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水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
装修工长月结全职
要一名全职装修工长,要求精通家装,善于沟通\协调有管理能力,听从指挥,爱岗敬业,事业心强,对公司忠诚
工长月结全职
北京市房山区招工长/工程师,对土建、水电、电器仪表、石油化工设备安装有过管理经验的优先录用,不符合者勿扰。
工长月结兼职全职
成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作,或者云南人持有四川建造师证的优先
质量管理包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
要求会制作SIP,会简单的CAD,需要对应客端异常处理,8D报告分析,所有制程品质监督预防品质异常发生。 在五金厂冲压或钣金厂工作经验至少3年以上品质管理经验
工长工程师
1.1、负责塔机、施工升降梯安装、拆卸的施工方案或编制重大工程施工组织设计,负责机械的安装调试、维修保养和故障分析; 2、负责施工现场塔式起重机的布置与定位,为客户提供技术支持; 3、负责设备技术鉴定,编制方案和作业流程并完成验收; 4、负责项目计划、实施、推进与管理。 任职要求: 1.2年以上相关经验,具备本科以上机械相关专业知识,有二建或机械工程师证书 2.熟悉机械设备的安装调试流程,掌握机械维修与保养的基本技能。 3.具备一定的设备升级改造和技术支持经验,了解相关行业标准和法律法规。 4.具有团队合作和沟通协调能力,具备责任心和服务意识,身体健康 5.能适应出差
株洲淦田电厂找一个工程师,有经验的优先
工长工程师
负责签证,整理资料,准备方案等等
四川乐山马边彝族自治县一级隧道工程师
工长工程师
四川一级隧道工程师
郑州中原区郑州市装修公司招工地工长,工资面议,会水电,木工,优先,具体电联。
面议
工长全职
郑州市装修公司招工地工长,工资面议,会水电,木工,优先,具体电联。
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科及以上策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营助理/专员经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-14 职位描述: 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元) 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科及以上执行策划
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元) 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科及以上非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
测量工程师,测量主管
9000-10000元/月
测量工程师5-10年中专及以上负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪工程测量员AutoCAD工程测量/测绘桥涵采集路线设计地理信息测量记录
大型钢结构桥梁项目,能够独立胜任测量的放样,计算与复核。非诚勿扰!
测量工程师
工作内容: 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准; 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收; 3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案; 4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全; 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称; 2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验; 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力; 4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
广东深圳招聘:品质测量工程师薪资:7000元以上/月3年以上经验,熟练操作三坐标/2.5次
测量工程师品检工
招聘:品质测量工程师 薪资:7000元以上/月 3年以上经验,熟练操作三坐标/2.5次元。
深圳
1月24日 00:43拨打电话
测工带基础监工
测量工程师
能吃苦耐劳工资免谈绝对不低
测量工程师3-5年学历不限负责驻场内业处理外业采集RTK仪器AutoCADCASS桥涵道路全站仪
熟练使用rtk全站仪cad制图测量成手来具有常年的施工经验具有丰富的现场管理能力精通道路桥梁工程 岗位职责: 1.负责工程项目现场的测量放线、标高控制及坐标定位等技术工作,确保施工精度符合设计要求 2.使用全站仪、水准仪、GPS等专业测量设备进行地形测绘、变形监测和竣工测量 3.编制测量方案和技术交底文件,及时整理测量数据并绘制相关图纸 4.配合项目团队完成与其他专业的对接协调,解决现场测量技术问题 5.对测量仪器进行日常维护与校准,确保设备运行正常并符合安全规范 任职要求: 1.具备工程测量、地理信息或土木工程等相关专业背景,学历不限 2.熟练掌握CAD、南方CASS、ArcGIS等测绘软件及办公自动化工具 3.具有良好的现场沟通能力和团队协作意识,能适应户外作业环境 4.工作认真负责,具备较强的数据分析能力与质量控制意识 5.有测量工作经验者优先,能独立完成项目测量任务者优先
工长
天津工地招聘劳务打灰工长,有意者电话联系 1、从事过相关工作,具备一定的管理经验; 2、工作认真,细心,吃苦耐劳,服从和遵守公司管理制度,无不良习惯。 3、身体健康,50岁以下。
质量管理保险餐补1-2人月结全职需要出差
