岗位职责： 负责车的日常维修、保养、故障诊断及修复。 精准判断发动机、变速箱、电路、底盘等系统问题，高效完成维修作业。 记录维修流程，配件使用情况，建立完善的维修台账。 大工需指导中工开展工作，分享维修经验，中工协助大工完成复杂维修任务，提升独立作业能力。 维修大工： 4年以上汽车维修经验，能独立解决发动机、电路、度盘等复杂故障，熟悉主流车型构造及维修技术。 熟练使用汽车诊断仪、示波器等专业工具，具备新能源汽车维修经验者优先，责任新强、服务意识佳，能快速响应客户需求，有效沟通。 维修中工： 2-3年汽车维修工作经验，能独立完成常规保养、小修及常见故障排查（如换油、刹车维修、电路基础问题）。 了解汽车基本构造和维修原理，回使用基础维修工具，学习能力强。 踏实肯干、服从安排，有团队协作精神，能承受一定的工作压力。 薪资福利： 大工：8000-12000元/月，中工：6000-10000元/月（底薪+提成+绩效奖金，技能突出者薪资可议） 福利保险、定期免费培训、节日福利、定期团建、公休、管吃住，工作环境整洁安全，配备专业维修设备。

勤快，上进，有汽车维修行业经历

货车维修，保养，发动机，底盘

洗车司机: 55岁以下 工作时间：8：30-17：30 工作地址：开发区南路问界4s店 工作内容：开车进去停车到停车位，擦拭质检要求身体健康，有半自动洗车机 薪资待遇：包中餐，月休2天灵活排休，4500元，，固定每月15日发工资 联系电话

负责汽车维修保养，要求技术专业，善于沟通

本店集维修升级改装贴膜一体现招汽车维修小工2名中工2名供吃供住伙食好工作环境好都是年轻人好相处

招募汽车维修站合伙人，分配50%股权 要求：1、认同我司维修站经营理念，愿意长期投入及参与股权分配 2、5年以上汽车维修行业经验，3年以上同岗位管理经验（优先有维修厂新能源厢式货车背景者） 3、具备一定的管理能力：掌握团队管理、成本核算、客户谈判等技能，能独立制定运营策略 4、熟悉主流车型维修技术，具备新能源汽车相关知识

维修底盘，大车定位修轮胎

招汽车维修，机修中工

汽车修理工要懂得机电一体要五年经验以上呢

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *工作时间自由，属不定期兼职岗位 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *按照既定任务标准执行实地走访 *自行配备具备录音及拍照功能的智能手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能独立、真实、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *提交任务申请 *认真学习并理解走访操作指引 *实施实地走访，全程录音留存 *在24小时内完成线上问卷提交 *主动配合并及时回应工作人员后续沟通

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖整体网络方案的咨询、规划设计及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，面向客户及合作伙伴提供远程或现场的技术支持服务； 3、负责公司产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，包括开展售前测试、技术培训等交付活动。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通技术，具备H3C交换机、路由器、安全设备及无线产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写能力，善于沟通表达； 4、具备较强的学习适应能力，认同团队协作价值； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级其他厂商认证者优先； 6、能熟练运用粤语进行交流，可使用英语处理日常办公文档及邮件往来。

需自带专业摄影设备，具备三年及以上外景人像拍摄经历，持有澳门长期驻留资格

尽职尽责

需求: 1、整椅设计，5人，2年以上相关经验； 2、座椅塑料件开发，6人，2年以上相关经验； 3、座椅发泡结构设计，3人，2年以上相关经验； 4、座椅骨架设计，2人，2年以上相关经验； 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图绘制能力； 2、熟悉汽车整椅或其组成部分（如塑料件、发泡、骨架、扶手等）中至少一类的产品结构及制造工艺； 3、具有2年以上汽车座椅领域设计工作经验，参与过完整项目开发流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，易于融入集体； 到岗要求：需尽快入职

