
储备干部(项目/技术/质量/工程方向)
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专质量管理方向项目管理方向技术管理方向
岗位职责:
1. 按照公司实际需要,参与项目、技术、质量或工程等领域的具体工作分配。
2. 协助部门开展日常运作,推动各项任务目标的顺利完成。
3. 学习并熟悉公司业务流程及相关管理规范。
岗位要求:
1. 具备较强的学习能力和环境适应能力。
2. 拥有良好的沟通协作能力及团队意识。
3. 对项目、技术或质量管理相关工作有一定认知和基础了解。
4. 能够接受工作调配,适应多岗位的工作安排。
5. 大专及以上学历。
储备干部培养生
4-5千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1. 参与线束产品生产及装配流程
2. 协助开展线束产品的品质检验与功能测试
3. 与团队协作推进生产进度,保障作业效率
任职要求:
1. 专业要求:电子、电气、自动化、汽车工程等相关理工科专业
2. 至少熟练使用CAD、CATIA、CHS其中一种软件
3. 具备良好的团队协作意识,能积极融入团队配合工作
4. 学习能力强,可快速熟悉线束产品的制程规范与品控要求
5. 工作认真负责,态度细致严谨,能按时完成上级交办的工作任务
应届及往届毕业生,毕业后可留用
生产储备干部
6千-1.1万/月
其他生产营运人员在校/应届本科生产计划与物流控制生产设备管理团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
【岗位职责】
1. 参与生产流程的优化与实施,提升生产效率;
2. 协助生产团队完成日常生产任务,确保产品质量;
3. 负责生产数据的收集与分析,为决策提供支持;
4. 参与生产设备的管理与维护,保障设备正常运行;
5. 协助处理生产过程中的异常情况,提出改进建议。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2. 对生产流程有基本了解,有制造业实习或工作经验者优先;
3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力;
4. 具有较强的责任心和执行力,能够适应快节奏的工作环境;
5. 愿意接受挑战,有志于在生产管理领域长期发展。
合肥施工工长承包制
9千-1.1万/月
工长
岗位职责:
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程
任职要求:
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
座椅塑料件工程师
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员经验不限大专catia座椅
岗位职责:
1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作;
2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务,确保塑料件三维建模的准确性与规范性;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品开发符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职要求:
1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验,有塑料件设计背景者优先考虑;
2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业优先;
3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出;
4、了解汽车座椅整体开发流程,熟悉其结构组成及制造工艺特点;
5、具备塑料成型工艺方面的基础知识与理解能力;
6、工作积极主动,具备良好的职业素养和沟通协作能力。
BIM工程师
1-1.6万/月
BIM工程师经验不限学历不限模型碰撞方案设计结构分析运营管理核心建模中级工程师职称一级建造师二级建造师全国BIM等级考试高级工程师职称3ds MAXTeklaAutoCAD广联达天正建筑BIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验甲级设计院工作经验英语可作为工作语言BIM一级BIM二级BIM三级
岗位职责:
1.负责建筑项目BIM建模、深化设计及协同管理,完成土建、机电、幕墙等专业模型搭建与整合
2. 参与施工全过程BIM应用,包括碰撞检测、施工模拟、进度计划(4D)、工程量统计(5D)等
3. 编制BIM技术标准、实施流程及交付成果规范,配合项目团队开展BIM交底与培训
4. 对接设计院、施工单位及业主方,协调解决BIM模型与现场施工偏差问题
5. 运用BIM平台(如Revit、Navisworks、Civil 3D、广联达等)完成数据集成与可视化汇报
任职要求:
1.熟练掌握主流BIM软件操作,具备独立建模与问题分析能力
2. 具备建筑工程类相关专业背景,熟悉施工图识读及国家BIM标准
