新,涵盖物理工艺(如破碎分选、磁力分离、浮选法)、化学工艺(如酸碱浸出、电解处理、置换反应)以及生物工艺(如微生物提取、植物富集修复)。
持续改进现有回收流程,提升资源回收率与整体运行效率。
3.实验测试与验证:
组织实施小试级别的回收实验,检验技术方案的可行性与稳定性。
制定并执行相关检测流程,保障产出物的安全达标与法规符合性。
4.技术转化与孵化支持:
评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力,判断其是否具备规模化推广基础。
推动实验室成果向实际生产转化,提供技术辅导、人员培训与实施支持。
参与或牵头技术孵化工作,负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。
5.产业协同与合作拓展:
主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门,构建多方协作机制,助力技术落地与产业化推进。
参与或发起产业联盟建设,强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。
6.知识产权运营与标准建设:
参与行业技术规范与标准的制定,促进技术体系规范化,增强技术市场竞争力。
协助完成专利布局与知识产权维护,保障研发成果合法权益。
参与技术授权谈判及协议签署,推动技术成果实现商业化价值转化。
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【工作时间】
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2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资
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【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
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【福利待遇]
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2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
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正式工招聘(长白班➕五险)
1.冲床工(6000-8000)
工,冲大件,要会看图纸,会换模具调模具
上班时间:8:00-19:20
2.油箱试压工(试用期4000➕补贴,转正薪资面议)
工人,油箱充气泡水试压岗位,要求身高170以上,不近视,可接受没经验;
上班时间:8:00-19:20/15:20-01:20(工作时间跟车间安排)
3.车间普工
工人若干,要出体力,长白班,要能认识简单图纸和使用量尺或角磨机;
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辅助生产岗位,要出一定体力,能简单认字,工作简单可教。
统一面试时间:周一到周六9:00,带身份证直接到厂区门卫登记
联系人:高女士
联系方式:,
工作地址:禹会区天河路619号通达汽车零部件有限公司东南门
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承德承德县招小市政施工员工长,工地在要求经验丰富,沟通能力强,吃苦耐劳,联系电话,
市政施工员工长
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内蒙古通辽招聘:工长薪资:6000-10000元/月招聘条件:1.精通家装施工工艺,可以独
6000-10000元/月
工长月结
招聘:工长
薪资:6000-10000元/月
招聘条件:
1.精通家装施工工艺,可以独立做现场对接;
2.有五年以上的家装经验;
3.有良好的沟通和应变能力,勤学肯干、吃苦耐劳。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上团队管理服装生产生产跟单包装/印刷库存/仓储管理
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作,确保生产任务有序开展;
2、监督生产环节,确保产品品质达到公司要求标准;
3、参与生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转;
任职要求:
1、能带领员工协同作业,具备现场管理经验,熟悉家纺类产品生产流程者优先;
2、具备较强的团队组织能力及沟通协调能力;
3、适应高效工作节奏,具有较强的问题分析与处理能力;
4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力,踏实肯干;
5、了解安全生产规范,能够落实现场安全管理工作要求。
高分子材料研发工程师
8000-10000元/月
材料工程师1-3年本科及以上材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料合成经验
岗位职责:
1. 具备聚乙烯、薄膜类材料相关工作背景
2. 保障工程项目建设按计划推进并达到质量要求
3. 协同团队成员:推动项目各环节有序实施
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 富有团队协作意识,可与组员共同达成目标
3. 具备应对挑战的能力,能在项目执行中提出可行对策
4. 合肥工业大学毕业者优先考虑
5. 高分子材料相关专业背景优先录用
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休家居家具经验五险
岗位职责:
负责生产跟单相关事务,协调安排生产计划,保障生产进度与产品质量;
任职要求:
有生产跟单相关经验者优先录用,性别不限;
熟悉办公软件及生产管理类软件,具备良好的电脑操作能力;
工作时间8小时,缴纳社保,提供宿舍及工作餐
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作年限:
同岗位工作经历1年及以上
资质证书:
不限
能力要求:
①具备饲料企业1年以上生产经理或厂长实操经验
②熟悉饲料生产工艺、设备运行原理及相关专业技术知识
③具有提升生产效率并实现突破性成果的实际案例
④拥有禽鱼料、反刍料生产背景者优先考虑
岗位职责:
1、承接工厂管理部下达的战略方针,推动各项管理措施有效实施;
2、组织制定饲料生产的管理制度与标准,优化生产流程体系;
3、针对子公司存在的复杂问题,提出整改方案并指导执行落地;
4、审核生产计划,并监督子公司按计划推进生产任务;
5、编制生产团队培训规划,统一协调并推进培训工作实施;
6、参与子公司重大生产异常事件的应急处置,并完成案例复盘总结;
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程稳定高效。
2.监控生产环节中的质量规范,确保产品满足企业标准及市场要求。
3.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺,提升产能效率。
4.执行生产设备的常规检查与维护工作,保障设备良好运转。
5.快速响应并处理生产中突发问题,确保产线连续顺畅运行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队达成生产目标。
2.熟悉制造流程及品质管控要求,具备良好的问题分析与解决能力。
3.拥有出色的沟通技巧和协作意识,可高效推动跨部门协作。
4.适应快节奏工作环境,责任心强,积极主动,抗压能力强。
5.掌握基础机械或生产相关专业知识,能熟练操作及维护常用生产设备。
压缩机结构研发工程师
7000-12000元/月
机械结构工程师3-5年大专及以上压缩机设计往复式活塞式
岗位职责:
1、负责研发项目的拆分与图纸制作;
2、承担常规项目的技术设计任务;
3、编制相关技术文档及操作手册;
任职要求:
1、有往复式活塞压缩机设计经验者优先考虑;
2、熟练掌握SW和CAD软件操作;
3、具有扎实的机械设计基本功;
4、品行良好,具备吃苦耐劳精神。
六天工作制
蚀刻工艺工程师
6000-9000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上玻璃经验需要出差量产工程师(PE)经验其他现场工程师(ME)经验
岗位职责:
1.负责蚀刻工艺的技术开发与流程优化
2.参与产品设计及生产制造环节,保障工艺精度与运行效率
3.协同团队开展技术攻关,及时处理生产中的工艺难题
任职要求:
1.掌握蚀刻工艺相关的理论知识与实操技能
2.能独立推进实验任务与项目执行,具备较强的分析与解决问题能力
3.具备良好的团队协作意识,可实现跨部门高效沟通
烘焙食品生产车间管理主管
6000-10000元/月
车间主任5-10年本科及以上食品/饮料
岗位职责
1.负责烘焙食品车间的日常运营统筹,保障生产流程有序、高效推进。
2.编排生产计划,科学分配生产任务,跟踪生产节奏,确保产量、质量与交期全面达标。
3.组织并带领生产团队,实施人员培训、绩效评估及激励措施,持续提升团队执行力与作业水平。
4.严格把控生产环节的质量管理,落实各项质量规范,及时排查并处理质量问题。
5.推行车间成本管控机制,优化工艺流程,减少资源浪费,提升产出效率。
6.统筹设备的维护与保养工作,保障生产设备稳定运转,降低因故障导致的停机风险。
7.落实车间安全生产责任制,制定安全操作细则并监督执行,防范安全事故发生。
8.对接相关部门,做好原材料、包材等物料的协同调度,确保供应顺畅。
9.参与新品试制及工艺验证,结合生产实际反馈优化建议。
10.具备馅料制作管理背景者优先,可针对性改进馅料生产工艺流程。
任职要求
1.本科及以上学历,食品工程、管理类相关专业优先考虑。
2.拥有[5]年以上烘焙食品生产管理经验,精通烘焙产品加工工艺及生产流程。
3.具备扎实的团队管理与跨部门协调能力,善于调动团队积极性并推动目标达成。
4.熟悉质量管理体系与成本核算方式,具备较强的品质控制与成本节约意识。
5.具有出色的应急处理与判断决策能力,能迅速应对各类生产突发状况。
6.了解食品行业相关法规及技术标准,确保合规生产。
7.富有创新精神和责任感,致力于生产工艺与管理模式的持续优化。
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