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验； 5、车身，3年和5年以上经验者共8人。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车车身、整椅、座椅塑料件、座椅骨架、发泡或扶手等至少一类产品的结构设计及制造工艺； 3、具有2年以上座椅开发相关工作经验，参与过完整项目流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 到岗要求：尽快入职

1、承担车身技术方案制定及结构设计工作； 2、完成车身2D工程图的设计与输出； 3、编制各类车身相关的技术文档； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及试生产阶段涉及设计问题的技术支持。 岗位要求： 1、理工科类专科及以上学历，汽车或机械相关专业背景，具备大学英语四级或以上水平； 2、拥有2年以上汽车车身设计领域工作经验，能够独立开展车身设计开发任务； 3、熟练掌握UG、CATIA、IMAGEWARE、AUTOCAD等设计软件的使用； 4、了解汽车构造与制造流程，熟悉车身开发流程及相关标准法规和技术规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作态度严谨负责，能接受长期出差安排； 6、可适应出差需求，具有良好的团队协作能力和人际沟通技巧；

岗位职责: 1.负责汽车冲压SE同步工程的实施与推进 2.具备车身零部件CAE分析技能，熟练操作autoform软件 3.承担零件回弹补偿及模面优化处理工作 4.熟知工艺设计及模面开发流程 5.具有2-5年相关行业经验 任职要求: 1.具备冲压同步工程实际项目经验 2.能够迅速适应工作环境，具备良好的团队协作能力 3.工作地点位于武汉

有一定工作经验，能相应判断车辆故障，有驾照

现场协调车辆维修保养事宜，过程把控和质量监控

【岗位职责】 负责日常洗车的工作，确保车辆清洁度达到标准。 【任职要求】 1.有良好的沟通能力，普通话标准。 2.持有有效的C1驾照，能够熟练驾驶车辆。 3.有洗车经验者优先，但无经验者亦可接受培训。 【福利待遇】 1.底薪+提成，按实际进台数计算提成，每台车3元。 3.工作期间提供免费午餐。 4.工作时间8；30-18；30。 65定期组织员工培训，提升专业技能。

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，需个人承担费用（需提供身份证照片）。

诚招洗车工一名

故障抢修工作，并做好档案记录，责任心强，吃苦耐劳，

岗位职责： 1、负责DTC诊断排故手册开发，确保诊断手册内容准确； 2、负责编写功能原理说明，功能信号逻辑、功能介绍，确保功能原理说明简洁准确； 3、负责实车验证DTC排故手册准确性，做到实质上落地； 4、沟通能力强，能清晰向客户沟通技术问题，推动问题和协作能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，车辆工程、电子工程等相关专业优先； 2、有一线品牌汽车行业售后技术支持工作经验优先； 3、开发过售后DTC诊断优先； 4、能够熟练使用原理图及电路图； 5、对新能源或插混车辆各部件功能有一定了解，如新能源三电、底盘、热管理、车身电气各模块； 6、熟悉汽车电器架构，了解CAN/LIN/FlexRay总线相关知识。 7、语言表达和沟通协调逻辑清晰。

会维修基础知识，会简单维修，保养

惠州易德新能源因业务拓展现招聘以下新能源电动汽车维修师傅，学徒，职位要求: 有丰富的新能源电动汽车维修经验，能独立完成新能源汽车大三电和小三电等维修工作内容，吃苦耐劳，相互帮助，不带情绪，积极向上，抗压能力强。对新能源汽车配件及三电有相关经验(有驾照及试车能力优先)岗位职责: 1、负责车辆的诊断及维修检查并处理车辆问题 2、严格按照服务流程与客户及时沟通并反馈及解决 3、须负责本工位设备工具维护与管理 4、负责工位区域环境的整洁 5、领导安排的工作任务及时完成福利待遇: 工资面议、月休2天，包吃住带空调，加班补贴，五险，有意向联系

专修4米2及7米6货车修理工，机电一体，能独立操作