3.良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作节奏
4.有施工现场经验或参与过完整EPC/BIM示范项目者优先
5. 学习能力强,愿意持续提升BIM+GIS、BIM+智慧工地等拓展应用能力
BIM工程师
1-1.1万/月
BIM工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖建模、碰撞检测、施工模拟等全流程工作
2.配合设计、施工及运维团队完成BIM技术交底、可视化交底及进度管控支持
3.编制BIM应用实施方案、标准流程及成果交付文档,确保符合项目及行业规范要求
4. 参与BIM平台搭建、族库建设及轻量化应用推广,提升项目数字化管理水平
5.协助解决现场施工中的技术问题,提供基于BIM的优化建议与决策支持
任职要求:
1.熟练掌握Revit、Navisworks、Civil3D等主流BIM软件,具备实际项目建模经验
2.了解建筑工程全生命周期BIM应用逻辑,熟悉国家及地方BIM相关标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多专业协同工作环境
4.有施工现场经验或参与过房建/市政类BIM实施项目者优先
5. 学习能力强,责任心强,能承受一定工作压力
BIM工程师
1-1.2万/月
BIM工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,支持设计、施工及运维各阶段应用
2.运用Revit、Navisworks、Lumion等BIM软件完成建模、碰撞检测、施工模拟及可视化交底
3. 配合项目团队进行BIM标准制定、族库建设及技术交底,提升项目信息化管理水平
4.参与BIM相关投标技术方案编制及成果汇报,支撑项目前期技术沟通与落地
5.协同设计、工程、成本等部门开展BIM集成应用,推动数字化建造流程优化
任职要求:
1.熟练掌握主流BIM软件(如Revit、Navisworks、广联达BIM5D等),具备实际项目建模经验
2.了解建筑工程全生命周期BIM应用逻辑,熟悉国家及行业BIM相关标准与规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多专业协同工作环境
4.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景优先
5. 学习能力强,责任心强,有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级证书)者优先
车间主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年大专
一、工作内容:
1、负责环保车间的日常运行管理,确保场区环保系统稳定运转
2、监控水处理设备、除臭系统等环保设施的运行与维护状态
3、执行环保相关的制度与操作流程,保障运营符合规范要求
4、开展水处理、固体粪污处理及除臭系统药剂投加等日常作业
5、参与试验田或示范田的建设工作,协助进行场区绿化及苗木养护
6、承担设备的常规检修与保养任务,确保其正常运转
7、参加公司组织的安全生产培训,严格按标准执行安全作业
8、完成场区主管交办的其他工作任务
二、学历要求
大专及以上
三、工资
5000-6000
四、福利待遇
上市公司、五险一金、法定节假日
压片车间生产主管
5千-1万/月
车间主任月结3-5年学历不限接受无生产管理经验
1、依据公司目标拆解生产任务,规划每日/每周生产安排,动态跟踪生产进展,统筹调配人力、设备及物料资源,保障订单准时完成交付
2、编制工艺操作规范,落实首件确认与制程巡检,搭建产品质量追溯体系,针对不良品进行根因分析并推动改善措施
3、推行设备预防性维护方案,跟踪设备运行效率,对重点设备(如压片机)开展周期性校准及故障处理
4、协同技术团队推进新工艺验证工作,联动仓储部门实现物料准时配送,优化库存管理,降低物料滞留风险
厂长
1-1.1万/月
厂长3-5年大专酱油发酵有生产管理经验谷物加工经验塑料经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
• 全面负责酱油厂生产、质量、设备、安全、人员管理
• 管理发酵、灭菌、灌装、仓储全流程
• 抓产量、控质量、降成本、保安全
要求:有调味品/食品厂管理经验,懂生产、质量、设备。
食品车间主任
5-6千/月
车间主任月结3-5年学历不限团队管理
生产管理和组织:负责车间生产计划的制定和实施,确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产,协调生产过程中的各种问题,确保生产现场的安全管理,制定并落实相关规章制度。
质量管理:确保产品质量符合标准,对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制,处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。
安全管理:强化安全生产意识,负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度,组织员工进行安全生产教育。