质量管理岗位JD 一、岗位名称 质量管理专员(健身器材方向) 二、岗位职责 1.负责家用健身器材生产全流程质量管控,制定原料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准及流程,确保产品符合行业规范及客户要求; 2.执行原料、半成品、成品抽样检验,记录检验数据,出具检验报告,对不合格品进行标识、隔离及处置跟踪; 3.跟踪生产过程质量异常,分析质量问题根源,制定纠正及预防措施,推动跨部门落地整改,降低不良率; 4.建立健全质量档案,定期汇总质量数据,输出质量分析报告,优化质量管控体系; 5.配合外部质量审核及产品认证工作,落实审核整改要求; 6.协助开展质量培训,提升生产、研发团队质量意识,规范操作流程。 三、任职要求 1.本科及以上学历,机械工程、质量管理、工业工程等相关专业,2年以上制造业质量管理经验,有健身器材、家居五金类产品质量管控经验者优先; 2.熟悉ISO9001等质量管理体系,掌握原料、成品检验方法及质量工具(如QC七大手法、SPC等),能独立制定检验标准; 3.具备较强的问题分析及解决能力,能快速响应生产质量异常,推动整改落地; 4.严谨细致、原则性强,具备良好的沟通协调能力及数据统计分析能力; 5.能熟练使用常规检验工具,了解健身器材安全标准及行业质量规范者加分。
质量管理包住包吃6-10人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
1.负责测试相关工作 薪资福利:5000-7000元,包吃包住,每周可借支,工资。 任职要求: 1.招聘年龄:18-40岁,年龄不限,无需体检。 2.工作岗位:坐班制,配备空调的工作车间及宿舍,穿戴普通工服,允许携带手机和钱包进入车间,无需通过安检门,提供食宿。吃住一个厂区。 3.具备良好的身体条件,工作态度踏实认真,有责任心,执行力强。
肇庆怀集县污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,能吃苦耐劳
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,能吃苦耐劳。
专职测量
8000-9000元/月
测量工程师学历不限
路基路面水沟路沿石高程控制
质量管理包住包吃月结
新建工厂,本厂直接招聘,不走中介新员工入职奖金3000,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!!! 薪资待遇: 小时工:26-30一小时,300-天月薪 7000-9000多劳多得新员工入职入职满月奖励 3000 正式工:,保底工资7500,有五险一金打卡15 天可预支3000 薪资发放: 每月10号发工资,不压工资,人走账清。可现金 岗位职责: 1.负责蓝牙耳机功能测试工作,确保产品质量符合标准2.按照公司要求完成日常测试任务,保证测试结果的准确性 3.与团队成员协作,确保测试流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员交流 2.能够按时完成上级交付的任务,保证工作效率 3.具有团队合作精神,能够迅速适应团队环境,融入团队工作
工长
5000-9000元/月
工长月结全职
主要职责 1、施工计划制定:根据项目的规划和设计要求,制定详细的施工计划,包括施工顺序、工期安排和资源调配等。 2、现场管理:负责组织和管理施工现场的各项工作,确保现场秩序井然,施工人员遵守安全规定,并与监理、设计、供应商等相关人员保持良好的沟通。 3、人员管理:培训和管理施工人员,分配工作任务,监督工作进展,并对施工人员进行绩效评估和奖惩措施。 4、质量控制:对施工过程进行技术指导和监督,确保施工质量符合相关标准和要求,定期进行质量检查和验收。 5、安全管理:负责施工现场的安全管理工作,确保施工人员和设备的安全,定期组织安全会议和培训,制定安全操作规程和应急预案。 6、材料和设备管理:负责材料和设备的采购、管理和使用,确保材料的质量和数量符合要求,并制定合理的材料和设备使用计划。 7、施工进度控制:严格控制施工进度,确保按时完成各项施工任务,与监理和设计单位密切合作,及时解决施工过程中的问题。 8、施工报告和记录:编写施工报告和记录,及时向上级领导和相关人员汇报工程进展情况和问题,保留施工文件和记录,作为施工质量和安全的依据。 9、能做图,看懂图纸
质量体系经理
2.5-3.5万元/月
质量管理
1.负责对公司现有质量管理体系进行全面诊断,识别改进机会,并提出系统性优化方案,推动质量管理体系的持续完善与升级; 2.组织开展公司内部审核、二方审核和三方审核,指导系统性改善,确保改善措施有效落地; 3.指导新建分子公司完成质量管理体系的搭建、实施与认证,确保其符合公司整体质量战略及ISO9001等标准要求; 4.对分子公司质量管理体系的运行情况进行定期监督与评估,推动其持续改进; 5.负责内审员队伍的选拔、培养与能力评估,提升团队专业水平; 6.结合业务发展需要,引入先进的质量管理方法及工具,推动质量管理体系与业务过程的深度融合。
质量管理社保1-2人全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1、建立并持续优化质量管理体系:构建适配公司业务模式的质量管理流程,统筹制定并审核产品、包装及工艺标准,确保体系有效运行与标准一致性。 2、严控质量风险与成本:监控新品及热销品大货品质,杜绝系统性质量风险;推动部门行动方案落地,确保KPI达标并优化质量成本。 3、团队赋能与标准落地:组建并培训专业团队,提升能力以确保标准执行一致性,同时强化合规与品牌安全管理,防范重大质量事故。 4、跨部门协同与品质文化推广:以数据为驱动跨部门拉齐标准,推动全员品质意识提升,构建协同高效的质量管理生态。 任职要求: 1、资深行业背景:5年+大贸易商/礼品/轻工制造品质管理经验,含3年+独立部门全盘管控经历,主导过企业流程标准制定。 2、有大厂质量体系建设和优化经验,有制定操作流程和标准的经历。 3、出色的跨部门沟通与资源整合能力,以结果为导向,抗压耐劳,注重团队合作与持续改进。 加分项: 1、良好的英语读写能力,跨境背景优先。 2、熟悉UV印刷、3D打印等工艺。
工长月结
丹东市振兴区招工长,主业土建专业,会看图纸,能够懂得水电工程施工工艺,能够按项目经理要求带领工人施工,对工期及质量做好把控。有较强的协调和沟通能力。
质量管理
一、构建与维护质量管理体系:1.体系规划与维护。2.质量策划。3.流程与标准制定。 二、全过程质量控制与保证:1.来料质量控制2.过程质量控制3.最终产品质量控制 三、质量改进与客户关系:1.问题解决与改进2.客户与市场对接3.实验室管理 四、团队管理和建设:1.团队建设2.沟通协调3.管理报告
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