设备管理:负责车间设备、模具的日常保养和维护,确保设备正常运行。制定设备维护计划,监督设备使用情况。
人员管理:负责车间员工的日常管理和培训,提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训,评估员工工作效果。
成本控制:合理调控生产过程中的制造费用,控制生产成本,提高生产效率。
制度建设和执行:制定和完善车间的规章制度,并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。
应对突发状况:及时应对生产中的突发状况,解决问题,确保生产顺利进行。
食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤:
制定生产计划:根据订单和生产需求,制定详细的生产计划,合理安排生产任务。
组织实施:按照计划组织生产,协调物料采购、设备维护等工作,确保生产顺利进行。
质量控制:对生产过程进行监控,确保产品质量符合标准,及时处理质量问题。
安全管理:强化安全生产意识,组织安全检查,确保生产安全。
设备维护:定期对设备进行维护和保养,确保设备正常运行。
人员管理:组织员工培训,提高员工技能和素质,确保员工安全操作。
成本控制:合理调控生产成本,提高生产效率。
报表整理:及时整理和报送车间各类报表和原始资料
有大型酿造企业(酱油厂家)工作经历者优先考虑。
生产主管
5千-1万/月
车间主任月结3-5年大专药品有生产管理经验质量管理经验其他保健品
保健品工厂车间经理的核心职责涵盖生产执行、品质管控、人员协作及安全监管。
1、生产管理:依据订单安排生产排程,跟踪生产进度以保障准时交付,及时协调处理设备异常、物料供应不足等突发问题
2、质量控制:确保生产过程符合GMP要求,主导质量问题分析与整改,监督产品全过程符合工艺规范
3、团队管理:组织员工培训、绩效评估及部门间协同作业,持续提升团队执行力与工作效率
4、安全管理:贯彻执行安全生产规程,定期排查设备与现场安全隐患,开展应急演练与安全教育
任职要求
1、学历与专业:大专及以上学历,食品、制药、生物工程等相关专业优先考虑
2、经验要求:具备3年以上保健品或药品生产管理经验,了解片剂、胶囊等剂型生产工艺流程
3、技能要求:熟悉生产计划调度、成本管控及设备日常维护,能熟练操作常用办公软件
4、软性能力:具备良好的沟通协调能力,抗压性强,具有较强的团队带领能力
生产车间主任(诚聘多名)
4-6千/月
车间主任1-3年学历不限生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与现场管理;
2.熟练操作生产设备,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产过程中出现的异常,提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应长时间站立作业和体力操作;
2.工作认真踏实,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的沟通技巧和团队协作精神。
中药饮片车间主任
5-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验其他
工作地址:安徽省亳州市谯城区
中午有工作餐,不提供住宿
不接受线上面试(请看清楚在投简历)
【岗位职责】
1. 负责中药饮片车间的日常生产管理工作,确保生产任务按时完成;
2. 组织实施中药材的净制、切制、干燥、炮制等生产工艺流程;
3. 监督车间生产质量与操作规范,保障产品符合国家药品标准;
4. 协调设备维护、人员排班及安全生产管理相关工作;
5. 配合质量管理部门完成GMP相关记录与现场检查要求。
【岗位要求】
1. 熟悉中药饮片生产工艺流程及相关设备操作;
2. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验;
3. 工作认真负责,能适应生产环境下的工作节奏;
4. 重视产品质量与安全生产,具备良好的职业操守;
5. 能有效带领团队完成各项生产目标。
食品车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 全面负责内包车间现场管理,分解落实生产计划,合理调度人员物料,保障订单按时交付,及时处理生产各类现场异常;
2. 管控车间现场质量、5S、卫生消杀工作,落实食品生产体系规范,组织质量问题整改,杜绝批量不良;
3. 负责车间安全生产管理,隐患排查,落实安全培训;管理包装设备维保,管控包材损耗,推进降本;
4. 负责班组人员管理、培训、绩效考核,跨部门协同,配合各类审核验厂,提交生产数据报表,完成上级交办工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年食品工厂生产管理经验,熟悉内包车间生产,懂GMP优先;
2. 接受12小时倒班;
3. 会办公软件;
4. 擅长现场管理,有成本意识,抗压能力强。
【福利待遇】
1. 社保;
2. 节日福利、生日福利。
电炉高级工程师/电炉技术负责人
1.7-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科冶金设备运维冶金工程设计电炉工艺
身体健康,能胜任电炉车间高温、高负荷的现场作业环境。
学历:本科及以上,冶金工程、有色金属冶炼、材料工程、机电一体化等相关专业优先考虑。
证书:具备冶金行业安全管理人员资格证(安全A证/B证)或特种设备安全管理类证书者优先。
(二)行业与工作经验
具有5年以上高钛渣、钛精矿冶炼及矿热炉冶炼相关生产管理经历,曾完整担任电炉车间主任、副主任或工段长职务者优先。
熟悉高钛渣矿热炉全流程生产工艺,掌握矿热炉结构原理、电极操作规范、配料计算方法、熔炼工艺控制、出渣作业流程及环保除尘系统运行者优先。
有大型钛化工或冶金企业车间管理背景,熟知行业生产规程与安全技术标准者优先。
(三)专业知识与技能
专业知识:理解高钛渣冶炼基本原理,掌握矿热炉工艺参数调控、原料配比设计、产品质量控制要求;了解冶金领域安全法规、环保政策及设备维护基础知识;知晓生产计划制定与成本核算的基本方式。
操作技能:能够独立判断炉况运行状态,分析产品质量波动原因,及时处理设备异常与工艺故障;熟练运用办公软件(Excel、Word)完成数据整理、报表生成和文档撰写工作。
应急能力:具备较强的突发事件应对能力,可在漏炉、电极事故、停电、火灾等紧急情况下迅速决策并组织有效处置。
(四)综合能力素质
管理能力:具备出色的生产统筹、人员调配、团队建设与目标落地能力,善于协调车间人、机、料、法、环各环节高效运作。
问题解决能力:思维条理清晰,擅长现场问题的识别、分析与闭环处理,可快速响应生产、安全、设备等方面的突发状况。
责任与抗压能力:责任感强,勇于负责,能在高温环境、保产压力和安全管理多重挑战下稳定履职,坚持原则,杜绝违章指挥行为。
沟通协调能力:具备良好的内部协作与外部联络能力,能高效对接职能部门及监管机构,推动跨部门事项顺利解决。
学习能力:持续关注行业新工艺、新技术、新装备发展动态,主动学习安全环保新规及节能降耗措施,不断提升管理水平与生产效能。
严格遵守公司各项管理制度及行业安全规定,坚守安全与质量底线,无重大安全事故责任记录。
践行精益生产理念,重视成本管控与效率提升,具备优良的职业操守和敬业态度。
无不良从业史,服从公司工作安排,具备长期稳定工作的意愿与能力。
储备厂长(管培生)
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
单休,包食宿,培训无需费用,期间公司正常支付薪资
【岗位职责】
1. 轮岗学习工厂全生产流程,掌握各岗位操作技能和质量标准。
2. 学习产品知识、质检标准、工艺流程,能识别并分析产品缺陷。
3. 参与生产数据分析、质量数据追踪、成本核算等管理工作。
4. 协助厂长进行团队建设、跨部门协调和日常运营管理。
5. 跟进重点订单项目,熟悉从接单到交付的全流程。
6. 参与工厂战略规划、预算管理、经营分析等决策支持工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,石油、机械、材料、工业工程等相关专业优先。
2. 应届毕业生或1-3年工作经验,22-30岁。
3. 愿意从一线做起,接受在温州/绩溪/嘉兴等地轮岗。
4. 具备较强的学习能力和抗压能力,能快速适应不同岗位。
5. 有团队管理意识,善于沟通协调,能带领团队完成目标。
6. 有志于成为工厂管理者,3-5年内能独立负责一家工厂运营。
座椅舒适性与塑料部件工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计汽车座椅CATIA舒适件加热垫按摩腰托功能件扶手
1、具备2年以上座椅舒适性组件项目开发经验,熟悉加热垫、通风系统、SBR按摩腰托及机械式按摩产品的研发流程;
2、熟练掌握CATIA软件,具有独立完成3D建模的能力;
3、具备良好的沟通协调能力,能够运用工程化思维独立分析并解决技术问题;
1. 拥有2年及以上塑料件结构设计相关工作经验;
2. 熟悉产品从概念到量产的项目开发全流程;
3. 掌握PPAP相关文档要求及其应用;
4. 能够熟练使用CATIA完成三维设计与二维图纸输出;
5. 了解汽车座椅用塑料件常见设计与质量缺陷;
6. 熟知常用塑料件成型工艺及其设计匹配要点;
物流工装工程师(J14125)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科AutoCAD夹具有模具工程师经验注塑经验
【岗位职责】
1. 负责产线工装夹具柔性化设计、评审及开模验证工作,确保设计方案的可行性以及可制造性。
2. 熟悉产品迭代,装配工装夹具的柔性设计和快换机构制造,对材料及产品性能改善提出解决方案。
3. 审核设计和图纸,了解过程工艺,会利用分析软件对产品、模具结构进行优化,与其他部门沟通改进方案。
4. 参与相关先进技术开发、导入及验证等工作,能独立承担夹具设计工作,建立并导入评价标准。
【岗位要求】
1. 高分子材料、材料成型及控制工程专业方向,具有锂电行业或注塑模具两年以上工作经验。
2. 精通CAD/Solidworks/CATIA或ProE至少一种2D/3D主流设计软件,具备结构设计和绘图能力。
3. 具备项目管理经验,乐于尝试并落实验证,具有失效分析经验,思维清晰,有较强的表达能力。
4. 具备高度的责任心和敬业精神,能够在压力下高效工作。
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